年龄48周岁以内，中专及以上学历，有2年及以上经验，持有效相关作业证，有化工厂经验优先考虑，可接受倒班。 任职要求： 1. 48周岁以下，能吃苦耐劳； 2. 适应两班倒工作时间，提供住宿，可以洗热水澡，有空调，停车免费、节假日福利、晚班提供宵夜和夜班补贴等。 3. 薪资待遇：6000-8000元/月。

招聘机修工1名。要求中专及以上学历，身体健康，无其他不良嗜好，服从安排，有相关工作经验，持有低压电工证。薪资为4000-6000元每月。工作地址为湖北省宜都市五宜大道123号。

钳工电工工作地址:宜昌35/小时+2元餐补，直发37/小时

招聘纸机操作工、装载机司机、电工仪表工。纸机操作工岗位要求年龄50岁以下，适应三班倒工作制，月薪4500-5500元。装载机司机岗位要求年龄50岁以下，需具备1年以上相关工作经验并持有叉车操作证，月薪4800-5500元。电工仪表工岗位要求年龄45岁以下，具备电气和仪表维修经验，有造纸行业经验者优先，月薪5000-8000元。

招聘设备调试人员。要求能看懂机械图纸和电气原理图，熟悉相关生产设备的调试方法，会使用精密量具。有调机经验者优先。薪资面议。工作地址位于当阳市环城南路85号（在水一方与大民仓储中间）。

急招包管师傅，和防水师傅。日挣几百轻轻松松，月入过万不是梦！首月可预支，每月8号发工资，需要自己带材料安装，包管的一定要有面包车，一定要有面包车，一定要有面包车，没面包车的不要打电话！

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武汉市洪山区招水电， 诚招2名配铁管长期工， 年龄50岁以内， 俱有团队合作精神， 服从领导管理安排。 工资面议， （注，无忧，混点不要来，，必须技术熟练长期工） 非诚勿扰！

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长阳地区招聘不锈钢包板师傅，工期半个月以上，薪资400元一天。技术不熟练者请勿联系。

急招5名美团外卖骑手送餐员 【工作内容】骑着小电动送餐，站点周边3公里商圈为主，站点站长服务你的工作、生活。 【福利薪资】 1、单量薪资，正常一天50-100单，新人8小时轻轻松松6~7千。 2、新人现金奖2500+星级奖+工龄奖400-600+满勤550+月度贡献奖150 3、距离补贴+大额补贴+时段补贴+重量补贴+天气补贴等 4、月综合工资6000-14000元,高薪取决当月送餐数量，普遍送餐员的综合工资已经超过了6000元，用心跑能达到8000-9000元，努力跑拿12000以上，上不封顶。 【疑问解答】 优势一、不收费用吗（无费用、无押金，当天安排入职、住宿） 优势二、路不熟怎么办（新员工都有老员工亲自带路，直到上手熟悉为止）#美团外卖骑手 优势三、没干过能不能拿高工资（能，一开始顺路三五单#外卖骑手，平均工资都在6000以上）优四、没车怎么办（站点提供车直接用，回家休息日都可以自用） 【两项要求】 1、18-50岁，男女不限，经验不限，学历不限，身体健康； 2、会骑电动车，会使用智能手机，会用导航。

工厂电工工作，需要有同岗位经验，熟悉工厂电工的工作内容，要有低压和高压的证书

岗位职责： 1.负责天车电气系统的日常巡检、故障诊断与维修，保障设备安全稳定运行 2. 执行天车电机、控制器、限位开关、制动器等电气元件的维护保养与更换 3.配合机械维修人员完成天车大中修及技术改造中的电气部分安装调试 4.填写维修记录，及时上报重大隐患及备件需求 5.严格遵守电工安全操作规程和现场作业规范，落实断电验电挂牌上锁（LOTO）要求 任职要求： 1.持有有效低压电工操作证，熟悉天车电气原理图及PLC控制逻辑者优先 2. 具备维修电工相关工作经验，能独立处理常见电气故障 3.熟悉常用电气元器件性能及检测方法，具备基本钳工和登高作业能力 4.责任心强，安全意识高，适应制造业现场工作环境 5. 最低学历不限，中专/技校电气类专业优先

岗位职责: 1.负责车间机加工全品类设备及相关设施的日常点检工作，及时发现设备潜在隐患并采取初步处理措施，确保设备始终处于稳定、正常的运行状态，为生产工作的连续开展提供基础保障。 2.建立快速响应机制，制定科学维修方案并精准实施维修操作，快速恢复设备功能。 3.明确设备优先级，当关键生产设备突发停机故障时，立即启动优先抢修流程，集中资源缩短故障处理时间，最大限度减少生产中断造成的损失。 4.承担工厂范围内除机加工核心设备外其他各类设备设施的维修工作，全面保障工厂生产及运营相关设备设施的完整性和可用性。 工作内容： 1.设备点检，对车间机加工设备（机床、动力线路、天车、控制电路等）进行检查，保证设备运行正常。 2.接到设备故障报修后，快速到达现场排查故障原因，针对机械故障、电气故障（如控制系统失灵、线路短路）等进行维修处理。 3.对突发停机的关键设备优先抢修，减少生产中断时间；无法当场解决的复杂故障，及时联系设备厂家或外协维修人员，并配合完成维修工作。 4.工厂其他设备设施的维修工作。 任职要求： 1.中专及以上学历。 2。具备低压电工证。 3.1年及以上电工经验，生产型企业、机加工企业电工优先。 4.任劳任怨，有责任心。

工作内容：参与孵化流程，包括选蛋、入孵、转盘、出苗等工作，以及负责全厂设备检查、维修、保养的设备管理工作 岗位要求：1、大专及以上电气工程、机械自动化、畜牧兽医等相关专业，有经验的电工师傅也可考虑 2、有2年以上的孵化管理或设备维修管理的经验 3、身体健康、吃苦耐劳、有责任心，愿意接受严格的防疫制度 4、服从主管的工作安排 薪资待遇：1、试用期1个月，5000元/月 2、转正后6500-7500元/月，工资构成为：基本工资4300+孵化绩效考核1500-2500元（结果考核）+工作表现700-1000元（过程考核），年终奖金为8000-12000元/年 3、月休2天 4、提供免费住宿，1人/间，公司内部有员工餐厅，提供午餐和晚餐，6.5元/餐，公司内设有运动场所，如篮球场、羽毛球场、乒乓球。

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