灯饰产品验货时间自由可按需调整，需要一定验货经验细心。有足够的判断力。时薪50-80元可长期合作。

岗位职责： 1.负责生产过程中半成品及成品的质量检验与判定 2. 依据检验标准和作业指导书执行尺寸、外观、性能等项目检测 3. 如实填写检验记录，及时反馈异常并跟踪问题闭环处理 4. 协助维护检测设备及量具，确保其处于校准有效状态 5. 参与质量改进活动，提出合理化建议提升产品合格率 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有质检员/品检工相关工作经验者优先，无经验可带教 3.工作细致认真，责任心强，能适应重复性检验任务 4. 服从安排，具备良好的沟通协调与团队协作意识 5. 能接受车间环境，身体健康，无传染性疾病

广东金刚高明厂招聘质检员4名： 工作内容：主要负责厂内成品半成品检验工作，其他服从上级领导安排。 要求：身体健康，能吃苦耐劳，初中以上学历，45以下。 福利待遇： 1、每月准时发放工资； 2、为入职员工购买五险一金； 3、新厂房新宿舍； 4、生日慰问金； 5、节日礼品等； 6、包工作餐； 7、长白班（7:30-11:30，13:00-17:00，加班18:00-21:00）。 工资：5000-7000（计件） 导航：广东金刚新材料有限公司（高明杨和信路18号）

1.木工制程检验员-月薪6500-7500/月 2.板式家具熟手安装工-月薪6500-7500/月 3.来料检验员-月薪6500-7500/月 4.饭堂厨师-月薪7500-8500/月 5.包螺丝-月薪5000-6000/月 6.磨边修色-月薪7000-8500/月 7.洗板-月薪8000-8500/月 8.熟手包装-月薪7000-8000/月

有五金厂质检经验1年以上，会看图纸，能熟练使用量具：卡尺、千分尺、高度规、三坐标等 工作时间10小时左右，接受两班制，包吃包住，上班地址里水麻奢

25-40岁，熟悉检验流程，有品质问题处理能力，有质检基础经验优先录用综合工资5300-5800元；

1、18-30岁，中专以上学历。 2、熟悉测量技能，有品质工作经验优先。 3、抗压能力强，沟通能力强。

‌工作地点在佛山南庄（坐班），投简历前请先看清楚岗位JD哦！ QC质检家具成品 岗位‌主要负责家具成品的质量检验工作，确保产品符合质量标准并满足客户需求。 岗位职责： 1‌.产品检验‌：负责家具成品的在线检验和成品检验，包括产品的白身、喷漆和包装流水线等环节，并按流程做好记录‌。 2.标准执行‌：理解并执行公司的产品标准，确保工厂生产的产品符合公司的要求‌。 3.负责家具装箱监督，做准确的装箱单。 任职要求： ‌1.教育背景‌：高中/中专或以上学历‌，35岁以内 ‌2.工作经验‌：至少1年以上的家具品质管控与验货经验‌，木工经验优先！ 3‌.专业知识‌：丰富的家具结构与涂装工艺知识，熟悉多种家具材料及其制造工艺‌。 ‌4.沟通能力‌：沟通表达障碍，理解能力强，表达能力强。 ‌5.团队合作‌：具备良好的团队合作精神，能够在工作中承受压力，积极主动，自我管理能力强‌。 上班时间：上午8:00-12:00；午休2小时；下午14:00-18:00 工作地址 佛山禅城区佛山市禅顺通机动车检测有限公司南庄镇吉利村杏吉路社边大岗段

（备注应聘）同步畅兴魔晶科技招1.搬运工，4人，，20-45岁，工资5500-7500元/月，买社保联系人：黄小姐

地址：沙头市场附近畅兴玻璃厂请临时工，18元/小时，长白班，包住电话：

管理人才工作地址:佛山，江门，中山，珠海，惠州等城市早9晚6，月休四天最低8000～15000起步，上不封顶公司扩展，启动城市业务54岁以下

布莱特威招工啦【岗位】机加工：车件组4人（车床3人配重片1人）钳工1人弯管1人员工1人（倒角）喷涂：叉车司机2人包装：4人男女都可以焊接：分框2人清渣2人仓库：叉车司机2人仓管员3人联系电话

