
一级建造师
1.5-3万元/月
一级建造师5-10年大专工业建筑经验国内派遣一级注册建造师施工单位房屋建筑经验构筑物工程经验
一级建造师/高级工程师
薪资可议,按月发放,缴纳社保,高额提成,年终奖励,双休,江苏省内已竣工项目优先考虑。
需主持完成过符合以下要求的工程业绩至少2类,全程参与比例不低于70%,满足下列4项中任意2项即可:
1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项,
或地上8至11层民用建筑工程2项。
2. 完成高度50米以上构筑物工程1项,
或高度35至50米(不含)构筑物工程2项。
3. 完成建筑面积6万平方米以上工程1项,
或建筑面积5万平方米以上工程2项。
4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项,
或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)或钢结构单跨21至24米(不含)建筑工程2项。
说明:以上四类业绩满足其中两类即可。
施工合同(备案合同或建设主管部门四库一平台)中须明确体现该人员为项目经理(建造师),通常正规报建项目可在相关系统查询到项目经理信息(项目备案信息可查)。
若上述平台无法查证,可补充提供以下材料:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸
建筑工程项目经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专安全员证机电工程工业建筑工业建筑经验二级注册建造师国内派遣施工单位机电工程经验驾驶证
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的组织、管理及落地执行
2. 保障项目按既定进度与规范要求有序推进
3. 统筹团队协作,高效调配资源,确保各环节顺畅衔接
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧和强烈的团队协作意识
2. 适应能力强,能根据实际情况持续改进工作方法
3. 熟悉建筑施工流程,具备推动项目高效实施的专业能力
建筑工程项目经理
3-5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技土建工程市政工程房建工程工业建筑商业建筑住宅建筑一级建造师
一级建造师/高级工程师
薪资可谈,按月发放薪酬,缴纳社会保险,享受高额提成,年终奖金,双休制度,江苏省内已竣工项目经验者优先考虑。
需主持完成符合本类要求的工程业绩不少于2类,全程参与比例不低于70%,以下条件满足任意两项即可:
1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项,或地上8至11层民用建筑工程2项。
2. 完成高度50米以上构筑物工程1项,或高度35至50米(不含)构筑物工程2项。
3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项,或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。
4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项,或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)或钢结构单跨21至24米(不含)建筑工程2项。
说明:上述四类业绩中,满足其中两类即符合条件。
在施工合同(备案合同或建设主管部门“四库一平台”系统)中须能体现该人员担任项目经理(注册建造师)角色,常规正规项目、报建项目等均可通过公开渠道查询到相关项目经理信息(项目备案信息可供核实)。
如上述平台无法查证,可补充提供以下材料予以证明:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸。
项目经理学历不限
岗位职责:1.负责建筑工程项目的施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制,确保项目按计划高质量交付2.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,解决现场技术问题3. 组织协调各参建单位(劳务、材料、分包等),处理现场变更、签证及验收事宜
4.配合完成项目报建、竣工验收、资料归档及备案工作,确保合规性与完整性5. 参与招投标技术支持、合同履约管理及工程结算配合工作
任职要求:
1.持有住建部门颁发的二级建造师执业资格证书(建筑工程专业),注册单位可配合变更2. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉国家及地方建设规范、标准和行业政策3.熟练使用CAD、广联达等工程软件,具备较强的现场组织协调与沟通能力
4. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业操守与团队协作意识
5.学历不限,持有二级建造师、中级及以上职称或有房建总承包项目管理经验者优先
