工厂招工(不需要费用)，不体检，有夫妻房 新厂区目前订单增加，现急招一批长期工，短期工，临时工，夫妻工，农民工 临时工30小时，工资9000以上 临时工30小时，工资9000以上 临时工30小时，工资9000以上 临时工，正式工，包吃住，工资9000以上，入职发放四件套 两夫妻20000以上，每周可以借支1000 (1）新员工入职奖励6000（一次性发放） (2）介绍朋友入职奖励2000直接发微信 (3），不体检 (4)16-48，不看学历，不看文化，面试不严包进厂 (5）空调车间，空调宿舍，六人一间，加班多，收入高，福利好，晋升空间大 (6）工厂所有岗位都是白班，坐班，吃住完全免费不花钱，岗位轻松上手，包教包会 (7）在本厂入职成功，提供免费车位，提供夫妻房， （8）入职发放三件套，床单，被子，枕头 当天入职，看车间，当天安排宿舍 【联系方式】直接点开下方（），在线，或者拨打，联系我司人事部咨询。

雅马哈20/10

组装电子产品，吃苦耐劳、安全意识强，能适应轮班/加班

18-55岁，包进，男女不限 优势工时多，320H左右； 优势不体检； 优势不考文化； 大龄工企业：塘厦枕头厂 【招聘年龄】18-56岁； 【男女比例】男女不限 【伙食费用】免费包吃三餐，伙食好； 【员工工价】17元/时，； 【作业班次】长白班，两班倒随机分配，走动式站班 【宿舍环境】8人间，空调热水一应俱全，水电费平摊； 【夜班补贴】10元/晚 【保险费用】； 【面试须知】必须准备身份证复印件2张，一寸照片2张

普工，临时工，CNC操作工作，上下料，不需要调机，不包吃不包住。

一、基础条件 1.学历要求 ◦中专/高中及以上：多数企业要求中专或高中学历，部分接受初中学历（需具备相关经验）。 ◦专业背景：理工科（如机械、电子、质量管理）优先，部分企业放宽至无专业限制。 2.年龄限制 ◦普遍要求18-45岁，部分技术岗位（如精密测量）倾向20-35岁。 3.工作经验 ◦初级岗位：接受无经验者（需从学徒做起），但需具备学习能力。 ◦中高级岗位：要求1-3年制程检验经验，熟悉IPQC流程及行业标准。 二、专业技能 1.检测工具操作 ◦必会工具：卡尺、千分尺、高度规、二次元/三次元测量仪等。 ◦加分项：熟悉SPC软件、AQL抽样标准、8D报告撰写。 2.质量标准理解 ◦掌握ISO9001、TS16949等体系要求，熟悉企业质量手册及检验规范。 ◦能识别机械图纸、BOM表，理解关键尺寸公差（如形位公差）。 3.数据分析能力 ◦熟练使用Excel进行数据录入、统计及图表制作（如柏拉图、折线图）。 薪资与福利 •薪资范围：综合薪资6-8k .福利：包住、缴纳五金、全勤奖、饭补、房补、底薪年假。

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底9000-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【三】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手9000-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!!

新厂招聘，岗位充足，入职流程规范。 ①：小时工：28/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，名额有限，择优录取 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：28/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! ！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，普工，，检验，测试，组装产品等简单的工作内容：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】（1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 欢迎有意向者投递简历咨询。

一、小时工待遇 17-22元一小时！6500-7000一个月！ 有奖：介绍两位以上朋友入职奖励300-1000，越多，奖励越丰厚！ 三、招工要求 1、不限，18岁一42岁 2、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带 四、免费食宿 1、免费提供住宿、4一6人一间，房间大 2、宿舍配备WII、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品 3、：内设篮球场，足球场，羽毛球，室，图书馆，便利店等(附近多条美食街-商业街)！ 五：工作内容 工厂岗位生产新上市手机电子产品的组装、贴标、包装、插件、品质、QC、QA、物料、等岗位，无需经验 六：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，穿的是普通工衣 七：报名方式 1、拨打电话：点击查看电话，电话咨询人事主管 2、短信报名：姓名 年龄 报到日期发送人事主管 请带上行李过来应聘，带行李的优先安排，当天安排住宿。 八：空调车间，坐着上班，普通工衣，环境好，预支生活费，空调宿舍。正式招聘，小时工，长期工，短期工，有长白班岗位，包吃住，无需经验，有老员工教。 (附：合公司要求者全部会录用，直接来电优先安排) 3、工作简单轻松易学易上手！无需经验！

负责内容的收集、整理及发布工作。 每天发布2-3条内容（公司提供），提升客户满意度。 根据数据反馈优化内容，改善发布效果。 任职要求： 1、年龄学历不限。 2、手机操作，方便快捷。 3、居家办公，不用通勤，时间自由。

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1、口岸，45岁以下，170以上，12小时4800-5000，首月4500，包吃住，水电免费，月休4天 2、医院，40岁以下，168以上，12小时5000-5200，首月4700，安检白班+200，包住，月休4天 3、35岁以下，175以上，12小时6000-6200，首月5700，包住，月休4天（退伍） 4、大厦，40岁以下，172以上，12小时6000，首月5500，中控8小时，包住，月休4天（退伍或保安证）

