成立于2020年，在“健康中国2030”重要国家战略背景下，聚焦大健康产业，以膳食营养补充为基础理论指导，以绿色食品超市为宣传阵地，以旅游、生态农业为服务平台，凭借团队执行力优势和自成一体的运营和推广；以现有客群资源、供应链资源和旅游资源、生态农业资源为依托，实现产业联动、价值共享，构建大健康产业生态圈，打造为客户提供绿色食品、高端营养品的健康生活平台。 主战川渝市场，目前9家门店，目标100家门店，主营绿色有机健康食品。 目前主要分布在成都/绵阳/达州/重庆，可就近分配。 非电销/非贷款，有兴趣/有疑问者可自行在面试前/面试中前往参观我们的门店。 【汇报】：门店部长 【我们需要您】 1-店面零售接待，地推邀约客户，拜访客户，促成成交。 2-开发所划分区域内的客户资源，建立客户档案，维护好客户关系。 3-制定个人的销售策略，努力完成销售目标。 4-超市产品活动(摆展/宣传推广)执行。 5-跟进好自己的销售订单，确保服务满意度高，提高复购率。 6-开展市场调研，分析客户需求，为决策提供意见和参考。 7-提升产品市场知名度和销量。 【我们希望您】 1-年龄要求 25-40岁 3-学历及专业背景 高中/职高及以上 4-工作经验 一年及以上同行或相关行业销售经验 如：大健康/快消品/养老/旅游/餐饮/地产/保险/康养/导游/教培/美容/医药/保健品均可 5-基本技能与素质 亲和力喜欢跟人打交道服务意识强 沟通表达能力强 作风硬执行强 有韧劲愿意为自己和家人吃苦奋斗 对细分市场感觉敏锐脑子活 有责任心团队协作意识强 敢于突破自己超越自己如果有赚钱的自驱力这里很适合你 如果你讨长辈喜欢喜欢跟长辈唠嗑尊老/爱老/敬老这里很适合你 有强的客户挖掘/谈判/黏合能力你不强都不行 6-其他特征 喜欢绿色有机食品健康产业 客户第一团队合作拥抱变化 诚信激情敬业 【我们为您提供】 1-总部中台商学院赋能+1V1师徒制带职场成长培训同时学到许多健康养生知识 双通道成长路线：宣传员-部长-店长-城市总监-战区司令 双通道成长路线：宣传员-部长-市场督导-市场督导经理-市场总监 2-6K+提成+(不)定期奖励=综合常规8-12K(优秀者可突破15K)包吃 3-团队里退役军人多风清气正作风硬朗10年以上老员工多工作氛围特别好 4-其他常规福利 【工作时间】： 8:00-18:00午休2小时单休

董宇辉说“让我们做彼此的天使”，你愿意加入我们的团队，给彼此一个机会吗？ 你一定非常期待我们的薪酬待遇 1，底薪5000+绩效奖金（500-1000）+高提成（20%~50%），首月保障收入5000，次月普遍月入过万，晋升机制公开透明 无内定无空降 适合长期发展 2，出差费用全额报销，无需个人垫付，公司会提前为你安排妥当； 3，公费旅游，带你领略祖国大好河山； 4，诚邀：18-27岁（硬性条件）的有志青年加入我们！ 工作内容： 1. 主要负责成都主城区及周边区县的产品宣传推广与客户维护工作； 2. 负责目标区域内客户关系搭建，传播公司品牌与产品信息，拓展业务渠道，跟踪后台市场数据，参与活动方案策划； 3. 中期安排轮岗学习，由部门经理亲自指导带教； 4. 后期独立负责西南地区市场的运营管理。 能力提升： 1，培养独立带领团队运营的能力； 2，提升独立处理区域客户问题的实战经验； 3，掌握独立制定运营与策划方案的技能； 4，享有系统化学习机会，提供专业带薪培训； 我们愿以最真诚的热情与你共事，希望你是一个年轻有为又细致周到，有进取心也不失幽默感的人，欢迎你的加入！