通信工程项目经理
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专通信项目管理通信设备装维
一、岗位职责 1) 认真贯彻国家和上级有关方针、政策、法律法规以及公司制定实施的各项规章制度,自觉维护企业形象和职工的权益,确保公司下达的各项指标全面完成。 2) 监督管理合作单位的人员保险、车辆保险、特种作业证、劳保用品、工器具等,建立规范化管理台账并实时更新。 3) 组织制定工程项目的进度计划、安全生产和质量保证措施,并组织实施,做好安全交底工作,安全交底要覆盖到所有人员。 4) 项目经理每月需对现有施工队伍进行安全质量现场全覆盖检查,特别是持证情况。 5) 项目经理每月需组织合作单位人员进行一次安全生产教育培训,将安全生产的重要性传递到每个队员。 6) 项目经理每月需到各分公司向分管领导汇报工作,并同合作单位就关于安全、质量、进度等工作进行布置。 7) 项目经理根据当地需求组织安全生产演练工作,并做总结汇报,每年不少于二次。 8) 项目经理每月需核对各片区工程项目材料平衡情况,做好材料平衡,完成仓库系统材料出入库登记以便后期各种安全检查。 9) 项目经理月底前需关注地市考核打分情况并做积极沟通。 10) 按照建设方的建设进度进行施工,准备好施工力量。 11) 要及时签定采购订单,工程完工的项目及时要求合作单位进行竣工资料的制作,组织验收送审,及时收集相关竣工资料(竣工图纸、开完工报告、验收证书、材料平衡表、审定单)。 12) 工程回款(完工、初验、终验) 要及时要求合作单位发起,按照已完工订单项目在3个月内完成验收送审,经项目经理确认后及时提交付款资料。 13) 每月参加公司工程例会,汇报当月工作情况,并记录好当月已签订单的详细报表。 14) 认真完成本职工作及对本职工作以外公司需要完成的工作。保守在工作中的企业有关技术机密和经济秘密、商业机密,不得泄漏。 15) 征信良好;具备较强的沟通协调能力及责任心、较强的承压能力,良好的团队管理能力。 二、任职要求: 1. 大专及以上学历,通信工程、移动通信、工程管理等相关专业; 2.持有一级建造师(通信与广电)专业证书; 3.具备3年及以上联通或电信或移动或铁塔或广电通信工程项目管理工作经验; 4.能接受长期出差,工作地暂定新疆,后期根据项目地改变。 三、公司简介: 江苏倚天通信科技发展有限公司于2010年4月在南京注册成立,注册资本20200万元人民币,致力于通信、计算机和建筑智能化领域的发展。 公司专业从事通信网络工程建设和维护、智能化系统集成的工程服务公司,能够承接各种基础网、业务网、支撑网、数据网的通信信息网络建设;综合楼宇通信、计算机等系统集成服务。能够为客户提供项目总体方案策划、设计、设备配置、软件开发、工程实施、工程后期的运行保障业务。智能化工程设计、施工、调试和维护;计算机系统集成、软件开发及相关技术服务;通信产品、通信器材销售。 公司依托500余名项目管理、技术人员、网络设计师、咨询师等人员,专业从事针对运营商和综合体的工程安装调测、网络维护、网络规划、网络优化、勘察设计、工程管理等工程实施和技术服务,以及针对其他制造商的施工建设、代维等工作。 为了保证服务的及时性和有效性,公司配备有技术水平过硬的工程技术人员、服务车辆、备品备件库、应急设备和仪器仪表等。为了适应当前通信信息化建设领域的发展,公司定期对新老员工进行多方面技术服务培训。 经过多年努力,公司现有资质为通信工程施工总承包贰级,通信网络系统集成乙级,电子与智能化专业二级,相关荣誉证书等。 公司主要客户和长期合作伙伴包括电信、移动、联通、铁塔、广电及各大通信施工单位,公司满足向社会各界提供包括规划、设计、施工、监理及维护在内的一揽子解决方案。 公司秉承 “质为量先,品以质强”的经营理念及“求实、创新、诚信”的精神,勇于探索、不断创新,打造了一支诚信敬业、吃苦耐劳、精益求精的通信工程专业队伍,以高标准的服务质量和较强的市场竞争能力在业内创立更高的口碑。
家装项目部主管
7000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
一、任职要求
1、具备3年以上家装或商业空间工程管理相关工作经验;
2、具备良好的客户现场沟通能力,能够有效协调并提升客户满意度(涵盖工程质量与服务品质);
3、具备经营意识,熟悉签证流程及应对处理;
4、熟悉工地形象维护、施工安全管理及工程进度管控等工作内容;
二、其他说明
1、薪酬结构:底薪+高提成+绩效+奖励+福利(底薪6000元起)
2、公司拥有健全的标准体系与规范化业务流程
3、预算工作由专人负责,无需驻场
工作时间:9:00-11:30 13:00-18:00
工作地址:南京市雨花台区文竹路8号凯润大厦3号楼一层(地铁1号线软件大道1号口出)
电力工程现场管理负责人
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专电力工程
1. 负责施工项目现场的整体组织实施与协调。
2. 精准掌控项目在安全、质量、成本及工期方面的执行,统筹调配各方资源并实施动态管理。
3. 具备2年以上电力施工管理相关工作经验。
4. 持有土建、机电、电力等专业一级或二级建造师证书者优先考虑。
调饮师3-5人日结
春假和清明,连岛景区招聘兼职!!
