【工作内容】： 基础业务： 1. 传播公司企业文化，普及保险与金融相关知识； 2. 维护公司新老客户关系，通过有效沟通了解客户在人生各阶段面临的财务问题及理财需求，提供专业的综合性金融服务； 3. 结合客户家庭状况、经济实力、闲置资金、预期收益目标及风险承受水平进行需求评估，制定个性化理财规划，匹配适宜的金融产品； 4. 通过优化定期存款、活期资金、基金、股票、保险等各类理财工具的配置比例，实现资产科学布局，保障客户财富在安全稳健的前提下实现保值与增值； 5. 定期回访客户，及时传达公司产品变动信息及金融市场相关政策动态，提供持续性增值服务； 6. 主动策划并执行定制化客户活动，提升客户参与度与服务满意度； 【工作要求】： 1. 年龄25-45周岁；学历大专及以上，表现优异者可适当放宽学历条件； 2. 性格积极乐观，富有同理心与责任感，具备较强的学习能力； 3. 具备良好的心理抗压能力与人际沟通技巧，亲和力佳； 4. 有金融、保险、销售、管理、策划、医学、法律等相关行业背景者优先考虑； 5. 追求自我成长，具备明确的职业发展目标与进取精神； 【福利待遇】： 1. 新人销售支持奖+佣金收入+新人津贴+阶段性激励方案 2. 公司提供系统化金融知识培训，涵盖保险规划、资产管理、高端财富管理等领域； 3. 工作时间：上午8:40～下午5:00（午休两小时），周末双休（法定节假日正常休息）；

高净值客户保险，信托，养老社区

工作内容 1、依托公司各类平台资源及市场调研，精准识别潜在客户群体； 2、开拓多元化客户渠道，深入挖掘客户需求，结合平台优势为意向客户提供涵盖寿险、车险、意外险等在内的个性化保障方案； 3、协助客户处理售前咨询与售后服务相关事务； 4、定期进行客户回访，整理保单信息，并制定专业保险规划； 5、按时参加公司组织的早会及系统化培训，持续提升保险专业素养 工作要求 1、年龄25-45周岁，具备大专及以上学历，工作态度端正、责任心强、主动进取； 2、具备良好的沟通表达能力与人际互动技巧； 3、具备较强的心理承受能力，有事业追求，勇于突破自我，具备团队协作意识； 4、具有同行业销售从业经历者优先考虑 收入待遇 1、产品佣金+新人津贴+新菁英推动奖励+活动方案奖励 2、全面福利保障（商业疾病、意外、医疗等）+个人商业养老金； 3、提供一定数量的公司客户和优质客户资源用于开发与服务