市场推广员

酒店小程序推广

1.开拓商户：主动拜访线下商家，推广各平台外卖、团购合作服务。 2.促成签约：负责商务洽谈，完成合作签约，并协助商家成功上线平台。 3.辅助运营：为商家提供基础的上线指导和活动设置支持。 4.维护关系：定期回访已合作商家，确保稳定合作并挖掘深度需求。 5.有推广充电宝、团购等地推经验的优先 6.如有需要，也可以短期兼职

最终目的是为了实现【+app】互联网+医疗平台的上线[拳头] 很多人又问，互联网+医疗对我们老百姓有什么好处呢？ 它可以远程问诊、远程开电子处方、远程三甲医y专家咨询等，同时解决了老百姓就y难、就y贵、用好y难的问题，让老百姓真正看起病，用得起好yao，也减少老百姓看病的跑腿次数！ 那么互联网+医疗，对咱们这批前期推广人员又有什么好处呢？ 如果你知道微信、美团、支付宝等前期推广人员现在每月还在拿着你想象不到的收益，那你就能看懂咱们这批动推团队为啥干得这么热火朝天了[胜利]说白了就是价值，而是你难以想象的巨大价值[强] ️当你感觉打车麻烦时--滴滴出现了[偷笑] ️当你感觉买票麻烦时--携程出现了[调皮] 当你感觉逛街麻烦时--淘宝出现了[微笑] 当你感觉做饭麻烦时--美团出现了[愉快] 当你感觉汇款麻烦时--支付宝出现了[色] 当你感觉和朋友见面麻烦时--微信出现了[爱心] 当你感觉就医困难用好y难时--【+APP】互联网+医liao出现了[福] 回想一下，咱们的生活是不是几乎方方面面都被互联网所加掉了，但还剩下唯一最后一个板块——那就是互联网+医疗！目前全国唯一的app】互联网医疗平台”正在紧锣密鼓的前期推广中，如果以前那些平台的巨额分润你都错过了，那互联网的最后一次机遇你还想完美错过吗？ 弘扬中y文化，助推医疗改革转型，我们在行动。

一、工作内容 1. 入职后由主管带教，逐步掌握市场情况与业务流程，系统学习产品知识，实践客户沟通、报价、签约、发货、配送及退换货等环节，同步完成客户信息归档与日常维护，直至具备独立作业能力。 2. 管培生阶段设有标准化成长路径与考核机制。除一线业务外，还需参与会议组织、培训执行、团队管理及新人辅导，并有机会申报集团商学院晋升考评。 3. 无论目标是收入提升还是职业发展，均需主动投入，消极应付者请勿报名。 二、薪资待遇（入职即计薪，每月10日准时发放） 1. 试用期：无责任底薪5500元+奖金+提成+分红，具体奖励面议，综合收入7000-10000元 2. 考核期：主管级底薪8000元+奖金+提成+分红+3%-10%团队管理激励，综合收入12000-18000元 3. 通过职业经理人评审者，享受年薪30万起，并获授集团新设分公司60%股权 4. 公司每年为表现优异员工安排1-2次旅游式内训，助力能力提升 5. 分公司每年举办一至两次中高层管理者休闲交流会 6. 提供免费公寓住宿，表现突出者可享每月5000元住房补贴 三、工作要求 愿意扎根基层、追求全面成长者皆可报名（优秀应届毕业生优先考虑） 1. 具备良好的表达与协调能力； 2. 有较强的责任意识，注重结果达成，能适应一定强度的工作节奏； 四、面试时间 上午10:00-11:30 下午14:00-17:00（周日除外）

