
蒙氏教育早教指导师
4000-6000元/月
幼教1-3年大专小班教学(3~25人)教学教育学专业背景培训机构线下教育不坐班二级甲等一对一教学全职幼儿教育工作经验幼师资格证普通话水平测试等级证书
任职要求:
1、热爱儿童,富有亲和力,具备耐心与责任心;
2、遵守职业规范,形象良好,品行端正;
3、学前教育或相关专业毕业;
4、具有两年以上早教领域工作经验;
5、具备蒙氏教育及感觉统合教学经验者优先录用。
岗位职责:
1、负责每周课程的策划与授课实施;
2、观察并引导幼儿参与活动,给予适时支持;
3、完成岗位相关的其他日常事务。
上班时间:
周三至周日 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00
周一、周二休息
工作地址:云龙区绿地世纪城二期
前厅接待
贾汪红黄蓝成长中心因发展需求招聘
1.保育老师2名,要求有带孩子经验,有爱心,耐心,干净卫生,有保育员证育婴师证优先,工资面议。
2.幼儿教师2名,有教师资格证,有经验优先,工资面议。
3.前台接待老师2名,要求性格活泼外向,有爱心,爱笑善于沟通,有教学销售学科经验优先,有孩子养育经验优先,工资面议。
联系电话:
前厅接待
贾汪红黄蓝成长中心因发展需求招聘
1.保育老师2名,要求有带孩子经验,有爱心,耐心,干净卫生,有保育员证育婴师证优先,工资面议。
2.幼儿教师2名,有教师资格证,有经验优先,工资面议。
3.前台接待老师2名,要求性格活泼外向,有爱心,爱笑善于沟通,有教学销售学科经验优先,有孩子养育经验优先,工资面议。
联系电话:
农林专业教师
120-150元/时
教师1-3年本科大学/大专生小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班职业与技能培训类
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:不限
工作时段:周末节假日
结算方式:周结
招聘截止时间:2025-12-03
1.招聘自考本科农林经济管理专业授课教师
2.教授课程涵盖农村金融学、农业经济学等相关科目
3.课时安排可协商
学科教师(周末双休/五险一金)
1-1.5万元/月
教师1-3年本科学科应试类物理中学生坐班培训机构数学化学
高新、园区拥有多家校区,可根据住址就近分配,各校区均毗邻地铁站
岗位职责:
1.负责一对一或小班形式的个性化教学,短期内有效激发学生学习兴趣并引导其掌握科学学习方法;
2.授课过程中结合阶段性目标适时开展测验,评估学生学习效果并优化辅导方案;
3.定期参与学科组内教研活动、教学研讨及集体备课,提升教学质量;
4.落实学生日常学习打卡、答疑解惑等配套教学服务工作。
任职要求:
1.认同公司企业文化与核心价值观(客户第一,习惯困难,挑战自我,共创共赢);
2.具备相关行业工作经验者优先录用;
3.热爱教育事业,熟悉江苏省中高考考试大纲及重点考点,有授课或学业辅导实践经验;
4.具备良好的语言表达能力,性格亲和,责任心强,恪守师德,善于与学生互动沟通;
5.有班级授课经历者优先考虑。
工作时间:
周三至周五:13:00-21:00
周六至周日:8:00-17:00
每周一、周二休息
建模算法/数据分析/数模竞赛老师
2-3万元/月
教育工作者本科
建模算法/数据分析/数模竞赛老师
1.985/211硕士/博士(或双一流硕士/博士)【专业不限,全科招收】
2.或有能力对学生进行数模竞赛辅导/论文算法/数据分析辅导【专业不限,全科招收】
3.或要求有高教社杯数学建模国二及以上、华为杯数学建模研赛国二及以上、美赛F及以上获奖经历即可,或熟悉建模与算法编写(有算法建模/数据分析从业经历的直接录用)
4.对学员负责任,有耐心,定期与学生沟通,监督并指导学生完成学术课题。
工作内容
1、线上一对一形式的数模竞赛辅导/论文算法/数据分析辅导;
2、评估学生学术背景,根据学生情况提供相应的建模算法提升意见;
3、定期与学生沟通,监督并指导学生完成数模竞赛辅导/论文算法/数据分析。
职位福利:弹性工作、无需坐班
职位亮点:线上工作,自由灵活,不受时间和空间限制
初高中物理老师(高保底、高收入、高福利)
1-1.5万元/月
教师经验不限本科教育学专业背景学科应试类大型教育机构经验坐班中学生培训机构线下教育一对一教学普通话发音标准
【岗位职责】
1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划;
2、培养学⽣良好的学习习惯,进行学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务;
3、定期与家长进⾏学⽣学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量;
4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识;
5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作;
6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶;
【任职要求】
1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先;
2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感;
3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流;
4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。
5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。
【薪酬福利】
薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。
2、福利:
1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重;
2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等;
3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴;
4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一!
