1.全权负责抖音营养土账号整体运营,包含账号搭建,短视频策划、流量投放、直播整场控场、数据分析、玩法迭代; 2.负责直播日常筹备工作:排品、定价、搭建直播脚本、设计直播玩法(福袋、秒杀、组合套餐、基地溯源专场),提升直播间GMV; 3.每日监控直播数据(场观、停留、转化率、成交、投产),输出复盘报表,优化直播流程、话术、选品与投放策略; 4.负责短视频内容策划、选题、剪辑指导,结合绿植养护、土壤科普、基地实景打造爆款引流短视频; 5.管理直播团队，对接主播、售后、仓储，统筹直播排期、新品上架、活动策划,对接平台活动资源; 6.深耕绿植园艺电商赛道，分析同行头部账号玩法，结合自有源头供应链优势，搭建稳定的直播盈利模式。 任职要求 1.1年以上抖音电商直播运营经验，有绿植、农资、园艺、农产品直播运营经验者优先; 2.熟悉抖音流量机制、自然流玩法、随心推/千川基础投放，精通直播间起号、稳流、转化全套流程; 3.具备独立起号能力，会做脚本策划、数据复盘、活动落地，逻辑清晰，执行力强; 4.了解花卉绿植、营养土、园艺产品品类特性者优先,能够快速熟悉产品卖点与用户需求; 5.责任心强，抗压能力强，有团队管理意识，可根据直播节奏调整工作时间。

岗位职责： 1. 负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2. 熟悉主流直播平台规则，制定并落实流量获取、用户互动与转化提升策略 3. 协同主播、中控、场控等团队成员，保障直播稳定高效运行 4. 分析直播数据（观看时长、转化率、GMV等），输出运营报告并持续迭代方案 5. 拓展合作资源，对接达人、品牌方及供应链，推动直播业务规模化增长 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉电商/内容类直播生态 2. 熟练使用数据分析工具，具备较强的逻辑分析与问题解决能力 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4. 对直播行业敏感度高，有网感、创意强，能快速响应热点 5. 学历不限，有成功操盘百万级直播间经验者优先

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升观看时长、转化率及GMV的运营策略 3.协同主播、中控、场控团队高效执行直播任务，保障直播顺利进行 4.拓展并维护达人/主播资源，推动合作模式创新与长期关系建设 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略以保持竞争力 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、淘宝）规则与玩法 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等数据分析工具 3.逻辑清晰、执行力强，具备优秀的跨部门沟通与项目协调能力 4. 对电商趋势和用户心理有敏锐洞察力，创意能力强 5.学历不限，有成功操盘百万级直播间经验者优先

岗位亮点 • 零基础可入职，提供完善带薪入职培训，一对一带教，快速上手全流程业务 • 固定账号池配置，人均负责20个左右账号，，变现路径清晰 • 清晰透明的内部晋升通道，完善的成长体系，同步解锁抖音、视频号、短剧等多平台电商玩法 • 高激励薪酬体系，底薪+高额提成+绩效奖金，上不封顶，多劳多得 岗位职责 1. 账号日常运营管理：完成公司统一的入职培训后，负责分配的20个左右快手无人直播账号的全链路运营工作，通过手机端完成账号挂播开播操作，保障账号稳定、合规开播。 2. 分销平台选品管理：基于快手分销平台，结合商品销量、佣金比例、带货达人体量等核心维度完成选品工作，筛选高转化、高适配性的商品，搭建并迭代账号专属商品池。 3. 投流素材优化创作：挖掘平台内高转化的直播、短视频素材，完成素材的二次优化、剪辑创作与合规调整，输出符合投流标准的优质素材，为账号投放提供内容支撑。 4. 投流计划搭建与调优：通过电脑端后台完成投流计划的搭建、测试与上线，日常核心工作时间聚焦于投放数据监控、计划实时调整与策略迭代优化，持续提升账号投产比与整体变现效率。 5. 多平台业务探索落地：跟随公司业务布局，学习并落地抖音涨粉、视频号直播、短剧电商等新增业务，基于电商变现核心逻辑，主动探索多平台账号的运营变现玩法，挖掘新的业绩增长点。 任职要求 1. 学历、经验不限，接受应届生、零基础新人，公司提供全流程带薪培训，可快速上手业务； 2. 对直播电商、短视频带货行业有浓厚兴趣，认可无人直播变现模式，有强烈的目标感、执行力与赚钱欲望； 3. 具备基础的电脑操作能力，做事细心、有耐心，能沉下心完成投流计划的搭建、数据监控与日常调优工作； 4. 具备良好的学习能力与主动探索精神，愿意学习多平台电商运营玩法，能跟随公司业务发展同步成长； 5. 有电商运营、直播运营、信息流投流、短视频剪辑相关经验者优先，有快手平台运营经验者加分。 薪酬福利 • 薪资结构：无责底薪+高额业绩提成+绩效奖金，综合薪资6000-20000元，上不封顶，多劳多得； • 福利保障：带薪岗前培训，一对一带教指导，定期组织团队团建、节日福利等； • 成长空间：完善的业务培训体系，同步解锁多平台电商运营技能，持续提升个人行业竞争力。 晋升通道 清晰透明的内部晋升机制，无空降，所有管理岗均从内部提拔： 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 工作时间 单休制，享有灵活调休机制，法定节假日按国家相关规定执行。 工作地点： 我们是深耕直播电商赛道的实战型团队，聚焦直播电商核心业务，同步布局多平台电商变现赛道，团队氛围轻松活跃，拒绝内耗。只要你有想法、肯执行，我们提供平台与资源，助力你快速成长，实现个人与团队的双向共赢。

