岗位职责： 1、负责新加盟代理商系统操作培训流程。 2、完善产品操作流程及服务标准并监督落地执行。 3、在线答疑，支持代理商的工作开展与客户问题的及时处理。 4、分类制定新功能的培训工作与文案梳理。 5、为经销商提供产品咨询、价格信息、促销活动等方面的解答，确保经销商对公司产品和服务有充分了解。 6、对经销商进行产品内容、销售技巧、市场推广等方面的培训和辅导。 任职要求： 1、本科以上学历，教育相关专业，理科优先； 2、有一年以上客服工作经验； 3、工作踏实可靠。

接受面对面面试！

岗位职责： 1.通过内网系统，给老客户提供售后服务，包括但不限于资料信息的增删改操作； 2.优化用户权益服务体验; 3.协助产品经理整合资料，描绘完善用户画像，完成线索管理和提交; 4.完成上级主管交代的其他工作任务。 主观任职要求： 1.应届优先。 2.工作积极乐观主动，有执行力。 3.踏实、乐观。 薪资福利待遇： 通勤时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日休; 薪资：3-5k无责岗位薪资（具体面试而定）+计件数据工资综合到手6-10k左右 其他福利： 父母赡养津贴500/月等 政策允许下的国内外旅游 高低温补贴+过节费津贴 学历提升机会，技能培训以及相关证书考取 日常消耗品 节假日大礼包 奖金方案

1、负责协调组织安排面试，并且进行初选和整理存档。 2、负责公司系统客户资料整改，信息收集保单整理，客户业务办理。 3、参与公司内部会议，协助准备会议资料和会议记录要点 4、公司日常活动客户的通知以及客户服务跟进与维护 5、邀约VIP客户参加活动，处理客户业务问题 6、年龄25岁以上

1，薪资构成多元化，销售津贴+基本法奖励+佣金提成 2，其他福利，周末双休+法定节假日休息+旅游福利+其他福利 3，公司免费为新入职的员工提供系统服务技能培训 4，为优秀员工提供免费的服务晋升培训 中国人寿郫县支公司综合售后服务部由于刚刚成立，现有大量重要职位空缺，晋升空间大，待遇优厚，现需要亲和力强，有上进心，有强烈晋升意愿的有志青年加盟! 立即沟通

J15LJ0003 工作内容 负责接听世界知名手机品牌用户的来电，解决客户在产品使用过程中的问题。 岗位要求 1、大专及以上学历，半年以上呼入型电话客服工作经验者优先 。 2、打字速度：大于30字/分钟，具备电脑办公技能。 3、主动学习能力强，能够在指导和要求下进行学习。 4、有良好的主动服务意识，良好的倾听能力，较强的逻辑思维能力与表达能力，责任心强。 工作时长及排班 排班制：能够在上午 9:00 至晚上 21:30（包括周末和节假日）之间灵活工作，并可以根据业务需求灵活地延长 或缩短工作时间，可以接受定期的居家办公模式。 薪酬福利 1、薪资构成：综合税前薪资 5000-7000，加班费另算。 2、带薪培训：入职后享受 2-3 周带薪培训。 3、缴纳社保：，成都高新区社保。 4、职业发展：项目实行技能等级与薪资等级制，技能水平越高，对应的综合薪资越高。 5、知识辅导：正式上岗工作后，安排 8 周的业务知识强化培训，提供导师指导与团队经理的额外辅导！ 6、重视员工体验和满意度，持续投入员工的培养， 赋能以及成长 （95%以上的管理支持岗的晋升是通过内部选拔与培养来实现的）。 7、天府软件园核心区，地铁直达，悠闲餐饮配套完善，停车便利。

岗位职责： 1.客户沟通与接待： -及时响应客户在售后服务中的各类咨询，涵盖电话、线上等多种方式，解答关于保养周期、维修项目及收费标准等相关问题。 -准确收集客户基本信息与服务诉求，并有效传递至维修技师或服务顾问，保障信息传达无误。 -协助客户办理售后登记与服务预约，说明具体流程及预计耗时，提升客户等待体验。 2.客户关系维护： -按计划开展客户回访工作，包括服务满意度调查（如服务态度、维修效果）以及保养节点提醒（例如“您的爱车距离下次保养剩余500公里”）。 3.基础事务处理： -系统化整理客户售后档案与服务历史，确保资料完整归档，便于后续追溯与管理。 -配合完成上级安排的临时性工作，如部门间信息协调、活动支持等任务。 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力与服务意识，能细致耐心地回应客户问题； 2、有较强的责任感和协作精神，适应一定强度的工作节奏； 3、熟悉常用办公软件操作，可高效完成文档编辑与数据处理工作。