5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感;
6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。
【培训学习】
1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。
2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家;
【职业发展】
教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理
【企业文化】
1、核心理念:大爱、利他。
2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。
3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
日结兼职
200-400元/天
兼职日结
盐城汽车充电站兼职服务人员,负责各个站点的巡检工作,需要有车(最好电车),时间自由安排,巡检,基本薪资+里程补贴,日均薪资200-400,薪资日结;
招聘区域:建湖、阜宁、亭湖、盐都;
初高中教学老师
8000-13000元/月
教师经验不限本科坐班中学生培训机构线下教育线上教育一对一教学
【岗位职责】
1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划;
2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务;
3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量;
4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识;
5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作;
6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶;
【任职要求】
1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先;
2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感;
3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流;
4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。
5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。
【薪酬福利】
薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。
2、福利:
1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重;
2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等;
3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴;
4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一!
5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感;
6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。
【培训学习】
1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。
2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家;
【职业发展】
教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理
【企业文化】
1、核心理念:大爱、利他。
2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。
3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
江苏徐州本店招聘,一拉一炒两口,品牌店,要求有工作经验,待遇好,夫妻房,地址,联系电话
上什
本店招聘,一拉一炒两口,品牌店,要求有工作经验,待遇好,夫妻房,地址徐州,联系电话
强电工1-2人月结
农机补招
高压电工2名,持高压电工证,有过配电柜高压维修经验,45岁以下,能接受加班,薪资待遇根据个人实际水平面谈,有社保
周一至周六下午一点半面试。
厨师
招聘
1、喜记把子肉(和平上东店)招聘半天班服务员。
2、喜记把子肉(永嘉店)招聘半天班服务员。
3、喜兴村羊肉烩面馆(塘坊中心店)招聘学徒、帮厨、炉台。
4、喜记把子肉(商务城店,欧洲商城店)招聘厨师。
5、喜记塘坊刘桥工业园区招聘帮厨5名。
6、喜记把子肉招聘储备干部,店长,待遇好,薪资高,晋升快。
欢迎咨询☎(同)
14000请儿童成长陪伴师,要求英语较好
1.4-2万元/月
幼教1-3年本科外语发音标准线下教育一对一教学英语
职位详情
本公司长期招聘儿童成长陪伴师,我们是专业派单公司,主做一二线城市高端家庭。免费推荐!不收费!无培训!纯派单!有想入行的、有教育经验或者英语较好的都可以找我了解咨询,正在上户的成长陪伴师也欢迎在我公司选择单子,多个选择多条路,合作共赢!
招杭州住家儿童陪伴师
【上户地址】杭州主城区
【薪资休假】14000~20000/月,视综合能力定,休8或休4
【孩子情况】9岁小朋友,上私立
【陪伴师要求】全日制以上本科学历(条件优秀或有相关经验的话大专也可以),可以英文交流,各科学习可以引导教学陪读,生活起居照料,独立性培养,良好生活习惯培养,对小朋友有耐心,有幼师、家教或陪伴经验优先。
有留学背景、英语流利、会开车、懂营养、懂儿童心理学、了解儿童生长发育特点的,以上都是很重要的加分项!
