1、岗位职责：负责小区人员车辆出入检查登记，公共区域日常巡视，消防设施检查，做好相关记录，按时完成上级领导交办的各项工作。 2、任职要求：身体健康，无重大疾病，， 家族史遗传疾病，无犯罪前科记录，具有良好的服务意识，18至41周岁！ 3.白班：8-20点—夜班20-8点（固定不倒班） 4.包吃包住无押金（三餐伙食好）工作轻松无压力

【岗位职责】 负责写字楼秩序维护、安全保卫工作，包括站岗、车辆指引等工作；处理突发事件。 【任职要求】 白班年龄在35岁以内，身高180cm以上，身体健康，无不良记录；有保安经验者优先考虑；持有保安员职业资格证或保安员上岗证。 【福利待遇】 月薪4000-5000元，具体面议；每月公休2天（周六日可倒休）

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常巡逻、门岗值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，确保出入秩序与安全 3. 协助处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报和配合处置 4. 维护责任区域内公共设施完好与环境整洁，制止违规行为 5. 完成上级交办的其他安保相关工作 任职要求： 1. 无犯罪记录，身体健康，形象端正，责任心强 2. 具备基本沟通能力与应急反应能力，能适应轮班制工作 3. 有保安从业经历者优先，持有保安员证者优先 4. 学历不限，年龄一般在18-50周岁之间 5. 服从管理，纪律意识强，具备团队协作精神

保安，，18-55岁。无犯罪记录、非失信人员，无纹身、要求短发。身高170以上。

【岗位职责】 负责售楼部的安全保卫工作，包括巡逻、站岗、车辆指引等工作；处理突发事件。 【任职要求】 年龄在20-38岁之间，身高178cm以上，形象良好，无不良违法记录，工作积极主动，服务领导安排。 -专业技能：具备良好的沟通技巧和服务意识，能够熟练使用消防器材。 -工作经验：有安保工作经验和退伍军人优先。无不良记录；有保安经验者优先考虑 【福利待遇】 月薪4000-4500元，具体面议；每月公休4天

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常巡逻、门岗值守及安全监控工作 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 及时发现并处置安全隐患、突发事件，按规定上报并协助处理 4. 配合开展消防设施巡查、应急演练及安全宣传教育 5. 保持执勤区域整洁有序，规范使用安防设备及通讯工具 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 学历不限，初中及以上文化程度 5. 无犯罪记录，退伍军人或有相关培训经历者优先

1、工作内容：引导、指挥车辆停放，统一整齐。 2、任职要求：男女不限，55岁以内，头脑灵活、身体健康、素质良好、服从管理。退役军人优先，薪资面议。 3.八小时工作制 4、工资福利待遇：3000-4000/月 中秋、春节、生日等各种福利，免费发放服装等。 车场保洁员 工作要求：认真细心，指挥车辆并打扫相应区域卫生。 工作时间：八小时工作制，每周休一天

岗位职责： 管理全体安保及停车场值守人员，统筹院区车辆秩序、出入口管理、日常巡逻、人员排班培训，处理医患停车纠纷，负责消防、车场设施巡检及各类突发事件处置，提交安保管理相关报表。 任职要求：有安保带队管理经验，熟悉停车场管理，沟通应变能力强，退伍军人优先，无不良记录，能够适应倒班。

岗位职责： 1.负责指定区域的日常巡逻、门岗值守及安全监控工作 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 及时发现并处置安全隐患、突发事件，按规定上报并协助处理 4.配合开展消防设施巡查、应急演练及基础安防设备操作 5.保持执勤区域整洁有序，做好交接班记录与信息传递 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班制工作安排 3.退伍军人、持保安员证者优先 4. 无学历硬性要求，初中及以上文化程度即可 5.热爱安保工作，具备服务意识和团队协作精神

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岗位职责： 1. 负责指定区域的门岗值守、人员及车辆出入登记与核查 2. 定时巡查责任区域，及时发现并报告安全隐患或异常情况 3. 维护岗亭及周边环境整洁，保障监控、报警等安防设备正常运行 4. 配合物业或客户单位处理突发事件，协助疏导秩序、引导疏散 5. 如实填写值班记录，做好交接班信息传递与工作衔接 任职要求： 1. 年龄适配，身体健康，无不良记录，责任心强、踏实稳重 2. 具备基本沟通能力，能清晰表达、准确记录 3. 服从管理，遵守纪律，适应轮班或固定时段值守安排 4. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 5. 学历不限，接受长期稳定工作者

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