佛山市南海区招工地小工/杂工

美资开利空调招聘，今日十二点半面试。男女不限，45岁以下，初中文化以上。大量招聘车间普工、男女质检员、仓库普工、叉车工、测试电工、装配电工、焊工、行车工、AHU车间普工、压缩机普工、油漆工。普工薪资为25元/小时，技工薪资为32元/小时。普工综合薪资为5500至6500元左右每月，技工综合薪资为7000至9000元左右每月。长白班为主，部分车间有中班和晚班，每天工作8至10小时左右，做六休一。车间普工最好有打螺丝相关工作经验或生产制造业经验。质检员男女不限，40岁以下，必须有工作经验。叉车工需持证，电工需有测试、检验、装配相关经验。焊工需持证，有钎焊、手把焊经验。行车工需持证，有行车经验。油漆工需有点调漆经验。25号发薪，工作餐免费，住宿每月300元，住宿地点距工作地点约3公里。入职需做职业病体检，工作两个月后报销。工作地点位于罗泾，海欢路。

急聘质检12名：40岁以内，有机械厂质检工作经验1年以上，能熟练使用电脑即可，包三餐包住，每周可预支，法定3倍工资

自家派遣厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定保底308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月5号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（） 职位总结 围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求 招聘人数 11-20人 薪资报酬 8000-10000元/月 招聘有效期 职位30天内有效 核心工作内容： 组装、检验、包装，品检，物料仓管 岗位基本条件： 男女不限，不限学历，不限经验，年龄16-45周岁，需常规体检

广州服装长白班坐班质检员 计件工约20-30元/小时 生产产品:服装服饰 工作岗位:质检员，空调车间 年龄要求:20-42岁，男女不限 熟手优先 要稳定点的员工 月综合收入6000-10000元/月 上班时间:9:00-21:00，中晚餐各休息1小时，每天工作11小时左右，月休4天 吃住条件:包住提供吃(园区有饭堂，餐费自理)，吃住在厂里，电梯公寓宿舍4人间，空调热水齐全，独立卫生间阳台，水电费用平摊，外宿补贴10元/天/人 工资待遇:个人计件(0.6-0.8元/件)，多劳多得，纯个人计件，日均工资可达200-300元/天，产能奖200-500元/月，全勤奖100元/月，每月25日准时发薪 入职要求:色不盲、色不弱，无纹身，高中以上学历，会操作电脑 入职需带身份证和复印件1张、相片2张

工作内容 主要负责车间产品全检、外观检验、成品复检工作，按照公司作业标准及品质要求，仔细检查产品外观瑕疵、划痕、变形、缺料、毛刺、不良破损等问题；精准区分良品、不良品，对不良产品做好分类、标识、登记记录，杜绝不良品流入下一道工序。 负责岗位产品数量清点、摆放规整、做好工位5S卫生整理，配合产线量产、换款、抽检工作，严格按照品管标准作业，把控产品品质。工作轻松、多为坐班，岗位稳定，无需重体力劳作，服从产线组长及管理人员合理工作安排。 入职要求 年龄18–45周岁，男女不限； 入职只核查案底、不查征信，无大面积纹身； 做事细心、有耐心、责任心强、视力良好； 有无品检经验均可，生手统一培训上岗，熟手优先录用； 能适应两班倒，服从岗位分配。 薪资待遇 薪资待遇： 底薪2200元，平时加班：18.96元/小时（1.5倍）周末加班：25.28元/小时（2倍）法定节假日：37.93元/小时（3倍） 补贴说明： 1、夜班补贴：30元/天（仅夜班享有） 2、全勤奖：60元/月（无迟到、早退、旷工即可获得） 3、工龄奖：满一年每月60元，逐年递增 4、外宿补贴：入职满1个月，外宿每月100元 5、每月400元饭补，随工资到账 6、品检有额外补贴 正常出勤加班，综合工资6000至7500元 发薪时间：每月15号准时发放上月工资 宿舍为6–8人间（6-8人、空调，热水器、上下床），宿舍水电费平摊，统一从工资扣除。 外宿员工，可正常申领外宿补贴100元。 公司每月正常休息2一4天，所有加班均核算加班费。

