招聘以下岗位 1.招聘电玩城导玩——负责电玩城的场地日常卫生，巡场礼品区域摆放补充机台礼品，前台兑换向顾客介绍店内套餐活动等，解决客诉问题完成店内要求工作安排 2.招聘店长—负责安排店内工作事宜礼品统计摆放兑换，承上启下分配店内工作做好排班考勤，培训提升员工服务意识态度打造高效服务团队。处理客户投诉及突发事件维护店内形象 3.招聘机修—维修保养店内机台设备，巡场解决机台问题场地礼品补充兑换，机器故障时及时处理并安抚顾客情绪，每天收拾店内环境卫生维护及爱护店内设备 以上岗位提供住宿包住

北京朝阳798甜品店招聘店员数名 1个月试用期底薪4500+500全勤 第2个月+500房补+500饭补 20-40男女不限，善于沟通，亲和力强，服务主动积极。有茶饮店，咖啡店工作经验者优先，另有绩效考核奖励 地址：北京市朝阳区798艺术区中一二街绿兔子对面巴扎甜心

娃娃屋营业员， 工作内容：礼品兑换，摆放娃娃机内娃娃，日常卫生清洁。

卡游销售-通州万象汇... 卡游销售-通州万象汇店（东夏园地铁站） 全职 1-3年 大专 发布至北京 5千-1万 这是一份快乐的工作，主要接待的是小朋友客人，也有一部分长不大的大朋友。老板是性格很好相处的90后，只要你热情真诚靠谱地工作，你问薪无愧，给你薪响事成。工资按时发，每天笑哈哈。 你最关心的薪资福利 薪资：6k-10k；无责任底薪保障+递进梯队式销售提成。一起加油，多卖多得。（欢迎兼职同学，时薪20-25元）福利：缴纳五险、一周双休、法定节假日三倍工资、带薪年假、加班调休、绩效奖金、生日福利、节日福利、员工内购价。开开心心上班，满满意意回家！明确的上升通道，每6个月内部考核通过即升职加薪！升级为店长后！薪资福利也同步提升哦！ 我们是做什么的？ 我们这一家卡游中心在北京海淀区学院路六道口嘻番里！出地铁就到，周围有20多所大学！Z时代年轻人的二次元世界！卡游是中国泛娱乐产品行业中最具影响力的品牌之一，是深耕动漫、创意文具产业的文化创新公司。简单来说，主要售卖“卡牌”盲盒，就和吃小浣熊干脆面送水浒三国卡一样，但是我们不卖方便面。熟悉的小马宝莉、奥特曼、樱桃小丸子、哆拉A梦、蛋仔派对、海绵宝宝、植物大战僵尸、哈利波特、蜡笔小新、天官赐福、斗罗大陆等40多个IP…除了卡牌，产品还有文具、玩具、二次元周边（人偶、卡牌收藏册、徽章、贴纸和亚克力立牌等谷子！） 需要你加入我们做什么？ 1.热情招呼好我们的小客人。做好接待导购，耐心礼貌回答疑问和咨询，充分但不过分介绍产品。 2.井井有条做好收银工作。晚上打烊后，把账核对明白。 3.管理好货物库存盘好家底。货品盘点、核实出货数量、库存数量；及时订货，保证充足的货品；进货验收入库；上架陈列摆放整整齐齐，各归各位。4.门店促销活动的组织落实。协助负责店铺赛事活动、会员活动的项目推进及执行支持。 5.做好微信会员群运营工作，及时发布新品消息，回答客人咨询。 6.防火防盗保障营运安全。消除一切安全隐患，严格防火防盗，确保安全经营。 7.保证店铺卫生状况，负责店铺设施设备的使用、维护及环境卫生保洁工作。 8.负责店内其他日常事务。处理客人投诉、建议、退货等。 9.对店铺改进经营提出有效意见建议有奖励。关注客户体验与满意度，多与顾客交流，挖掘意见建议。 我们期待的你 1.大专及以上学历，男孩女孩我们都欢迎； 2.喜欢小朋友，对儿童群体的客户有耐心； 3.喜欢动漫，热爱卡牌，能够适应直播工作优先；4.情绪稳定，亲和近人，善于沟通，服务意识强；5.做事靠谱，执行力强，熟练管理现场业务知识；6.儿童行业、潮玩动漫、玩具、桌游等相关行业经验优先； 温馨提示： 因销售工作特殊，节假日需到岗。包括春节期间也需要到岗，但有法定节假日3倍工资，也会根据情况安排轮流上班，具体情况服从排班。错峰过节！周一到周四，做一休一，朝10晚10；周五、六、日早晚班，每班9小时。

