万邦 1.招聘物业经理 任职条件： 1.30-45岁，大专及以上学历，对集团化物业管理体系搭建、制度建设、工作流程等有较深的研究及实操经验，精通水电、消防等技术； 2.熟悉物业管理相关的法律法规和本地区有关的物业管理要求，有较强的组织、协调、沟通能力及处理突发事件的能力。 2.招商经理5人，25~40岁左右，大专以上学历 管食宿+工龄工资+婚丧育礼金+节假日福利+生日福利+五险 电话:陈老师 地址:清丰马庄桥万邦

濮阳市诚家祥恒物业管理有限公司的姚经理，作为项目经理拥有三年以上的物业管理或后勤管理经验，年龄在五十二岁以下，月薪在三千至四千五百元之间，工作地点位于河南濮阳。

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开封河南大学金明校区电动充电车棚安全检查，车辆清理，摆放，全职，联系电话

1、每日巡检责任区域内楼栋，关注现场品质环境; 2、接待顾客来访，受理责任区域内客户意见、及时落实整改与回复; 3、处理客户投诉，记录并跟进处理结果，维护业主关系; 4、负责区域住户物业管理费水电费的催缴; 5、定期按计划执行客户访谈及满意度调查; 6、跟进区域内客户装修进展，及时向物业服务中心反映需要解决的问题; 7、协助开展社区文化活动。

要求20-40岁，身体健康，无不良嗜好，听从工作安排，服务意识优秀

招聘：招聘物业客服2名 薪资：2000-2500元/月 客服2名:2500/月，年龄45岁以下，中专及高中以上学历，形象气质佳，有亲和力，沟通能力佳，有物业客服工作经验优先。 张先生:

岗位职责： 1.负责落实景区物业管理工作计划，组织协调物业管理各项工作的开展； 2.确定景区物业管理服务标准和考核指标，监督服务质量并进行评价； 3.维护景区物业设施的正常运行，协调处理突发事件。 任职要求： 1.年龄30-45之间，具备物业管理相关专业背景,大专及以上学历； 2.2-3年物业相关工作经验,熟悉物业相关法律法规，具备物业管理方面的经验； 3.具备较强的沟通、协调能力、团队管理能力和服务意识。 福利待遇： 缴纳社保、带薪休假、提供工作餐和住宿。

范县，招聘——炒锅一名，工资面议，有意者联系电话

明天香榭里要一个小工帮忙穿线，五十以下，150一天，耍滑的勿扰，

清丰实木家具厂招木工多名，联系电话

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招 大型写字楼物业项目经理 年薪10万+ 绩效奖金 要求：3年写字楼物业管里经验，懂设备/会管队/善对接；懂物业法规，能应急处理，沟通能力强 职责：统筹写字楼全运营+设备(高低压/空调/消防/电梯)合规+应急处理；管团队控品质，对接企业客户与职能部门 ☎ 联系：焦经理 地址：浙江省杭州市钱塘区白杨街道5号大街附近

招聘:物业主管和物业客服 【要求】28-45岁，男女不限，要求有1年以上的物业工作经验 【上班时间】8:30-18:00，月休四天，工资面议 【上班地址】(九州·樾千山) 南宁市青秀区仙葫经济开发区管理委员会仙葫下洲路 面试联系人:()

招聘启事 1、招聘物业项目经理1名。年龄50岁以下，需有一定的管理能力和行业经验，协调能力较强，有一定的抗压能力，懂电脑基本操作，工作地在衡山县城，衡山本地人最好。 工资：3000元/月以上。 2、招聘保安1名。年龄55以下，工作认真负责，身体健康，形象端正，有一定的团队合作精神，有大局意识，能随时听从领导的派遣。工作地在衡山县城，衡山本地人最好。 工资：2500元/月以上。 联系电话：（唐先生）

物业经理 要求有中级本，电工本懂消防知识，有良好的沟通能力，有责任心，月薪10000，管住吃早中一天8元，工作地点码头镇附近，联系电话：

【招聘】华裕丰实业有限公司招聘:❶物业主管1名。❷保洁员1名。地址：黄埠镇海滨大道鑫顿中心10栋9楼电话:

