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【工作内容】 1、指导并提升女团成员的舞蹈技能，确保动作规范与表现力； 2、参与设计及编排日常舞蹈课程内容； 3、跟踪学员训练进度，定期评估其练习成果与舞台表现。 【任职要求】 1、具备扎实的舞蹈教学经验，能依据学员水平制定个性化训练方案； 2、具有良好的协作意识，善于与学员进行有效沟通与互动； 3、热爱舞蹈艺术，能够持续激发学员的学习热情与兴趣。 岗位福利： 休息：月休4天 上班时间：13:00-22:00 薪资:6K初级7K中级8K高级面试的时候定

工作内容: 对团队舞蹈进行现场指导与优化提升； 协助团队主持开展日常管理工作； 具备良好的网络敏感度，能紧跟网络热门音乐及舞蹈趋势，及时更新舞蹈内容。 薪资6k-8k 工作时间跟团 月休4天 任职要求: 需具备不少于2年培训机构舞蹈教学经验； 有比赛类舞蹈编排经历者优先； 具有团播或传媒公司舞蹈教学经验者更佳

舞蹈老师任职要求： 1、形象良好，气质出众，具备扎实的舞蹈基础； 2、性格活泼开朗，大方热情，热爱传媒行业，工作积极主动，具有良好的职业素养与敬业精神； 3、能够根据公司标准进行舞蹈编排，授课能力突出；需擅长Jazz、hiphop或韩舞方向； 4、拥有教学经验，可指导零基础学员，具备编舞能力，工作认真负责，富有耐心。 薪资待遇： 实习生（有经验）：底薪3000+全勤奖300+岗位津贴1560 试用期：底薪3000+全勤奖300+加班费1500+社保补贴1200=6000 转正后：底薪3500+全勤奖300+加班费2200+岗位津贴500=6500 1、评级绩效考核： B绩效：底薪3500+全勤奖300+加班费2200+岗位津贴500+绩效奖金500 B+绩效：底薪3500+全勤奖300+加班费2200+岗位津贴500+绩效奖金1000 A绩效：底薪3500+全勤奖300+加班费2200+岗位津贴500+绩效奖金1500 A+绩效：底薪3500+全勤奖300+加班费2200+岗位津贴500+绩效奖金2000 2、培训团队实行轮班制，全天在线支持，及时发现主播问题，快速反馈并协助优化调整。

主要负责指导女团主播进行舞蹈训练 涵盖爵士、韩舞、现代舞及抖音热门舞蹈 具备编舞经验者优先考虑 薪资范围5-7k，另有奖金补贴，综合收入可达7-10k 工作时段：13:00-21:00

舞蹈老师任职要求： 1、形象良好，气质出众，具备扎实的舞蹈基础； 2、性格活泼开朗，热情大方，热爱传媒行业，工作积极主动，具有良好的职业素养与敬业精神； 3、能够根据公司标准进行舞蹈编排，授课能力突出，擅长Jazz、hiphop、韩舞等舞种教学； 4、拥有实际教学经验，可指导零基础学员，具备编舞能力，工作认真负责，富有耐心。 薪资待遇： 1、试用期：底薪5700+全勤300； 2、评级绩效考核： 转正后绩效：底薪5700+全勤300+500 B绩效：底薪5700+全勤300+500补贴+500绩效 B+绩效：底薪5700+全勤300+500补贴+1000绩效 A绩效：底薪5700+全勤300+500补贴+1500绩效 A+绩效：底薪5700+全勤300+500补贴+2000绩效 3、培训人员需每日轮班在线，全程跟进主播表现，及时发现问题并给予实时指导，协助主播快速优化与调整。

福利待遇： 1.永久无责1W+提成25% 2.房补每月1k+带薪免费培训(300/天） 工作内容： 1.参加公司免费舞蹈培训，歌舞团老师排练。 2.以团为单位，配合主持人完成舞蹈演绎。 3.工作时间：6小时月休5天 任职要求： 1.舞蹈专业，具备扎实的舞蹈功底，软度或技巧有优势。 2.能吃苦耐劳，遵纪守法。

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岗位职责: 1.指导学生掌握舞蹈技能，涵盖中国舞、芭蕾舞等多种舞种 2.策划并实施舞蹈教学方案，确保内容生动多样，贴合学员年龄与能力层次 3.策划及带领舞蹈实践活动，提升学生的舞台表现与实际操作能力 4.定期与家长交流，通报学生学习进展与课堂表现 任职要求： 1.具备扎实的舞蹈功底与授课能力，能有效激发学生学习兴趣 2.拥有良好的表达能力和协作意识，能够积极推动舞蹈教学服务 3.能依据学生个体差异与学习需求，制定针对性课程计划 4.具备较强的时间规划与课程开发能力，可胜任全职工作安排

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