三墩营基地，需要棚里取塑料，地管带，清理棚外面，包工，1亩20元，想去的打电话，，岩老板 招聘人数:10-20人

杭州市滨江区招种植工/杂工

郡里有来摘芹菜的没有一块五一斤，有的现在来两个，摘完算帐。 电话

浙江杭州招工人一名，年龄35到45岁之间，洗磨菇白班，工资面谈。电话

杭州市临安区招种植工/杂工

工作地址:杭州萧山椰果 计件 男女18-60岁

日结，300元/天,包吃住(杭州地区车接送） 工作时间：6：00-18:00长白班 要求：30-50周岁 主要：上山摘茶籽 联系电话：（姜先生）

杭州淳安招种植工/杂工，播种机，拖拉机，撒药机，收割机

杭州市余杭区招种植工/杂工

农场杂工，会用微耕机，打草机，一定要用过。 不是来学习的

岗位福利： 1、底薪6000~8000（绩效+补贴）+超额提成+年终奖，三个月一次晋升涨薪机会，内部晋升不空降。 2、在职带薪培训(统一拓展培训+在线培训); 3、带薪休假，国内、外旅游学习机会; 4、定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动 岗位职责按照以下几个阶段发展: 第一阶段（1-3个月）:从基层线下业务做起，熟悉企业运作流程，并且提高自己的综合能力，扎根公司运营系统，为后期管理团队做准备； 第二阶段（3-6个月）:进入发展组建团队阶段，成为业务团队的管理者，通过自身计划思考与执行公司系统，不断提升与合作伙伴的合作价值，实现客户与公司共赢； 第三阶段:负责解决与客户合作过程中遇到的问题，积极为部门发展提供解决方案，为团队有想法，有行动力的人赋能，同时为栽培公司优秀的管理层人才； 第四阶段:参与设定公司的管理培训，新市场拓展决策以及分公司全盘体系搭建（如人资，财务，行政等职能板块），自己独立运营，实现自己财务独立，财务自由的梦想； 工作时间: 早八晚六，周日休息不加班，节假日正常放假 任职要求： 1.退伍军人、学生会干部、有创业经验、带过团队、想往管理方向发展的优先考虑 2.性格温和，有耐心，积极主动，为人正直，忠诚守信工作严谨 3.善于学习和创新、有良好的抗压能力 4.基本的人际关系处理和团队协作能力 5.有责任感，懂感恩 6.高度的工作热情和团队合作意识 晋升机制: 晋升制度:管培生一团队主管-团队高管-部门准副理一部门副经理一公司总经理 公司地址:杭州拱墅区阿里云智能物联网产业基地12楼1218

岗位职责: 1.面向教育局、学校及合作单位进行课程讲解与产品操作培训 2.在教育局、学校组织开展示范教学活动 3.研发提升校外教师授课能力、课堂管理能力及成果呈现能力的培训课程，并实施教师培训 4.结合业务实际需求，制定并输出可行的培训解决方案 任职要求： 1、本科及以上学历，普通话流利，具备良好的沟通表达能力，授课富有感染力，仪态端正 2、能够独立完成课件研发，具备三年以上培训或讲师工作经验 3、具有教育领域从业背景或面向教育局、学校开展培训经验者优先考虑 4、工作认真负责，服务意识佳，能适应出差安排