岗位职责】①熟悉相关业务流程及产品知识，并根据公司/部门制定的服务标准/流程/话术，规范开展作业，确保工作效率和质量，不断学习业务，为客户提供专业及高质量的保险产品服务。②通过客服平台在线协助用户完成理赔申请、结论解读、各类保全业务协助，在确保用户服务质量的同时，提升服务转化率。③负责对客户反馈的意见及建议和服务过程中发现有助于线上业务优化的点进行记录、分类和整理，提升用户服务体验的同时，促进线上端到端的产品转化。 任职要求】 ①大专及以上学历，年龄25岁-35岁，具有1年以上人身理赔相关工作经验。②熟练使用电脑，会盲打，打字速度不少于50字/分。③具有良好的服务意识及心理素质，思维敏捷，认真仔细。④)具有良好的沟通能力、理解能力、语言表达能力、应变处理能力。具有团队意识，服从管理，能积极配合团队临时性岗位工作调酉己。【排班】早:8:00-18:00就餐时间12:00-13:00行:9:00-18:00就餐时间12:30-13:30中:9:30-19:30就餐时间13:00-14:00晚:10:00-23:00就餐时间14:00-18:00晚2:13:00-23:00就餐时间17:00-18:00行晚:13:00-22:00就餐时间17:30-18:30【试用期】 3个月，试用期间薪资不打折 【社保公积金】 15号前入职当月购买反之次月，公积金5+5，基数为基本工资+岗位津贴+职级津贴，每年调整基数培训】 3-5天，培训期间正常计薪，【福利】 1、生日金、生日礼物、节日礼金、节日礼盒、添丁金、婚假金、祝寿金等 2、1周末及10点后下班可在企业平台免费打车3、年度体检、月度生日会、不定期团建聚会

购买五险一金 带薪年假 薪资：无责底薪+绩效 新人期综合薪资6000+（新人税后）！绝对真实！ 转正综合薪资1w-3w只是起点，绝不是终点！ 培训时间：早九晚六 周末双休 工作内容 处理公司合作企业客户业务，不销售，不外出 公司福利 1.购买五险一金！ 2.带薪年假，年终奖！ 3.分公司新职场，管理层严重空缺！ 4.不定期公司团建活动（工作日老板出钱喔） 5.3个月一次涨薪机会！ 公司氛围超级好 全是95后00后相处超级融洽，公司全是好看的小哥哥，小姐姐，期待你的加入！

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

双流双休午饭钟点 客户好相处 【类型】午饭钟点9-13点 【时间】尽快 【地址】双流南湖国际社区南区 南湖立交 警官学院 华阳 广福 【内容】卫生面积180平分区打扫，3-5个人吃饭。 【薪资】2600-2800元双休＋法假 【联系方式】小玉

成都，要3个大工 ，西三环附近工地 ，大概要做两个月 。要求服从管理，技术过硬 。有意+。 ，

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地址：崇州三江仁和村 —————————— 诚 聘 飞度布艺沙发、软床厂招聘： 一、制造中心 1、沙发绷工: 3名 2、沙发车工：5名 3、软床车工：2名 联系人：明总：

成都市锦江区招工地小工/杂工长期工

〖2〗电商服装 招聘长期工 要求年龄：20-45 上班时间：9.30-7.00 薪资：5500元 饭补400 工作内容：拆包、处理售后 月休2天 省苏州市常熟市莫城街道长浜路江南时尚创意产业园 联系电话：

上班时间： 朝九晚六中午休息俩小时，上班轻松 岗位职责： 1. 处理客户咨询、投诉、建议。 2. 确保客户满意度，提高服务质量。 3. 使用公司系统记录客户信息，跟进问题。 4. 定期汇报工作，持续改进。 5. 与其他部门合作，解决客户问题。 6.协助经理通知老客户参与公司活动等通知。 任职条件： 1、年龄25-45周岁，男女不限，无需经验 2、大专以上学历，本科优先 福利待遇： 周末双休，公司有不定期下午茶/节假日带薪休假，每年有组织旅游

