安徽电力工程师招聘信息

1、10KV智能柱上开关配套二次控制维护消缺调试;2、配电自动化终端(FTU/DTU/故指)调试及日常运维、配电自动化存量柱开/环网柜/开闭锁改造3、智能化终端通讯消缺(注:以上专业技能公司边培训边实操，公司报销高压电工证、登高证等相关行业入职证书费用)4、无人机巡检任职资格:1、大专及以上学历，电力电气方面相关专业。上述岗位职责中1234工作中有任一相关工作经验或有高压电工证可降低学历要求;2、持有C1驾驶证;3、身体健康，吃苦耐劳4、能适应户外登高作业5、能接受省内外出差（出差另外有出差费160每天（含餐补）住宿舍补贴50每天薪资福利:4000-15000/月，双休，五险+商业险+节假日福利+生日礼+不定期团建

急招数名电力工程师傅数名，电力工程管理员1名，架空线及敷设安装，

有意电联，熟悉高低压配电房

管理施工及人员安排

工程咨询有限公司诚招有过升压站，变电站等电力工程工作经验的电气工程师，安全员，联系人李先生

内蒙古联源热电有限公司2024年招聘简章一、 企业简介 内蒙古联源热电有限公司成立于 2016 年，公司经营范围以火力发电，电力供应，热力生产和供应为主。为落实巴彦淖尔市政府提出的节能降耗的要求，进一步提高巴彦淖尔市的集中供热水平，改善巴彦淖尔市大气环境质量，在内蒙古巴彦淖尔市临河区河套大街以南，电厂路以东，新建4×50MW+1×100MW背压式供热机组及与之配套附属系统,产集中供热，目前已投入运行。 公司隶属于巴彦淖尔市阳光能源集团有限公司，集团成立于2001年，坐落于内蒙古自治区巴彦淖尔市临河区，注册资金 2.6 亿元，是一家集供热、房地产、热电联产为一体的综合性现代集团企业。公司坚持以人为本，以市场为导向，持续不断创新，竭诚为用户提供满意优质服务；同时以巩固加快集中供暖发展为主线，精心组织拓展生产经营，着力推进科技创新、管理创新和人才队伍建设，努力提高质量和效益，打造卓越企业。现因工作需要，特面向社会诚招以下岗位人才，欢迎社会各界人士推荐报名。二 、岗位需求1.汽机主值（1名）岗位需求：55周岁以下；大学专科及以上学历，发电厂热能动力、电力工程或集控运行专业，助理工程师及以上技术职称或技师及以上专业技能； 从事火电机组事火电机组副值及以上岗位工作至少5年，主值岗位工作3年以上；具备一定的继电保护专业、电厂热能动力专业、电气自动化、电力系统分析等专业知识 ；具有较强的专业能力，熟悉机组正常运行调整、操作及事故处理，熟悉大机组的经济运行调整。2.汽机副值（1名）岗位需求：55周岁以下；大学专科及以上学历，发电厂热能动力、电力工程或集控运行专业，助理工程师及以上技术职称或技师及以上专业技能； 从事火电机组事火电机组副值及以上岗位工作至少3年以上；具备一定的继电保护专业、电厂热能动力专业、电气自动化、电力系统分析等专业知识 ；具有较强的专业能力，熟悉机组正常运行调整、操作及事故处理，熟悉大机组的经济运行调整。3.脱硫副值（2名）岗位需求：55周岁以下；化工类相关专业大专及以上学历；有电厂脱硫除尘2年以上工作经验；身体健康，能适应倒班；有氧化镁或氧化钙湿法脱硫工作经验者优先考虑。4.脱硫巡检（2名）岗位需求：45周岁以下；专科及以上学历，具有一定化学知识；1年以上脱硫工作经验；参加过发电厂脱硫系统操作规程、

1、工程类电气专业本科毕业；2、持有建造师职业资格证优先；3、懂设计、能预算、参与过项目投标、全程参与过不少于2项变配电工程施工，能编制专项施工方案、组织办理过结算。4、工作区域主要在湖北荆门、武汉等；5、待遇从优。

急招:铁路信号工程师和铁路电力工程师和两名。必须持证上岗。联系电话:

