岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

招聘岗位 仓管人事文员 / 文员 岗位职责 负责仓库日常出入库单据录入、核对、整理归档 登记库存台账，盘点数据统计，制作日报/周报/月报 协助仓库收发货物，核对数量、型号、规格 管理物料标签、库位标识，确保账物相符 对接采购、销售、财务，提供相关报表与资料 完成上级安排的其他文职及仓库辅助工作 任职要求 熟悉电脑基本操作，会使用Excel/ERP系统优先 细心负责，数据敏感，有仓库或文员工作经验优先 能吃苦耐劳，服从安排，责任心强 学历不限，有相关经验者可放宽 薪资待遇 薪资：面议 工作时间：XX小时/天城市/行业定制一版吗？

一、岗位要求： 1、毕业2年内未就业的国内普通高校大专及以上学历人员； 2、专业不限； 3、未曾参加过见习生项目； 4、具备良好的组织协调能力、语言表达及文字处理能力，具有较强分析判断力，能熟练操作office等办公软件者优先考虑； 5、工作态度端正，责任心强，作风严谨细致，注重工作细节，能够高效落实各项任务。 二、工作职责： 1、协助部门完成文稿起草、资料整理归档、会议接待等相关事务； 2、协助汇总各类报表信息并按时提交； 3、完成上级安排的其他工作任务。 薪资待遇： 1870+780（餐补），加班另计加班费 双休，享受法定节假日

编抄写资料等文员工作

1、在酒厂进行为期2个月的轮岗实践，熟悉酿酒流程、品牌文化内涵及接待讲解等相关内容； 2、安排4个月营销岗位轮岗，深入市场团队学习客户动销支持、场景化运营以及人际沟通技巧，全面提升实务能力； 3、系统学习李渡企业背景与产品体系，持续强化专业知识积累； 要求 1、近三年内取得本科毕业学历，不限专业、不限经验； 2、具备强烈的学习意愿，态度积极，踏实肯干； 3、公司提供广阔发展平台，助力人才施展才能、实现价值，诚邀目标一致、理念契合的应届毕业生共同加入。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致耐心，责任心强，能独立处理常规行政事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守公司制度，具备基本保密意识与职业素养

1. 负责日常行政工作的执行与协调。 2. 承担文件整理、会议组织及来访人员接待任务。 3. 熟悉常用办公软件及办公设备的操作。 4. 具备良好的沟通技巧和组织协调能力。 5. 工作细致、踏实稳重，富有责任心和团队意识。 6. 具备相关工作经历者优先考虑。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5.有文员或行政助理相关经验者优先

招聘要求：大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验。 上班时间：上午8:30-12:00，下午2:30-5:30，每周单休。 薪资待遇：基本工资3200元，另加800元绩效奖金，享受五险，加班按标准支付额外加班费。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合完成数据录入、报表统计等基础性事务工作 任职要求： 1.年龄20-45岁，性格耐心细致，责任心强，具备良好沟通能力 2.学历不限，懂基本电脑操作 3.无经验要求，欢迎踏实肯学的应届毕业生或转行人员应聘 4.具备基本文字表达能力，能独立完成常规文书处理 5. 服从安排，适应月休3天的工作节奏，稳定性强

南康金融中心鲜铺招边锅一个.厨师长电话.月休3天

娱乐城招聘烧烤中工一名工资4500，月休两天，联系电话

:开发区夜宵店招炒菜厨师一名：待遇1.7000-7500底薪加岗位绩效，月休两天。2.岗位绩效奖励，个人炒菜月营业额超八万奖励五百，月炒菜营业额超11万奖励一千。职责：1.拥有扎实的基本炒功，口味稳定。2.协助厨师长研发新菜品，听从安排。3.负责炒菜食材管理，品质把控，杜绝浪费。4.负责炒菜区域的日常卫生。联系电话谢（下午三点后拨打）

今日招聘岗位信息已推荐，有意者点击链接进入，投递简历或电话联系。都在大余招聘网，联系电话（）

急招炒锅一名，会用双耳锅夜宵外卖店，5100一个月，会炒粉就行，上班时间下午5点到凌晨5点，电话：

熟练电脑，业务接单，普通话标准。有耐心性格开朗的，

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

家政文员主要职责 客户对接与信息登记 接待咨询客户，记录需求、服务类型、时间、地址等 建立客户档案，跟进服务前后沟通、反馈 阿姨/家政员管理 登记家政员信息、技能、健康证、上岗资料 安排面试、派单、跟进服务情况 整理阿姨档案、考勤、结算资料 订单与派单安排 录入、核对服务订单 匹配家政员与客户，安排上门服务 协调临时改单、加单、售后问题 文档与行政工作 合同、协议、收据、发票整理归档 日常报表：订单量、成交、投诉、回访记录 公司通知、考勤、办公用品管理等基础行政 售后与投诉处理 服务后回访客户满意度 处理投诉、纠纷，协调更换家政员 记录问题并反馈给主管优化 宣传与辅助推广 协助发布招聘、服务信息 整理案例、好评，辅助线上线下宣传

