岗位要求： 1、熟悉国家及地方有关安全环保、职业健康卫生的法律法规与政策标准，能够依据相关规范开展公司安全管理培训与制度建设； 2、承担环保管理职责，完善环保管理台账，确保资料完整可查； 3、组织编制并指导落实环保应急预案，监督执行情况； 4、针对环保类突发状况，及时采取有效应对措施； 5、统筹子公司日常环保信息的收集与反馈，处理相关安全环保事务；接收各事业部及子公司环保日报、月报及周会纪要，并实施常态化监管； 6、牵头推进环保基础设施、“三同时”管理、节能降耗、清洁生产等项目的规划制定与落地监督； 7、审核环保类行政文件，包括排污许可证、环评报告、检测报告及环保设备合规手续，做好环保投入归档与合规性核查； 8、监督各企业环保排放指标的合规运行，组织实施安全环保隐患排查、风险评估、预警机制、防控措施及应急处置工作；监督应急演练的实际执行。 任职资格： 1、大专及以上学历，安全工程或相关专业背景； 2、具有一年以上相关领域工作经验，持有安全员岗位资格证书者优先考虑； 3、精通工厂消防、临时用电、安全防护等相关规章制度与技术标准，具备较强的安全管理能力与责任感； 4、具备良好的沟通协调、组织能力以及语言表达能力； 5、能适应外派工作安排。

岗位职责： 1.负责公司日常文件的起草、修改及归档管理工作； 2.协助团队进行资料汇总与文件传递，确保信息准确无误地传达； 3.配合完成会议组织及相关后续跟进事务，保障办公流程顺畅运行； 4.处理内外部信函的收发与登记，保持沟通渠道的有效运转。 任职要求： 1.具备扎实的文字表达能力和良好的协调沟通技巧； 2.熟悉Office办公套件操作，可高效完成文档编辑与数据整理； 3.工作认真负责，注重细节，具备多任务并行处理能力； 4.拥有积极的团队协作意识，能适应较高强度的工作节奏。

办公自动化操作，文件打印，客户信息录入，视频剪辑

岗位职责： 1.负责日常数据的采集、归类与录入，保障数据的精准与时效； 2.制作各类统计性报表，为管理决策提供可靠的数据支撑； 3.跟踪并分析业务运行数据，发现潜在风险及优化空间； 4.配合完成内外部审计所需的数据整理与报告编制工作。 任职要求： 1.熟练操作常用办公软件，尤其精通Excel，具备基础数据分析技能； 2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效推进跨部门任务； 3.对数据有较强敏感度，工作严谨细致，责任心强且具备保密观念； 4.拥有统计相关知识背景或实际工作经验者可优先录用。

1、月薪5000-9000元，享有多种奖励机制，公司提供员工食堂 2、入职即享带薪培训，配备系统化成长指导方案，安排资深员工作为导师一对一辅导 3、每年组织两次国内外团建活动，重大节日发放专属礼品；可享受11天带薪休假及10-12天带薪年假 4、晋升机制：每月开展内部竞聘，设有清晰晋升周期，建立科学、规范的晋升流程，打造公开、公正、透明的发展平台。职级路径：专员—主管—经理—区域总监—中心总监 5、依法缴纳社会保险 6、丰富的文化生活：团队聚餐、户外郊游、KTV娱乐、登山、采摘体验、农家乐活动、足球篮球赛事等；节日期间赠送惊喜礼品，优秀员工可携家属参与公司组织的旅游活动 岗位职责：（过户按揭贷款相关） 1、负责整理办理按揭贷款所需的各类材料；办理房产测绘、产权过户及换证手续；执行资金监管流程并提交相应资料； 2、协调各合作银行为客户落实贷款事宜；联系评估机构出具评估报告； 3、跟进银行审批进展，积极协助推动审批提速； 4、维护客户关系，及时回应客户及内部同事有关政策的咨询问题； 5、办理过户过程中涉及的税费及其他费用缴纳工作； 6、预约客户面谈时间，主动告知其所需准备的资料及业务办理进度情况； 岗位要求： 1、年龄22-30岁，具备大专或以上学历，仪容整洁，气质良好 2、无需相关工作经验，公司将安排专人带教 3、具备较强的沟通交流能力； 4、能熟练操作常用办公软件 专人专岗，不进行岗位调动，不涉及销售性质工作

岗位职责: 1.负责日常文职事务，包括文件的汇总、整理、分类及存档管理。 2.协助团队开展项目对接与后勤支持工作。 3.处理日常邮件往来及办公系统中的相关信息回复。 4.承担日常费用报销工作，确保各项支出数据准确并按时完成。 任职要求： 1.具备较强的条理性和细致入微的工作习惯。 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等。 3.拥有良好的人际沟通能力与协作意识。 4.具备独立应对和解决常规问题的能力。