岗位名称：电力工程师岗位要求：1、电力、工程类等相关专业，三年以上电力工程/电网侧储能工程管理工作经验；2、熟悉电力、储能相关工程标准；熟悉电力/电网侧储能项目施工管理、调试、验收及并网等流程；熟悉设计标准，具有与设计单位沟通及提出合理化建议的能力。3、具备良好的协调沟通能力和解决问题的能力，有出色的组织管理才能；有较强的执行能力，工作责任心、事业心较强；富于创新精神和团队精神，勇于接受挑战。4、具有电网侧储能项目EPC工程管理经验者优先。工作内容1、负责电网侧储能项目的各类管理工作，按照合同条款维护公司利益，对工程项目的现场安全、进度、质量、成本进行控制；2、负责工程实施，包括施工准备、工程施工、设备安装、调试验收、并网以及有关方面的协调。3、负责与设计单位沟通，对设计方案优化提出合理化建议，落实EPC创效指标。

包含电力工程设计、施工安装和调试于一体的综合性电力建设工程公司，主营配网输变电工程建设的总承包、专业承包、勘察设计、项目管理和相关技术、咨询业务。工作描述：1、认真贯彻执行电力工程建设相关法律、法规、规范、标准和公司技术质量管理制度。2、熟悉220KV及以下变电站建设、配电工程安装、线路、电缆放置等技术。3、对工程招投标、材料和设备采购工作提供技术支持；技术方案编写，图纸设计及审核经验。4、主要施工阶段的安全施工、技术质量、进度监管、技术支持工作。5、负责施工现场的技术与安全监督、指导工作、对工程质量技术瓶颈与安全事故现场查勘，找出瓶颈或事故根源与提出排解意见；并组织工程技术、安全人员、项目经理等进行研讨，总结经验教训。6、熟悉220KV及以下变电站、线路等的预结算，能进行可行性分析7、熟悉配电网设计，科直接根据图纸的量进行分析。

金寨招男工18到50周岁以内，工人活很简单，就是上螺丝夜班，每天做3到4个小时，一个月干20天左右，六七千块钱一个月,

招聘保安1名，有保安证，工资2800元/月。联系电话：

1需要有外墙保温真石漆施工经验，有证书的优先录取。2确保安全生产、文明施工，全面合理、有效实施方案，保持施工现场安全有效。3施工现场的总体部署、总平面布置，确保工程进度和质量。4协调各班组的施工进度、质量、安全，执行总的施工方案。5提出保证施工、安全、质量的措施并组织实施。6督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行。7按时准确记录施工日志。8参与分部分项工程的质量评定、验收。9参与图纸会审和工程进度计划的编制。

工作环境:优越自由年龄:18-45岁住宿:小区房三室一厅薪资范围:8000-10000元/月日薪资350-500周薪资2500-3000月结，短期人走账清工作时间8小时提供吃住没有押金.

合肥市肥西县上派、三河及高新区这边要消防水安装中工及小工各2人，55岁以下，长期，捣糨糊的勿扰，有意请联系，电话：

招聘：电力工程师/技术员薪资：3000-8000岗位要求：1、至少有2年以上的光伏发电工程的经验，含离网、并网系统方案及施工技术指导和售后；2、可适应短期出差，有驾驶证，驾乘熟练；

招聘：电力工程师 薪资：5000元以上/月【岗位职责】1、负责医疗设备生产线的规划、布局和管理，确保生产线的正常运转。2、负责医疗设备部件的采购、生产计划和生产效率的跟踪和管理。3、负责医疗设备组

薪资：电力工程师岗位职责：1、负责对厂房系统（10KV及以下配电系统）制定标准运行规程并指导现场运行管理； 2、负责配电系统运行数据分析，统计，预测，系统优化，保证空调系统的经济稳定运行； 3、针对现场运行问题，给出专业故障排查方案，以便设施的管理与维护，优化备件管理和建设故障停机时间 ；4、根据公司安全，生产或质量要求对现有系统/设施进行修改或完善； 5、负责对现场技术员进行专业技能培训及岗位技能考核； 6、积极推动节能降耗减排工作，定期向管理层发布节能降耗简报； 7、配合厂房设施安全&节能&质量体系认证。 任职资格：1、学历专业：本科以上，电气\自动化或相关专业； 2、熟悉高低压配电及设备电气原件的工作原理，有相关电气保养维护能力；3、熟练掌握CAD，办公软件，配合厂房设施安全&节能&质量体系认证； 4、经验要求：三年以上厂房设施运维工作（偏电气，自控） 5、性格\态度：有较强组织、协调、及现场管理能力，具有良好的职业素养及团队合作意识和工作责任心。