岗位职责： 1、负责客户售后服务相关工作，提供业务咨询、投诉处理、理赔服务及各类保全事项支持。 2、承担红利通知书的整理与派送任务。 3、执行公司安排的其他工作任务。 任职条件： 1、在本地有稳定住所，年龄介于25至45周岁之间； 2、具备大专或以上学历，有从业经验者可放宽至高中（中专）学历； 3、具备良好的沟通能力、组织协调能力以及亲和力； 4、语言表达清晰，具备较强的逻辑思维与判断能力； 5、拥有积极向上的进取心和迎接挑战的心理素质； 6、责任心强，具备一定的团队合作意识。 基本工资＋培训津贴+绩效+管理津贴+季度现金推动奖励+年终奖励＋专业培训+国内外旅游+ 工作时间： 周末双休，法定节假日正常放假。 晋升空间： 中国人寿坚持“能力决定岗位，贡献决定价值”的用人原则，为区域客户服务专员提供多元化、多层次的职业发展通道，通过实践培养，可向管理岗、讲师岗、理财顾问、内勤岗位等方向发展。

岗位职责： 1、负责客户售后服务相关工作，提供业务咨询、投诉处理、理赔服务及各类保全支持。 2、负责红利通知书的整理、分发与派送任务。 3、落实孤儿保单及失效保单的后续回访工作。 4、参与新单拓展及团队增员相关活动。 5、完成公司安排的其他工作任务。 任职条件： 1、本地有固定住所，年龄在25-45周岁； 2、大专及以上学历，具备工作经验者可适当放宽至高中（中专）学历； 3、具备良好的沟通能力、组织协调能力及亲和力； 4、语言表达清晰，具备一定的逻辑分析与判断能力； 5、富有进取意识，乐于接受挑战； 6、责任心强，具备团队合作精神。 薪资待遇：（下有保底底薪三千，平均五千，上无封顶）： 基本工资＋培训津贴+绩效+管理津贴+季度现金推动奖励+年终奖励＋专业培训+国内外旅游+ 工作时间： 比国家规定的“朝九晚五”更加灵活自由的上班时间： 正常上班时间每日上午要求在公司，下午时间弹性，周末双休，法定节假日正常放假。 晋升空间： 中国人寿奉行“能力决定岗位，贡献决定价值”的用人理念，为区域客户服务专员提供多方位、多阶的发展空间，经过锻炼后，可往管理、讲师、理财顾问、内勤多方面发展。

抖音打单子，回客服信息，处理退件，有工作经验的，工资面谈，

岗位职责： 1. 负责受理客户投诉，针对投诉内容快速做出客观分析，以专业且灵活的方式妥善处理客户反馈，提升客户对投诉处理的满意度； 2. 需与多个部门协同沟通，始终围绕客户需求，高效推进客服投诉问题的闭环解决； 3. 确保服务品质，准确记录工单信息，能迅速识别问题类型，精准划分责任归属，并顺利完成工单归档； 4. 熟悉房产行业或房产经纪业务的操作流程、服务标准及客户核心诉求。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具有一年以上的客户服务或客服运营相关工作经验； 2. 思维敏捷，具备较强的自主学习能力及出色的沟通协调能力； 3. 能够快速锁定问题根源，提出切实可行的解决方案，保障用户获得优质的服务体验。 【上班时间】8:00-17:00，13:00-22:00 节假日上班3薪，夜班补贴150，免费午餐，五险一金，月休8天 【职级晋升】一年四次职级晋升机会，每次调薪500元

