统筹集团行政事务的协调与管理，主导人力资源规划及日常运作，监督投资项目执行情况。 需具备一定年限的工作经验，良好的沟通协调能力，以及出色的文字表达能力。

负责公司人事行政管理工作，包括招聘，培训，薪资，福利，绩效考核等方面。二，制定公司人事制度，规章制度，确保公司人事管理工作的合规性。三，负责制定公司薪酬制度，制定薪资标准并进行调整，并负责员工考勤管理工。这制定考勤制度，确保员工出勤情况的准确性。我院负责员工信息的管理，归档备份工作。六，负责员工的福利管理，包括社保等方面

岗位职责： 1、全面负责公司工厂办公室的日常运转及行政事务的统筹安排与执行管理； 2、牵头制定行政管理部的工作计划，组织编制、修订并监督实施行政管理制度、流程、费用预算及相关执行方案； 3、统一协调公司各项行政管理工作，具备策划组织大型会议、重要活动以及接待政府单位和重要来宾的全流程落地经验； 4、承担公司对内对外公文、函件的起草、审核、发布与归档任务，确保文书内容规范、格式严谨、符合正式要求； 5、统筹安排公司内部各类会议的组织与协调工作，并负责会议纪要的整理、归档与信息传达，保障决策事项有效落实； 6、负责公司各类证照及重要档案的管理，包括办理更新、分类归档与安全保管； 7、主导建立固定资产管理制度体系，规范资产的申购、采购、调拨、报废等流程，定期组织盘点并监督日常维护与台账登记； 8、负责工厂区域的安全管理及设备运行的日常监管工作； 9、作为公司对外联络的重要窗口，承担与政府部门、合作单位等外部机构的沟通协调职责。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，经济管理、行政管理、企业管理或相关专业背景，具备5年以上办公室行政管理工作经历； 2、掌握行政管理领域的专业知识与操作流程，拥有5年以上行政管理实践经验，有集团化企业行政工作经验者优先考虑； 3、擅长撰写公文、函件、方案、计划及制度类文件，具备较强的综合分析能力、文字表达与口头沟通能力； 4、具备出色的对外联络与公共关系处理能力，能够妥善应对和处置突发情况； 5、具有工厂场景下行政管理实操经验者优先。

任职要求： 1、大专学历及以上（学信网可查） 2、在宁波两年以上工作经验，26-48岁 3、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强 岗位职责： 1、协调领导处理相关事宜 2、各部门对接工作，监督业绩考核 3、人员的管理 4、绩效的跟进 5、制度规划团队任务，对团队的建设培养及日常指导，监督，检查所属下及各项工作完成的管理 工作时间：9:00-17:00周末双休法定节假日休

小区保安

【薪资待遇】 ~无责底薪4000+综合补贴200+包吃住 【工作时间】早7-晚7/晚7-早7 【工作内容】负责小区日常门岗登记、巡逻打点

急招保安工资5700+高温补贴300+节假日3倍工资包吃（中餐）+包住其他福利：年终奖 要求：1.能适应轮班 2.年龄22-40岁 3.退伍军人优先 地点：余杭区（近地铁）

岗位职责： 1.行政制度建设与优化：负责公司行政管理制度的制定与持续完善，确保合规性并提升执行效率。 2.员工关系维护与文化推广：策划并组织团队活动，增强员工协作与归属感；推动企业文化落地与传播。 3.会务及活动组织：统筹安排重要会议及内外部活动，保障流程顺畅；完成会议记录与纪要整理工作。 4.固定资产管理：执行资产登记、定期盘点及日常维护，合理控制办公设备采购与使用成本。 5.行政预算与费用管控：编制年度行政预算，监督实际支出情况；审核报销凭证，提升资源利用效率。 6.办公环境管理：建立并推行卫生管理标准，定期巡查环境状况，倡导绿色节能办公模式。 7.供应商合作与合同执行：筛选优质服务供应商，开展合作洽谈；参与合同签署并跟进履约情况。 岗位要求： 1.大专及以上学历，人力资源管理、企业管理、行政管理等相关专业优先。 2.具备8年以上行政管理从业经历，其中至少3年担任同级别管理岗位。 3.曾服务于员工规模超300人、年营业额达5亿以上的公司，有电商服饰或实体行业背景者优先。 4.能独立主导行政体系运作，并具备大型项目策划与落地实施经验。 5.目标导向强，具备出色的统筹规划能力、审美意识及跨部门协调能力

巡逻岗，门岗，月薪4800，年龄55岁以下，包住，工作轻松

招聘长期保安: 年龄要求:50岁以下。 身高要求:1米68以上。 必须服从管理。池有保安证。 工资待遇:5100块钱。

轻纺城万顺路288号要平车包领一名，电话

年前结清，慈溪市杭州湾招二保焊/气焊(二保焊工)