1、主要面向线下大中小型及小微商户，负责在指定区域内开展免费设备铺设工作； 2、协同公司各相关部门，快速响应并解决商户提出的问题与建议，提升客户体验与满意度； 3、整理并持续更新所辖商户的拜访记录、合作协议、服务细则等相关资料，确保数据库信息准确完整。 【任职要求】 1、具备大专学历，表现优异者学历可适当放宽； 2、具备良好的学习与适应能力，能高效达成各项工作目标； 3、对销售工作有热情，反应灵敏，具备优秀的沟通表达能力和市场拓展经验。

岗位职责： 1.勇于挑战高薪，有一定的沟通能力和良好的应变能力和抗压能力。 2.对接社区居委会、街道办、养老机构等，建立长期合作关系，获取适老化改造需求信息，及时掌握政府适老华改造补贴政策。 3.有效进行客户关系的维护与发展，定期间回访合作社区及客户，收集反馈优化服务，提升客户满意度和价值，建立长期共赢的合作关系。 任职要求： 1.大专及以上学历，有一定市场营销及销售经验。 2.之前从事房地产、中介、保险、养老方面行业工作者优先。 3.熟悉社区推广、养老服务，具备优秀的沟能力与亲和力，耐心倾听老年群体需求，了解适老化改造、养老产业政策，有社区资源（如物业、老年社团）者优先。 4.能适应外勤工作，接受地推，具有独立策划活动、分析市场数据能力。 岗位福利：带薪年假、节日福利、定期体检、员工培训、社保、团队建设活动等 薪资待遇：底薪+高额项目提成（上不封顶）+季度奖金

公司这边是超级快充共享充电宝 市面上目前90都是慢充升级快充 时间自由，早上跑下午跑晚上跑 地区自由，成都五大区域+新都郫县 只推广不安装 有销售经验地推经验的优先

KTV前台是门店的“第一窗口”，负责处理客户从进店到离店的全流程服务，核心职责是高效处理客户需求、保障运营顺畅。具体工作内容主要包括： 1.客户接待与服务 作为KTV的门面，负责热情迎接顾客，询问需求并引导办理开卡、选房等手续，同时解答关于收费、活动的咨询，推荐合适的消费方案。 2.预订管理 处理线上线下的包厢预订，准确记录并更新预订系统，在顾客到店前进行确认，到店后核对信息并引导入房。 3.收银与结算 准确核算顾客的包厢费、酒水等消费金额，提供现金、刷卡、移动支付等多种支付方式，并根据要求开具发票。 4.协调与环境维护 与服务员、吧台等部门沟通，同步顾客需求（如送饮品、清理包厢），并维护前台区域的整洁，确保宣传物料等摆放整齐。 5.其他工作 还包括为顾客提供物品寄存服务、观察治安情况、处理简单投诉、整理归档单据等。 此外，一个优秀的前台还需要具备良好的沟通和应变能力，以应对各类顾客和突发状况，提升顾客满意度

金牛区晚饭钟点工阿姨 ❗❗❗金牛区钟点工阿姨❗❗❗简单轻松 【客户需求】下午4:50–7:50 【客户地址】金牛区 西岸观邸 茶店子/迎宾大道/金科北路地铁站/金州路 【工作内容】做3个人的饭菜，家常菜/打扫卫生85平方，电瓶车接娃娃放学几分钟，衣服机洗 【籍贯要求】无 【年龄要求】60以内 【经验要求】脾气温和，勤快，不计较 【薪资标准】2400双休+法定节假日 【联系电话】号 【备注】：接单的阿姨，必须持有合格的体检报告或者健康证

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

家务辅助带娃 [待遇]6000-7000+月休4天+假法 [内容]单亲妈妈常出差，卫生90平，阿姨全职接送3岁小友朋上儿幼园和开家长会 地址:金牛区 [要求]有责任心，性格开朗活泼，55岁以内 [联系]

