根据客户需求及场景（如婚礼、宴会、商务活动、日常装饰等）设计并制作花艺作品，包括花束、花篮、插花、绿植景观等。 负责花材采购、养护及库存管理，确保花材新鲜度并控制损耗成本。 参与店铺日常运营，包括花艺陈列布置、顾客接待、订单沟通及售后反馈收集。 关注花艺市场趋势，定期研发新品并优化现有产品结构，提升作品创意性与竞争力。 协助策划花艺主题活动，配合营销推广需求完成场景布置与方案执行

因工作需要，现招收兼职花艺师

根据客户需求及场景（如婚礼、宴会、商务活动、日常装饰等）设计并制作花艺作品，包括花束、花篮、插花、绿植景观等124。 负责花材采购、养护及库存管理，确保花材新鲜度并控制损耗成本15。 参与店铺日常运营，包括花艺陈列布置、顾客接待、订单沟通及售后反馈收集39。 关注花艺市场趋势，定期研发新品并优化现有产品结构，提升作品创意性与竞争力14。 协助策划花艺主题活动，配合营销推广需求完成场景布置

1.在电商平台进行商品的挑选与选购； 2.保持有效沟通，确保采购流程顺畅； 3.对选定的产品进行下单操作，并确保订单跟踪； 4.接收商品，检查商品的质量与数量 任职要求： 1、三观正，执行力强!!! 2、全国招募兼职，居家也能办公!!! 3、赚钱欲望强!!!

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花艺师助理(实体+网单)工作内容: 1、完成店内花材养护以及资材收纳，工作简单一看就会(打刺、修花、扫地、装花泥 3、协助花艺师完成制作出品 4、学习实体花店和网络花店的日常 5、协助门店承接的商业活动 6、表现优秀3个月左右会教你学花艺，不想学花艺，也可以一直做助理工作 这个行业是手艺工作前途无量 岗位要求: 1、对待工作认真负责，吃苦耐劳; 2、性格外向，会沟通 3、学习能力强，服从安排 4、工作严谨，有良好的团队协作精神 薪资待遇: 3000-5000看面试情况定底薪+加班费+节日奖金

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酒店招保安多名，年龄18～42岁，身高168以上，5300/月，包吃住，工资半个月一结，邓生

大量招花场工，主要做泥土塑形、以及贴苔藓固定石头等美工工作、偶尔帮忙搬搬抬抬。薪酬160元/8小时起，可见面详谈。（可持续做30天） 地点：广州芳村花博园海中倾伍路美绿园艺 联系电话： 顾先生

招聘：花店招聘花艺师！有经验者优先，如果是小白可以参加培训。工作地点：融侨半岛。联系

花店长期助理 ，24-45岁·有基本书写能力·能长期稳定工作。工作时间：9:00-12:00，13:00-18:00；工作内容：·花材整理、养护与预处理·绿植组装、造型及日常维护·协助店内基础事务（有经验或后期学会可参与花艺制作） 薪资福利:·薪资面议·有插花经验或学会技能后有机会加薪·工作环境稳定，适合长期发展；每年固定加薪 招工人数:1名 下午3点-5点较忙，如未及时回复请见谅 工作地址:东山铜陵花店

岗位职责： 1、可以独立完成日常的花束制作； 2、完成日常的花束礼盒的制作及包裝； 3、做好门店的卫生清洁工作； 4、根据客户需求及时调整策划方案并现场指导执行。 5。具有时间意识 工作时间早八晚八，包住，加班有加班费，加班费1小时22，节日不可请假，需先进行面试，试用期7天，一天200，过了试用期按照工资8k结算，店里氛围很好，无勾心斗角，想挣钱的直接来，待遇优厚，不招小白， 任职资格： 1、强烈的团队合作精神，优秀的沟通协调能力‌； 2、注重细节，工作责任心强，对花卉行业具有浓厚的兴趣和热情。

 花店花艺师/花艺助理  花店花艺师/花艺助理 全职 经验不限 高中 发布至成都 1千-2千 在线 距离下线30天 数据周期：2025.11.01-2025.12.01（今天） 0 曝光 0 获取人才 0 我打招呼 0 回复我 职位关键词 免费培训弹性工作制全职鲜切花束花盒 职位描述 招聘小白一名学习花艺的来，前一个月补贴800元，第二个月补贴1200元，第三个月补贴1500元，转正底薪2000-3500加提成，根据实际操作能力定底薪，如果做的好，后面工资也会相应增加店里不忙的时候，可以在店里休息看剧玩手机，节假日偶尔会加班（有一定补贴）上班时间9：00-19：00，月休四天，不包吃住，不要兼职，不要暑假工能吃苦，眼里有活，能接受的来如果想学花艺又着急的可以去培训学校，是给想来花店工作却没接触过又低成本尝试的岗位，每个人的学习能力和动手能力不同，所以上手程度也不一样任职要求：1.对花艺有浓厚的兴趣，愿意学习新的知识和技能。2.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与客户和同事沟通。3.有责任心，能够按时完成分配的任务。4.保持工作区域的清洁和整洁，遵守花店的卫生标准。

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岗位名称：寒假工（多岗位，具体未说明）; 岗位要求：1.年龄在18岁以上；2.寒假期间工作；3.工作内容根据项目需求安排； 薪资待遇：珠海当地正式工待遇；工资结构为基本工资2100元+岗位绩效补贴（最高300元）+加班费（按基本工资计算）+全勤奖（每月最高100元）+餐补（每天最高20元）；平时加班按基本工资的1.5倍计算，周六日加班按2倍计算，法定节假日加班按3倍计算；工期年前；，工作超过十天则按天数折算。

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