岗位职责：1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔； 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队； 4、按要求参加公司各项会议； 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2、经验不限，有金融、销售、管理等相关经验者优先； 3、具备良好的沟通、组织和协调能力； 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力； 6、在当地居住2年及以上； 7、无不良行为记录。 职位待遇： 1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等； 2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等； 3、团队发展收入：增员奖金，优增辅导奖金（最长可获取5年），组建团队后可获得团队管理津贴等； 4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获； 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。 提示：以上职位待遇需达成一定条件方可享受，具体以公司相关文件为准。 特别说明： 本职位旨在招募优秀保险代理人。 卓越经理人项目介绍： 中信保诚人寿卓越经理人项目始创于2000年公司成立之初，借鉴保诚全球培训管理经验，由国内外资深从业者通力打造，是中国大陆开设时间最早，操作时间长，经验丰富，系统完善的培训品牌。旨在培养一批对行业高度认可、忠诚公司、富有爱心、懂得感恩、积极正面、专业精进的寿险行业的创业者。 2014年，中信保诚人寿经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。2019年，为了提升经理人品牌及影响力，并应市场发展需求，引入更多高端人才，推出超级经理人项目。 公司介绍： 中信保诚人寿保险有限公司成立于2000年，由中国中信集团和英国保诚集团联合发起创建。目前，中信保诚人寿总部设在北京，公司的注册资本金为73.6亿元人民币。截至2024年底，中信保诚人寿总资产达到2,651亿元。 秉承“聆听所至，信诚所在”的经营理念，中信保诚人寿在产品开发、业务发展、机构拓展、渠道建设、风险管理等方面开展了一系列卓有成效的工作，并以完善的内控和公司治理机制、优异的市场表现、杰出的专业化运作活跃在中国寿险市场。 顺应国家发展战略和市场监管要求，中信保诚人寿坚持规模与效益并重，速度与深度兼济的地域发展战略。截至目前，公司已设立了广东、北京、江苏、上海、湖北、山东、浙江、天津、广西、深圳、福建、河北、辽宁、山西、河南、安徽、四川、苏州、湖南、无锡、陕西、宁波、青岛23家分公司，共在102个城市设立了超过200家分支机构。 公司文化 愿景：成为服务全面、特色突出、风控严密、资本充足，能够提供最好的保险和理财方案的综合性人寿保险公司。 使命：为大众的安康、幸福和成长保驾护航，追求客户、员工、股东和社会价值的最大化，并践行“六心”使命，即让客户称心、让家庭安心、让员工开心、让销售伙伴舒心、让股东放心、让未来充满信心。 核心价值观：诚信经营，互利共赢；精业进取，聚合创新；价值领先，快速稳健 企业风格：聆听所至，信诚所在 企业精神：变革创新，坚韧不拔；奋力开拓，勇于超越 经营理念：客户至尊，产品引领；跨界合作，平台互通 廉洁文化：正心律己，知足敬畏，守正严明 行为规范：尊重差异，信任授权；担当尽责，勤勉奋发；团结互助，快乐工作

工作内容：利用公司提供的客户数据，销售本公司车险产品（优势:纯坐班不外出,客户公司提供，溢价空间大开单率高） 每月薪资：5000+高提成 职位福利：每个月不定时团建，员工下午茶福利，各种完成任务奖金 任职要求：20-35岁男女不限，2个微信老号，沟通能力强，做过网招文员，销售优先

与君同行，成就不凡，期待您的加入 任职要求： 1）年龄介于25至45周岁之间 2）具备大专或以上学位 3）品行良好，身体健康，形象得体，语言表达清晰，具备完全民事行为能力 4）富有责任心与进取心，具备良好的时间规划意识和较强的独立工作能力 5）思维灵活，表达流畅，拥有出色的沟通协调能力及人际交往技巧，易于建立信任关系 6）具备成长为卓越管理与运营人才的发展潜力 岗位要求： 1、专业背景、户籍所在地不限（市场营销、管理学、金融类专业或具海外学习经验者优先考虑） 2、具备销售从业经历者优先（如外资人寿保险、投资顾问、房地产销售等领域） 3、具备强烈的成就动机和团队合作精神，拥有优秀的沟通能力和市场开拓能力 4、性格开朗乐观，应变迅速，表达能力强，具备良好亲和力 薪酬待遇： 1、公司提供全面且系统化的专业培训支持。 2、晋升机制公开透明，晋升为主管后可享受团队基本法管理津贴、新锐主管护航津贴、首航津贴及职级晋升奖励。 3、享有公司阶段性激励奖励及团队建设活动、境内外团队旅游等福利。 4、工作时间：上午8:30-11:30，下午14:00-18:00，法定节假日正常休息。 5、收入组成：产品销售佣金+新人专项津贴+阶段性激励方案+新菁英成长奖励计划

