急需普工，包吃住，每个礼拜休息一天，工资15准时发放

岗位职责： 1.按照公司要求考核，主要扫描快递，检查快递是否有破损！ 任职要求： 1. 年龄35-55岁，身体健康， 2.工作认真负责 3. 服从管理 4.一天总工作时长9小时左右，分三个时间段：凌晨3：30-早7：30 、中午12：30-14：30 、下午7：30-晚21：30。

先上班后体检 奉化西坞7000元左右 汽配厂需求50人 男女不限，20—47周岁 20元/每小时35元夜班补贴 包吃包住当天安排宿舍每周都可借支

主要生产家用小电器，组装，包装，检验，18-55周岁包进，长白班，包吃，包住活超简单一看就会，月工资7000左右，欢迎各位工友踊跃报名

新鸿兴模塑有限公司招长期工，工作时间两班倒，需要做过的熟练工薪资18一小时包一餐年龄25到45

长白班，200-220元/天[红包]每周先！不体检＋不查纹身＋愿意做包进＋上班可带手机 优势！年龄18-40岁， 优势！伙食好！ 优势！厂外宿舍，走路2分钟，空调，卫浴应有尽有水电平摊！ 主要工作！岗位轻松，组装，贴标签，贴泡棉，可站可坐，上班自由！ 工作时间：7：30—20：30长白班，工时稳定 离职提前15天申请！ 薪资发放！ 单价第一月17元/小时，第二个月18元/小时每天预支150，连续预支一星期后每周一次性预支600-800，要求最低做满两个月以上，。 ，每月30号发放上月薪资！ [呲牙]综合薪资6500元左右！

浙江余姚吸尘器电机厂｜大龄可进｜高工时｜ 本厂为余姚正规电器生产企业，主要生产吸尘器、吹风机，厂区订单稳定，留人率高，现大量扩招普工，岗位缺口大，入职简单上手快。 一、招聘职位 组装工、包装工、打螺丝工 均为手工简单岗位，无需技术经验，新员工有人带教，干活轻松，无重体力活，零基础即可上岗。 二、招聘要求 1. 年龄：16‑57周岁，男女不限 2. 身体健康，服从厂区日常管理 3. 不限学历、不限工作经验，长期短期均可 三、上班班次与工时 - 主要长白班，早8:00‑晚21:00 - 可选择夜班，可按需调配 - 订单充足，月工时360以上，多劳多得 四、薪资待遇 1. 长白班：日均192元 2. 夜班：16元/小时+每晚15‑20元夜班补助，日均192‑208元 3. 结算： 4. 月综合收入：5500‑7000元，收入随实际工时浮动 五、食宿福利 1. 就餐：免费两顿工作餐，荤素搭配 2. 住宿：厂区宿舍6‑8人间，，水电平摊，无隐形消费 岗位亮点 年龄放宽到57岁，大龄工友也能安排 长白班为主，不用熬夜 月工时360+，收入稳定 满7天日结，资金周转灵活 手工活简单好做，车间环境好 免费两餐，节省生活开支

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

春晓阿能集团长白班262元一天 长白班，吃住在厂区，不体检，.其他无费用。 主要生产各种汽车零部件 全部是小件，没有体力活。 薪资：21×12=252元（加饭补10元262一天）高工资月收入262×30=7860元 招聘要求 男女不限，年龄18-48岁之间，初中以上学历。吃苦耐劳，服从管理 抽烟烟瘾很大的不要，厂区烟 福利优势 厂区旁边有餐馆，各种美食，公司免费提供住宿。4 -5人间宿舍 ，宿舍在厂区，空调，厨房可做饭，独立卫生间 北仑12点发车，一点面试。 入职保障 提前发身份证+手机号 预定名额！ ️ 报名：老张 （微信同步） 想找一份稳定工作的老乡抓紧报名！

宁波市象山县招钢筋绑扎、工地力工、工地小工/杂工

浙江省宁波市象山县工地招聘信号司索工，负责挂钩工作，不参与指挥。工作内容为吊运木工、钢筋工材料。每天工作9小时，薪资320元，加班另计。要求持有官网可查的证件且满六个月以上，需具备司索工证，Q1证不可用。应聘者需提供无犯罪证明，年龄在55岁以内。

节假日后来一名司索工挂钩，工作地点为浙江省宁波市象山县工地，工期五年。岗位要求信号司索工挂钩，不负责指挥，主要吊运木工、钢筋工材料。每天工作9小时，薪资320元，加班另计。要求持有官网可查的司索工证且取证满六个月以上，Q1证不可用，需提供无犯罪证明，年龄55岁以内。有意者可来电联系。

