
沈阳小夜班分拣员-包住
5-8千/月
分拣包住6-10人月结全职
岗位职责:
1、根据客户订单,对批量商品进行分拣。
2、计件,福利高、待遇好。
3、需要操作电动地牛
岗位要求:
1.年龄满18周岁。
2、男女不限,责任心强,会使用智能手机。
3、工作时间16-2点。
4、+周休1天+法定休息+内卖福利+季度晋升+免费住宿
货物分拣,理货,
4-6千/月
快递拣货员分拣理货员有提成3-5人月结全职兼职
①拣货员:
工作内容:主要负责贴签,拣货码放装车,轻抛货,工作时间上午10点至下午6点。活轻,3500元/月,可议。
工作地点:苏家屯四环边中储仓库。
要求:识字,40岁以下,服从指挥。
有驾照者,能够完成市区配送者优先,配送按点位给提成。
上架
5-6千/月
分拣3-5人月结
岗位职责:
1、负责仓库日常运营管理,包括物资的接收、存储、发放等工作;
2、按照规范流程完成入库、出库操作,确保数据记录准确无误;
3、定期盘点库存,确保账物相符,及时处理异常情况;
4、协调物流及相关部门,保障仓储流程高效运转;
5、维护仓库环境整洁,执行安全与卫生管理制度。
任职要求:
1、具备良好的责任心与执行力,工作认真细致;
2、熟悉仓储管理基本流程,有相关操作经验者优先;
3、具备一定的沟通协调能力,能适应团队协作工作;
4、能接受根据工作需求安排的合理工作时间。
分拣包吃有提成包住20人以上月结全职
申通快递厂区直招,不收任何押金和费用,不是中介!
一、招聘岗位:
快递分拣、扫描、供包台、集包、装卸车等(岗位可以选)
二、薪资介绍:
薪资构成:底薪+满勤奖+夜班补助+工龄(100/年,封顶500)+岗位计件+包吃包住+带薪月休+寒暑福利+五险
操作岗位到手薪资(分拣,扫描,供件,集包等):6000-7000包吃包住
装卸车岗位到手薪资(工作强度较大):7000-8000包吃包住
三、工作时间:(4个班次任选其一)
班次1(两班倒):前半个月(早7:00点-晚19:00)、后半个月(晚19:00-早7:00)
班次2(10-12h长夜班):晚17:00-早5:00(活干完可以提前下班)
班次3(11-12h长夜班):晚19:00-早7:00
班次4(中班):凌晨1:00-中午13:00
四、福利待遇:
1、缴纳五险(养老/医疗/失业/工伤/生育)
2、公司提供免费工服
3、提供免费住宿(6-8人/间,24h热水,配独立卫浴)
4、每个月15日按时发薪,节假日提前发薪,需要本人银行卡(不限制银行)
5、带薪休假,带薪年假
6、提供免费食堂,一日三餐
7、定期团建,节假日福利,寒暑福利
8、
9、享有工龄奖,每年增加100元/月,最高500元/月
四、入职条件
18-53周岁
2、身体健康,能适应夜班
3、学历不限
五、公司地址:申通快递沈阳智慧物流产业园(沈阳市苏家屯区机场路1032-4号)
发货员
3-5千/月
发货员分拣3-5人
-责任心强:对货物数量、完好度负责,避免错发、漏发、损坏。
-细致耐心:面对大量订单和货物时,能保持注意力集中,减少失误。
-效率意识:能在规定时间内完成发货任务,配合仓库出货节奏。
-团队协作:与仓管、客服等岗位配合,及时反馈发货异常(如缺货、地址不清)。
三、其他基础要求
-学历:通常要求初中及以上学历,部分企业可放宽至小学。
-经验:无经验可培训,但有1年以上仓库发货、物流分拣经验者优先。
沈阳浑南区中建兴齐医药项目部招聘力工6名,要求年龄在50岁以内。主要工作内容包括推车运送水
260-280元/天
抹灰6-10人日结
沈阳市浑南区中建兴齐医药项目部招力工
辽宁沈阳明天需要刮大白工人,薪资220元一天。工作地点在棋盘山,需要三四个人,工期约五六天
220元/天
腻子/大白/墙漆5-14天3-5人
明天需要刮大白工人,薪资220元一天。工作地点在棋盘山,需要三四个人,工期约五六天。有意者可报名。
工长日结
辽宁省沈阳市招聘工长岗位,负责配合班组完成当天任务。薪资面议,交通补助与加班另算,薪资日结。工期充足,能长期工作者优先。要求有责任心,包吃,缴纳社保。
配/理/拣/发货月结
招物流人员(山西省):4100~6100一个月,定期体检,月结;配合班组完成当天任务;能吃苦耐劳,不缺活;服从安排,听从现场负责人安排
分拣
物流人员招聘-内蒙古自治区·呼伦贝尔市-薪资面议-一单一结-加班另算-有一两年经验|活多,经验不限,熟手优先;有责任心;有伙食补助