薪资福利 高额无责底薪4000+20%-40%阶梯式提成，业绩越高，提成比例越高，收入上不封顶，充分激励你的每一份努力。 岗位职责 1. 客户资源开发与维护：通过电话沟通、面谈等多种方式，积极挖掘潜在客户，深入掌握其融资需求，建立并持续维护长期稳定的客户关系，提供专业高效的助贷规划服务。 2. 业务宣传推广：准确传达公司助贷产品的核心优势、政策要点，结合客户需求制定个性化营销策略，有效拓展业务渠道，提升品牌影响力和市场覆盖率。 3. 需求评估与方案设计：与客户深度交流，全面分析其财务状况、信用情况等信息，量身打造匹配实际还款能力的助贷解决方案，确保方案切实可行。 4. 业务流程跟进：协助客户整理并提交贷款所需材料，全程跟踪审批进展，及时协调处理审批中遇到的问题，保障贷款流程高效推进。 5. 风险合规管理：严格遵循金融行业法律法规及公司风控标准，对客户资料进行细致核查，确保业务操作合法合规，风险可控。 6. 市场信息收集：持续关注助贷领域市场变化、同业动态及政策调整，定期汇总分析市场数据，为公司经营决策提供有力支持。 任职要求 1. 不限学历，市场营销、金融、经济类专业优先考虑，有销售经验者条件可适当放宽。 2. 具备1-3年销售工作经验，有电销、面销或金融助贷从业经历者优先，熟悉客户开发流程与销售技巧。 3. 沟通表达能力强，善于人际互动，能够与不同背景客户建立良好合作。 4. 承压能力强，目标清晰，敢于挑战高业绩，具备较强的自我激励意识和团队协作精神。 5. 掌握基础金融知识，了解贷款操作流程及风控关键点，具有一定数据分析与问题应对能力。 福利保障： 1、六险，享受带薪年假、病假、婚假、产假等法定假期，另有节日福利、生日福利、定期体检等，关怀无处不在。 2、专业培训与晋升：公司提供系统化的岗前培训及持续性的在职提升课程，助力员工快速成长。晋升路径清晰，表现优异者可晋升为销售主管、销售经理等管理职务，开启职业发展新阶段。 3、团队氛围：团队年轻富有活力，定期开展多样化的团建活动，如户外拓展、聚餐、旅游等，工作之余共享轻松愉悦时光。 工作地点 锦江区财富支点大厦10楼 应聘方式 直接与招聘负责人沟通。期待优秀的你加入我们的团队，共创美好未来！

【此岗位需要做什么】 客户需将国内物品寄往海外，通过企业微信以线上文字形式与客户交流物流需求，提供专业的物流方案。当客户有意向时，提供仓储地址以便其寄送物品，后续由仓库完成收货、装箱、打包及国际运输全流程，确保客户省心便捷地签收包裹，顺利完结订单。 1. 达成个人业务指标：包括订单转化率、出单数量、客户数量以及新老客户的维护与留存； 2. 定期复盘工作表现，持续优化流程并制定改进计划； 3. 保障服务品质稳定，每日完成工作内容总结； 4. 配合完成跨岗位协作任务； 5. 完成上级安排的其他相关事务。 【工作时间】： 周一至周五 8:50-18:00，午休1.5小时； 周六上午 9:00-12:00 因物流行业运营特点，每周六上午需正常出勤，每周固定休息1.5天 【任职资格】： 1. 大专及以上学历，欢迎实践能力突出的应届毕业生投递 2. 具备高度责任感，对自身工作成果负责到底 3. 学习能力强，能快速掌握新知识并应用于实际工作 【薪资待遇】： 试用期：1-6个月，固定薪资6000元/月 转正后：4000元固定薪资+2000元绩效薪资+提成，综合收入7-9k，平均月薪7-8k 发薪日：每月10日准时发放 以上信息真实有效，支持追溯核实 我们重视真诚合作与长期发展，信息透明不隐瞒 【福利待遇】： 1. 入职即缴纳五险一金，满12个月享有带薪年假、婚假、产假等法定假期； 2. 节假日福利礼包，结婚贺金、生育贺金、子女津贴、重大疾病住院关怀及慰问金等； 3. 每年组织一次团队建设活动，不定期开展节日主题活动，每月举办员工生日会，工作日提供免费下午茶点

招募：世界500强，医养推广大使、售前售后服务经理（公司提供客户资源） 1、待遇：底薪+绩效+学习津贴＋方案奖励，综合薪资8000以上，周末双休，国家法定节假日正常休息，培训免费。只需要上午来，时间自由。 2、文化程度：大专，本科以上文化，（条件好的可以放宽） 3、年龄：25周岁到50周岁，男女不限 4、上班时间：早上8至上午12点在公司，下午自由安排时间，不耽误接送小孩，照顾家人联系人：李老师 报名时间11月4号一11月20号止 公司地址：新都新城市广场和信中心