奉化地区招聘轮挖代班人员。

金海晨光招聘小工2位，工资按月发放。

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1. 负责产品前期质量策划工作，确保产品与过程开发满足体系流程规范及客户的特定需求 2. 制定并分解产品与过程开发初期的质量目标 3. 策划、实施并优化产品设计阶段的质量保障活动 4. 依据VDA6.3标准开展内部过程审核，确保按客户进度取得PPAP批准 5. 策划并落实制程质量管理措施，确保制造过程中各控制节点有效执行 6. 统筹管理产品开发过程中的问题闭环，持续跟踪客户端反馈，提升客户满意度 任职资格： 本科及以上学历 1. 掌握组织管理相关理论知识 2. 熟悉汽车行业标准，理解IATF16949质量管理体系要求 3. 精通APQP、PPAP、FMEA、SPC及MSA五大质量工具，并能实际应用 4. 具备六西格玛或OCC等质量改进工具的应用能力，可指导供应商实施改善 5. 熟悉质量控制体系相关内容，具备较强的沟通协调能力 6. 熟练运用各类品质管理方法与工具 7. 了解安全与环境管理体系的基本要求 8. 具备成本管控相关知识背景 9. 熟悉生产运作管理相关专业知识

【岗位职责】 1. 负责汽车内外饰的开发工作，包括门把手、大灯、外饰灯、外后视镜等零部件的设计与开发。 2. 参与内外饰零部件的选型、匹配及优化，确保符合整车设计要求。 3. 协调供应商完成零部件的试制、测试及验证，解决开发过程中的技术问题。 4. 跟踪项目进度，确保内外饰开发工作按时完成并满足质量标准。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，汽车工程、机械设计或相关专业背景。 2. 具备7年以上汽车内外饰开发经验，熟悉零部件开发流程。 3. 熟练掌握CATIA、UG等设计软件，具备独立设计能力。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能承受一定工作压力。

广数928电脑，0640车床，做液压管件，弹簧夹头上下料，会产品检测，刀补，长白班9.5时二周休一，不管吃住，熟练工计时25-28计件24-31每小时

【岗位职责】 1. 代表中心对车型项目组的新能源及动力集成业务的交付做统筹管理，为特定项目的交付业务负责。 2. 交付业务包含新能源动力系统集成、新能源高压架构、新能源三电系统、动力域/新能源域/热管理域功能及控制器、能量管理/动力性/驾驶性/排放/充电性能/高压安全等属性业务的交付管理工作。 3. 负责承接各车型项目需求，包括需求承接、任务分解、计划管理和结果交付（包含功能、属性开发过程推进）。 4. 负责中心内外部资源协调，包含项目端需求平衡、测试车辆、试验场地、相关费用等。 5. 负责项目开发过程管控，包含阀点交付质量、产品性能目标达标情况、开发过程中质量问题推进等（包含基地驻点）。 【岗位要求】 1. 全日制本科以上学历。 2. 3年以上新能源相关工作经验，具有较强的系统集成开发能力，有海外或国内项目开发经验优先。 3. 具有较强的架构/平台开发经验，具备统筹策划能力。 4. 具有较强的新能源系统软硬件开发匹配能力。 5. 2年以上项目管理能力，具备较强沟通协调能力。

焊接人员薪资福利:5-6千工作地址:宁波

1.根据生产要求，完成产品的打包工作； 2.协助仓库管理员完成库存管理工作； 3.保持工作区域的整洁和卫生。

招聘保护焊工两名，要求持有相关证件，吃苦耐劳且技术熟练，可长期工作。薪资按计件方式结算。主要工作内容为电动叉车及小托步车的制造。工作地点位于滨海临春路。

【岗位职责】 1. 负责座椅骨架平台化自主设计、产品零部件模块化、通用化、轻量化工作； 2. 参与产品设计的前期调研与需求分析，确保设计方案满足客户需求；进行图纸绘制及技术文件编写，确保设计符合相关标准和规范； 3. 与团队成员紧密合作，解决设计过程中的技术问题； 4. 跟踪产品开发进度，确保项目按时完成； 5. 负责座椅骨架新技术、新工艺、创新结构研究及应用； 6. 负责座椅骨架重难点问题攻关、VAVE方案、结构优化等工作； 7. 了解行业动态，新技术及趋势，落地行业最新技术在平台项目中的应用。 【岗位要求】 1. 大学本科及以上； 2. 机械或车辆工程等相关专业； 3. CET4； 4. 5年及以上工作经验。 【技能要求】 1. 熟练使用CAD、catia等设计软件； 2. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 3. 熟悉汽车座椅骨架设计的相关标准和法规； 4. 具备较强的问题解决能力，能够独立承担设计任务。

1、有汽配行业相关工作经验 2、负责跟新产品开发进度，负责从项目报价、设计、打样到量产整个过程跟踪，问题解决； 3、PPAP文件编制 4、会使用2D、3D绘图软件（UG\CAD等） 5、负责经理临时交办事项。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能够有效地与团队和客户交流 2.能够承担项目责任，确保项目目标的实现 3.具有团队合作精神，能够在团队环境中迅速适应并贡献力量

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