维修工需具备中专及以上学历、三年相关工作经验、持有电焊证，接受倒班工作制度，薪资范围58k，工作地点位于河南濮阳市清丰县城关镇孟德大道86号。

范县卓越学府诚聘：保安，身体健康，吃苦耐劳，要求会熟练使用智能手机，年龄：18—55。招保洁2名 年龄55岁以内，工资实习期1800转正1900，招管家一名要求 本科学历年龄35岁以内 工资面议 电话：

综合维修工岗位，要求年龄50岁以下，初中以上学历，身体健康，具备两年以上相关经验，持有电工证或焊工证者优先，薪资待遇为月薪范围45007000元且包食宿，工作地点在河南濮阳。

明天在河南省濮阳市人民医院寻找维修师傅进行工作，自带马登工具，现场支付260元现金报酬。

维修工 年龄50岁以下，低压电工证和工作经验 薪资福利:3500元/月，月休四天 工作地址:开州路与站前路交叉口东北角

长沙市望城区招厨师,物业经理

物业经理的工作是全面负责物业管理区域的运营、服务与团队管理。

物业客服管家 岗位职责: 1、处理客户投诉，突发事件 2、派发客户账单 3、客户装修管理 4、客户档案管理 岗位要求: 1、男性:22-30岁，身高180cm以上,女性:22-28岁，身高165cm 2、大专以上学历 3、相关工作经验1年以上 福利待遇: 1、包住宿，入职购买五险一金 2、高端办公场所

管家 岗位职责 1、全面负责家庭日常事务管理,确保家庭运作顺畅高效； 2、协调家庭成员之间的关系，提升家庭生活质量； 3、安排家庭日常活动，包括社交、娱乐及健康管理等; 4、监督并优化家庭服务人员的工作，确保服务质量； 5、处理紧急事务，提供及时有效的解决方案。 任职要求: 1、具备出色的组织能力和沟通技巧，能够高效协调各方; 2、具有高度的责任心和保密意识，能够处理敏感信息； 3、拥有良好的判断力和决策能力，能够压力下保持冷静； 4、具备优秀的时间管理能力，能够合理安排多项任务； 5、有家政服务或相关领域工作经验者优先考虑； 6.持证上岗，或者有经验，没经验者勿投!!

1、熟悉辖区楼宇结构、管线网络、各种设备设施使用性能、楼座排列、单元户数； 2、负责收集客户信息，熟悉所管区域的客户信息:姓名，联系方式，职业、家庭成员情况及居住状态，如有变更须随时与客服部联系进行更新，并保证客户信息的保密，不外泄； 3、负责辖区新客户收楼手续的办理工作，并对客户收楼过程中提出的房屋返修问题进行跟进处理； 4、负责跟踪辖区业主日常报事的处理、进展及完成情况，并适时安排就报事服务效果进行回访； 5、负责监督检查辖区各服务部门的服务标准及现场情况，对不合格项提出整改要求并跟进整改结果； 6、每周至少一次巡视辖区楼宇内设备设施，卫生，照明完好情况及有无潜在安全隐患，发现问题及时报修并跟进处理； 7、每月不少于两次对辖区空置房进行开窗通风，巡视检查房间内各项设备设施完好情况、以及安全隐患，发现问题及时处理； 8、负责参与客户满意度调查和社区文化活动； 9、受理并处理客户各类投诉，协调责任部门处理并负责跟进，直至客户满意； 10、负责为客户提供各类个性化服务，并根据客户需求进行相应的策划，经客户认可后实施； 11、负责客户物业管理费及其他约定费用的收缴及催缴工作； 12、受理客户报修、咨询、投诉等服务需求，并及时流转至责任部门，协调，促进，跟踪落实服务需求的处理进度并进行回访； 13、负责责任区客户关系管理，了解并分析客户需求，参与客户关系维护方案策划； 14、负责本管理区域或片区社区文化活动的实施，发展维护良好的客户关系，促进满意度指标完成； 15、按时完成上级领导交办的其他工作。 工作要求 1、大专及以上学历，优秀人员可适当放宽； 2、抗压能力强、处事灵活，并具有较强的学习能力，责任心强； 3、熟练Office系列办公软件，会PS、编辑器、图怪兽办公软件优先。 上班时间：8：30-1214-18