招聘：电力工程师/技术员薪资：8333元以上/月大学本科及以上学历，电网或电源工程电气专业5年以上工作经验，助理工程师及以上职称，具有二级建造师（机电工程）及以上资格证书的优先。负责电气专业组织设计、作业指

招聘：电力工程师薪资：6000-10000

转正后工资6000-18000风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后工资6000-18000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。

招聘：设备工程师薪资：2500元以上/月1、负责新设备台账；熟知设备保养、维修流程及规范和标准；2、具有相关的项目施工、强弱电和设备有关法规、规范，设备维护保养常识；3、扎实的机、电、水、气等专业知识；负责新设备安装、调试、验收；4、起草制定设备操作指导书；5、做好设备备品备件的管理，并及时提出采购申请

招聘岗位：岗位1：光储充系统工程师1人要求：1、熟悉光伏组件和储能技术，了解光伏系统基本原理与组成，了解光伏项目开发及实施流程的优先考虑2、熟练掌握CAD/PVsyst/Meteonorm/PKPM等专业软件操作，熟练使用地图分析软件3、有光伏组件和材料测试经验，会使用相关测试设备等4、具备独立分析问题能力，提供解决方案及临时应变的能力，具备良好的沟通能力5、本科毕业，机电工程，电气，电子专业优先考虑，有较强的学习能力和抗压能力；男女不限，2年以上的工作经验工资待遇：5000-8000元/月（具体面议）展公司安全、消防安全等巡查工作，督促部门做好自查工作及整理改善工作

中国电信集团明光分公司石坝营业部招聘岗位：1、电信合伙人：2名男女不限，背靠央企，提供门店，全面发展，富有团队精神，服从管理，具有较强的责任心和沟通能力。年龄：25-40周岁，学历：高中或大专以上，工资待遇：8000-15000元，购买五险一金。2、电信营业员：3名男女不限，年龄：20-40周岁，学历：高中或大专以上，工资待遇：2000-3000元，购买五险。3、销售经理：1名，男女不限，年龄：25-40周岁，学历：高中或大专以上，工资待遇：4000元以上，购买五险。4、电信装维工程师：2名吧吃苦耐劳，责任心强，年龄：20-40周岁，学历：高中或大专以上，工资待遇：4000-5000元，购买五险。工作地点：明光市石坝镇、包集镇、三关镇服务意识强，有工作经验者优先公司免费提供专业知识培训联系人：程先生 联系电话：

转正后工资6000-18000风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后工资6000-18000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。

合成药厂，反应釜等设备

转正后工资6000-18000风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后工资6000-18000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。

合肥市瑶海区招水利高级工程师，社保配合用一年起

岗位职责：对风电机组的故障消缺、故障排除，保证风机正常运行，还有线路的维护，机器的维护以及系统的维护一、任职要求：1、中专及以上学历，有无经验皆可。2、具备各类发电厂电力运行维护从业经验者优先考虑。3、有较强的的责任心、执行力4、年龄18——38岁5、身体健康、无遗传性疾病、无犯罪记录。二、薪酬福利：1.六险一金2.综合薪资：试用期4500-6500，转正8000-15000；3.入职享受13薪年底分红，恶劣天气风力超过四级享受带薪休假三、工作时间：8小时工作制。每个月休息10-15天，也可累计休息2--3个月的假期。四、岗位晋升：每半年有一次考核晋升，定级评薪的机会，风力发电运维员—运维值长—运维场长。职位福利：五险一金、包吃、包住、绩效奖金、年底双薪、不加班、出国游、朝九晚五职位亮点：工资待遇高，福利待遇好，六险一金

合肥市包河区风电运维，需要高低压和登高特种作业操作证，需要全国出差