职责 1. 全程辅助直播，负责直播间互动、留言回复，分担直播接待压力； 2. 优化直播间客户引流链路，提升直播客流转私域的转化率，优化现有低效客户留存方式； 3. 负责多线上咨询账号日常维护、客户私信接待与基础客情维护； 4. 会短视频剪辑优先，独立完成门店引流短视频拍摄、剪辑、发布； 任职要求 1. 会使用剪映，有直播助理、私域运营、短视频运营相关经验优先； 2. 为人实在单纯，心思简单不玩心眼，没有复杂心机，做事踏实本分； 3. 执行力强，沟通有耐心，愿意长期稳定在岗； 4. 严格遵守门店正规绿色经营规范，服从工作安排，心思重、爱算计、频繁跳槽人员勿扰。 薪资待遇 1. 兼职岗 时间自由，每日工作3小时；月综合保底5000（提成另算）多劳多得。 2. 全职岗 下午14:00—22:00驻店，全盘负责直播、账号、私域、短视频全部线上业务；综合平均薪资12000元/月—— 流量好的上不封顶（底薪+客户转化提成+短视频绩效构成），业绩越好收入越高，上不封顶。

直播运营（2‑3年经验）1名 和无经验1名 薪资：底薪 + 业绩提成 岗位职责： 视频号直播全流程负责，选品、商家对接、跟播控场、投流、数据复盘、直播策划。 任职要求： 性格开朗，2‑3年视频号/直播电商运营经验，懂选品、会投流、能复盘，执行力强。

工作职责: 1、负责抖音店铺搭建，日常运营管理，包括产品上新发布、店铺链接优化及调整、直播间调整、与设计以及其他部门进行工作对接等; 2、能进行直播间数据分析，实时调整及监控店铺与直播间运营情况;对直播间基础操作有经验，能从0-1进行直播间搭建以及运营优化。对主播话术以及直播节奏有自己的优化思路; 3、熟悉官方大促活动营销玩法，包括大促活动玩法规则解读，提报大促货品，能根据不同活动玩法制定不同货品机制; 4、具备日常与平台小二沟通接触能力，进行平台活动资源获取，最大化营销活动端口销售产出; 5、对数据敏感，能针对链接进行主图、标题词根、等细节进行优化，为链接获取流量提升; 6、具备一定营销思维，能分析及关注行业优秀同行数据，进行学习跟进; 7、执行落地领导安排的其他事宜; 任职资格: 1、具有抖音店铺运营经验，熟悉抖音平台规则及操作流程; 2、有良好的沟通及团队合作精神，敢于提出想法及意见; 3、了解抖音等主流直播电商平台的玩法和运营规则; 4、有图书运营、教育行业经验工作经验者优先;

工作职责: 1、负责抖音店铺的搭建与日常运营维护，包含商品上新发布、店铺链接优化调整、直播环节协调，以及与设计团队和其他相关部门的工作对接； 2、能够开展直播间数据复盘，实时监控并优化店铺与直播间的整体运营表现；具备直播基础操作经验，可独立完成从0到1的直播间搭建及后续运营提升，对主播话术设计与直播节奏把控有优化能力； 3、熟悉平台大型促销活动的运营机制，能准确解读大促规则，完成活动商品提报，并依据不同活动形式制定相应的货品策略； 4、具备与平台运营人员日常沟通的能力，积极争取平台活动资源，提升营销端口的销售转化效果； 5、对运营数据敏感，能够针对商品链接在主图、标题关键词等方面进行精细化优化，助力流量获取与转化提升； 6、具备基本的市场洞察力，能分析并跟踪行业内优质同行的运营动态，及时借鉴学习； 7、完成上级交办的其他相关工作任务； 任职资格: 1、有抖音店铺运营实操经验，熟知抖音平台的规则与操作流程； 2、具备良好的沟通能力和团队协作意识，乐于表达个人见解与建议； 3、熟悉抖音等主流直播电商平台的运营模式与规则体系； 4、具备教育行业或图书类目运营经验者优先考虑；

