1.负责生产所需物料的仓储管理及出入库作业，严格执行相关操作规范，确保物资收发数量无误、品质达标。 2.按时开展仓库盘点工作，真实记录盘点数据，保障账面与实物一致，发现差异及时上报并配合查明原因。 3.协同生产与销售部门推进工作，保障产品按时出库交付。 4.承担仓库日常数据的录入与维护任务，通过仓储管理系统准确登记物资进出、库存变动等信息，并及时更新库存报表。 薪资福利 1.月薪3000元-4000元，具体根据个人工作经验和能力面议，薪资构成包含基本工资+绩效奖金+全勤奖。 2.购买五险一金，享受法定节假日、带薪年假等福利。 3.提供完善的培训和晋升机会，表现优秀者可晋升为主管等管理岗位。

岗位职责： 1.根据客户订单的交付需求，制定科学的生产计划、物料需求计划、来料安排及成品出货计划； 2.统一协调物料到货进度，跟进齐套情况，及时应对并处理供应过程中的异常，保障交付节点顺利完成； 3.针对生产环节出现的问题，快速联动采购、品质、工程技术等相关部门，推动问题高效解决； 4.发布物料需求指令，跟踪采购执行与回货进展，优化物料使用，有效控制成本支出。 职位要求： 1.本科及以上学历； 2.具备3年以上机械制造领域PMC工程师岗位实际工作经验； 3.熟练运用ERP、SAP系统，精通OFFICE办公软件，尤其擅长EXCEL数据处理； 4.工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作意识，沟通协调能力突出，抗压能力强，能适应快节奏工作环境。 教育背景： 机械类相关专业大专及以上学历（统招） 任职要求： 年龄25-35岁

岗位职责： 1、制定并跟进生产排程，协调物料调配，保障生产环节顺畅运转； 2、监控订单执行进度，衔接主机厂与制造部门，及时汇报异常情况并推动问题处理； 3、维护库存信息，掌握物料使用动态，合理调整库存配置以控制成本； 4、汇总整理生产及物料相关数据报表，为管理决策提供有效依据。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1-2年PMC或生产计划领域工作经验； 2、了解生产计划运作流程，熟练操作ERP系统，具有基础数据分析技能； 3、具备良好的沟通协作能力，能够高效应对多部门协同中的各类事项； 4、做事严谨有序，具备较强的执行力和抗压能力。

岗位描述: （1）制定生产计划，编制月度排程，并统筹各部门的周度工作安排； （2）跟进生产计划执行过程，协调资源、处理异常，调度各相关部门确保计划有序推进； （3）对接业务部门，及时确认订单交期，管控交付节奏，确保产品按时出货； （4）监控物料到货情况及外协加工进度，排查潜在风险，保障生产流程顺畅运行。 任职要求： （1）机械制造或相关专业，大专及以上学历； （2）具备3-5年机械制造行业生产计划管理经验，有运动器材行业背景者优先； （3）具备较强的应变能力、抗压能力、自我调节能力及语言表达能力； （4）具有良好的沟通协调能力； （5）技能要求：生产计划、PMC、计划管理、物料管理 岗位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、餐补、学历补贴等

岗位职责： 1、生产计划安排。配合上级制定生产计划，跟踪订单执行情况，优化生产排程顺序，确保生产进度有序推进，保障生产任务按时达成。 2、负责生产过程监控。实时掌握产线运行状态，协调设备、物料及人员等资源，快速应对突发问题，消除生产瓶颈，并及时向上级反馈生产动态。 3、负责物料协调管理。对原材料、成品、半成品、不良品及辅料等进行全程跟踪，与仓库管理人员核对库存数据，确保生产所需物料及时供应。 4、完成上级交办的其他车间管理工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，年龄在25-30岁之间，机械制造、材料成型、焊接等相关理工科专业优先；条件优异者可放宽至大专学历； 2、具备2-3年生产制造行业管理经验，有钢结构产品生产背景者优先考虑； 3、性格积极开朗，具备良好的执行力、抗压能力、数据分析能力、沟通协调能力及问题处理能力。 岗位待遇： 入职即缴纳社保，提供免费午餐，享有节日福利等。

