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新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

260元／天可15天起临时工过年初一到初六有三倍工资，月薪7500元以上，独立岗位，包吃包住。 一.薪资福利： 1.【留守奖励】过年不回家留守厂区者有2000元额外奖励 1.【推荐奖励】：推荐朋友一起奖励500/人 2.【工资】准时发放，不压工资！ 二薪资待遇 1.【临时工】年前24/时 年后26/时（）综合工资6500-7500/月 入职满7天可预支300-500元生活费 订单稳定工时充足可自主选择加班 【工作时间】 工作时间：8:00-20.00 中间有两小时休息时间 3【薪资发放】提前3天辞职，！ 三食住方面 【伙食住宿】包吃包住、标准3菜一汤，公寓室宿舍6人一间，独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、保险柜等等！ 【工作内容】打包分拣，扫描，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 有纹身或者案底提前报备 【温馨提示】直招，不收任何费用，直接到厂面试，应聘如遇到收费、窗口可举报、举报有奖、现金3000元 招聘要求放低：年龄18-45周岁即可不限学历，生熟手都可以

一、核心职责： 1. 技术纵深与创新领导： · 主导围绕再生医学、组织工程及功能蛋白（如重组胶原蛋白、弹性蛋白、纤连蛋白等）方向的新产品开发，制定具有前瞻视野的技术发展规划。 · 深入参与分子结构设计、蛋白表达系统搭建、工艺开发与优化全过程，攻克关键性技术瓶颈。 · 密切跟踪合成生物学、生物材料等前沿科技动态，评估其在公司产品管线中的应用潜力。 2. 产业化与成果转化： · 牵头推进实验室成果向中试放大及工业化生产（GMP标准）转化，实现从“克级”到“吨级”的规模化落地。 · 统筹核心技术的知识产权规划与保护工作，构筑企业技术护城河。 3. 法规策略与产品注册： · 全面主导医疗器械（械字号）、化妆品（妆字号）产品的注册备案策略制定与执行，管理全流程合规推进。 4. 跨学科管理与团队建设： · 带领由生物学、化学、工程技术人员及法规专员组成的多学科研发团队，推动高效协同运作。 · 营造积极进取的研发氛围，明确项目目标，科学调配资源，保障研发项目按时高质量完成。 5. 学术影响力与对外合作： · 代表企业出席行业学术交流活动，发布高水平研究成果，增强公司在专业领域的学术影响力。 · 筛选并推动与高校、科研机构、临床单位建立战略合作关系，整合外部创新力量支持研发进程。 二、任职要求： 1、学历背景： 博士学位 2、专业领域： 生物医学工程、分子生物学、生物化工、生物材料、药学、合成生物学等相关方向 3、经验要求： 具备扎实的再生医学/组织工程/生物医药研发基础，熟悉合成生物学及功能蛋白（重组表达、纯化、修饰）的产业化实践 4、具备Ⅱ类/Ⅲ类医疗器械（械字号／妆字号）产品从研发至注册获批的完整成功经验，精通NMPA法规体系

岗位职责： 1、负责茶饮及甜品类项目的日常研发工作。 2、掌握各类原材料特性，结合公司发展需求开展原料研发相关任务。 3、调研竞品产品信息，把握市场趋势与消费动向，明确新品研发方向并推进落地执行，确保产品品质与口感稳定性。 4、制定科学的产品成本核算方案，对现有饮品进行配方优化与口味升级。 5、编写标准化饮品制作流程，针对客户反馈及时提出有效改进措施。 6、依据研发成果对门店员工进行操作培训与现场指导，确保制作流程标准化执行 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上饮品研发经验，有知名茶饮品牌成功落地研发案例者优先。 2、精通手工饮品的研发与调制工艺，富有创新意识，具备独立开发产品的能力，拥有爆款产品开发经验者优先，熟悉市场分析与趋势预判。 3、思路开阔，创意丰富，对饮品行业动态具有较强洞察力