【岗位职责】 硬体搭建：选场地、定灯光/相机/收音等设备清单，3天内让直播间能开播。 团队组建：招/带/培训主播、场控（前期可能需要自己顶岗），制定排班与话术模板。 账号起号：测爆品、打标签，用短视频+直播双轮驱动完成冷启动 【任职要求】 有成功从0到1搭建直播间并实现稳定出单的经历（面试请带数据截图） 懂设备、懂场地规划，能独立搞定前期硬装软装 能接受前期高强度投入（起步阶段可能每天跟播6-8小时） 手里有可快速验证的起号方法论（比如7天破冷启动的具体节奏） 【加分项】 自带一个小团队（或能快速推荐主播人选） 做过低预算冷启动

有2年以上相关工作经验，大专学历以上，能统筹计划微信视频号、抖音、小红书平台的直播策运营和店铺的管理，有务实创新意识和抗压与良好的执行力，有良好的职业精神。

招两个水电工，早上4点到八点，下午四点到八点，屋顶干活，400一天

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岗位职责：，本店主要销售足银，砂金铜包金首饰 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.熟悉主流直播平台规则与流量逻辑，制定并落地涨粉、转化、GMV提升策略 3.协同主播、中控、场控等团队成员高效配合，保障直播稳定性和互动质量 4. 分析直播数据（观看时长、停留率、转化率等），输出优化建议并推动落地 5.挖掘用户需求与市场趋势，持续迭代直播内容形式与运营打法 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉电商/内容类直播生态 2.熟练使用数据分析工具，具备较强的逻辑分析与问题解决能力 3.具备良好的沟通协调能力及抗压能力，能适应快节奏工作环境 4. 对直播行业敏感度高，有创新意识和用户思维

1、需要用到抖音／快手号直播，无需自备内容按流程配合即可！操作简单零难度。主要是快手带货，抖音等等。 2、会基础手机操作即可，无需经验。不懂的也有运营老师教你！ 【薪资结算】 全程零投入。线上可远程指导。满一个月有全勤奖！适合宝妈，学生党，上班族等等。

岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.监控直播数据（观看量、互动率、转化率等），定期输出运营分析报告并提出改进方案 3. 对接主播、中控、场控等团队，协调资源保障直播顺利开展 4.拓展并维护合作达人资源，推动矩阵化直播布局 5.跟踪行业动态与平台规则，及时调整运营策略以提升GMV与用户粘性 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（抖音、快手、淘宝等）规则与玩法 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、蝉妈妈、飞瓜等数据分析工具 3.逻辑清晰、执行力强，能独立完成从策划到落地的全流程工作 4. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，适应快节奏工作环境 5.学历不限，有成功操盘百万级直播间经验者优先

岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.搭建并维护直播运营体系，制定流量获取、用户转化与粉丝增长策略 3. 协同主播、场控、中控等团队成员高效配合，保障直播顺利进行 4.监测直播数据（观看量、互动率、GMV等），定期输出分析报告并提出改进方案 5. 对接平台资源与活动政策，争取流量扶持与营销曝光机会 任职要求： 1. 具备直播运营相关经验，熟悉主流直播平台规则与玩法 2. 熟悉电商逻辑与用户行为，具备基础数据分析能力 3. 沟通协调能力强，抗压性好，能适应快节奏工作环境 4.具备创意策划能力，对热点敏感，网感强 5.学历不限，有成功操盘案例者优先

直播运营

无责保底7k-13k 具体薪资面议 接受零基础 带薪岗前培训 工作内容: 1. 负责拍摄时尚服饰搭配类短视频 2. 在抖音、B站、小红书等社交平台发布内容作品 3. 带货品类主要为日用百货、小家电、美妆护肤产品 4. 穿搭任务为试穿合作商家提供的小众品牌服装并进行拍摄录制 任职要求: 1. 身材比例协调，净身高155cm以上，五官端正，气质佳； 2. 对新媒体领域有浓厚兴趣，具备积极态度与职业信心； 3. 性格开朗自信，表达得体，无不良习惯及重大病史； 4. 具备良好的理解力与人际互动能力，为人正直，勤奋好学，乐于分享； 5. 有舞蹈、模特或形体相关经验者可优先考虑； 公司提供： 1. 具有市场竞争力的收入结构：底薪+提成+绩效奖金+各类补贴； 2. 完善的福利保障：入职即缴五险一金、补充商业保险、免费年度健康检查、多样化休假制度（周末双休、法定年假、司龄假、带薪福利假及国家规定假期）、定期组织员工活动； 3. 多元荣誉激励：设立月度新人奖、成长进步奖、团队协作奖、年度金银勋章奖等，配套丰富仪式与才艺展示机会如晚会节目评选等； 4. 系统化培养机制：包含新员工集训营、专业课程培训、综合能力提升课、小组专项辅导、管理梯队培训及日常学习安排； 5. 企业文化理念：倡导健康运营、组织稳定、可持续长远发展；

