本公司因生产需要，现招聘车间工人若干名： 1. 薪资待遇：月薪 6000-7000元，工资稳定、发放准时 2. 休息安排：每月休息 2天 3. 岗位要求： - 能吃苦耐劳，服从工作安排 - 身体健康，有车间工作经验者优先 4. 工作内容：车间配料，下料，装料打包等（简单易上手） 有意者请直接联系面试，非诚勿扰。

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20岁以上无学籍就可以入职，不查流水 员工政策 一、模式一：一次性稳岗奖金 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:6,500元(含税) 老派遣工:7,000元(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:6,000元(含税) 老派遣工:6,500元(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:5,500元(含税) 老派遣工:6,000元(含税) 发放条件：在职满90天，出名单后7个工作日内发放，发放时需在职（详细发放条件以入职签约文件为准） 二、模式二：同工同酬+分期稳岗奖金 分期稳岗奖金享有期间，同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下： 7月份 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:23元/H(含税) 老派遣工:24元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:22元/H(含税) 老派遣工:23元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) 8～9月份 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:25元/H(含税) 老派遣工:26元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:24元/H(含税) 老派遣工:25元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:23元/H(含税) 老派遣工:24元/H(含税) 发放条件 分期稳岗奖金政策享有至2026/9/30，每月25号在职享有上月分期稳岗奖金，3个工作日内发放，发放无需在职，自2026/10/1起，仅享有同工同酬（详细发放条件以入职签约文件为准） 三、新、老派遣工定义 老派遣工定义：2023/1/1至今入职过A事业群，并且至少有一次的在职时长≥30天 不符合上述定义的群体均视为新派遣工 工作地址：河南郑州

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岗位职责： 产品设计开发： 1、主导贴合型内衣、内裤类产品设计（涵盖无痕、无钢圈、运动内衣、塑身衣等品类），结合潮汕传统工艺优势，兼顾穿着舒适度、功能表现与时尚审美； 2、依据市场趋势与品牌调性，独立完成设计企划及视觉呈现（包括款式结构、面料选配、色彩搭配及工艺细节表达）； 3、探索新型功能性面料（如抗菌、凉感、高弹材质）的应用场景，推动设计方案与本地产业链能力高效匹配。 技术落地协同： 1、与版型师及技术团队密切协作，攻克设计转量产过程中的工艺瓶颈（如无缝粘合、超声波压接、橡筋嵌入等技术难点）； 2、全程跟进样衣打样流程，评估并优化版型贴合效果与实穿感受，确保最终产品满足规模化生产要求。 设计项目管理： 1、统筹设计开发进度，联动采购、生产、营销等相关部门，保障产品研发节奏与品牌整体规划同步； 2、系统化归档并更新设计资料（含面料样本、工艺标准文档、设计图稿），维护设计知识体系。 任职要求： 1、具备服装设计、纺织工程等相关专业大专及以上学历，3年以上专注内衣或内裤类目设计经验，有潮汕地区企业从业背景者优先考虑； 2、精通贴身衣物结构设计，掌握无痕复合、一片式剪裁等核心技术，熟悉当地加工厂运作流程及成本管控机制； 3、熟练操作Photoshop、Illustrator等设计工具，具备CLO 3D、Style 3D等三维样衣软件使用经验者更佳； 核心能力： 1、敏锐洞察消费者在贴身穿着场景下的核心诉求（如透气性能、无压痕体验、大罩杯适配性）； 2、熟知潮汕区域面料资源（如峡山布料市场）及打样配套资源，具备快速推进设计实现的能力；

岗位职责： 产品设计开发： 1、主导贴合型内衣、内裤类产品设计（涵盖无痕、无钢圈、运动内衣、塑身衣等品类），结合潮汕本地工艺特色，兼顾穿着舒适度、功能表现与时尚审美； 2、依据市场趋势及品牌调性，独立完成设计构思与视觉呈现（包括款式结构、面料选择、色彩搭配及工艺细节）； 3、探索新型功能性面料（如抗菌、凉感、高弹材质），并结合本地供应链实际能力优化设计方案。 技术落地协同： 1、与版型师及技术团队高效协作，攻克设计转量产过程中的工艺难题（如无缝粘合、超声波压胶、橡筋嵌入等）； 2、全程跟进样衣制作流程，把控关键细节（如版型合体度、实穿感受），确保设计可顺利实现规模化生产。 设计项目管理： 1、统筹设计开发进度，联动采购、生产、营销等部门，保障产品开发节奏与品牌规划同步； 2、系统整理并更新设计资料档案（含面料样本、工艺标准、设计图稿等）。 任职要求： 1、具备服装设计或纺织工程相关专业大专及以上学历，拥有3年以上专注内衣/内裤类目设计经验，有潮汕地区企业从业背景者优先考虑； 2、精通贴身衣物结构设计，掌握无痕贴合、一片式剪裁等核心技术，熟悉本地工厂生产工艺流程及成本管控要点； 3、熟练操作Photoshop、Illustrator等设计工具，具备CLO 3D、Style 3D等虚拟打样软件使用经验者更佳； 核心能力： 1、能敏锐洞察消费者在贴身穿着场景下的核心需求（如透气性能、无压痕设计、大罩杯适配性）； 2、熟悉潮汕区域面料资源（如峡山布料市场）及打样配套资源，具备快速推进设计落地的执行能力；

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作安排 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

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