上袖拷大身1人，圆领衫3万件，电话

小时工： 12月员工30元/时 1月员工元30/时 2月员工30元/时 入职满月离职不影响工资差价，工期六个月，3月1号以后员工继续工作不低于27元/小时，利润待定！ 吃饭免费，免费住宿，水电均摊，吃住条件非常好，能适应两班倒、穿超薄连体静电衣！ 主要生产汽车/手机/笔记本电脑摄像头，恒温车间，工作超轻松，自动化程度高。 豪华住宿免费4-6人间，物业费50/月，水电均摊，独卫/空调/热水/Wifi供应。 ，，余姚户籍/轨迹不接收。

守店员

工作内容1；标准化管理方案流程制度编制、执行、完善。2；项目跟进，制度落实、巡查、督查。3；资料收集归档。4；人事档案建立管理。5；劳动关系调解。 任职要求：1；从事过制造类企业人事行政管理。2；负责或参与了解iso验厂。3；35周岁以上。

金湖豆缘食品科技有限公司专注豆制品生产与销售，现因业务发展需要，诚聘以下岗位英才： 一、行政主管（1名） 岗位职责 负责与政府各相关部门对接，做好沟通协调工作，保障公司各项事务顺利推进。 统筹公司内部行政管理工作，包括但不限于制度完善、办公后勤保障、人事辅助等事宜。 任职要求 具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力，能妥善处理各类公共关系。 熟悉行政管理流程，有较强的组织规划能力和问题解决能力。 工作严谨负责，具备良好的职业素养和团队协作精神。 二、销售主管（负责人，1名） 岗位职责 制定并执行公司豆制品销售战略与计划，带领团队完成销售目标。 拓展和维护销售渠道，开发新客户，维护老客户关系。 负责销售团队的日常管理、培训与考核，提升团队整体销售能力。 任职要求 拥有3年以上豆制品行业销售经验，熟悉豆制品市场行情与销售模式。 具备丰富的销售渠道资源，能够快速推动产品市场铺货与销量增长。 具备出色的领导力、谈判能力和市场洞察力。 三、销售人员（3名） 岗位职责 负责公司豆制品的市场推广与产品销售，完成个人销售指标。 积极开拓客户资源，跟进客户需求，达成合作意向。 收集市场信息与竞品动态，及时反馈给公司相关部门。 任职要求 具备1年以上销售工作经验，有豆制品相关销售经验者优先考虑。 性格外向，沟通表达能力强，具备较强的抗压能力和执行力。 对销售工作充满热情，有良好的客户服务意识。 福利待遇 以上所有岗位待遇面议，公司将提供具有竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间。

年龄35岁以下，全日制大学本科以上学历，工商管理、行政管理类专业，中共党员，有4年及以上工作经验，2年及以上大中型制造型企业相关工作经验，2年以上党群行政专员岗位工作经历。

桥北招聘会务主管 要求：专科以上，有商务接待、会务接待、酒店管理等相关服务经验；熟练办公软件、表格制作，会拍照，亲和力强、机灵，有爱心与责任心。 待遇：5000-6500（面议），双休、五险一金、包吃住、免费停车。 地址：江北高新星火路1号

岗位职责 负责与政府各相关部门对接，做好沟通协调工作，保障公司各项事务顺利推进。 统筹公司内部行政管理工作，包括但不限于制度完善、办公后勤保障、人事辅助等事宜。 任职要求 具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力，能妥善处理各类公共关系。 熟悉行政管理流程，有较强的组织规划能力和问题解决能力。 工作严谨负责，具备良好的职业素养和团队协作精神。

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岗位职责： 1、对接客户单位培训需求，拟拟定培训方案 2、负责部门培训的教务及档案管理工作。 3、协助主管做好培训渠道的开发，师资库的建立。 4、负责项目实施与效果追踪，依据既定的专项培训项目方案，精心组织并实施各项培训活动，从前期筹备、现场执行到后期总结，全程严格把控项目质量。 5、协助主管做好人事薪酬结算等工作。 6、完成上级交办的其他行政或会务相关工作。 任职要求： 1-3年行政助理、文秘、培训、会务专员或相关岗位工作经验，有独立负责中小型会议/活动经验者优先。 应届毕业生如综合素质优秀（特别是沟通、组织、抗压能力）且有相关实习经验，可酌情考虑。 责任心强，工作积极主动，细致严谨。吃苦耐劳，有良好的抗压能力和团队合作精神。具备一定的商务礼仪知识。 有驾驶证(C1)，熟悉本地路况。

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东部新城附近住宅小区，现招聘白班消控员、白班形象岗各1名： 1、年龄45岁以内，没有纹身案底 2、工作时间12小时 3、工资220元/天，半个月发一次工资，就近提供住宿。 4要求身高175以上，身材匀称

宁波找三个临时押运员