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100-200元/天
分拣包吃20人以上日结全职
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纯日结一天一发180
200-300元/天
分拣包住20人以上日结兼职假期工
工作岗位: 分拣,卸车
年龄:18-59岁周岁,
早班7:00—13:00(90元)
中班15:00—03:00(180元)
晚班17:00—5:00(180元)
晚班18:00—24:00(90元)
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年前好厂320一天+质检/打包员+包吃住长白班坐班月薪9000
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包装工加班补贴包住包吃夜班补贴高温补贴20人以上月结恒温车间坐班
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库管1-2人
本公司诚招一名仓管,要求年龄在25周岁一55周岁高中以上学历、身体健康品德兼优、责任心强,试用期工资4000十,有意者电话联系,地址:沭阳县华冲镇南,华南家具有限公司,联系电话:。
宿迁沭阳县加弹操作工,10工作地址:省经济开发区永嘉路199号转正后7000-13000/
7000-13000元/月
服装纺织人员6-10人月结
加弹操作工,10
工作地址:省宿迁市沭阳县经济开发区永嘉路199号
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加弹操作
18-38岁
宿迁沭阳县喷水挡车工,1工作地址:省经济开发区永嘉路199号计件工资9000-11000(
9000-11000元/月
挡车工1-2人月结
喷水挡车工,1
工作地址:省宿迁市沭阳县经济开发区永嘉路199号
计件工资9000-11000(另有月度激励奖200元,季度激励奖500元)
340、360大龙头、小龙头,双轴,10—12台
宿迁沭阳县保养工,2工作地址:省经济开发区永嘉路199号6700-7500元(另有月度激励
6700-7500元/月
机械维修1-2人月结
保养工,2
工作地址:省宿迁市沭阳县经济开发区永嘉路199号
6700-7500元(另有月度激励奖200元,季度激励奖500元)
设备保养,学徒均可
20-40岁
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车间普工免费培训包吃五险一金包住20人以上月结上班可带手机耳机
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薪资待遇:
月工资保底9000
福利待
10号发薪吃住
不需要经验,也不要学历,能干活就行
【职位】普工,组装,包装工,质检员,物料员、仓库
管理员
「晋升1储备干部--组长--线长--车间主管
【要求】16-55周岁,持本人二代身份证
四:车间环境
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、有坐有站,工作轻松
4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时问,会播放轻音乐。
五:招工要求
1、男女不限
2、必须持本人真实有效身份证。
3、无需工作经验。
4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。
六:免费食宿(包吃包住)
1、进厂当天,统一发饭卡,刷饭卡吃饭。
2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。
馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。
3、免费提供佳宿、4-6人一间,房间大。
4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习
桌、热水器等用品。
工作地址在无锡
玉洞零食仓库招短期工/寒假工捡货员/过年放假
3000-5000元/月
分拣20人以上月结
玉洞零食仓库招捡货员 短期工/寒假工50人,要求必须做到2月25日,过年放假5天~
要求:20-38岁,男女不限
工作内容:小件零食分拣,根据门店下单的商品进行捡货,比较简单,无需经验
上班时间:固定长白班08:00-20:00左右,月休4天(自行调休)
工资待遇:纯计件日均约150元--240元左右/天,多劳多得,还有各种补贴,综合工资5500-7000+元/月,每周可预支工资500元,每月25号发上个月。
食宿:不包吃住,仓库有食堂。
上班地址:南宁玉洞万纬二期
玉洞零食仓库急招过年放假寒假工
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食宿:不包吃住,仓库有食堂可。
上班地址:南宁玉洞万纬二期
装卸工
明天衡水车接送
用工单位:天津圆通
工期:半个月
工种:装卸,扫描
需求:工人,50名,53岁以下,会使用智能手机。
工资:220元每天,干到13号结束的按230结账。
吃住:管吃管住。
出发时间:8日10点衡水市市民中心
大巴车接走。
工资发放:人走帐清。
备注:。
日结270高丽营仓库临时工
200-300元/天
分拣11-20人日结兼职假期工
日结270高丽营仓库临时工
要求:18-50岁之间,男女不限
工作内容:快递分拣等操作
工作时间:白班8-,夜班 6-
薪资待遇:12小时270元
夜班下班当天结账,白班次日结
工作地点:顺义高丽营
卡拉扬招聘物流主管
1.5-2万元/月
物流经理5-10年本科及以上
1、主导仓储物流体系的规划与日常运营,编制物流及仓储年度运营计划与预算方案;
2、统筹物流成本管理,实施预算编制、过程监控、数据分析及优化提升措施;
3、全面管理成品、半成品、面料、辅料等各类仓库的日常运作与任务安排;
4、合理布局仓储容量与库位设置,持续优化存储结构,提出可行性改进建议,提升仓库空间利用率;
5、监督仓库收货、发货、库存管理流程,落实先进先出原则,组织定期盘点,保障账实相符;
6、持续优化仓储作业流程与标准,制定完善的SOP操作规范及报表体系,实时反馈运营执行情况;
7、统筹B2B、B2C多渠道订单包装与发运工作,跟踪各环节时效节点,针对异常问题具备清晰处理思路与改善对策;
8、负责物流服务商的引入、评估、合同谈判、定价机制、绩效考核、培训支持及资源整合,推动战略协作;
9、开展团队人才梯队建设,包括人员配置、培养发展、薪酬激励设计、绩效评估及职级晋升实施;
10、推行现场6S管理制度,确保执行到位,参与质量管理体系搭建并监督仓储环节的质量落地;
岗位要求:
1、本科及以上学历,物流管理、供应链、贸易等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上中大型企业物流仓储或供应链管理经验,熟悉ERP系统及仓储管理系统(如金蝶、用友、SAP、WMS等)者优先;