岗位职责： 1、负责编制每日生产排程，保障生产运作有序开展 2、根据生产需求变化及时优化和调整作业计划安排 3、统筹协调采购、生产、销售等相关部门，确保物料供应与产品交付顺畅衔接 4、跟踪生产订单交付周期，实施过程监控与协调，及时处理影响交期的各类问题，保证按时完成生产任务 任职要求： 1、年龄*****，大专及以上学历，具备2年以上制造业生产计划相关工作经验 2、了解生产工艺流程及产品基本知识，熟练掌握办公软件及ERP系统操作

岗位职责： 1、生产计划管理：负责生产工单的系统录入、领料申请处理及生产订单调整等操作； 2、生产系统操作：执行现场产品与物料的系统退库、超BOM领料、其他类型出入库以及物料异常上报等操作； 3、生产排产管理：接收《月度生产计划》，拆解形成《周度生产计划》并推动执行，统计“周计划达成率”，每周汇总计划完成情况，对未达成项进行原因梳理与分析； 4、物料管理：依据生产计划核查物料齐套状况，确认缺件详情及到货进度，重点关注关键物料的供应情况，并及时跟进反馈给相关责任人； 5、产能分析：结合月度锁定计划与周生产计划，编制《生产产能需求及负荷表》； 6、完成部门交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上制造业相关工作经验； 2、熟悉生产计划制定流程及物料控制（PMC）相关知识； 3、熟练操作ERP/MRPⅡ系统，能熟练运用Excel等办公软件开展数据整理与分析工作。

一、岗位职责 1.仓库管理：负责原材料、成品等物资的收发、盘点及账目登记，确保库存信息准确无误，合理规划仓储区域，保障物料存放安全与流转高效。 2.质量检验：依据质量标准对生产过程中涉及的原料、在制品及最终产品进行抽样检测，记录相关数据，发现问题及时上报，并协助推进不合格品处置流程。 3.生产现场管理：配合生产主管跟进生产进度，统筹协调人力、设备和物料资源，维护现场作业秩序，执行安全生产要求，参与应对突发状况，持续提升生产效能。 4.综合协作：参与生产计划的制定与落地实施，协同相关部门完成生产配套工作，全面了解生产管理各环节流程，为未来承担管理职责打下基础。 二、任职要求 1.具备基本的数据分析能力，能理解生产报表、库存记录等常规数据； 2.有生产现场相关工作经验者优先考虑； 3.熟练操作Excel、Word等常用办公软件，掌握企业管理系统（如ERP）操作者更佳； 4.工作认真负责，执行力强，学习能力强，能够较快适应一线生产环境； 5.具备良好的沟通协作能力和问题处理能力，抗压性较好； 三、薪资待遇 1.月薪5000+ 2.五险、年度体检、节日福利、加班补贴、工作餐

工作职责: 1.结合公司战略发展要求，配合部门完成需求预估、补货规划及生产排程等供应链相关工作； 2.根据业务实际需要，协助完善部门管理制度与标准操作流程，优化供应链考核指标体系，持续跟踪指标变化，识别潜在问题与风险，联动相关部门制定应对策略； 3.配合开展数据监控与分析工作，深入挖掘数据价值，为供应链各环节运作提供有效数据支持，推动各模块效率提升； 4.科学管理库存水平，主动参与呆滞物料的预防、管控与处理，促进销售、生产、采购、物流履约及订单管理等多部门协作顺畅； 5.负责日常及专项数据分析任务，按时完成各类汇报材料的整理与输出。 任职资格: 1.全日制本科及以上学历 2.熟悉按销售需求制定生产计划的模式，具备较强的数据分析能力； 3.具备一定的资源整合能力，能有效协调运营、供应链、生产等多方工作有序推进； 4.擅于归纳分析，逻辑思维清晰，具备良好的职业操守和原则性