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福建福州新能源汽车 免费吃住、月薪高达7000+正式工缴纳五险一金 不过安检，不穿无尘服，纹身短袖看不到可以，站班为主 招聘岗位：普工（总装车间装配工、涂装车间涂装工、焊装车间焊接工等) 招聘要求：18-40周岁，中专（含高中）及以上学历 正式工薪资=固定工资3080-3795元（加班基数2100）+ 产线激励0-500元 + 技能津贴（0元-800元）+ 餐费补贴（250元-600元）+加班费。，餐费补贴：13元/天加班再次补助13元餐费；加班费：，平时1.5倍、周末2倍、法定3倍加班费，五险一金，跟厂区签合同

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[强]郑州福利待遇最好的企业，吃住免费！ [强] 公寓住宿，宿舍环境优美整洁，内有空调洗衣机，民水民电，宿舍均为4/3/2人间 体检免费 员工宿舍离厂区直线距离800米，上下班均有班车！ 【郑州上汽乘用车招聘】 18-35岁 [强]【工作内容】总装，涂装，车身，冲压，等车间！ [红包]【薪资待遇】22/小时，月综合工资6500左右。 每天出勤8小时餐补15.5！！出勤10小时餐补31！，月补贴800元左右，直接免费吃！ [红包]企业优势 车间自动化程度高，作业环境舒适！ 免费工作餐 免费入职体检 免费宿舍，水电费均摊 【工作时间】 早8点-晚8，两班倒白/夜班，15天一倒班、月工时稳定280+！！

开封奇瑞招聘，年龄要求：18到45岁 普工:19到21/时月综合薪资6000到6500。 长白班，两班倒 另有餐补400-500元可以直接刷卡吃饭 工作时间:十一小时左右， 住宿4—8人间（套房，独卫，洗衣房），班车免费，员工享购车和购房福利，面试地址：宋城路99号奇瑞汽车7号门

临时工/小时工20元/时 月工资5800到6900 1丶16到45岁，有纹身提前报备、厂里免费包吃住有食堂不用自己掏钱 每个月20号发工资辞职提前3—7天辞职随走随结不压工资当天结清。 2丶长白班和两班倒部门都以自己选择，坐着上班的 ，不用体检 。 3丶工厂是做手机配件和平板电脑的电子产品电子厂 手工活做事简单轻松容易上手 4、主要岗位：组装 检测 测试 包装 贴标签QC 岗位自行选择 电子厂。 5丶 带上行李和身份证当天安排入职和宿舍。 6丶从外地过来我厂入职员工 7、介绍一个朋友过来有300元推荐奖励。

临时工18-24元每小时，月结 2、工资月结，可提前预支工资 3、辞职方便，提前7天即可，人走账清，当场结算，长期工，临时工都可以。 工作岗位 普工操作工，组装工，包装工，质检员QC，打包贴标签，岗位可自选，无需经验，有老员工带，长白班，包吃住 招聘要求 经验不限、学历不限，能长期稳定的优先 工作内容 1、长白班，坐班，可自主选择。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验 3、工厂车间主要生产宝马方向盘 4、工作时间：每月休息4天，每个月15号发工资

18--24每小时。 18--24每小时，每周结清 周结500--800 剩下工资人走账清，，综合薪资6000--8500 小时工：正常离职人走账清，小时工可选择短期或者长期做 年龄18-45男女不限，经验不限，小纹身不查 主要看电脑，看设备，贴标签，组装，扫码，物料，包装，检测

由于工厂扩建，开新产线，大量缺人 厂直招0元入职上班，开工红包800元 新产线上人临时工36/H（综合薪资9000+） 长期正式工工资也在9000+（五险一金都交） 厂里提供夫妻房，夫妻上班工资18000-20000块 新人入职奖励：最高6000（一次性发放） 介绍朋友奖励：最高3500（介绍一个算一个） 厂里免费吃住，吃（三餐）住（4-6人间） 没钱上班可以借支800-1200块！ 厂里上班每月5号准时发工资！！！ 1、16-48岁，男女不限 2、没有纹身、案底、刀疤 3、入职签合同，当天安排宿舍 4、外宿补贴500/月 5、坐班白班为主，可自由选择，不体检 新产线岗位轻松，福利多多，欢迎随时致电联系了解

龙华大浪创新电子厂 选择包吃的工价21元/小时，选择不包吃工价22元h可自选） 工价22元/时+两班倒+坐班 入职可以借支200元 一、企业简介： 主要生产电子等电子产品，主装，打螺丝。看外观，焊锡。组装，包装。测试，目检。两班倒，普通工衣，空调车间，工作轻松自由，人性化管理。 二、入职需求： 男女不限，18-40岁，本人有效身份证，身体健康，纹身不明显，需要去石龙仔惠科厂区上班 三、薪资待遇： 工价：22元/小时，工期二个月，包住水电平摊，每月12日发薪 面试时间：中午12点50-1点20分

