
水电工
五十一综合市场综合管理员(侧重水电技术)任职要求:55岁以下,熟手优先,具备基础水电维修实操经验岗位职责:1. 负责市场日常巡逻巡查、商户收费、现场纠纷调解2. 主要负责市场水电设施巡检、故障排查与简易维修,保障水电正常运行3. 做好公共设施维护,完成上级安排的其他工作薪资待遇:试用期2个月,月薪3100元,月休2天转正后月薪4000元,购买保险,月休4天联系人:谭春联系电话:工作地址:五十一综合市场
水电工
五十一综合市场综合管理员(侧重水电技术)任职要求:55岁以下,熟手优先,具备基础水电维修实操经验岗位职责:1. 负责市场日常巡逻巡查、商户收费、现场纠纷调解2. 主要负责市场水电设施巡检、故障排查与简易维修,保障水电正常运行3. 做好公共设施维护,完成上级安排的其他工作薪资待遇:试用期2个月,月薪3100元,月休2天转正后月薪4000元,,月休4天联系人:谭春联系电话:工作地址:五十一综合市场
四川攀枝花仁和区找人做点电要两三个电工都可以,有空的自己打电话联系价格自己谈
5000-6000元/月
电工1-2人
四川攀枝花找人做点电要两三个电工都可以,有空的自己打电话联系价格自己谈
攀枝花仁和某小区物业招聘以下岗位:水电工1名(持证);要求服从工作安排,工资面议。有意者电
水电工1-2人电工证
仁和某小区物业招聘以下岗位:水电工1名(持证);要求服从工作安排,工资面议。有意者电话联系
招聘水电工,电焊工,包吃住400/天。
380-430元/天
水电工电焊长期3-5人日结技术好
招聘水电工,电焊工,包吃住,三年工期,工作稳定,工资准时,不拖不欠。400/天。
促销员日结
招促销员时间:6.19-21(三天)地点:花海景区内招聘人数:2人工作内容:利用促销活动推销产品(熟手优先)服从管理!沟通能力强,性格外向。性别:(18-30周岁,有本人银行卡)上班时间:10:00-20:00(午休3小时)工资:120-150元一天能做的
配菜餐补1-2人月结
西区公司餐厅急需招聘一名帮厨,年龄限制在55岁以下,提供餐食但不提供住宿,月薪为3700元,工作时间为每天八小时,工作时间为上午八点至下午五点,双休日,加班额外计算,偶尔需要加班,诚邀有志之士推荐,联系范围覆盖攀枝花西区。
焊接1-2个月1-2人焊工证
招聘一到二人PE管焊接(电容)(有证)450一天地点:阿署达工期1-2个月联系电话廖师具体电话联系
水电工水管管道安装空调安装暖气通风安装管道改造管道维修地热加氟水暖工1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事(全职/兼职)
一、岗位简介
现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定,全职、兼职均可入职,新手可免费培训上岗!
二、任职基本条件
1. 年龄20-50岁,身体健康,吃苦耐劳,能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。
2. 全职人员:可保证每月20天以上正常接单出勤;兼职人员:每周至少可承接3单服务。
3. 自备交通工具(电动车/摩托车/汽车),持有有效驾照者优先录用。
4. 自备日常基础安装维修工具,熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。
三、技术能力要求(满足任意一条即可入职)
1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验,熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。
2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验,能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。
3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书,有无经验均可,可接受零基础带薪培训。
四、软性素质要求
1. 服务意识强,沟通表达顺畅,待人耐心谦和,服务过程中不与客户争执,维护平台口碑。
2. 工作认真细致,规范施工,完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料,服从平台管理制度。
3. 品行端正,无不良信用记录、无犯罪记录,责任心强,做事靠谱,爱惜工具、爱护客户财物。
五、薪资待遇(高于行业平均水平)
【全职技师|综合月入8000-15000元+】
1. 薪资结构:基础底薪+高额工单提成+配件利润分成,多劳多得,上不封顶。
2. 新人保障:入职前两个月享受每月6000元薪资保底,新手过渡期无忧。
3. 年终福利:根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。
4. 额外激励:设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。
【兼职技师|按单结算、自由灵活】
1. 工单提成:维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。