招网络咨询挂号客服 工作内容： 1、负责医院网络部在线挂号服务，及时回复患者咨询，了解患者需求，完成信息登记，协助患者进行预约及挂号等相关事宜； 2、协助安排患者就诊时间与治疗方案，做好客户资料归档，定期开展回访，维护良好的医患沟通关系。 岗位要求： 1、具备护理、医疗咨询或客户服务相关经验，熟练使用电脑并打字流畅，具备较强的沟通表达能力； 2、具有良好的服务意识，态度积极，善于自我提升与优化工作方法； 工作时间： 早班：8:00--16:00 晚班：15:00--23:00 排班轮休 福利待遇： 包吃2餐（午餐+晚餐） 购买社保 带薪年假 底薪+高额提成+绩效+奖金 公司自有项目，平台稳定 月薪轻松过万 职位福利： 带薪年假、弹性工作、节日福利、包吃、绩效奖金 职位亮点： 带薪年假、团队活动、待遇奖金优厚

1、通过语音或文字形式，对客户提出的问题给予专业性的回答。例如提供游戏账号、服务流程及产品信息等方面的答疑及引导； 2、倾听用户心声，了解用户需求，收集他们的理性建议和关于游戏bug的反馈，并协助技术人员处理游戏中的问题；

早九晚六，六险一金，综合薪资7K-1.6W 【工作内容】 通过电话联系支付宝用户，针对存在逾期风险或已发生逾期的客户进行还款提醒，岗位提供带薪培训，无销售任务，不考核通话时长与数量，所有客户资源由公司统一分配。 注：公司分配的均为优质客户名单，回款难度低，提成兑现率远高于同行业水平！！！ 【福利待遇】 1. 底薪4000+400房补+高提成+团队奖金，纯无责底薪！！新人综合收入5000+，支付宝项目业绩易达成，日均提成200-500元，客户资源由公司提供，无需自行拓客，只需通知还款即可，综合薪资7K-1.6W 2. 入职即缴社保+带薪培训+早九晚六+工龄奖+内推奖励+提案激励+年度旅游+生日派对+带薪年假、婚假等； 3. 办公环境舒适，配备冰箱及微波炉，支持自带餐食，设有专门午休区域 4. 工龄奖 5. 晋升机制完善，全国拥有40余家分公司，本分部现有员工300余人，业务持续快速扩展，只要有能力有想法，晋升催收组长-催收主管-分公司经理-区域总监，下一个管理岗就是你 【工作时间】 上午9点至下午6点，中午休息一个半小时，法定节假日正常休假 【面试及工作地址】 成都金牛区国贸广场三洞桥19号苏宁易购国贸大厦6楼

职位要求：年龄25-45，学历大专及以上（接受应届生） 薪资待遇： 1.薪资综合收入5k-9k，能力强者上不封顶 入职有老员工带和相关培训 2.员工生日福利、不定时下午茶、每月聚餐、户外休闲活动 3.公司提供人身意外、意外医疗、住院医疗、养老等保险等 4.每个月户外团建，每个季度都有不同的旅游方案，半年国内外旅游，去不同国家旅游 工作氛围轻松，愉快工作每一天 工作时间： 1.工作日上午9：00-12：00下午14：00-17：00 2.休息时间：周末双休；法定节假日正常休息 不加班不加班不加班 3.可享受国家法定假、婚假、产假、带薪年假 4.每年有带薪年假7天

首月朝九晚六（转正轮班，月休8-11天） 月薪5000-7000 下班到点溜，轻松无压力，欢迎来聊~

公司氛围很轻松，临近地铁，交通方便，周末双休 岗位职责 1.学习和了解相关知识，通过标准录入后台系统，转接下一个部门 2..公司提供设备，不需要自备，无夜班，不外出 岗位要求: 1.善于沟通，思维敏捷，有责任心 2.具有较强的学习能力和优秀的沟通能力 3.会基本电脑操作 4.接受打电话优先考虑 岗位回馈: 1.上班时间早(9:30-6:00) 午休(12:00-1:30)中午休息一个半小时 2.休假每周双休! 3.底薪5600+绩效+奖金=工资，我司小伙伴均资在7K+ 4.公司临近地铁，出行方便，楼下商业步行街。 5.不定期奶茶，团建，增强团队凝聚力 欢迎各位小伙伴们的加入!!!