岗位职责： 1.负责电力变压器全过程质量检验与测试，包括原材料、半成品及成品的性能验证 2.编制并执行检验计划、作业指导书及测试报告，确保符合国家标准、行业规范及客户技术要求 3. 对生产过程中的质量问题进行分析、追踪与闭环管理，推动质量改进措施落地 4.参与供应商质量审核与来料质量管控，协同研发、生产部门优化工艺与设计可制造性 5. 维护和校准检测设备，确保计量溯源性与测试数据准确性 任职要求： 1.学历不限，会开叉车、吊机，手波车优先。 2. 具备质量管理/测试相关工作经验，熟悉ISO 9001质量管理体系者优先 3. 熟悉电力设备基本原理及GB/T、IEC等常用标准，能独立操作常规检测仪器 4.责任心强，具备良好的逻辑分析能力与跨部门沟通协作意识 5.适应制造业现场工作环境，服从公司统一安排

要求 1.年龄16-45周岁，有无经验均可，零基础上手简单 2.携带本人真实有效身份证，临时身份证提前报备即可入职 3.入职自带行李+证件，当天面试当天安排宿舍入住 薪资待遇 -综合月薪：6000-8000元，努力干薪资更可观； 食宿全包，一日三餐免费提供，伙食优质口味多样全新厂区小厂，管理轻松自由，上班可带手机 花园式厂区 车间配备空调工作舒适 宿舍标准4-6人间。配套齐全 两班倒：可自由选择，上六休一，月休4天，兼顾工作与生活。

能熟练使用卡尺等量具会看产品图纸工资面议

岗位职责： 1.负责实验室日常样品检测、数据记录与结果分析，确保实验过程规范、准确、可追溯 2. 整理归档实验原始记录、报告及电子数据，配合内外部质量审核 任职要求： 1.学历不限，化工专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员，提供系统岗前培训 3. 工作细致严谨，具备基本的数据处理能力和文档撰写能力 4. 具备良好的沟通协作意识和责任心，能适应实验室常规工作节奏 5.有实验室实习经历、持有检验检测相关证书者优先

【岗位职责】 1. 主导公司质量体系（如ISO9001、IATF16949、ISO13485）的建立、维护与持续改进，确保体系合规性与有效性。 2. 策划并执行内部质量审核、管理评审，识别体系运行风险，推动跨部门问题整改与流程优化。 3. 牵头处理客户质量投诉与产品质量事故，主导根本原因分析（RCA）并输出预防措施，降低质量损失。 4. 制定质量检验标准与测试方案，指导生产过程质量管控，提升产品一次合格率。 5. 推动质量文化建设，组织质量培训，提升全员质量意识与操作规范性。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械、电子、质量管理等相关专业，5年以上消费电子/智能硬件行业质量体系工作经验。 2. 精通ISO9001、IATF16949、ISO13485等质量管理体系标准，持有内审员或外审员资格证书优先。 3. 具备丰富的质量问题分析与解决经验，熟练运用SPC、FMEA、8D等质量工具。 4. 优秀的跨部门沟通协调能力，能推动各环节质量改进措施落地，抗压能力强。 5. 熟悉智能硬件产品生产流程，对电子元器件、结构件的质量特性有深入理解。

拆上头盔质检

【岗位职责】 1. 负责供应商资料的收集、初审与归档；统计来料合格率、异常关闭率等基础质量数据，编制质量周报/月报。 2. 协助主管开展供应商飞行检查、驻厂跟进，监督整改措施落地；跟踪8D报告中纠正措施的落实情况，推动问题按期闭环。 3. 协助制定来料检验指导书（SIP），培训来料检验员；处理日常来料轻微不合格品的评审与退货流程；协助制程检验确认并登记长线物料不良问题。 4. 协调供应链管理部、生产部、研发部，传递供应商质量信息；跟进紧急物料质量状态，及时反馈风险。 5. 完成上级交办的其他工作事项。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历，机械设计、材料成型、电子电气等理工科专业；2025届/2026届毕业生可投。 2. 了解ISO9001/IATF16949基础知识，理解QC七大手法、8D、5Why等质量工具原理；应届生不要求实操经验。 3. 熟练使用Office，尤其Excel透视表与PPT汇报；能看懂2D/3D图纸，理解线性公差、几何公差等基本符号。 4. 沟通表达能力强，能独立与供应商电话沟通，不怯场；逻辑清晰，对数据敏感，具备问题跟踪与推动闭环意识。 5. 能适应短途出差；有驾照者优先。 【加分项】 1. 有制造业质量、供应商管理或来料检验相关实习经历。 2. 了解SIP、8D闭环或供应商审核流程。

保底薪资5000(试用期一个月)+绩效600元(有相关经验优先) 包吃包住，宿舍配备空调(2人间)，有年终奖等。 本公司经营金属表面处理，不能接受油漆气味者勿扰。