欢迎想在自媒体行业实现收入突破的伙伴们！！！95后00后超年轻化团队，期待你的加入！！ 我们专注于素人主播孵化陪跑，零经验也可参与，普通人皆有机会，形象端正、性格积极即可！ 核心工作方向：抖音直播与短视频内容打造 全方位配套支持，助你轻松起步——你负责出镜，其余交给我们！！！（配备线下直播间、专业声卡设备、影像级灯光系统、直播专用iPhone手机、专业上镜妆造服务、庆典氛围布置） 【核心优势】 1.真实无责任保底7000~15000（无需业绩考核！！！） 2.配备单人酒店式公寓（免去通勤烦恼） 3.收益直接到账个人账户（无需经由公司中转） 4.运营全程贴身指导（每日面对面复盘优化） 5.试播通过即安排专属拍摄（多对一协作，高效高质） 6.打造个人专属IP（所有粉丝沉淀为个人资产） 【岗位要求】 1.新手友好（无需经验，运营全程手把手带教，不惧冷场） 2.形象良好（适合镜头出镜） 3.具备基础沟通能力（能自然交流） 4.渴望增收，愿意改变现状 【专属福利】 1.提供独立住宿公寓 2.提供员工用餐食堂 3.真实高额保底薪资（7K~15K） 4.DOU+流量专项扶持 5.专业化妆造型支持 6.热门舞蹈课程教学 7.高水准拍摄团队支持 8.科学化运营陪跑体系 多数主播月综合收入达2万~5万元，若你渴望高薪，希望快速突破，不甘于重复性打工生活，欢迎来聊聊~！

岗位职责: 1.面向教育局、学校及合作单位进行课程讲解与产品操作培训。 2.在教育局、学校组织开展教学示范课活动。 3.研发旨在提升校外教师授课能力、课堂掌控力及成果呈现能力的培训课程，并实施教师培训。 4.结合业务发展需要，制定并输出具备可行性的培训解决方案。 任职要求： 1.本科及以上学历，普通话标准，具备良好的沟通表达能力，授课富有感染力，形象端正，具备良好台感。 2.能够独立完成课件设计与开发，且拥有三年以上培训或讲师工作经验。 3.具备教育领域从业背景或面向教育局、学校开展培训的经验者优先考虑。 4.具有较强的责任心和服务意识，能够适应出差安排。

岗位职责： 1、制定并落实招聘方案，拓展、维护及管理各类招聘渠道； 2、深度理解业务部门人才需求，高效推进招聘任务实施； 3、具备良好的跨部门沟通能力，整合资源推动招聘各环节顺利开展，确保招聘目标达成； 4、全面负责职位发布、简历筛选、面试邀约、面试组织、背景核查等招聘全流程操作； 5、定期汇总、分析招聘数据并形成报告，针对性提出优化建议； 6、承担招聘团队的搭建及日常管理工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上电商领域招聘工作经验 2、熟悉各类招聘工具的应用，擅长内部协作与岗位需求的深入挖掘与确认； 3、品行端正、具备团队协作精神，认可企业价值观与发展理念

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 《库车沙雅工地招聘启事》 一、招聘岗位及人数 1. 工人：不限人数 2. 带班：若干 二、结账方式 1.两到三天，甘草拉走承重结账 三、薪资待遇 1. 工人：1.8元/一公斤 2. 带班：2.3元/一公斤（带班负责管工人吃住） 四、工作内容 1. 工人：负责挖野生甘草等工地相关工作 2. 带班：负责管理工人，确保工作顺利进行 五、住宿条件 1. 住宿为行军帐篷 2. 每顶帐篷可住12 - 15人 3. 取暖方式为煤炭炉 六、应聘要求 1. 身体健康，能吃苦耐劳 2. 服从管理，遵守工地纪律 本招聘启事长期有效，欢迎有意者前来应聘。 联系电话：

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浙江杭州招聘：大田管理 薪资：4000- 招聘岗位：大田管理 工作内容：从事课题组田间管理工作，工作日试验田露天工作时间5小时以上。包括水稻生长田间调查、农事作业（种田、挖沟、数苗、拷种等）。 招聘人数：1~2人 职位要求：年龄要求35周岁以下，本科以上学历，专业不限，具有1年及以上大田管理经验，热爱农业事业，具有良好的政治素质，能服从管理，吃苦耐劳，工作认真，具有较强责任心与上进心，具有适合岗位的身体条件。 薪酬待遇：根据研究所相关规定发放薪酬4000元/月以上（具体面谈），缴纳五险一金 工作地点：杭州市富阳区水稻所路28号 联系人和联系电话：王老师（用人部门），；吴老师（人事处）， 指定报名邮箱：

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