【岗位职责】： 1. 负责销售日常文书工作，包括合同、订单、开单，报价等文件的整理与归档。 2. 制作销售报表，处理客户订单，跟踪订单进度，确保及时交付。 【任职要】： 1. 熟练使用办公软件（如Word、Excel、等）。 2. 工作细致认真、责任心强，具备良好的沟通能力和协作意识。 【工作地点】：东莞莞城区八达路华利市场

1和销售紧密配合。 2.录入衣服款号及数量，核对清楚。打包收钱。 3.随时辅助销售的人员。保证客户的货及时发出。 任职要求： 1.学历不限， 2工作细致耐心，责任心强 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，能适应快节奏协作环境

岗位职责 1. 工程资料管理：地坪/装修项目全过程资料整理、归档、报验、竣工资料组卷，严格按国标、中建系统资料标准归档； 2. 投标全流程：公共资源交易平台、中建入库项目报名、资审文件制作、投标文件排版装订、电子版上传、开标前期准备； 3. 日常行政文员：公司文件收发、台账登记、合同扫描归档、会议纪要整理、对内对外对接沟通； 4. 基础财务协助：日常收支登记、费用票据整理、报销单据归集、简单往来账目台账、对接代账会计； 5. 领导交办的其他内务、资料、商务辅助工作。 任职要求 1. 年龄22–35岁，大专及以上学历，工程管理、文秘、财务相关优先； 2. 会做工程资料、有建筑行业投标经验优先，熟悉招投标流程； 3. 熟练使用Word、Excel、PPT，会排版标书、做资料台账； 4. 具备基础财务常识，会登记流水账、整理票据，细心严谨、原则性强； 5. 做事踏实稳重、保密意识强，能承受投标高峰期加班，执行力好； 6. 有央国、企对接经验、建筑行业从业经验优先录用。

招聘房屋市政工程资料员 学历与专业 · 学历要求：中专以上学历，对经验丰富者适当放宽； 工作经验与资质 · 经验要求：要求1-3年经验，能独立完成一个项目开工到竣工归档资料。 ️ 专业技能与证书 · 软件操作：熟练使用Office（Word、Excel） 是基础；熟练使用专业建筑资料软件（如恒智天成、筑业等）已成行业标配。 · 流程规范：必须熟悉资料管理、归档、验收等全流程，精通相关国家规范和验收标准。 岗位职责与内容 · 核心职责：贯穿项目全程，负责资料的编制、收集、整理、归档、保管与移交。 · 具体工作：负责图纸和往来文件的收发与台账管理；对接监理、甲方、设计方等完成报审报验手续；按需收集材料合格证和检测报告；配合项目部迎接各类检查与验收；协助处理 个人特质与工作态度 · 工作细心、严谨、责任心强。 · 具备良好的沟通协调能力。 · 具备团队合作精神。 · 吃苦耐劳，能适应项目现场工作。 · 年龄要求：（如25-45岁）。 · 工作地灵活性：能接受公司调配，到不同项目地点驻场。 薪资待遇 5000元/月