3、精通各类物流模式特点,尤其熟悉电商物流运作,具有物流供应商开发与管理实践经验;
4、有管理50人以上物流团队的实际经历;
5、逻辑思维清晰,数据分析能力突出,抗压性强,具备优秀的沟通协调、团队领导能力以及高效执行与快速决策能力;
岗位福利:
1、提供食宿;
2、五险一金,年终奖金;
手工活
招做手工活(手工插花年宵花)简单易学,不会有人教 不耽误接送小孩。 工作地点:沭阳任巷小区南门【不可以】
正常工资一百以上
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物流主管
1.5-2万元/月
物流经理5-10年本科及以上
岗位职责:
1、主导仓储物流体系的规划与运营管理工作,编制年度物流及仓储运作计划与预算方案;
2、统筹物流成本的预测、控制、跟踪、分析与持续优化,提升整体运营效益;
3、全面管理成品、半成品、面料、辅料等各类仓库的日常运作与任务安排;
4、合理设计与动态调整仓储容量与库位布局,提出可行性优化建议,高效利用存储空间,提升仓容使用效率;
5、监督仓库收货、发货、库存管理流程,落实先进先出原则,组织定期盘点,保障账实相符;
6、持续优化仓储作业流程与标准,建立完善的SOP操作规范及报表体系,及时汇报运营执行情况;
7、统筹B2B、B2C多渠道订单的包装与发运工作,监控各环节时效节点,针对异常问题具备明确处理思路与应对措施,并推动改进方案落地;
8、负责物流服务商的引入与全周期管理,涵盖资质筛选、合同谈判、定价机制、绩效评估、培训支持、资源整合及长期合作规划;
9、开展团队人员配置规划、人才储备、培训体系建设,优化薪酬激励机制,推进绩效考核与职级评定实施;
10、推行现场6S管理制度并监督执行,参与质量管理体系搭建,确保仓储质量管理有效落地;
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2、具备5年以上中大型企业物流仓储或供应链管理实战经验,熟练使用ERP系统及仓储管理系统(如金蝶、用友、SAP、WMS等)者优先;
3、精通各类物流模式特点,尤其熟悉电商物流运作,具备物流供应商开发与管理实操经验;
4、具有50人以上物流团队的管理经历;
5、逻辑清晰,数据分析能力突出,抗压性强,具备优秀的沟通协调、团队领导能力,执行力强且能快速响应决策;
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,
检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、
生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健
身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活
动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年留任(带薪休假)每次发放3000-6000不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面
食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立
卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每
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物流运营3-5年大专及以上
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3、跟进B2B、B2C各渠道包装出库执行情况,监控关键时效节点,确保订单日清日结;
4、统筹仓库收发存流程管理,落实先进先出原则,定期开展库存盘点,保障账实相符;
5、完善仓储各项操作规范与标准化体系,提出优化建议,并对突发状况提供有效应对方案;
6、推行现场6S管理制度,确保货物在存储和流转过程中的安全,同时保障员工作业安全;
7、组织实施人员盘点及多技能工轮岗培训,推动岗位职称评定工作落地;
8、负责物流服务商的对接与维护,跟踪货物配送全流程,确保交付及时准确;
岗位要求:
1、大专及以上学历,物流管理、供应链或贸易相关专业优先考虑;
2、具备3年以上中型企业管理仓储或供应链相关工作经验;
3、熟悉电商企业仓储物流运作流程,有团队管理经验者优先;
4、熟练使用ERP系统及仓储管理系统(如金蝶、用友、SAP、WMS等)者优先;
5、具备良好的沟通协调能力与环境适应力,抗压性强;
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(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假1
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(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红
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薪资待遇:
1、长期正式工:9500元以上,每月十号发薪,遇节假日提前发放;
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2、短期工:300-320一天,吃住都包。
(一)上班时间
(1)长白班
(2)每天上8-10小时
(3)上午4小时:08:00-12:00
(4)下午4小时:01:00-05:00
(5)晚上2小时:06:00-08:00
(二)工作环境
(1)一人一张办公桌。独立岗位
(2)坐着上班;穿个人服装上班。
(3)坐着上班,做事轻松简单,无污染.
(三)伙食问题
(1)住宿免费;水电免费;伙食免费;
(2)凭刷卡吃饭,自助餐形式。
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
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(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
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【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
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【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
4、员工入职满一个月可申请
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