我们是华为元服务本地服务商，现招募商家拓展专员，助力实体商家免费入驻华为元服务、上架团购，共享鸿蒙生态流量红利。 岗位职责 • 对接本地餐饮、美业、零售、生活服务类商家 • 协助完成元服务开通、团购上架与资料提交 • 讲解平台0费用、系统流量、免抽佣政策 岗位亮点 • 品牌背书：华为鸿蒙生态，商家信任度高 • 推广轻松：商家免费入驻、免费上架团购，全程不收费 • 作息规律：朝九晚五，9:00-17:00，不熬夜 • 薪资安心：每月15日、30日固定发薪，准时不拖欠 • 成长支持：全套培训+话术+流程，小白可做 任职要求 • 沟通表达好，执行力强，愿意跑店拓展 • 有地推、BD、本地生活、团购运营经验优先 • 需要有地推或者销售经验的或者抗压能力强的。

招聘: 兼职｜全职 都可以 工作时间：不限，根据自身时间安排即可。结算方式：日结，绝不拖欠招聘截止时间：2026-12-31号 岗位:线下地推经理!(招全国) 公司提供客户资源，见面扫码即可出单，2分钟一单，一单90！！！一单90！！！ 日均5-10单，在职业务员日平均收入500+时间自由!专业培训! 需有车(汽车)(电动车)兼职月入12000+全职30000+ 公司提供精准资源，不需要陌拜地推，见面即出单(扫码提交为一单)，范围在你居住1-10公里，约好时间办理即可!无需客户提供资料，出单成功率95%以上! 薪资介绍： 1，按单结算!佣金一单一结!秒结! 全国范围可做! 一单90元 2，流程超级简单!日均5-10单，日结500-1000。 有做过地推相关经验的优先录取，没有交通工具的勿投

岗位职责： 1. 负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流转化 2. 面向目标用户开展产品介绍、政策讲解及扫码注册/下单等转化动作，达成日/周/月推广指标 3. 收集一线市场反馈与竞品动态，定期整理并提交优化建议，助力推广策略迭代 4. 维护重点社区、商圈、园区等合作资源，建立长期稳定的地推渠道关系 5. 协同线上运营团队，推动线上线下联动活动落地，提升品牌区域认知度与用户活跃度 任职要求： 1. 沟通表达能力强，具备亲和力与抗压能力，能适应高频次户外作业与灵活工作时间 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，中专及以上学历者更佳，具备基础数据记录与手机端操作能力 4. 工作地点需覆盖指定区域，能熟练使用智能手机及常用办公APP 5. 遵纪守法，责任心强，无不良从业记录

岗位职责： 1. 负责指定区域内的市场推广与地推活动执行，包括物料布置、现场宣讲、用户引流及转化跟进 2. 开展目标客户调研与竞品信息收集，定期输出区域市场反馈报告 3. 协同线上线下渠道，落地品牌曝光、活动落地及销售线索获取任务 4. 维护重点商户/社区/校园等合作资源，拓展本地化推广触点 5. 按日/周完成数据记录与复盘，优化地推话术、动线及转化策略 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与抗压能力，有快消、教育、O2O等行业地推经验者优先 2. 1-3年市场推广或地面推广相关工作经验，熟悉地推全流程及基础数据工具 3. 形象端正，行动力强，能适应户外作业及灵活工作时间 4. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成日报、总结及简单数据分析 5. 热爱一线业务，认同结果导向文化，有团队协作意识

负责二轮/新能源汽车充电桩市场开拓、点位洽谈、投放落地与客户维护，面向出租屋，自建房单位等推广公司充电设备与运营方案，推动点位签约、设备投放与用户激活，助力公司扩大市场覆盖与运营收益。 岗位职责 1. 产品推广与用户激活。 2. 全流程跟进。 3. 客户与渠道维护。 4. 目标达成：完成月度/季度点位签约数、设备投放量、运营激活率等考核指标。 任职要求 1. 学历不限，市场营销、新能源、机电等相关专业优先；优秀应届生/无经验可培养。 2. 沟通、抗压执行力强，目标导向，能独立跑市场。 5. 自有交通工具、能接受区域内外勤/短途出差优先，没有的可以租借电动车，。 薪酬福利 • 薪资：底薪+高提成+点位奖励+绩效奖金，上不封顶 • 福利：五险一金、节日福利、交通/通讯补贴、岗前培训。 公司人员简单，氛围很好，奶茶零食随便吃，工作时间很自由，前期会有人教。 设有新人开单奖励，只需要你外向胆大，敢于开口沟通。 收入透明：多劳多得，提成/奖励清晰。