库管
山东省有仓储岗位需求,按流程规范作业,报酬详谈,包吃住、高温补贴,完工即结;自带常用工具,工期充足,不缺活,年龄18-50岁
文员分拣
省宿迁市的物流人员岗位,工资面议,月底发放,免费工装。与同事协作推进进度,年龄18-50岁,活源稳定,按图纸要求施工
分拣包住
西藏·日喀则物流人员:听从现场负责人安排。待遇面谈,,提供住宿,能长期做优先;听从现场负责人安排,新手可带;有伙食补助
营业员店员免费培训1-2人月结兼职假期工全职
店员营业员理货员导购,招1到两人,一个月工资3000-4000
管理销售及产品上架工作。
岗位职责:
1、负责店内的手机产品及配件的销售,包括产品介绍、咨询解答及售后服务;
2、维护店面整洁,确保商品陈列有序,提升顾客购物体验;
3、处理日常销售收银及账务,确保交易准确无误;
4、收集商品库存信息,避免缺货到货及时入库;
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心细致地解答顾客疑问;
2、熟悉电脑及手机产品的基本知识,有较强的学习能力;
3、有团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境;
4、熟练操作基础办公软件,能够使用销售管理系统者优先。
综合理货员
3-5千/月
理货员3-5人
岗位职责:
1.负责商品的接收、清点、分类及上架工作,确保货品数量准确、摆放规范
2.定期盘点库存,核对系统数据与实物差异,及时反馈异常情况
3. 维护货架整洁有序,做好商品保质期检查及临期品处理
4. 协助完成退货、调拨及促销物料布置等日常仓储支持工作
5. 遵守安全操作规程,配合团队完成出入库及物流衔接任务
任职要求:
1.学历不限,踏实肯干,责任心强
2. 无经验要求,有零售或仓储相关经验者优先
3. 身体健康,能适应站立作业及适度体力劳动
4.具备基本识字算数能力,会使用扫码设备者更佳
5. 服从安排,具备良好的沟通意识和团队协作精神
车务专员
4-8千/月
物流专员经验不限学历不限企业内部物流部门
1. 负责车辆档案维护、上牌手续、年检办理、保险投保及各类证照的申领与管理等车务工作;
2. 负责燃油使用、路桥费用统计,以及轮胎、尿素、机油、电池等辅料和配件的机务管理工作;
3. 负责车辆日常巡检、故障维修跟进、外部维修验收、外修费用核算及相关台账登记;
4. 组织开展驾驶员定期安全培训、每日班前安全提醒、安全事故追踪处理、违章事务管理及安全检查细化落实;
5. 执行每日车辆安全系统的监控、风险预判分析,并推动改进措施落地;
6. 完成上级交办的临时任务及相关事务性工作。
物流分拣员
5-7千/月
分拣11-20人全职
岗位职责:
1.负责订单量分拣工作,按照扫描枪信息指引完成区域内商品分拣工作。
2.完成全部订单分拣后,对操作面的库存进行盘点核对,保证拣/存数量准确无误。
3.对订单门店托盘上的商品进行缠绕膜加固。
任职要求:
1.本岗位冷冻库招聘2人,冷藏招聘12人,年龄25-45(条件优秀者可放宽)
2.薪资待遇:5000-7000,加班费20元1小时。
3.工作时间:8:-18:00(午休1小时)
4.任职要求:专注度与行动力强,分拣准确率高,螚熟练操作RF枪分拣并独立完成。
理货员1-2人月结全职
主要负责到货的取货,拆包,上架。发货时在货架上取货,核对规格,数量,打包,送货。要熟练掌握英文字母的书写和听读。因货品较重,要有强壮的身体素质。
便利店店员,工资4000-5000
4-5千/月
店员免费培训6-10人月结全职
白班数个,夜班一个
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3.处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
物流运营
4-5千/月
物流运营1-3年本科
负责客户对接及维护,产品的开发到生产交付和客户的对接和工厂的对接,时间节点产品质量,以及如果出现问题和售后部门的对接协调以及解决。要求;会独立驾驶机动车,沟通应变能力强,汽车生产及汽车生产配套行业优先。
栏目概述
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