【岗位职责】 1. 对供应商的物料进行质量管理，确认品质异常物料，以保证物料品质； 2. 改善物料质量目标达成情况与检讨率，保证上线直通率； 3. 对关键零件进行承认和确认； 4. 对物料、制程、客户现场的异常承接分析并跟踪处理； 5. 协助售后分析物料问题且推动供应商改善物料质量； 6. 建立物料标准，拉通研发输出标准，制定SOP； 7. 定期召开供应商品质检讨会议，统计分析异常问题，提出物料改善方案和追踪改善结果； 8. 主导供应商月度绩效考核及年度质量评审； 9. 定期培训IQC人员，使其熟悉物料检验标准，提升检验能力； 10. 领导安排的其他工作事项。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电子和管理相关专业优先； 2. 三年及以上供应商质量管理工作经验，熟悉产线异常处理方法，能独立完成电子电器物料异常处理； 3. 熟悉ISO9001质量管理体系，熟练运用QC七大手法以及8D报告； 4. 对质量数据敏感，能独立编写标准以及质量文档； 5. 具有较强的质量目标意识和执行力，良好的沟通协调能力，较强的组织管理能力。

岗位职责： 一、上线物料确认与记录 （1）负责对生产即将上线的各种物料进行例行抽检，以确保物料的可靠性；（2）负责按包装要求及BOM表,对上线物料规格，型号，位置及用量进行实际核对；（3）负责对实际确认后的数据和参数记录在物料核对表上。 二、首件的确认与记录 （1）负责对生产前首件产品的外观，功能,结构,包装等要求进行实际核对和确认； （2）对确认不合格的生产首件说明原因，要求生产改善后并重新制作首件；（3）对生产首件仔细核对订单评审，BOM清单和包装要求、并将确认好的首件送往实验室测试；（4）负责对首件确认的各环节的数据及参数认真记录在首件确认单上并签字。 三.制程巡检（1）负责对生产线的各个岗位及环节进行例行抽检,防止人为或设备操作等不良； （2）对生产过程中出现的不合格品和不合格批次进行鉴定和确认，监督不合格品的处理过程；（3）负责制程抽检，确认作业品质和产品是否一致，巡检每个岗位SOP、稽查人员作业规范，关键岗位进行作业培训上岗，并做好相应检验记录。；（4）负责监督制程中各员工是否有违规作业或操作机器等；（5）负责每天对车间的打胶机用温度测试仪进行实测温度，并记录所测试的温度；（6）负责生产工艺关键的质量检验工作，监督生产过程中的工序质量,防止不合格品流入下道工序；（7）负责对车间生产产品送实验室测试，并跟进结果；（8）负责监督生产现场5S管理：核查物料是否分区摆放（合格物料、待检物料、不合格物料分开存放）、半成品是否有防护措施（防刮伤、防污染、防碰撞）、生产环境是否符合要求、不合格品是否单独存放并贴“不合格标识”，防止因现场管理混乱导致质量问题；（9）负责对车间关键岗位进行考核/培训；（10）按照质量检验规程要求,填制《首检、巡检报表》做好质量记录；（11）对制程检验工作中的产品质量信息进行收集、分析并将相关信息向领导反映； 四、异常反馈与处理 （1）负责制程异常及时开品质异常联络单并通知相关人员进行分析，跟踪落实、防止再发生不良；（2）负责向上级反馈生产制程中出现各类异常的动态和信息；（3）负责对开出的各类异常改善措施单进行结果跟踪及效果验证。 任职要求： 1.1年及以上制造业IPQC或QC（质量检验）相关经验，熟悉所在行业的生产流程（如组装工序），能独立完成巡检、首件检验等基础工作；有化妆品或化妆品包装材料行业品质检验经验优先考虑。 2.能看懂基础图纸、公差；熟练操作卡尺、千分尺；懂GB/T2828.1抽样 3.电脑基础操作：会使用Excel记录数据（如录入巡检结果、统计不良率）4.具有良好的学习能力和适应能力，快速学习和适应新的技术与标准变化，适应两班倒，服从加班，沟通协调能力强，有团队合作意识

懂质量控制流程，有一定五金质检经验，图纸熟悉，责任心强！

服装质检，异常登记。 初中及以上学历，有服装质检经验优先。 第一个月计时（保底6000），第二个月开始计件。包吃住，购买社保。