岗位要求（备注：快时尚女装设计经验为硬性要求！） 1、结合公司品牌定位及市场流行趋势和亚马逊的热卖爆款市场需求，完成相关品类和款式的开发以及改款设计； 2、根据亚马逊的市场趋势，调研和判断现有服装产品市场，能独立补充和拓展服装产品线，并制定和执行服装开发计划； 3、定期分析产品销售市场，了解用户需求，掌握产品生命周期，帮助业务部门理解产品，提供销售建议，协助运营完成销售，并跟踪服装新产品销售状况； 4、熟悉欧美市场时尚流行趋势，把握服装款式、色彩、面料、穿搭等流行趋势，对欧美流行文化有浓厚的兴趣； 5、具备独特的创意眼光，设计出质量上乘、风格独特的服装系列； 岗位要求 1、2年以上欧美女装工作经验，有独立设计师品牌设计经验优先考虑； 2、具有优秀的数据分析能力，对市场流行趋势及元素有良好把握及理解 3、熟悉服装的结构设计、版型、面料知识、印绣花工艺、色彩搭配等专业知识，对时尚有较好的敏锐度，能很好的把握流行趋势，独立完成设计任务； 4、工作细致认真，责任心强，具有较强的团队合作精神； 5、具备一定的商业思维和创新意识； 公司福利： 1、行业95分以上薪资待遇； 2、购买社保公积金； 3、健全的培训学习体系（外部、内部）；公开透明的晋升机制； 4、每月部门内部定期组织活动（公司下午茶、美食比赛、王者荣耀比赛、电影会、K歌、桌球、羽毛球、健身房、以及户外登山活动）； 5、节假日（所有节假日按国家规定走）福利； 6、带薪休假：享受各种法定带薪假期（婚假、产假、陪产假、育儿假），工作满一年的员工按公司规定享受5天的带薪年假； 7、工作时间：09:30-12:30--14:00-18:00（7小时/天工作制），大小周

计件正式工：严格遵守深圳劳动法+包吃包住 综合薪资6500-10000元 一、企业简介： 主要生产：电子原件 主要岗位：看显微镜、两班倒、独立岗位、全坐班，普通工衣，空调车间，每天10-11小时/天，工作轻松自由，人性化管理、️ 二、招聘要求： 男女不限18-40岁，本人有效身份证，无纹身，无案底，视力正常、能接受显微镜岗位 三、薪资待遇： 底薪2700元/月+平日加班费：23.28元/H+周六日加班费：31.04元/H+法定节假日加班费+各项福利津贴同步享有+五险一金+15号发薪 后续转为计件多劳多得，综合薪资6800-12000元、餐费补贴10元/天、夜班补贴20元/晚

一、招工要求 1、男女不限，:16-47周岁 2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性 3、无刑事犯罪前科 4、身体健康 5 无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带 当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿 二:小时工待遇 1、小时工:26/小时(每月保底280个工时) 2、现在旺季月均300小时以上 3、综合月收入:7000元/月 4、现在是旺季.加班比较多.平均一天上10-11小时左右 5、小时工:较短、辞工只需提前3天、当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期做、 6、小时工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少、小时工加班自由、不限制加班 三、正式工待遇 1、正式工:7500元/月 2、每个月8号准时发工资，不押工资 3、底薪3300-3600，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍(5天8小时之外算加班)，平均每天加班2至3小时。 4、每月有:岗位津贴300元-500元，绩效奖200元-500元、全勤奖100等等。 四、免费食宿(包吃包住) 1、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿、4-6人一间，房间大 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 一 五:工作内容 工厂岗位生产较新上市电子产品的组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位，无需经验，有人教你 - 六:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，穿的是普通工衣、 4、上班气氛好、管理宽松、

杂工（主要负责协助处理工厂出入货过磅，不收货负责看一下大门进出，年龄约40-50，（能开叉车最好），上班时间工厂不定时工作，实际情况面谈。，，公司部分公司承担。）

一、招工要求 1、男女不限，16到50岁 2、身体健康 3、大面积纹身可以接收 4、需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带 当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿 - 二：小时工待遇 1、小时工收入：6500-8000元/月 2、现在是旺季.加班比较多. 3、小时工：、辞工只需提前7天、当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期做、 4、小时工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少、小时工不限制加班 四、免费食宿（包吃包住） 1、饭堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿、4一6人一间，房间大 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 - 五：工作内容 工厂岗位生产上市电子产品的操作、组装、检测、插件等岗位，无需经验，有人教你 六：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，穿的是普通工衣 4、上班气氛好、管理宽松 当天办理入职，当天安排宿舍有带行李者，优先安排宿舍

【岗位职责】 1. 根据品牌定位与真实用户需求，推进服装类新品设计与开发工作； 2. 结合用户画像、市场反馈及销售数据，深入挖掘消费者需求，输出产品方案； 3. 在项目推进过程中，与产品、销售及供应链团队保持高效沟通，推动项目整体落地； 4. 参与样品评审、试穿调整，持续跟进版型、面料及工艺细节，确保产品落地符合预期； 5. 具备创新意识，持续针对核心单品进行升级与优化，围绕爆品打造。