1. 负责对接抖音达人，进行数据分析与账号筛选，完成订单协作。（接受无经验者，热爱自媒体的小伙伴同样欢迎） 2. 工作时间9:30—18:30，午休1.5小时，周末双休 3. 团队氛围轻松愉快，拒绝内耗与空谈，全员年轻化，沟通简单高效 4. 薪酬结构（底薪+绩效+提成+奖金） 公司配备下午茶及咖啡机 熟悉抖音、小红书、快手等平台，网感强，线上交流顺畅，打字速度较快的伙伴优先 期待乐观开朗、充满活力的你加入我们

【岗位优势】 代理商：0.21%结算费率，月新增奖励万3至万10，享开卡费+微信立减金双重激励 小掌柜：开发1户=150元起（日推3户，月入轻松过万） 商户流水享受持续分润（即便离职仍可继续获得） 月开卡21张为有效达标，月收入6600元起 月开卡30张为有效达标，月收入8000元起 月开卡50张为有效达标，月收入11000元起 无需打卡，时间自由安排！！！ 商户福利：前3个月免收30万手续费，装机即赠智能收款音响、扫码王设备！ 营业额1000万以内均可享受补贴！对公、对私收款均在补贴范围内！！ 灵活就业：支持兼职/全职，无需坐班考勤，工作时间自主掌控！ 接入泸州银行收款通道，花呗、信用卡交易不限额！！！ 合作机构覆盖国通星驿、海科融通，支持四川银行、兴业银行、浦发银行政策接入

省团生活平台商家拓展（平台前身为好省，获高瓴资本投资，系淘宝联盟头部分销商、支付宝头部服务商、京东外卖全国最大服务商） [1] 推动商家免费入驻省团生活平台，完成相关设备铺设并提供配套服务 [2] 组建专属推广团队，享受团队整体业绩分润权益 ① 开通省团3.0 AI红包营销服务：最高享9%流水分润 ② 碰一碰音响设备铺设：单台最高奖励258元 + 流水分润 + 粉丝永久消费分润 ③ 普通收款语音播报设备铺设：每台奖励100元 + 流水分润 + 粉丝永久消费分润 ④ 支付宝手持碰一碰设备铺设：单台最高奖励450元 + 流水分润 + 粉丝永久消费分润 ⑤ 支付宝双码碰一碰桌贴铺设：每户最高奖励60元 + 流水分润 + 粉丝永久消费分润 ⑥ 省团招财店长点餐系统铺设：每户最高奖励500元 + 流水分润 + 粉丝永久消费分润 ⑦ 外卖代运营签约服务：每户签约奖励100元 + 1%流水分润 表现优异者有望实现年收入百万、千万及以上，并享有城市或全国范围分红权益（公司此前打造的品牌“好省”已稳健运营9年，培育大量高收入人群，收益持续发放至今。现省团生活全新启航，致力于成为国内领先本地生活消费平台，市场空间较以往扩大数百倍） 要求： 具备吃苦耐劳品质，富有拼搏意识，有团队搭建经验或地推背景者优先考虑 了解更多详情，欢迎与我们联系！

岗位职责： 1.负责所划分区域站点的获客拉新工作，为站点的订单量达成负责； 2.负责深入所属站点覆盖的目标小区，收集社区资料，经营社区关系，开发点位，提升渗透率； 3.负责社区客户的回访、客户交流会的组织和客户消费洞察。 岗位基本要求： 1.有销售管理经验优先； 2.热爱销售，对互联网公司兴趣强烈； 3.注重长远职业发展，有强烈的晋升欲望； 4.学习能力强且勤奋努力，吃苦耐劳，执行力强，有较强的进取心； 5.精力充沛，具备在压力下出色完成任务的能力。 具备以下优先： 有叮咚、盒马、朴朴、淘菜菜、兴盛优选、小象超市、美团优选等地推经验优先