1. 保险客服天团领航官：解锁产品、理赔、合规干货，用绩效考核+正向激励，让团队专业度、服务效率双飙升～ ​ 2. 客户保障“总指挥”：设计保单咨询、保全办理、续费提醒、理赔助攻全流程服务线，多渠道响应客户需求，让服务又快又规范，客户安心又省心～ ​ 3. 疑难问题“终结者”：专治重大投诉、复杂理赔纠纷，跨部门协调资源超给力，分分钟搞定客户“糟心事”，闭环解决不拖沓，守住客户满意度～ ​ 4. 业绩冲锋“小队长”：制定客户回访、保单年检计划，带头冲续保、加保、转介绍KPI，把大目标拆成小任务，带着团队一起闯关拿结果，挖透客户价值～ ​ 5. 合规守护“小卫士”：把行业规矩、公司制度刻进DNA，给团队定好合规服务准则，监督大家诚信执业，全力守护客户权益和公司央企口碑～

岗位职责： 1、整理客户信息资料； 2、协助客户更新个人保单信息 3、提醒客户到期续费，避免影响客户权益 4、协助老客户办理保单理赔、生存金、红利领取、保单复效、升级加保等售后 5、维护客户关系，及时通知客户公司最新权益活动 6、挖掘老客户需求，无不良犯罪记录 任职要求： 1．有明确的生活目标和工作目标； 2．具备较强的抗压能力和沟通表达能力； 3．吃苦耐劳，应变能力强； 薪资待遇： 1．新人成长津贴＋佣金＋奖励 2．工作时间：周一到周五8:40-17:00，周末双休，国家法定节假日休息 3．团建，补充商业险和免费培训。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的产品培训与业务技能提升课程，持续精进专业能力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有保险、金融、销售类工作经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 具备较强的学习能力、责任心和目标导向意识，能适应弹性工作节奏 4.持有保险从业资格证（如已通过《保险基础知识》《保险营销员法律法规》等考试）者优先

新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

明天8-9点自己约时间 龙泉驿爱情东麓九里（做过初开了，没有胶，也没有乳胶漆） 114平精细开荒(含内外玻璃) 到手 580元 带吸尘器 熟手接单，当天结款。

重庆江北区鱼嘴厂区维改项目，招聘班组安全员一名，合适的话明天就可以办理入职，限持安全员Ｃ证，经验不限，能简单的电脑就行，工作内容简单，早8点开早会，下午五点半下班，休息一个半小时，工资4500-5000，包住。 联系人: 吕总 招聘：房建熟手资料员2名，半熟手1名，会全生命周期平台，项目在成都新津区，坐班包吃住，工资月发，薪资待遇电话详谈，谢，中介勿扰！ 我项目现招劳资员一名，买社保，本科文凭，工资面议，工作地点邛崃，联系电话。 我项目部现招聘房建安装造价工程师1名，10年工作经验，工资面议，工作地点邛崃，联系电话

青白江项目招聘施工员 2名 1、年龄 45 周岁以下; 2、工作经验6年以上，熟悉图纸及相关施工规范: 3、薪资待遇 8K-9K。 不包含住宿，包午餐。有意向请直接电话联系:叶工:

侯先生 成都温江房建场坪项目招聘施工员一名，会测量施工经验丰富，李总 有会做双曲拱坝的测量人员吗？月工资12000，每个月发一半，剩下的年底结清，有两个工地距离二十公里，需要自备车辆，主要负责现场测量，测量资料。联系电话

岗位职责： 完全凭借公司提供车险即将到期优质客户资源，通过一系列线上化提醒车险到期重点促成车险续保。 任职条件： 1.20周岁以上，大专及以上学历； 2.具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3.勤奋踏实，热爱销售工作，有保险、销售相关工作经验者优先； 4.反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 薪资： 1.岗前培训期：5个工作日的培训，享受培训津贴50元/天； 2.在线培训期：1-3个月，月均4000元-8000元。 转正：保障性收入（1800-4000元）+业绩提奖，月均5000元-15000元，上不封顶。以上岗位均享受如下福利： 1.签订阳光保险正式劳动合同（非外包、非派遣）； 2.完善的培训体系，每2-3个月一次升职加薪； 3.全年七个法定节假日，29天假期（带薪年假、婚假、病假、产假、丧假）； 4.七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 5.丰富的业余活动，免费健身房； 6.长期服务奖最高6000元/年，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖（给父母）最高9600元/年； 7.公司有员工食堂，每天供应丰富的早、中、晚餐； 8.纯室内办公（环境优美），公司提供客户资源无需外出拓展客户； 正常班（无夜班无倒班）；

