
叉车工1-2人日结
杭州西湖世京云峯,晚上要一个叉车卸一下家具板材,有叉车的老板欢迎打扰,17米的车,都是卡板货,大概25个卡板,总重量在30吨。
叉车工5-14天
岗位名称:高位叉车工(林德叉车);
岗位要求:1.持有叉车证;2.每天工作时长810小时;3.有宿舍提供,可短期工作(7到10天),结束三天内结清工资;
薪资待遇:每小时30元;有食堂,早饭一顿5元,中餐晚餐一顿89元;。
杭州萧山区招日结叉车工住26-不住28,轻松不累,永恒力双深位货架,需要有证熟手,干的好可
20-30元/时
叉车工长期1-2人日结兼职长替皆可
杭州萧山招日结叉车工住26-不住28,轻松不累,永恒力双深位货架,需要有证熟手,干的好可转正
指挥/司索工叉车工吊车司机行车工电焊
叉车司机:70002人门吊司机:70001人司索:68004人焊工:82002人年龄53周岁以下过年费4000,工地杭州
叉车工1-2人月结
叉车工
,初中以上,25 - 45岁,一年以上相关工作经验者优先
薪资福利:6200起
招工人数:2名
,
工作地址:浙江省杭州市钱塘区河庄街道2、2.2.1.
杭州拱墅区上塘路招冷菜一名工资7500月休三天包吃住联系电话
7500元/月
冷菜包住包吃1-2人月结
拱墅区上塘路招冷菜一名 工资7500 月休三天包吃住联系电话
杭州萧山区招装修木工需要两个人做一个消防门安装踢脚线做个吊楣350一天带工具
350元/天
装修木工踢脚线安装木门安装1-2人
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叉车工3-5人
经开区经六路附近需要三个平叉司机,干到过年,可日结,可月结,要求有证,上班时间点10点左右到8点左右,有意向的私聊我(同)
叉车工长期3-5人月结全职
安庆市迎江区招叉车工,长期工,工资及时可以预支,管吃管住,年龄53以内,必须有叉车证,短期工不要,需要做到明年一直干的,活轻松,人品不好好高骛远不切实际的不要来,来了丢人
安庆迎江区招叉车工,一个小时23,早八至晚八,年龄50周岁以内,管吃管住,可以预支,长期工
8000-9000元/月
叉车工长期6-10人月结全职
安庆市迎江区招叉车工,一个小时23,早八至晚八,年龄50周岁以内,管吃管住,可以预支,长期工优先,每月准时发工资
急招!!!美团骑手60/小时+提供车住周结/月结
9000-14000元/月
货物配送包住包吃月结
工作内容:负责配送
日薪:500+
每月稳定:9000-14000
福利待遇:提供吃住车无押金
工作地点:全城各区域皆可安排
送水工日结500一天
9000-10000元/月
送水工长期6-10人月结全职兼职假期工
不收取任何押金全市任何区域都可分配工作
工资可一日一结、每日薪资不低于300,次日可直接结算
提供住、无住宿提供公寓式住宿
有无经验都可入职,有人带
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西湖拱墅日结9块人走账清美团外卖送餐骑手
8000-12000元/月
外卖骑手免费培训6-10人周结就近分配 多劳多得0费用 可预支
站点直招可就近分配无中介来了就是站点
工作时间:10:00-14:00,17:00-21:00其余上班时间可自由安排岗位职责:
1、及时接收、准时配送外卖订单
2、骑手安全第一,入职即缴保险
3、系统自动派单,平均50-120单
职位要求
1、18-50周岁,男女不限、学历不限,经验不限;身体健康无案底
2、身体健康,无不良记录;
3、会骑电动车,会使用手机导航
4、新人站点免费培训上岗
5、站点配车宿舍(3-4人间)
6、有需要可预支
平均薪:8000-12000(单价+各类补贴构成)
年前工8.5/单全职工9/单
多劳多得上不封顶
年前帮我送送年货一天400
300-400元/天
货物配送包住高温补贴包吃餐补3-5人日结兼职假期工全职
"1.日结350-400,工资当天到账
2.小时结当天结日赚300+
3.提供车子
4.不限时间段任何时间任何地点都可以
5.时间自由
6.18-59周岁
7.想上班就上班不想上班就家里躺着
8.岗位有限多劳多得
9.不限学历。"
家门口招几个打杂搬运的312一天管吃住
9000-10000元/月
搬运工/装卸工包住包吃五险一金高温补贴有提成交通补助免费培训6-10人月结全职
招聘搬运/搬运工江苏常州新企业,要几个手脚麻利312一天管吃住不限经验
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下沙德邦短期工(人走帐清)
7000-9000元/月
装卸工包住包吃有提成20人以上
【工作时间】
晚上7-早上8点左右,弹性安排
【薪资构造】
F电叉司机:245-300元/天,日底薪105元/天(日效率达到120票有底薪)+0.36左右每票
F装卸员:280-350/天,日底薪92元/天(日效率达到8T有底薪)+吨位提成12-14元每吨
F分拣员:264元/天
【生活】
有住宿、厂里有食堂,长期干有补贴,
【发薪时间】
半月发放一次,不拖欠工资,1-15号的工资当月25号发,16-30/31号的工资次月10号发,2月份工资可结清80%,剩余20%年后财务发。
栏目概述
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