各类工程资料并提交！人员入厂信息资料等

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

项目概况： 为保障高速公路2026至2027年度日常养护工程，现全面负责该路段日常养护工作的江西航晟电力技术工程有限公司面向社会公开招聘以下岗位人员，诚邀具备责任心、专业技能和团队精神的英才加入我们的一线保障队伍。 招聘岗位详情： 1.养护项目经理（1名） ·核心职责：全面负责本项目养护工作的计划、组织、协调与考核；确保养护质量、安全、进度及成本控制目标达成；负责与高速公路管理方、路政、交警等单位的日常对接与应急协调。 ·任职资格： ·大专及以上学历，道路桥梁、土木工程、交通工程等相关专业。 ·持有公路工程专业二级建造师及以上执业资格证书，中级及以上职称者优先。 ·2年以上高速公路养护或施工管理经验，精通养护技术规范、作业规程及安全要求。 ·具备极强的现场指挥、应急处置和沟通协调能力，能适应户外巡查及不定期应急值班。 2.专业驾驶员（若干） ·核心职责：熟练操作与维护高速公路专项养护机械，如综合清扫车、路面修补车、除雪撒布车、高空作业车、绿化修剪车等；或驾驶养护工程车辆。 ·任职资格： ·持有相应操作的B2或A2驾驶证，并具备特种机械操作证（如装载机、铣刨机等）者优先。 ·身体健康，责任心强，服从指挥，适应倒班和应急抢险出勤。 3.资料员（3名） ·核心职责（资料员）：负责养护日志、巡查记录、维修台账、计量支付等所有项目资料的收集、整理、归档与报送。 ·任职资格： ·大专及以上学历，专业不限（工程类、文秘类优先）。 ·巡查员需能适应每日户外行车巡查，熟悉高速公路常见病害；资料员需熟练使用办公软件，细心严谨，有工程资料经验者优先。 4.养护作业技工（若干） ·核心职责： ·进行路面日常保洁、清障、小型坑槽修补、裂缝处治等。 ·负责沿线护栏、标牌、轮廓标等交安设施的清洁、维护与简易更换。 ·参与中央分隔带、边坡、互通区的绿化修剪、除草及垃圾清理。 ·协助进行桥梁泄水孔疏通、锥坡杂草清理等桥涵日常保养。 ·任职资格： ，年龄20-50周岁，身体健康，能适应户外高强度劳动。 ·吃苦耐劳，服从管理，有较强的安全意识和工作责任心。 ·有公路养护、建筑施工或相关工作经验者优先。 薪酬福利： ·薪酬体系：提供行业内有竞争力的薪资。 ·全面保障：提供意外伤害保险、包住包伙食。 ·工作模式：常驻项目基地，根据岗位实行综合计算工时制。 工作地点：抚州，吉安，赣州等地（就近优先）。 报名截止时间：招满即止。 项目联系人：人力资源部吴经理 咨询电话：（工作日9:00-17:00） 携手共筑平安畅通路，期待您的加入！ 江西航晟电力技术工程有限公司 2026年1月2日

主要就是迎接客人，及时盛上酒水，关注店内的灯光及整洁度，在客人需要时及时出现维持热闹的氛围

负责接待招聘 ，接待一下来公司人员，然后在各大平台上发布一下招聘信息，然后通过聊天介绍下公司内容，邀约面试即可 工作都比较简单

主要负责接电话。回复客户信息。报价出单跟单等工作内容。

招聘：前台薪资：4000以上职位详情：工作时间：上午：08:30-12:00、下午：14:00-18:00岗位职责：1、负责为客户提供专业、高效的服务，包括接待、咨询及问题解决，确保客户满意度；2、根据客户需求，提供个性化的产品或服务推荐，并协助完成购买流程；3、保持服务区域的整洁与秩序，营造舒适的服务环境；4、收集并记录客户反馈，及时向上级汇报，协助优化服务质量。任职要求：1、高中及以上学历，有服务行业相关经验者优先考虑；2、具备优秀的沟通能力和服务意识，能够快速响应并解决客户问题；3、性格积极开朗，工作认真负责，具有良好的团队协作精神；4、能适应轮班制工作安排，具备较强的时间管理能力。我们期待您的加入，一起为客户创造卓越的服务体验！

分部名称：人事2部 工作时间： 上午：13:30-17:00、下午：18:00-21:30 分部名称：人事部 工作时间： 上午：13:30-17:00、下午：18:00-21:30 岗位名称:前台接待 工作内容: 负责招聘 ，通过线上线下，在各大平台上发布一下招聘信息，然后通过聊天介绍下公司内容，邀约面试即可，工作都比较简单(有人带，可接受无经验者) 岗位名称:人事专员 工作内容: 负责招聘 ，通过线上线下，在各大平台上发布一下招聘信息，然后通过聊天介绍下公司内容，邀约面试即可，工作都比较简单(有人带，可接受无经验者) 工作时间(7小时制) 下午:13:30-17:00 晚上:18:00-21:30 薪资待遇：5000底薪提成，综合月收入6-8千以上，月休4-6天(自行调休)，法定节假日休息 年龄30岁以内（男女不限） 福利待遇: 节假日放假，每月公司组织团建，行业前景好，公司都是90后00后小帅小美，有良好的晋升空间，欢迎大家的加入