公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话和网络的形式通知车主车险即将到期，将车险的优势介绍给客户,引导购买就有提成（纯办公室工作环境，无需跑业务,无需自己开发客户，无需轮班） 二、任职资格： 1、20到40周岁（条件优秀者可放宽），态度端正，品行良好； 2、公司注重能力，条件符合中专或高中以上学历； 3.普通话标准，具有一定的表达沟通能力， 4.熟悉电脑基本操作技能，打字每分钟20字以上； 5.拥有勇于挑战高薪的野心，服从管理。 三、工作时间: 上午8：40－12：00下午13：40－18：30，月休5天，国家规定节假日全休，每年5-15天的带薪年假。

我的职位详情 年龄:25-50岁 一、任职要求 1.年龄25-50岁; 2.本科及以上学历，学信网可查; 3.具备一定的金融知识基础，了解必要的金融法律常识; 4.有良好的沟通协调能力与执行力; 5.积极进取，有自律意识。 二、岗位职责: 1.快速学习、熟悉并掌握业务流程; 2.参加公司组织的各项业务技能培训; 3.通过公司指定的学习计划，转正后根据自身好 及能力定岗; 4.综合保险理财产品的讲解，客户疑问的解答; 5.认可人寿，努力提高客户满意度，保证持续率。

岗位职责： 1.销售顾问 招募人数10人 职责：宣传保险知识、公司产品及企业文化，传递正确保险理念。在授权范围内为客户提供专业保险方案咨询。做好客户售后服务，回访客户、协助处理保单相关事宜，维护客户关系。 2.保单服务专员 招募人数：10人，职责：在公司授权范围内为客户提供续期收费、协助处理保全和理赔给付事宜等服务，提供专业保险方案咨询等。 3.储备主管 招募人数：5人，职责：负责团队筹建与人员招募，开展人才甄选，搭建稳定高效的销售服务队伍。落实保险知识宣传、客户开发、保单销售及续期服务等工作。落实公司各项政策及文化宣导，做好团队合规管理与客户服务监督。

1。公司有客户资源，对公司存量老客户进行日常服务，如礼品寄送，邀约参加酒会，财商，法商等活动 2。陪同客户参观泰康的养老社区，为客户讲解泰康战略，养老社区优势及入住流程 3。成为HWP(健康财富规划师)，为客户提供产品咨询，成为客户的私人医生(泰康有30家以上医院)，理财顾问以及保险专家

招聘：游园活动游戏薪资：60元/天12号下午游园活动游戏协助，下午2点到6点左右，工资60，活轻松不累，要四个人，男女不限，位置成华区胜天路附近，年龄18-25岁，要来的联系我

30而Li共赢未来 新质队伍招募培养计划 项目背景 服务国家发展大局，守护人民美好生活。中国人寿司庆76周年暨个险营销30周年之际，寿险四川省分公司发布"三十而Li共赢未来"新质队伍招募培养计划。乘时代之势，汇发展强音，铸专业之器，育新质人才。 [爱心]项目亮点 打造职业"新认知" 打造职业"新模式 打造职业"新支撑' 打造职业"新规划" ️五维职业化考核目标， 打造四年"菁英"领航规划！ 工作内容 以完成资料管理，客户服务，客户经营和需求开拓为主要工作内容。 招募对象 年龄25-45周岁大专及以上学历 拥有当地户口或长居住所 性格乐观开朗，具备良好的沟通表达能力