有想法的可加我咨询,在线等~~~
幼教保洁
招幼儿园老师1名,实习生1名,清洁工1名,,要求勤快,身体健康,地址,古林镇中心路113号,联系电话
幼小衔接老师
5000-10000元/月
幼教10年以上本科培训机构幼师资格证课程/课件研发线下教育学习顾问教学管理教学课程研发课程销售坐班大班教学(25人以上)小班教学(3~25人)活动策划数据分析直播经验社群运营视频、音频课程的剪辑制作兴趣教育类学科教育类语言培训类乐高类体育类书法类亲子类数学英语
岗位职责:
1.负责3-6岁幼儿日常保育与启蒙教学,设计并实施符合儿童发展规律的游戏化课程
2. 关注每位幼儿身心成长,定期开展观察记录与个性化发展评估
3. 主动与家长沟通幼儿在园表现,组织亲子活动及家园共育工作
4.协同团队做好班级环境创设、教具管理及安全卫生保障
5. 积极参与园所教研培训,持续提升早期教育专业能力
任职要求:
1.热爱幼教事业,富有爱心、耐心与责任心,具备良好的亲和力与沟通能力
2.持有幼儿园教师资格证,学前教育及相关专业优先
3.具备基础艺术素养(如唱歌、绘画、手工、律动等),能支持多元启蒙活动开展
4.适应社区型幼儿园工作节奏,认同“家门口优质启蒙”教育理念
幼小衔接班老师
2000-3000元/月
幼教经验不限学历不限幼师资格证幼儿教育工作经验
岗位职责:
1.负责幼儿日常保育与教育工作,组织游戏、教学、生活活动及户外活动
2. 观察记录幼儿发展情况,制定个性化成长支持方案
3.与家长保持良好沟通,定期反馈幼儿在园表现及成长进展
4.参与班级环境创设、教具制作及园本课程实施
5.严格执行卫生消毒、安全防护等各项保育规范,保障幼儿健康安全
任职要求:
1. 热爱幼教事业,富有爱心、耐心与责任心
2.具备学前教育相关专业背景,持有幼儿园教师资格证
3. 具备基本艺术素养(唱歌、舞蹈、绘画、手工等)和语言表达能力
4. 身心健康,无传染性疾病,符合《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》要求
5.普通话标准,具备良好的沟通协作与应急处理能力
住家幼教老师7K-12K
7000-12000元/月
幼教经验不限学历不限
岗位职责:
1. 在北京主城区照顾儿童,确保儿童的安全与健康;
2. 包食宿,为幼儿提供全面的一日照料;
3. 通过陪玩互动,提高幼儿的身心发展;
4. 读绘本,激发幼儿的学习兴趣和创造力;
5. 陪同幼儿进行各种出行学习和旅行,拓宽幼儿的视野。
任职要求:
1. 身体健康,无犯罪记录,无征信问题;
2. 年龄48岁以下,有幼教经历,有中小学教育经验也可。
工资:7000~12000(能力强可以更高)
临时工1-2人
中国矿业大学安全科学与应急管理研究院科研助理
1.本科及以上学历,年龄不超过40周岁(1986年1月1日及以后出生),计算机、软件工程、信息管理或相关专业。特别优秀者(如工作2年及以上、参加过百万级项目等),学历条件可适当放宽至大专;2.具备1 - 3年软件实施、项目管理等相关经验,有同类型行业经验优先考虑。能力突出者,工作年限要求可适当放宽;3.熟练Linux系统的安装、操作及维护;4.熟练Docker、Nginx、微服务部署等。1.能接受出差、深入项目现场负责研究院项目成果的交付、实施部署、使用指导等工作,并对用户使用过程中遇到的问题给予解答;2.参与对接用户使用中反馈的使用问题、优化意见及建议,分析用户需求,对软件系统故障进行测试定位;配合研发人员对软件系统进行优化完善;3.参与项目需求分析、方案编写、质量把控及项目方案实施等工作;4.其他研究院临时性工作安排。
招工人数:2名
托管老师
急缺前台老师(负责接待咨询、学员档案管理)、托管老师(辅导作业+看护孩子),要求有责任心、爱孩子,有相关经验优先。福利完善,氛围超棒,想加入教育团队的朋友,速来联系!
北辰教育 语文教师 五险一金 带薪培训-
4000-8000元/月
语文教师经验不限本科
岗位职责:
1. 根据学生个体差异,开展针对性课程辅导;
2. 授课逻辑清晰,具备因材施教与灵活应变的教学能力;
3. 激发学生学习热情,引导其建立良好学习习惯,掌握高效学习技巧;
4. 紧密结合学生实际教学进度,实施知识补漏,助力学业成绩快速提升;
5. 在教学过程中定期组织测试,评估辅导效果并优化教学方案;
6. 与学科组教师共同参与教研活动,推进教学内容与方法的研讨;
7. 完成学校交办的其他相关工作安排。
任职资格:
1.具备1年以上教学经验,特别优秀的师范类应届毕业生亦可考虑;
2.本科及以上学历,重点本科院校毕业者优先,师范专业背景,持有教师资格证者优先,有中小学教学经历者优先;
3.普通话标准,表达流畅,沟通能力强,能胜任本学科教学任务;
4.思维敏捷,富有亲和力,善于与学生互动交流;
5.积极进取,抗压能力佳,责任心强,具备耐心与细致品质;
6.热爱教育事业,了解学科课程体系,具备相关教学实践经验者优先。
福利待遇:
1. 工作性质:岗位稳定,办公环境舒适宜人;
2. 培训机制:入职后提供系统的岗前培训及持续性的在职培训;
3. 职业通道:拥有健全的晋升机制与内部岗位竞聘机会;
4. 薪资制度:坚持按劳分配,实行多劳多得、优绩优酬的薪酬政策;