4月1-6日招聘岗位:收银员7名、饮品操作员3名、奶茶操作员3名、粗加工1名、餐厅清洁员1名、前台2名、客房服务员5名
4月4-6日招聘岗位:收银员1名、食品操作员6名、搬运勤杂工1名、餐厅清洁员1名
兼职要求:年龄18-50岁,有经验者优先;
薪资待遇:室内120元/日;室外150元/日;提供工作餐;墟沟有班车接送;加班支付加班费;
兼职上班时间:8:20-17:30
兼职地点:连岛景区(具体听分配)
报名方式:(同)
来5个搬运工300~500/天,包吃住人走账清
300-500元/天
搬运工包住包吃五险一金交通补助20人以上日结全职
活简单来了就干有力气无经验也可
福利多多宿舍环境好、空调热水器
伙食好三餐丰富顿顿有肉
工作地点在安徽
架子工5-14天20人以上周结
江苏连云港 安装架子和板子 小黄线 是23局 的工程组架子上板子 小黄线 每个月5号报量25号开支 是每天一人30 先吃后 中途可以吃莲花 第二个月100% 要70~80 人详细细节电话里谈
一级建造师水利证书中级职称人员,会招标。做标书 预结算
6000-11000元/月
一级建造师5-10年大专国内派遣市政工程水利工程施工单位市政工程经验水利工程经验一级注册建造师二级注册建造师安全员证驾驶证
岗位职责:
1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调,确保工程按期优质交付
3.组织图纸会审、技术交底及竣工验收,解决施工中重大技术问题
4.领导项目团队,统筹分包单位与监理单位协作,落实各项规范标准
5.编制并审核施工方案、专项施工方案及各类工程资料,确保合规可追溯
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑水利/市政公用工程等对应专业)
2. 具备工程项目管理经验,熟悉国家及地方建设法规与行业标准
3. 具有较强的组织协调能力、风险预控意识和应急处置能力
4. 责任心强,具备良好的职业道德与团队领导力
5.有一级建造师水利证书中级职称人员,会招标。做标书 预结算
一级建造师 机电专业
8000-9000元/月
一级建造师1-3年大专国内派遣机电工程施工单位机电工程经验一级注册建造师安全员证
有消防工程通风工程施工经验,具有良好的上下沟通能力,协调能力,团队团结精神,熟悉所有的CAD制图,能驻工地现场管理开会等项目负责人的职责。
高级工程师(水利水电)
1-1.5万元/月
一级建造师经验不限本科
岗位要求
1. 本科及以上学历,工程类机电相关专业;
2. 具备工程类高级(水利水电)职称(必需),持有二级或一级建造师(水利水电)等相关执业资格;
3. 具有水利水电领域相关工作经历。
岗位职责
1. 按照任务分工和工作安排,参与建设项目的风险识别、隐患排查及现场安全巡查等技术性服务,发现并梳理各类安全隐患与风险点;
2. 根据检查结果,撰写第三方安全检查报告或提出隐患整改建议文件;
3. 协助项目负责人整理总结材料及汇报文档,完成阶段性及项目整体的分析报告编制;
4. 完成上级交办的其他工作任务。
一级建造师
2-2.5万元/月
一级建造师10年以上大专高级工程师市政工程机电工程房屋建筑道路工程施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验工业建筑经验道路工程经验一级注册建造师
房建市政水利公路带两条业绩招一级建造师
项目主管(项目位于外地,需常驻现场)
1.1-1.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专道路工程经验隧道工程经验隧道工程国内派遣桥涵工程经验道路工程施工单位
1.专业要求:具备建筑工程、土木工程等相关专业背景,大专及以上学历,熟练掌握钢筋加工、建筑结构等方面的专业理论知识。
2.经验要求:拥有5年以上钢筋加工领域从业经历,其中至少2年担任管理职务,熟悉钢筋集中加工的工艺流程、技术规范及质量管控标准。
3.技能条件:能熟练操作CAD、BIM等绘图工具,具备识读复杂施工图纸的能力;计算机应用熟练,精通常用办公软件及项目管理相关系统。
4.管理素养:具备较强的团队组织能力,善于统筹安排、指导培养团队成员,提升整体工作效能;沟通协调能力强,可高效对接内部部门与外部客户。
5.综合能力:具有良好的问题分析与应急处置能力,能够快速解决生产过程中的突发状况;工作作风认真细致,责任心强,具备较强的执行意识和成本管理观念。包吃住,
上班时间:按项目进度安排
上班地址:根据公司项目分配
机电工程项目经理
1.5-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专工程管理机电安装项目经理
1. 大专及以上学历,具备扎实的机电工程项目与施工管理背景,持有二级或以上建造师资格证书,熟悉各类工程技术规范及相关标准要求;
2. 具备8年以上机电安装工程(涵盖石油化工、电力等领域)行业从业经历,其中3年以上担任项目副经理或施工经理等管理岗位经验;