岗位职责： 1、结合销售订单与库存情况，科学编制月度及周度生产计划，确保产能安排与客户订单需求精准匹配。 2、实时跟踪生产执行进度，及时识别生产环节中的堵点，协同相关部门快速响应，保障产品按期交付。 3、依据生产排程准确计算物料需求，与采购团队高效对接，跟进采购到货节奏，确保物料供应不断档。 4、持续与销售部门沟通，掌握客户需求动态，灵活调整生产排产方案，提升客户满意度。 5、协同仓库核对物料出入库记录，确保发货清单与订单信息一致，避免错发漏发。 6、与研发团队保持信息互通，及时获取工艺变更信息，并相应更新生产计划与物料计划。 7、负责生产计划团队的日常运作，合理分工，明确各成员工作职责，提升团队协作效率。 8、汇总并分析生产运行、物料消耗等关键数据，形成有效报告，为管理决策提供数据支撑。 9、完成领导交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、具备扎实的专业基础：精通生产管理、物料控制、供应链运作及质量管理相关知识，了解行业规范及相关法规要求。 2、具备优秀的计划统筹能力：熟练运用生产预测与排程方法，合理配置资源，确保生产任务有序高效完成。 3、数据分析能力强：熟练使用Excel等工具进行数据整理与深度分析，能从数据中发现问题并提出改进措施。 4、熟练操作ERP、U8等管理系统：可独立完成生产计划录入、物料需求测算、库存监控等系统操作。 5、拥有5年以上生产计划或物控相关工作经验，其中至少2年团队管理经验，熟悉本行业生产工艺与物料特点。 6、具备良好的跨部门沟通能力：能与销售、采购、仓储、研发、生产等部门顺畅协作，推动流程高效运转。 7、问题处理能力强：能够快速定位生产与物料环节的异常，深入分析原因并制定可行对策，应变与决策能力突出。 8、具备团队领导力：善于激发团队潜力，合理分配任务，注重成员成长，持续提升团队整体执行力。 9、责任心强，执行力高：工作态度严谨，有强烈的职业责任感，能坚决落实公司各项指令与安排。 10、品行端正，诚实守信：坚持职业操守，严守企业机密，公平对待同事与合作方，维护公司利益。 11、身体健康，无传染性疾病，符合食品行业从业人员健康标准，持有有效健康证明。 薪酬福利： 1、福利待遇： （1）享受公司产品内部优惠价，免费品尝公司各类饮品； （2）节日与生日关怀：发放生日礼品、节日福利（三八节、端午、中秋、元旦）、年终福利及不定期惊喜福利； 2、团队建设： （1）多样化团建活动：举办员工生日会、部门聚餐、户外拓展、茶话会、年度联欢盛典（含抽奖环节）等； （2）设立年度评优机制，表彰优秀个人与团队； 3、学习与发展： （1）提供清晰的职业发展路径，涵盖职位晋升、技能等级提升、成果转化等多种晋升方式； （2）广禧学院支持：通过内训、外训等多种形式助力员工能力全面提升； 4、五险一金： （1）依法缴纳当地规定的五险一金

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本厂主要生产电子产品。 上班穿普通工衣，坐看上班，工作轻松，环境好， 不控制加班，包吃住，人性化管理，工资高。机会难得（当天安排食宿）。 一、待遇 1工资：7000元-8500元/月，每月500奖金（连续给三个月） 2.加班按劳动法算，平均每天加班1小时 3.每月有：岗位理贴300元-500元，绩效奖200元-500元，全勤奖等等 三：工作内容 1电子户品的组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2.无需经验：生手熟手均可：生手进厂后有老员工带， 四：车间环境 1车间配有：饮水机，休息间。 2.都是坐着上班 3.上班气氛好，管理宽松 4.每2小时体息15分钟 五、上班时间（长白班）。 1上午8:00-12:00：下午1:00-5:00：晚上6:00-8:00 2.每天上10个小时：每周体息1天，每月体息4天

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福永大族，长白班，21元每小时，2月份26元每小时， 1，仓库物料员13（主要负责发料） 2，质量部1人（主要负责机械来料检验，要看懂机械2D图纸和机加图纸，有机械和模具专业的应届毕业生也可以）， 长白班21元/小时（，2月1日～2月28日期间留年补贴另加5元/小时，过年厂里放假4天，除夕～初三，初四正常上班，要跟着厂里放假和上班时间才有5元/小时留年补贴，另外请假了就没有），18-42岁，，走动式站班，每个月15号发放工资。不包吃，仓库可以带手机。 面试地点:福永和平 面试时间：上午8：30，面试不允许穿短裤拖鞋，必带身份证原件及复印件一张，一寸照片一张，

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岗位名称：输送机装车辅助工人；套包工人；看全自动缝包机器工人。 岗位要求：1.输送机装车辅助工人，50岁以下，熟练工。2.套包工人和看全自动缝包机器工人：男女不限，年龄50岁以下。 薪资待遇：1.输送机装车辅助工人：月工资800013000元。2.套包工人和看全自动缝包机器工人：月工资50007500元。

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