5. 人文关怀:每年享有带薪假期,参与旅游、团队建设等活动,并配备贴心用品(如喉片、茶包等);
6. 社会保险:依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险。
戏剧导演教师
6000-8000元/月
教师1-3年本科坐班中学生培训机构艺考线下教育传媒戏剧影视导演
负责艺考生戏导课程的授课(江苏校区)
注意注意:要求偏向写作方向,不是表演方向哈
岗位职责:
1、承担高中生传媒类艺术高考戏导方向课程的教学任务,落实授课安排;
2、参与导演班课程体系的规划与设计;
3、为学生提供专业的学习辅导,确保教学效果达标;
4、协同教学总监完成阶段性学情总结及考试命题工作;
5、组织并带领班级学生赴各大传媒院校参加艺术类校考;
6、积极投入机构开展的公开课、招生宣讲等教学相关活动。
职位要求:
1、全国统招全日制艺术类院校影视戏剧导演专业本科及以上学历;
2、具备戏导艺考教学经验,有招生工作经验者优先考虑;
3、了解国内主要艺术院校戏导专业的考试内容与录取标准;
4、热爱教育行业,具备较强的责任意识与敬业精神;
员工福利:
1、为员工购买保险;
2、每年享受15天带薪年假,享有国家法定假期、过节礼品等福利;
3、广阔的晋升空间、公平透明的晋升机制,定期调薪机制;
4、95后年轻化团队,扁平化管理,轻松活跃的办公氛围,丰富的员工活动(下午茶、生日会、团建、年会、员工旅游等);
5、舒适宽敞的办公环境,冰箱,微波炉,医疗箱,智能零食柜等一应俱全。
培训学习:
1、入职带薪培训:涵盖企业文化、规章制度等内容;
2、在职期间提供阶段性专业培训,持续提升业务能力;
3、支持内部调岗机制,鼓励跨岗位学习,增强综合素养。
晋升空间:
纵向:教学老师→教学组长→教学主管→教学校长
横向:初级讲师→销售小组长→销售主管→销售经理→分公司负责人
兼职 徐州高中化学 个性化辅导
4000-8000元/月
化学教师经验不限本科
长期兼职岗位(不招收短期及寒暑假临时兼职)
主科类教师需具备高中教学经历,小科类需有初三或高中教学经验
负责一对一辅导教学,校区位于三家地点,可根据住址就近安排
作业帮在线课程录制(大学)日结
3000-7000元/月
教师经验不限本科兼职线上教育
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-26
工作内容:
作业帮平台将提供题目题干及参考文本答案,老师需核对信息是否一致。若一致,则使用指定答题模板,结合自身表达方式完成视频讲解与板书录制,内容可参考原视频讲解,操作简单易上手。
无需出镜,时间灵活,居家办公,按劳计酬。
在招科目(根据项目需求动态调整):
大学数学,大学化学,大学物理,大学计算机,
大学生物,大学医学,大学英语,大学语文,大学环境
(项目持续开展,所招科目可能变动,具体以实际沟通为准)
身份要求(满足以下任一条件即可报名)(其他细节请进一步沟通)
一、985/211/双一流高校对应专业在读学生。
二、2022至2025年毕业的985/211/双一流高校对应专业应届毕业生。
三、非应届毕业人员须具备大学对应学科类教师资格证。
薪资标准:
数学、物理、化学、生物:6元/题
英语、语文、医学、环境:5元/题
计算机:4元/题
日结工资
设备要求:电脑+数位板 或 平板+手写笔
本岗位不收取任何报名费、培训费等额外费用。
在招科目动态更新,详情可即时沟通确认。
如上述条件未能满足,可查看以下补充要求(满足其一即可报名):
数学、物理、化学、生物、环境类:
一、非理工科专业但在校期间相关课程成绩达满分80%以上或绩点达到B及以上
二、注册时间在三年内的非985/211/双一流院校理工类专业本科或研究生,所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上等级
三、考研专业课成绩达120分及以上;如大学数学:数学(一)、数学专业课程等;大学物理:《光学》《普通物理学》等
【数学(二)、数学(三)成绩需达130分以上】
计算机、医学、中文、英语类:
一、非对口专业但在校期间相关课程成绩达满分80%以上或绩点达B及以上
二、注册时间在三年内的非985/211/双一流院校相关专业本科或研究生,所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上
三、考研专业课成绩达120分及以上;如大学计算机:计算机学科专业基础综合(“408”)、数据结构、计算机网络等;大学英语:综合英语、外国语言学及应用语言学等
【医学类专业课成绩需达230分及以上;公共课英语(一)成绩达75分及以上;公共课英语(二)成绩达85分及以上】
四、【英语】方向具备以下任一资质可报名:专八证书、雅思6.5及以上、托福90分及以上、CATTI口译或笔译三级及以上证书,或本科及以上学历在校生大学英语六级成绩达540分及以上、专四证书
五、【医学】方向持有相关执业资格证书(如护理、执业医师等医学类资格证)
栏目概述
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