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机械工程师大专以上学历，机械工程及其自动化等专业，3年以上工作经验薪资福利:月薪7000-15000元工作地址:安徽省六安市裕安区平桥大道195号

公司主要生产加工木箱包装，因扩大生产要求，现招聘主管若干名，要求熟悉生产管理，人员管理，设备管理，现场管理，合理安排生产，安全前提下保质保量完成生产计划，懂木工机械设备，会调试会简单修理。

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任职要求：1、大专以上学历,懂纸浆模塑餐具及工包产品的工艺及流程，制浆、造纸等相关专业优先。2、具有5年以上同行中高层管理经验，全面熟悉和了解造纸制浆行业及市场发展状况；3、通晓企业管理知识、具备生产管理、供应链管理等工包产品方面的知识；

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一、招聘要求工作性质：长期主副驾：副驾证件要求：货运从业资格证运输货品：农用物资车型：高栏装卸要求：不需要装卸经验要求：熟练使用手机导航、会盖雨布、能开会倒、熟悉车辆日常保养、熟悉路况二、运输线路安徽省·芜湖市·无为市到广东省·湛江市三、更多信息解放J7自动档货车，两个人一辆车，来**基本高速，少距离国道，13米高栏，

实木家具工厂招生产厂长一名，木工主管一名，下料班长一名，油漆师傅3名，联系电话汪先生。。

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安徽板式家具厂招聘：1， 木工主管1名:要求：图纸精通；机加工了解；2，木工班6名3深化设计2名4.开料单工1名工作地址：安徽来安开发区联系电话：

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本公司专业生产极简.轻奢风格真皮软床，工厂运作十年之余，订单相当饱和，款少量大，欢迎各路实力精英们加入...英明分厂：1、车 位：熟 手 2 名（炒更亦可）2、木 工：熟 手 2 名（炒更亦可）3、扪 工：熟 手 2 名（炒更亦可）4、贴 棉：熟 手 2 名（炒更亦可）电 话： （鲁 厂） （高 厂）地 址： 九江镇英明昌大工业区（宜骏科技工业园附近）旺岗总部：1、车 位： 熟 手 2 名2、扪 工： 熟 手 2 名3、木 工 ：熟 手2名4、贴 棉：熟 手2名以上职位 皆可炒更5、车裁主管： 1 名（面谈）电 话： （高 厂）6、业务跟单：2名（6000-10000）7、业务经理：3名（8000-15000）8、清洁工：1名（4000左右）9、厂长：1名（面谈）10、PMC:1名（面谈）11、总账会计：1名（6000-8000）12、售后专员：1名电 话：

芜湖翡叶动力科技有限公司招聘信息：1、仓库主管1名，专科以上，，30-40岁，同岗位3年经验以上，熟悉MES系统各项操作，准确配料送料，主导物流发货和新仓库布局等相关事宜，会开叉车（有证优先），五险一金，单休八小时（后续工作安排有序后可安排周六轮休），薪资：6000-8000元。2、采购专员1名，专科以上，男女不限，有机械制造业1年采购经验（机械类商务类应届毕业生也可面试），主要工作采购下单跟单，兼顾一些物料的采购协调工作，五险一金，单休八小时（后续工作匹配产量需求后，可安排周六轮休），薪资5000元（采购主管可薪资面议）。3、样机制作工艺员1名，本科，，应届毕业生，机械类最佳，单休八小时（后续能独立工作时，可安排周六轮休）、五险一金+意外险，薪资：4500-5000元。4、绑扎工2名，初中，男女不限，20-45岁，单休长白班（根据产量有加班），五险+意外险、个人计件制，7：30-19：00，综合薪资5000-9000元。（可接受劳务工）5、外圆磨工3名，初中以上，，25-55岁，电机轴外圆磨，单休八小时（根据产量有加班），五险+意外险，综合薪资：7000-9000元。（目前急招1人，其余2人可面试后到年后入职）6、售后维修1名，初中，，25-50岁，单休长白班，五险+意外险，7：30-19：00，综合薪资4500-6000元。（可接受劳务工）7、数控操作工3-5名，学历不限，25-50岁，单休、8-12小时长白班、五险+意外险、看懂简单平面图纸，会对刀和简单编程（不会者可以边做边学），综合工资6000-9000元。（此岗位可以年前面试，年后入职）（其他福利：入职后可享受年终奖、免费工作餐、晚餐餐补（一线员工每天八小时之外加班三小时有晚餐餐补）、生日礼物、节日慰问、团体旅游、外地员工提供住宿地址：宁芜高速芜湖东出口处万春花园附近（机器人产业园区域）联系电话：费经理（同步）