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工作内容: 1.负责审核平台商户的相关资料信息 2.快速响应并解决团购商户的套餐相关事宜

1、年龄****** 2、配合公司负责人推进各项业务及处理店内日常事务， 3、需性格外向热情，具备较强的沟通表达能力 4、掌握基础电脑办公操作 5、能长期稳定工作者优先录用

岗位职责： 1.负责公司日常文件的起草、修改及归档管理工作； 2.协助部门进行资料汇总与文件传递，确保信息流转准确无误； 3.配合完成会议组织及相关后续事项跟进，保障办公流程顺畅运行； 4.负责客户与内部往来信函的收发登记，保持沟通渠道高效畅通。 任职要求： 1.具备扎实的文书写作能力和良好的沟通协作素养； 2.熟悉Office办公工具操作，可快速处理文档与基础数据； 3.工作认真负责，注重细节，具备多任务并行处理能力； 4.拥有积极的团队意识，能适应高效、紧凑的工作节奏。

岗位职责： 1.负责建筑工程项目成本核算及财务分析，确保各项费用准确归集与合理控制 2.审核工程合同、付款凭证及相关财务单据，保障资金支付合规性 3.配合项目进度进行收入确认和税务申报，协调处理与甲方、分包方的账务对接 4.编制月度、季度及年度财务报表，提供决策支持数据并参与预算编制工作 5.管理在建项目的会计档案，确保财务资料完整、可追溯且符合审计要求 任职要求： 1.具备大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业背景优先 2.持有会计从业资格证书或初级会计职称，熟悉建筑行业财税政策者优先 3.有1-3年会计工作经验，具备建筑施工企业或工程类项目财务经验者更佳 4.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，具备较强的数据处理能力 5.工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性出差或项目现场办公

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上班时间8:30-17:00上五休二周末双休，法定假日正常休五险一金 驻场文员岗位职责：带员工面试，签合同入职离职办理。员工考勤核算（不需要招聘，无业绩压力） 要熟练使用Excel、等办公软件。需要有C1驾照（本本）能熟练驾驶车辆

食堂行政文员 岗位职责 1.行政事务：负责文件整理、考勤统计、办公用品管理、来访接待及日常后勤支撑，维护办公环境秩序； 2.活动运营：协助公司各类活动的筹备、现场执行及后期总结，包括员工活动、客户接待相关活动等； 3.零散采购：通过京东平台完成店内日常所需物资的小额、零散采购，做好采购记录与台账登记。 任职要求 1.沟通耐心细致，服务意识强； 2.能力要求：熟练使用Word、Excel等办公软件，具备基础文案整理与沟通协调能力； 3.工作态度：责任心强、认真严谨，能高效完成多线程工作，接受基础行政与客服相关事务交叉； 4.其他：食宿：包吃包住，提供舒适住宿环境与日常餐饮，解决生活后顾之忧；

会普通办公软件

岗位职责 1.负责考勤管理、薪资核算、社保公积金申报及员工福利执行工作，每月汇总各团队考勤记录，结合打卡数据核查异常情况（如迟到、早退、缺勤、请假休假）及加班时长，编制《月度加班统计表》《节日加班明细表》《带薪年休假台账》《工资发放明细表》等相关资料； 2.办理人员招聘、入职、离职、转正、岗位调整等全周期人事手续，同步完成档案整理与归档，按月提报人员变动情况； 3.协助拟定并组织实施部门培训方案，跟进员工绩效考核结果及职业成长路径； 4.贯彻落实国家劳动法律法规，协调处理员工关系事项，降低用工合规风险； 5.编制出差、节假日期间加班、新员工到岗等相关情况报告； 6.承担部门人力资源数据的收集、统计、分析及报表制作，为管理决策提供支持； 学历要求：大专及以上学历； （1）熟悉《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》以及地方性用工相关规定； （2）掌握薪酬结构设计、绩效管理、培训组织等人力资源核心模块基础知识； （3）熟练操作Office办公软件，具备良好的数据处理与分析能力； （4）具备较强的文字表达能力，可独立起草人事管理制度、通知、公告等正式文件； （5）拥有良好沟通协调能力，能够有效回应员工咨询并妥善解决争议问题；

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确性和及时性 2.协助部门完成会议安排、资料准备及会议记录工作 3.处理内外部邮件和电话沟通，做好信息传达与协调 4.配合完成办公用品采购、库存管理及其他行政支持事务 5.根据上级要求完成报表制作、文档撰写等综合性文职工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.具备一定的时间管理能力，能按时完成交办任务 4.有相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.普通话标准，表达清晰，适应快节奏办公环境

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