短视频投手岗位职责 一、核心职责 1.账户运营与投放 负责教育类短视频广告账户（抖音，快手、视频号为主）的搭建、充值、计划创建与投放，根据获客目标调整投放策略。 实时监控投放数据，包括曝光量、点击率、转化率、获客成本等，及时优化出价、定向人群、素材等，确保投放效果达标。 2.素材与文案优化 协同文案、视频制作团队，针对高中提分的痛点、卖点产出适配投流的短视频素材与广告文案，参与素材的A/B测试，筛选高转化素材。 跟踪素材生命周期，及时替换衰退素材，持续更新符合平台规则与用户偏好的投放素材。 3.数据复盘与报告 每日/每周/每月统计投流数据，分析投放效果与获客成本，输出数据复盘报告，提出优化建议。 结合投放数据与机构目标，调整后续投放计划，确保ROI最大化。 4.平台规则与竞品监控 密切关注抖音等平台的广告政策、算法更新，确保投放内容合规，避免账户违规、限流。 监控同行业高中提分类教育机构的投流动向、素材风格与投放策略，借鉴优质玩法并制定差异化投放方案。 二、任职要求 1.熟悉抖音等短视频平台的投流逻辑。 2.具备较强的数据敏感度，能通过数据分析精准定位投放问题并提出解决方案。 3.了解短视频广告素材的制作逻辑，能与内容团队高效协作产出高转化素材。 4.具备良好的抗压能力，能适应投流工作的实时性调整需求。 三、协作关系 1.与内容团队对接：提出素材需求，反馈投放效果，推动素材迭代。 2.与运营团队对接：同步获客数据，配合完成线索跟进与转化。 3.与管理层对接：定期汇报投放成果，提供投放策略建议。

按照公司要求进行市场推广，按单结算 时间自由，年龄性别不限，特别适合喜欢分享，需要一份额外收入的伙伴 有意者欢迎咨询

1. 开发并维护合作渠道（包括保险机构），扩大患者资源与业务覆盖面。 2. 推广医院重点科室及特色诊疗项目，增强品牌影响力。 3. 定期走访合作客户，收集反馈意见并协调解决合作中的问题。 4. 整理市场动态与竞争对手信息，编制市场分析报告。 5. 配合开展义诊、健康讲座等各类推广活动的策划与实施。 6. 汇总推广活动数据，按时提交工作成果与业绩报告。 7. 具备不少于两年的市场拓展相关工作经验。

待遇概况： 薪资结构：底薪+绩效提成+年终奖+其他福利。 工作时间：周一至周五，9:30-18:00（午休一个半小时），周末双休。 工作内容： 1，认真细致，负责与自媒体博主建联沟通，建立丰富的各平台媒体资源库。 2，负责理解整和理客户需求，将合理的需求落地。 3，积极开朗，善于交流沟通，有上进心即可，其余我们会带。 寻找想进入自媒体行业的或者深耕行业的伙伴，非诚勿扰（应届生或有相关经验优先）

推广人员，销售

公司是做互联网流量变现，现在扩大规模给出大政策，寻找志同道合的人 岗位职责: 1、流量变现项目，可做公司，工作室，也可以居家个人去做。 2、工作轻松，时间自由，月入稳定。日均收入300-800+绝对真实，线下公司考察操作。 3、参与游戏项目的推广发行策划，具备出色的沟通能力，能够高效协调团队持续学习和改进的能力，能够应对项目中的各种挑战。 4、属于长期稳定项目、寻志同道合者，共谋趋势红利。 5、大学毕业生5年内有补助，创业2年内有补助。 注：我们要找有老板思维，愿意一起认真做事拿结果的人，不找员工！！！