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

可15天起短期 日用品打包，小物件打包，分拣，贴标签 小时工:26-28元/时不等岗位+包吃住+坐班 正式工:底薪+加班费+全勤+岗位遵贴+补助=月入6500元+，包吃住+五险一金+福利 每个月10号发工资，包吃包住，福利多多，不压工资，人走账清

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厂家订单量大，福利好，新人入职奖励300，推荐一人奖励800留年奖励2000寒假工可提前报名预留，寒假工待遇一样小时工临时工：24-26/小时，240-260一天正式工也可以每月到手工资6500-7500，每周可预支500，每月10号发工资， 男女不限16-45周岁，不用经验 上手快负责电子产品打包、贴标签、质检等简单岗位，新手有师傅带上班可带手机，人性化管理 长白班，8-20点，休息两个小时，10小时一天工作当天安排住宿，包吃包住，公寓宿舍4-6人间，空调、热水器、wifi、单独洗衣机都有四菜一汤，菜系丰富，食堂有餐具，伙食好

岗位职责： 1、主导茶饮/甜品类项目的产品研发日常事务。 2、掌握各类原材料特性，结合公司发展战略推进原料端的研发任务。 3、调研分析竞品产品信息，把握市场流行趋势，明确新品种研发方向并推动落地执行，确保产品品质与口感达标。 4、制定科学的产品成本核算方案，对现有饮品配方进行优化升级。 5、编写饮品标准化操作流程，针对客户反馈及时提出有效改进措施。 6、依据研发成果对门店员工开展培训与现场指导，保障操作规范统一 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上饮品研发经验，有知名茶饮品牌产品成功落地项目经历。 2、精通手工饮品的研发与制作工艺，富有创新意识，具备独立开发产品的能力，拥有爆款产品案例者优先，熟悉市场动向并能做出准确判断。 3、思路清晰具创造力，对饮品行业趋势具有高度敏感性

直招正式工小时工 1、或带朋友一起入职的奖金500元人 2、与朋友一起入职的宿舍、部门岗位均可安排在 一、薪资待遇 小时工待遇 纯工价26-30块钱一小时工作稳定不怕没班上（底薪，按小时计算，多劳多得） 入职满5天可以预支200-500生活费 综合工资6800-8500元/月包吃住 二、正式工待遇 底薪综合3500元一4500元/月 加班按劳动法: 平时加班1.5倍 周末加班2倍 法定节假日加班按3倍 综合工资7000-7500元包吃住 公司购买社保，五险一金 岗位津贴：岗位津贴100元-200元不等 绩效奖：等各项津贴600不等 超产奖：大部分岗位每月有超产奖300-1000元不等 三、工作时间及内容 8.00-20.00 中午晚上吃饭各一个小时 理货分拣，扫描，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 四、报名方式 五、离职须知！！！ 离职提前一个礼拜告知人事，！！！

工作地点： 广州（珠江医院检验科何彦教授课题组） 招聘人数：1 岗位职责： 1. 协助课题组开展科研相关工作，涵盖文献检索、实验设计、样本处理、数据采集与分析等内容； 2. 在指导人员带领下独立完成实验流程及数据整理任务，涉及动物模型操作、细胞实验、微生物处理以及分子机制探索等相关研究； 3. 承担课题负责人交办的其他科研辅助及日常事务性工作。 任职要求： 1. 年龄原则上不超过30岁，具有生物学、免疫学、医学、微生物学或生物信息学等相关专业硕士及以上学位，有肝脏、器官发育或微生物组研究经历者优先考虑； 2. 技能条件： (1) 熟练掌握常用分子生物学实验技术（如qPCR、Western Blot等）； (2) 熟悉常规细胞生物学实验流程（包括细胞培养、转染、免疫荧光标记、细胞功能分析及显微图像获取等）； (3) 掌握基本的实验动物操作技能（如组织采样、药物注射和手术处理等）； (4) 具备基础微生物学实验能力（如细菌培养、分离与鉴定等）； (5) 有肝肠轴疾病研究、微生物群落分析、流式细胞检测或小鼠疾病模型建立经验者优先录用； 3. 具备良好的自主思考与问题解决能力，积极主动，责任心强，具备团队合作意识和良好沟通协调能力。