3. 全面负责机电安装项目在生产经营、工程质量、安全生产、施工进度等方面的组织与管理工作;
4. 组织编制并落实项目各项施工方案、进度计划以及月度、周度工作安排;
5. 科学组织与调配生产资源,履行日常工作中组织、计划、指挥、协调、控制及激励等职能,确保工程的质量、安全、工期与成本目标顺利达成;
6. 有效协调和处理项目内外部各方关系,保障工程建设有序开展;
7. 负责施工现场的整体管理,优化物料、机械设备及人力资源配置,严格控制各环节施工成本;
8. 完成公司交办的其他相关管理任务。
混凝土工长/钢筋技术员
7000-8000元/月
工长月结全职
1.混凝土工长-土建支持2人
(主要职责:负责各类混凝土浇筑管理工作;
任职条件:50岁以内,三年以上混凝土浇筑管理工作经验)
2.钢筋技术员-土建支持7人
(主要职责:负责钢筋车间的管理;
任职条件:40岁以内,有过钢筋车间管理经验,下料有钢筋技术工作经验等)
3.搅拌站工长-冷却塔技术(搅拌站负责人)1人 (主要职责:负责搅拌站的运营管理工作;
任职条件:50岁以内,两年以上工作经验,有核电经验者优先)
二、线上面试定工资,有各种福利,工资优越,长期稳定,缴纳五险
机电工程管理负责人
1.5-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专工程管理机电安装项目经理
1.具备大专及以上学历,熟悉机电工程项目的施工管理流程,持有二级或以上建造师执业资格证书,掌握相关工程技术标准与规范要求;
2.拥有8年以上机电安装工程领域(如石油化工、电力等行业)从业经历,其中至少3年担任项目副经理或施工经理等管理岗位;
3.统筹机电安装项目在生产运营、质量管控、安全生产、施工进度等方面的全面管理工作;
4.组织编制并落实各项施工方案、总体进度计划以及月度、周度工作安排;
5.科学组织和调配人力、材料、设备等生产资源,履行日常工作中计划、组织、指挥、协调、控制及激励等管理职能,保障工程质量、安全、工期与成本目标的达成;
6.协调处理项目内外部各方关系,确保工程建设过程中的衔接顺畅与施工有序开展;
7.负责现场施工组织,优化物料、机械设备及人力资源配置,有效控制各分项工程的施工成本;
8.完成公司交办的其他相关管理任务。
项目主管(项目位于外地,需长期驻场)
1.1-1.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专道路工程经验隧道工程经验隧道工程国内派遣桥涵工程经验道路工程施工单位
1. 专业要求:具备建筑工程、土木工程等相关专业背景,大专及以上学历,熟练掌握钢筋加工、建筑结构等方面的专业知识。
2. 工作经历:拥有5年以上钢筋加工领域实际工作经验,其中至少2年担任管理职务,熟悉钢筋集中加工的工艺流程、技术规范及质量控制标准。
3. 技术能力:能熟练操作CAD、BIM等绘图工具,具备识读复杂施工图纸的能力;熟练使用计算机及常用办公软件,了解项目管理类软件操作。
4. 管理素养:具备较强的团队组织与管理能力,能够有效带领团队完成任务,激发成员积极性,提升整体工作效率;沟通协调能力强,可与内部部门及外部合作方保持高效对接。
5. 综合素质:具有良好的问题分析与应对能力,能快速响应并解决生产过程中的突发情况;工作态度认真细致,责任心强,具备成本管控意识。包吃住,
上班时间:根据项目进度安排 上班地址:按公司项目分配
市政管网/污水处理 项目经理
4000-6000元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责
-协助项目经理开展污水处理工程、市政管网、雨污分流、水环境治理等项目的现场技术与施工管理工作。
-负责施工方案编制、技术交底、现场指导,严格按照施工规范及设计要求把控施工质量、进度。-协助对接业主、监理、设计单位,做好技术沟通、现场协调,及时反馈施工中的技术问题并提出解决方案。
-负责项目施工资料、技术资料的整理、归档,配合完成项目竣工验收、移交相关工作。-协助统筹现场人员,协助处理现场突发技术及作业问题。-配合项目经理完成公司下达的项目目标,做好现场安全巡查,督促落实安全施工规范。任职要求
做过污水工程、市政管网、雨污分流项目优先。
能看懂CAD图纸,会简单实用CAD。
工作地点:江苏连云港,能常驻项目现场,踏实负责、沟通能力强、能吃苦。
工作地点
江苏省连云港市(含市区及周边区县项目)
安装项目负责人
1-1.5万元/月
项目经理5-10年学历不限
【工作内容】
-统筹项目全周期的规划、执行与管控,保障项目按期高质量交付;
-联动各部门资源,推进项目进程,及时处理实施过程中各类问题;
-制定项目计划、进度汇报材料及相关文件,确保团队与客户间信息畅通;
-参与项目风险识别与管控,持续优化项目管理流程与执行效率。
【任职要求】
-从事石化施工管理5年以上,精通广联达等报价软件
-工作态度严谨,责任心强,能适应一定工作压力;
栏目概述
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