店员，理货员

1、保证顺利观影，提供悄绪价值，入场引导，确保观众顺利观影; 2、维护影院秩序，保障观影环境; 3、解答观众咨询，提供优质服务，提升顾客满意度; 任职要求: 1、18-25岁，形象良好，具备良好的服务意识和沟通能力，热情友好;有责任心 2.、有团队合作精神，能与同事协作完成各项任务; 3、能适应轮班工作，包括节假日及晚间工作时间。 按单提成，可提供住宿，可兼职，有经验者优先考虑，老板大气事少，好沟通

岗位职责： 1.负责门店日常接待工作，为顾客提供热情、专业的咨询与导购服务 2.按照标准完成商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 3.准确完成收银操作，核对账目，确保营业款安全无误 4.及时反馈顾客意见与商品销售情况，协助店长优化运营策略 5.积极参与门店促销活动，主动推广新品及优惠信息，提升销售额 任职要求： 1.对零售服务工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.具备基本的计算机操作能力，会使用办公软件优先 4.有相关工作经验者优先，学历不限，年龄18岁以上 5.服从公司管理，具备团队合作精神，能积极配合门店各项工作

1:有商超便利店工作经验优先。2:良好的沟通表达能力，强烈的责任心与服务意识。3:做好店内货物与环境清洁整理等工作。年龄：18—35周岁，发薪时间：每月15号晋升顺序：试用期-店员-组长-店长

会切水果，

便利店陈列摆设

墙面做碳晶板包工，26平米每间，500元工费，

北京市通州区招装修木工

北京市通州区亦庄经理开发区，安装烘箱设备，招电焊工一名，有电工证。

北京市通州区招叉车工 工资日结308一天免费住宿

环氧地平，水泥自流平，交通设施

【曲阜每日优选岗位】 【岗位】赵一鸣零食店，招聘长期店员数名，长期兼职数名，兼职可下午6点到11点，或10点到下午7点，休息两个小时 正常上班时间9小时 ☎

招顶班师傅1个，3天，到位，300一天包吃住，狮山小塘

仙涌超市大量招聘猪肉师傅工资6500，包吃不包睡 苏店长

招聘：水果店 水云台水果店招聘长期营业员，8:00到下午6:00，晚班下午1:00到10:00固定时间上班二选一，要求能自古耐劳详情 电话联系

东姣，娟妹小食界 糖食区店员招聘 急招糖食区店员1名，期待靠谱的你加入！ 1. ，年龄18-25岁；需持有暂住证+有效健康证 ，长期工，做事细心有耐心，肯配合店铺日常工作 2. 工作时间：每日11:00-22:00，工作内容简单轻松，高强度劳作 3. 福利待遇：包吃包住，省去吃住开销压力；薪资面议，具体可到店沟通，待遇从优 4. 工作内容：主要负责糖食区货品陈列、售卖、补货及区域内基础清洁，上手快 有意者可直接到店咨询，或电话联系

