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厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定保底308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（）

岗位职责： 1. 统筹车队车辆调度、路线规划与运力分配，保障运输准时高效。 2. 负责司机团队考勤、排班、日常管理及安全培训，稳定团队秩序。 3. 落实车辆日常检查、维保、年检、保险及各类证件管理，确保合规上路。 4. 处理行车违章、事故、车辆故障、运输延误等各类异常问题。 5. 管控油耗、维修、耗材等成本，做好各项车队台账与数据统计。 6. 对接业务、客户及外协运力，协调装卸、滞压等问题，维护服务质量。 岗位要求： 1. 3年以上物流车队管理经验，有油罐车、干线货运车队管理经验优先。 2. 熟悉货车运输流程、交通法规、车辆维保、保险理赔、安全管理制度。 3. 懂车队调度、成本管控、人员管理，能独立处理运输各类突发问题。 4. 执行力强，责任心强，抗压能力好，能适应物流行业不定时工作。 5. 无重大安全事故记录，原则性强，善于管人、带团队、抓纪律。 6. 会基础电脑操作，能做台账、统计数据。