维修工中专及以上学历，机械、电气相关专业，有设备维修经验。负责生产线设备的维护和保养，机器人调试等。薪资福利:6000-8000元/月招工人数:若干工作地址:芜湖市弋江区站前路18号

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生产人员身体健康，品德端正，吃苦耐劳，积极向上，无违纪违法。装配、包装、水检、套管、焊工、旋压数控、听音、筛选、钎焊进、出料等薪资福利:保底18元/小时，熟练以后计件，工资6000-9000元/月，优秀员工可达10000元以上招工人数:80招生产人员：80名（性别不限），车间岗位需求人数、年龄要求详见下文工作地址:芜湖县新芜经济开发区南次一路518号

招聘：装配组长（安徽芜湖）薪资：面议一、主要工作职责：负责协助上级进行装配（只要产品为电力金具、隔离开关）工序的人员、生产进行管理、协调、调度。二、要求1、熟悉电力金具或其他电力设备设施等系列产品，有电力金具、隔离开关班组长工作经验优先考虑；2、认真负责，思路清晰，具有较强的管理意识、成本意识，执行力强，善于沟通；3、能够构建和谐的劳动关系。

初中以上学历，专业不限。年龄：18-40周岁，在面试合格的情况下可以与央企直签首次签署三年的双方劳动合同，并非三方劳务派遣。项目平均工期为5～20年完工后可以申请安排到下一个项目工作或转维修保养岗位月薪：13000-17000（不含奖金）次月15号发放当月工资，根据学历、技术等级不同，奖金以及其他福利也不同，执行公司《薪酬管理制度》公司实行标准工作制，每周工作5天，正常每周工作40小时，每日工作8小时公司统一提供免费住房班车接送，法定节假日发放过节费4000元左右，每年有（20天+路途时间）的探亲假，根据技术等级不同缴纳五险一金到八险三金不等，注册执业资格证给予津贴补助，每年夏季降温补贴2000元/每年，享受项目里程碑节点奖金以及加班延点工资。谨防网络诈骗遇到收费先查证件

招聘岗位:自动化车间操作员(数控操作)50名一、岗位要求:1.专科及以上学历;2.计算机、机械制造专业优先;3.遵守厂纪厂规，吃苦耐劳;有较强的动手和沟通能力，服从意识强。二、福利待遇:1.工资待遇:实习期5000-5500元/月，实习期满转正式员工不低于7500元/月。2.基础保障:购买五险一金+意外险。3.日常福利:免费提供住宿，六人间，空调、洗衣机、热水器:提供早中晚三餐，伙食标准23.5元/天、公司20元/天、员工3.5元/天;节日福利，健康体检，带薪假期，工龄奖等。4.职业晋升通道:管培生---主任-----经理----总监----总经理----总裁;管培生----初级工程师----中级工程师----高级工程师--专家----首席工程师。5.作息时间:职能类岗位双休，生产类岗位单休两班倒，技术类岗位单休轮值夜班，仓管类岗位单休白/中班。

熟练使用各种画图软件，对各种机械设计有基础了解。

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设备拆除移位，部分需要登高（升降车）吃苦耐劳有责任心的服从安排，一天八小时（240一天）能适应加班，需要真正干活的，倒酱油的不要联系了，进厂时候8月23日