工作地点可选择成都或深圳！ 工作时间：9:30-18:00，午休一个半小时 薪资待遇：无责任底薪5-8K，提成另计 硬性条件：必须持有证券从业资格证！ 岗位职责： 1、关注并解读国家相关政策，分析市场动态，掌握股票市场基本走势； 2、参与团队培训课程，配合主播直播节奏，负责公域与私域社群的跟进，及时响应粉丝提问，提供线上技术指导及互动支持； 3、无需外拨陌生电话，全程线上办公，通过社群运营提升用户活跃度、留存率及转化效果，并对社群转化结果负责； 4、基于业务端提供的客户资源，依照社群运营规范，完成用户沟通、标签化管理、建群维护等工作，系统化运营新老用户，助力销售目标达成； 5、依托专业课程内容开展服务，持续与学员保持高效互动，策划吸引用户的话题内容，深入挖掘潜在需求，提升用户粘性与信任度； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备证券从业资格证或投资顾问资格者优先； 2、了解证券市场，有股票相关工作经验，擅长以线上形式与投资者交流并进行技术面分析者更受青睐；

岗位职责 1. 积极开拓潜在客户资源，搭建并维护个人化的客户关系体系。 2. 运用自媒体渠道实现精准客户引流。 3. 具备团队拓展与组建的发展空间。 适合以下人群： 1、性格外向，热衷销售工作，擅长与陌生人建立联系。 2、自身及社交圈层中产阶级及以上人群较多。 3、目标明确、自我驱动力强、富有进取心且能承受压力。 优势 1. 港险产品相较内地保险具备更多竞争优势。 2. 公司提供系统化培训，并由组长全程指导。 3. 业绩突出者已实现百万年薪。 4. 日常接触客户群体以中产及以上为主。

工作内容主要就是打游戏 只要你会玩 [瓦/无畏契约神话][三角洲巅峰] 熟悉各大端游，有一定技术经验，能和客户沟通 工作时间: 白班/夜班可选自由调换时间，全职，提供住宿，空调房福利待遇: 月薪4000-12000多劳多得 月休4天，零食奶茶不断，不定时KTV 地址:锦江区三圣乡附近 岗位职责: 1.与玩家共同体验游戏，提供专业的游戏指导和支持 2.维护玩家社区，确保游戏体验的持续优化 3.协助开发团队，收集并分析玩家反馈，为游戏改进提供建议 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神 2.对游戏有深刻理解，能够快速适应不同游戏环境 3.积极主动，能够在变化的游戏世界中不断学习和成长 工作时间:面议

主要从事车险极非车险得拓展和业务维护，公司给你渠道。

岗位职责： 1、为客户提供专业的保险业务解答与咨询服务； 2、办理车险出单相关具体事务； 3、每日完成保险数据的录入与信息汇总工作； 4、维护保险操作平台，熟练掌握保险系统操作流程； 5、处理其他补充性保险相关业务 工作要求： 做事细心、踏实、有责任感，具备良好的稳定性、进取心和责任心，性格亲和，沟通能力强，乐于展现积极微笑。掌握基础电脑操作技能，熟悉OA等办公软件使用 福利待遇： 购买社保、每周单休、节假日按规定休假、定期组织团建活动、每月设有员工关怀日、生日享受专属福利、工作日提供免费午餐

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乔丹兼职需求数名 要求：长期优先 地址：成都市区就近分配 联系电话：（）

低温奶厂家管培生招聘 （可开实习证明） 工作内容：系统门店维护及理货 工作时间：月休4天，9：00-18：30 要求：应届毕业生（25-26届）男女不限，有电瓶车优先 工作地点：全成都就近安排 月综合薪资：5000左右 随时面试(不接受组团面试) ：

岗位职责： 1、续保业务办理 通过电话、短信、微信等方式，提前1-2个月对接本店保险即将到期的客户，提醒续保并讲解优惠政策及完成出单流程，无需外勤！ 2、新车保险办理 负责本店销售的新车相关保险出单工作 3、客户档案管理 整理投保时间、沟通详情等资料，确保信息记录完整且准确 4、微信客户维系管理工作 负责日常客户咨询与线上维护 任职要求 1、具备相关工作经验者优先考虑 2、年龄25-35岁 3、具备较强沟通能力，具有良好的团队协作精神