2. 配件收益:施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成,。
3. 结算灵活:支持日结/周结,不压工资、结算透明、实时可查。
4. 奖励政策:连续3个月服务零投诉奖励200元;成功推荐新技师入职奖励300元/人。
六、全员共同福利
1. 免费专业培训:平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训,优秀员工可协助报考职业资格证书。
2. 全套装备支持:平台统一发放工服、工牌,免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。
3. 安全保险保障:为所有接单技师统一购买意外险,上门施工全程安全保障。
4. 稳定海量订单:平台客源充足、日均派单量大,无需个人拓客,系统就近智能派单。
5. 清晰晋升通道:普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师,薪资与职级同步提升。
七、面试及上岗培训流程
1. 资格初审:电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。
2. 实操测试:到指定场地进行实操考核,测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能(时长30分钟)。
3. 面谈沟通:与平台负责人面谈,确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。
4. 协议签订:全职人员签订正式劳动合同,兼职人员签订劳务合作协议。
5. 岗前培训:半天系统化培训,包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。
6. 正式上岗:培训考核通过后,开通接单权限,就近派单、正式接单盈利。
八、招聘岗位细分
水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
水电工小工力工长期包住1-2人劳务
深圳市龙岗区招工地机电/水电小工深圳市龙岗区招收点工,我们小工是240一天(请早上9点半——中午12.30联系,下午3.30——晚上10点前打电话!!!)()(超过50岁不要)
工资发放是实名制,工资由中建五局统一发放
进来做事要有体检报告,除了体检报告(三甲医院出具的报告,体检)
工作时间为8.5个小时,不包吃,加班是轮流制加班,具体工作内容是帮助水电师傅递材料,搬运材料,清理垃圾。
攀枝花东区招强电,会安装变压器,有变电站工作经验,月薪12000,管吃住长期。
12000元/月
强电工长期包住包吃月结
攀枝花市东区招强电,会安装变压器,有变电站工作经验,月薪12000,管吃住长期。
招聘:
维护人员一名,男女不限,有通信工作经历的优先,月休4天,待遇面议
地址:太谷二
通信工程1-2人
招聘:
维护人员一名,男女不限,有通信工作经历的优先,月休4天,待遇面议
地址:太谷二期
检修工
6000-7000元/月
机械维修社保包住保险1-2人月结电气机械/电力设备专用设备制造
岗位职责:
1. 负责各类设备、设施的日常巡检、故障诊断与维修保养工作
2. 执行突发性维修任务,及时响应并高效解决现场问题
3. 配合生产或运营需求,完成安装、拆卸、调试等辅助性维修作业
4. 规范填写维修记录,确保过程可追溯、数据真实完整
5. 严格遵守安全操作规程,落实防护措施,保障作业安全
任职要求:
1. 具有洗选设备维修经验优先
2. 学历不限,具备基本读写能力及动手操作能力
3. 责任心强,吃苦耐劳,适应灵活工作安排。
4. 无不良从业记录,服从管理,团队协作意识良好
四川攀枝花盐边县需要一个电工师傅,师傅需要有建筑施工特种作业操作资格证书。有的联系
电工1-2人
四川攀枝花盐边县需要一个电工师傅,师傅需要有建筑施工特种作业操作资格证书。有的联系
攀枝花米易县招聘技术人员数名。要求懂弱电网络工程,持有电工证和高空作业证。有经验者优先。工
3000-7000元/月
门禁安装摄像机网线弱电工通信工程月结电工证
招聘技术人员数名。要求懂弱电网络工程,持有电工证和高空作业证。有经验者优先。工作内容为安装调试摄像头、网线、硬盘录像机、门禁等安防设备。薪资为3000-7000元每月。福利包括节日福利、购买社保、证书补贴、年终奖及节假日休息。工作地址位于米易县城或丙谷镇。
通信工程弱电工1-2人月结电工证
攀枝花东区招弱电、网络工程师/技术员,要求C1驾照,40岁以下,会安防、弱电、光伏、网络、办公电脑等技术,有登高、电工证、优先,学历中专以上;
福利待遇:五险、双休、带薪培训、餐补、饭补、加班费、节日福利。
薪资:基本工资2000-2500元,绩效工资2000-2500元,技能补贴、证书补贴。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供米易夜班值班电工招聘信息在线招聘信息,主要招聘攀枝花水电相关人才。作为水电工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水电的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。