岗位职责: 1.负责医院办公区域的日常运营维护，保障各项事务有序高效开展； 2.统筹院内行政工作，涵盖文书处理、会务组织及人员协调等事项； 3.持续跟进并改进行政管理流程，推动工作效率与服务品质提升。 任职要求： 1.具备3年以上医疗机构办公室相关岗位从业经历； 2.拥有较强的统筹规划与沟通协调能力，能有效带领团队完成任务； 3.可独立应对和处置行政工作中各类突发或复杂情况； 4.工作态度严谨细致，具备高度的责任感及信息保密意识。

工作内容： 1、统筹医院办公室的日常运营，保障办公系统高效有序运行； 2、协调院内各项行政工作，涵盖文件流转、会议组织及人员事务管理等； 3、推进行政流程的监督与改进，持续提升工作效能与服务水平。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调能力与沟通技巧，能有效带领团队开展工作； 2、具备独立应对和处理各类行政问题的能力； 3、工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的职业保密意识。

1.主持并监督部门日常运作，统筹调配资源，保障部门职能高效执行； 2.统筹公司各部门间的协作联动，督导重点工作推进与执行情况检查，参与并组织各阶段重要会议； 3.协助分管领导开展工作，为公司经营管理提供有力决策支持； 4.全面负责食堂、宿舍及后勤保障事务，主管保卫科运行，指导团队规范履职，对公司及员工的生命财产安全承担全面责任； 5.推进企业文化建设，策划实施内部员工活动，搭建员工与管理层沟通平台，激发员工参与公司管理的积极性； 6.管理公司行政事务，统筹接待来访宾客，开展对外联络，对接政府及相关职能部门； 7.统一规划公司后勤服务支持体系，负责环境卫生与5S管理，统筹厂区绿化、公共区域清洁及整体形象维护； 8.组织职工福利的采购与发放，办理公司各类证照申领与年审手续，实施后勤岗位人员绩效考评； 9.管控部门预算执行，降低运营成本，严格管理办公物资采购流程； 10.落实上级交办的其他工作任务。

1.主持并监督部门日常运作，统筹调配资源，保障部门职能高效执行； 2.承担公司各部门间的综合协调职责，督导与检查重点工作推进情况，参与并组织各阶段重要会议； 3.协助分管经理开展工作，为公司经营管理提供有力决策支持； 4.管理食堂、宿舍及后勤保障事务，领导保卫科运行，指导团队规范履职，全面负责企业与员工的生命财产安全； 5.推进公司企业文化建设，策划实施内部员工活动，搭建员工与管理层沟通桥梁，提升员工参与感与归属感； 6.统管公司行政事务，组织接待来访人员及相关对外联络工作，对接政府及有关职能部门； 7.统筹公司各类后勤服务支持，负责环境卫生与5S管理，落实厂区绿化、公共区域清洁及整体形象维护； 8.组织职工福利的采购与发放，办理公司各类证照申领与年审手续，实施后勤岗位人员绩效考核； 9.管控部门预算执行，降低管理成本，严格办公物资采购与使用管理； 10.完成上级交办的其他工作任务。

有污水处理工作经验，懂污水处理厂工作流程，管理分配工人工作。

1.带领全体人员提升思想道德水平，强化时间意识与质量意识； 2.负责全厂生产流程、进度及产量的统筹管理，保障各环节顺畅运行； 3.负责各类生产订单的审核，协调各部门确保任务优质按时达成； 4.负责全厂人员的选拔任用、培训发展及绩效评估，持续提升团队综合能力； 5.定期组织召开专项会议，研讨并解决厂内重要事项； 6.掌握并管控原材料、内包材料及外包资源的库存水平，保障生产正常运转；

招聘：管理员【三班倒】 薪资：3000-3500元/月 岗位职责： 1.负责市场运营管理、身体健康，踏实肯干， 2.男女不限，45岁以下 3.上班时间：07;00-15:00.15:00-23:00，23:00-07:00，三班倒

岗位职责：企业运营管理

岗位职责: 1.在公司管理层的统筹下，全面负责办公室日常运营事务。 2.策划并落实部门项目执行，保障各项任务目标顺利达成。 3.统筹安排公司内外会议与活动，涵盖文件整理及宣传稿件撰写。 4.负责办公区域环境管理，包括绿植养护与日常秩序维护。 5.监督办公物资的使用情况，并做好采购记录与归档管理。 任职要求： 1.具备出色的组织协调与团队管理能力，能高效推动团队协作。 2.熟练操作常用办公软件，了解办公场所运维流程。 3.拥有良好的沟通技巧与应变能力，可妥善处理多方对接事宜。 4.工作积极主动，具备较强的责任意识和独立执行能力。 5.关注工作细节，认同团队协作价值，具备良好的职业素养。

岗位职责： 1.统筹管理工厂整体运营，包括生产计划制定、资源调配、成本管控（物料/能耗/设备维护）以及安全管理体系的落实。 2.牵头推进新产品工艺设计，负责技术规范与工艺文档的审核，推动技术改造项目的实施与落地。 3.组织开展生产设备、公用系统及生产工艺的验证工作，确保系统合规稳定运行。 4.具备技术文件审定能力及跨部门协同经验；能够高效处理生产过程中的突发问题，保障产品按时交付。 5.跨部门协作：整合生产、技术、质量等多方资源，推动实现各项生产技术目标。 任职要求： 1.具备5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求。 2.拥有工艺验证与设备管理的实际操作经验。 3.熟悉生产排程管理、成本优化及精益生产方法论。 4.学历要求：本科及以上，工程类、药学类或管理类相关专业优先考虑。 5.上班地址：山西省临汾市侯马市香邑大街科技孵化园4号厂房3层。