招店员，营业员，年龄40到55岁底薪加提成，有意者面议，包吃包住

工资5000一月每个月两天休息每天上班时间10个小时明天早上5点上班中午11店半下班下午4点半上班到10点下班管吃不管住有工作经验优先

【招聘岗位】：储备店长 【晋升路线】： 助理经纪人—房产经纪人—M店经理—S商圈经理—大区总监 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主，促进成交，增强信任感； 3、匹配客户需求，为客户提供优质的看房体验； 4、促成买卖双方交易达成，协同双方合同签署、办理权属转移等工作。 【任职要求】 1、全日制统招本科及以上学历，专业不限；2、形象气质佳、沟通能力强、逻辑思维强；3、具有较好的亲和力，协调能力以及抗压能力； 4、积极乐观开朗，为人诚实守信，工作认真负责，有团队合作精神。。 【优厚的薪资福利】1、试用期无责任底薪5000元，转正后享有行业超高提成30%-75%，入职1年平均工资6000-8000元；努力多，收获多；2、提供员工住宿房源信息，需要员工个人承担约1000-1500元（分区域）；3、。4、缴纳五险一金+商业保险（补充医疗、意外伤害险）；5、国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房、购房优惠；月度聚餐及周边游；开单赢大奖免费出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，；6、实习期员工可以享受最长3个月的论文答辩假（2月—6月）。 【人才发展通道】： 1.经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的专业路线或管理路线进行发展。 2.管理路线为：房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理房产经纪人/置业顾问——职能专员——职能主管——部门经理——中心总监——副总裁 3.房产经纪人/置业顾问——分公司/事业部管理层Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取，为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带，链家有自己内部储备管理池（MVP俱乐部），70%异地分公司高管及管理者来自北京链家，支持优秀的北京总部人员往异地输出，并且职位晋升一级。​ 【专业科学的培训】链家拥有链家专有培训基地，链家学院，5800多培训讲师。新人训—在职经纪人能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等，一整套完善的培训机制。一系列人才的标准化培养：经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等，科学的的培训和辅导让你在最短时间锻炼提高、成长为一名自信成熟的年轻人。我们的企业服务理念：我承诺，我做到我们的核心价值观：诚实守信、客户至上、团队作战、拼搏进取 【加入链家】，有任何疑问请电话、微信咨询，请与我取得联系 【招聘流程】：投递简历——面试——offer——培训（包食宿）——签约入职

招聘 收银员，售货员，打包员 若干名，年龄20-50岁 男女不限，有经验者优先。 工作地点，北京市通州区

生鲜超市招店员营业员（店长） 薪资详情 薪资范围：6000-13000元/月 发薪日期：15日 提成方式：销售额提成 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖、工龄奖 店铺类型：通州鑫隆九十平米生鲜食品团购店（招店长店员） 1.经验要求 30-50岁具备1-3年以上生鲜行业或零售门店管理经验，熟 悉生鲜产品特性与门店运营流程。 2.能力要求 有较强的数据分析能力、成本管控能力和沟通协调 能力，能快速解决门店突发问题。 3.知识要求 了解生鲜食品安全标准、仓储保鲜知识，掌握基础 的营销策划和人员管理方法。 4.素质要求 吃苦耐劳，能适应早班、晚班等弹性工作时间，具 备较强的责任心和服务意识。

: 1，鲜果美生鲜超市， 2，幸福荣耀上地店， 3，幸福荣耀西三旗店， 4，世纪家家福通州北苑店， 5，世纪家家福石榴庄店， 以下均招聘六日促销员，联系电话

蔬菜水果收银理货

工作地点：通州首开万象汇 品牌：NB1906 职位： 导购 年龄 : 20-38岁，优秀者可放宽年龄 班次：上一休一 六日加班 福利：五险、节假日三薪，带薪年假 待遇 底薪➕提成 经验要求：有销售经验 有责任心 ------------------- 有意者可具体咨询 ☎ 号

15. 岗位：理货员 招工信息：招聘人数未明确；要求：性别不限，年龄50岁以下，有责任心与耐心，能主动沟通，眼明手快者优先 地址：通州区域 联系电话：

瑞幸咖啡招聘!!!招募瑞幸咖啡人!!! 瑞幸咖啡招人招人!!!瑞幸咖啡师招聘瑞幸兼职咖啡师(不接受短期)岗位职责与工作内容: 1.负责咖啡饮品制作，会提供饮品配方职前完成学习，实操到门店带训。 2.负责饮品打包与出餐，检查效期，每天执行清洁工作。 3.遵循瑞幸咖啡运营标准和流程。 待遇: 前期咖啡师属于长工时兼职形式非全职，入职后有一个60-80小时的带新培训期，带薪培训期的薪资为19元/小时。新员工需要在带薪培训期60小时内完成咖啡师资质认证，认证后时薪为27元/小时，能力强可提前完成认证即可涨新。入职后2个月内认证值班主管资质后，根据工时达标情况涨薪为27-30元6个月以上可以转正全职副店长。工作时间: 早晚轮班制，早6:00-晚上8:00之间6-8小时早晚排班，入职60-80小时带薪培训期每日排班8-9小时左右循序渐进。提前一周排好下周整周班次，工作4小时享有1杯免费员工饮。门店会提前一周沟通协调好排班时问。工时一个月需可满足150-200工时/月。发新日: 每个月15号发上月整月薪资。任职要求: 1.接受长期早晚轮班制，(短期工/学生工/署假工不在招聘范围内)，最低半年以上。 2.优秀的服务意识，有餐饮/饮品或零售行业工作经验者优先专虑. 3.进入门店工作前并下证，（满600小时后报销）