半引路要个A2半挂司机，顶班

东沙五点以后烤吧长期招聘精英拼钱途： 诚聘:服务员，撤餐阿姨 服务员：底4000-4800+200全勤+休假+提成+管吃住 撤餐阿姨:底薪3800+200全勤+休假+管吃住 电话:()

榆林开发区小饭店要热菜厨师一名，不管住，联系电话

横山现在要小工一个

九霄一品火锅店招聘后厨洗碗小时工每天可以来。一小时20元。要求年龄55岁内上班时间下午6:00—10:00。地址榆林市高新区采气二厂斜对面咨询电话（假期工勿扰）

岗位职责 负责与政府各相关部门对接，做好沟通协调工作，保障公司各项事务顺利推进。 统筹公司内部行政管理工作，包括但不限于制度完善、办公后勤保障、人事辅助等事宜。 任职要求 具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力，能妥善处理各类公共关系。 熟悉行政管理流程，有较强的组织规划能力和问题解决能力。 工作严谨负责，具备良好的职业素养和团队协作精神。

年龄35岁以下，全日制大学本科以上学历，工商管理、行政管理类专业，中共党员，有4年及以上工作经验，2年及以上大中型制造型企业相关工作经验，2年以上党群行政专员岗位工作经历。

汉成能源集团有限公司 云南水电公司招高级行政： 集团水电公司直 签，五险一金， 8000元; 2、学历：本科及以上； 3、水电专业优先，形象气质 佳，普通话标准、声音甜美； 4、身高：1.63米以上； 5、白酒量：三两以上；

1.负责组织编写/修订管理体系文件，负责组织推动个管理部门开展公司制度化建设统筹制定制度优化方案并负责督导各专业管理制度制定实施 2.、负责监督检查各部门对管理制度的贯彻执行情况，并对落实效果进行评价。 3.记录及档案管理 4.企业文化及企业推广管理 5.行政后勤及固定资产管理 6.会议管理 7.人力资源管理 8.其他

有较强的专业知识

岗位职责： 1、主动迎接到访客户，提供专业且周到的咨询支持； 2、负责来电的接听与转达，保证信息传递及时准确； 3、处理公司日常行政工作，如资料整理及归档管理； 4、保持前台环境整洁有序，展现公司的专业形象与良好风貌。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与亲和力，能妥善应对客户询问； 2、熟悉常用办公软件操作，具备基础文档处理技能； 3、做事认真细致，责任心强，具备良好的协调组织能力； 4、仪态端庄大方，具有较高的职业素养和主动服务意识。

熟练掌握办公软件操作 熟悉招投标流程及文档编制

榆林万达广场大玩家招聘元旦兼职2人，(有无经验都可)，上班时间8小时，4天薪资480元 有意向联系电话：(同)

岗位职责： 1、主动迎接到访客户，提供专业细致的咨询支持； 2、完成客户预约信息的录入与管理，保证资料完整准确； 3、提升客户服务质量，打造良好的服务感受； 4、配合开展日常行政工作，保障团队工作顺利推进。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与服务意识，仪容得体大方； 2、身高165以上 3、具备良好的应变能力和事务协调能力； 4、有房产销售或客户服务相关经验者优先考虑。

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供周到的引导与咨询服务； 2.接听来电电话，准确记录相关信息并高效传递； 3.维护前台区域的整洁有序，保障办公物资的及时补充； 4.协助完成日常行政事务，如文件整理、资料复印等工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，普通话表达清晰流畅； 2.熟练使用常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3.工作认真负责，注重细节，具备多任务处理能力及高效执行力； 4.形象端正，举止得体，具备良好的职业素养和企业形象代表能力。

岗位职责： 1、负责客服部门组织架构的设计与持续优化，制定并完善业务操作规范； 2、制定业务流程，推动流程改进，并监督执行情况确保落地实施； 3、建立并落实绩效考核机制与奖惩制度，承接公司下达的考核目标； 4、主导或安排专人定期检查线上系统功能的可用性，完成问题汇总与上报； 5、处理客服部客户投诉及内部违规处罚相关事宜； 6、推进跨部门协作，配合开展各类推广活动的执行与支持； 7、统筹人员日常管理及招聘调配等人力资源工作； 8、协同结算团队对异常订单进行退款处理，排查差错原因并推动解决方案； 9、分析客户流失数据，形成分析报告并提出改善建议。 任职资格： 1、学历不限，具备公关礼仪、管理学等相关知识基础； 2、具备良好的沟通协调能力，有较强的团队协作意识； 3、擅长业务流程梳理与优化，致力于提升服务效率与质量； 4、有1年以上客服团队工作经验者优先考虑。

熟练掌握办公软件 具备招投标流程及文件编制能力

进行司机接待信息的登记。

1.负责客户接待与引导服务工作 2.提供免费食宿待遇 3.工作时间：早班10:00-19:00 4.身高要求160及以上，条件优秀者可适当放宽 5.每周安排一天休息

任职要求： 1、熟练使用办公软件 2、性格开朗，热情大方，能够长期稳定工作