【一句话亮点】 房客资源不拆分，佣金最高可达90%，收益清晰透明，诚邀业内精英加入 【核心收益】 入职前6个月享阶梯式保障底薪，A1职级最高7000元 职级提成区间50%-70%，年度业绩达30万及以上，提成直达90% 角色分工明确，全流程闭环管理，收益独立结算、无截留 房屋美化贡献享受4%专项提佣，新房源拓展享3.6%专属激励 平台规则透明，业绩核算有保障，无隐性扣减 【福利保障】 基础保障：五险一金、年度体检、餐补、带薪年假 住房支持：季度房补最高1700元，新员工入住自如房源享0押金优惠 【成长与晋升】 配备专业培训体系及导师1对1指导，快速融入业务节奏 管理岗位均从内部选拔，每月开放竞聘通道，公平晋升机制 【岗位职责】 挖掘业主出售意向，拓展优质房源并推动签约落地 协同房屋美化服务，把控房源品质，加速成交进程 自主开拓客户资源，实现精准匹配，全程跟进交易执行 持续维护已有业主关系，提升服务满意度与续约意愿 【任职要求】 年龄、学历不限，有二手房销售冠军或资深从业经验者优先 熟悉房产买卖全流程，具备扎实的成交实战能力 擅长沟通谈判与客户维系，目标导向强，追求高收入回报 适应外出带看工作，具备良好协作意识 【工作安排】 工作时间：9:00-19:00，周一固定休息，行程自行规划 工作区域：武宁、长寿、天山，根据居住地就近分配

岗位职责： 1.负责新媒体平台日常内容发布与运营维护 2. 线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉趋势等），优化内容策略与运营方案 4.协同设计、视频、销售等部门，完成跨部门项目落地与传播目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式

工作职责： 1、负责视频号、小红书、抖音等内容平台的选题策划、内容制作与高效发布，基于数据分析持续优化内容策略及投放路径。 2、针对高转化潜力的笔记、视频、推文进行精准投放，监控获客效果，统计转化表现，持续提升ROI，对流量获取与投放回报负责。 3、深入研究各平台推荐机制，提升内容在推荐和搜索场景下的曝光表现。 4、把控投放内容的视频质量与文案调性，确保符合品牌定位，实时追踪投放数据并快速调整优化，具备出色的内容复盘能力，善于提炼爆款内容规律。 任职要求： 1、具备成功且可验证的投放项目经验，能独立承担投放体量并达成目标。 2、本科及以上学历，拥有3年以上新媒体运营相关工作经验。 3、具备良好的文字表达能力，敏锐的品牌与产品洞察力，熟悉主流新媒体平台的流量分发逻辑与推广机制。

工作内容 1、负责小红书、抖音等平台账号整体日常运营、更新、维护，保持账号稳定输出、涨粉、引流。 2、根据博主定位（上海房产、沪漂故事、安家干货、真实客户案例），选题、写文案、剪辑、排版、发布全流程操作。 3、跟进热门话题、平台流量机制，结合行业热点策划爆款内容，提升账号曝光、互动与私信咨询量。 4、整理日常评论、私信维护，做好用户互动，维持账号活跃度与账号权重。 5、日常数据复盘，统计播放、点赞、私信转化数据，优化内容方向与更新节奏。 6、配合团队完成素材整理、拍摄辅助、内容迭代，长期打造个人IP人设。 任职要求 1、熟悉小红书、抖音平台规则，有自媒体运营、文案剪辑经验优先，应届生可培养。 2、会基础剪辑、图文排版，审美在线，能独立完成文案输出与作品发布。 3、网感好、执行力强、效率高，能稳定日更、按时按量完成内容任务。 4、做事细心稳定、有责任心，愿意长期深耕自媒体IP运营。 5、无需线下跑业务，纯线上内容运营，专注做账号、做流量、做曝光。 岗位优势 1、老板好沟通、氛围轻松，年轻化团队，不内卷、不画饼。 2、赛道精准、流量稳定，房产干货+真实故事类内容极易起号。 3、长期稳定项目，跟着IP一起成长，有清晰晋升与涨薪空间。 4、专注内容运营，无需销售，只负责流量与内容。 薪资福利 • 底薪 + 绩效 + 流量奖金 + 年终福利 • 正常作息，带薪节假日，长期稳定岗位

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作 6.编辑介绍产品的各种视频。

岗位职责： 1.使用公司平台生产录入富文本内容，确保美观 2.维护公司官方公众号，编写并排版公众号文章 任职要求： 1.有公众号排版和秀米等排版工具使用经验 2.远程实习，有较强责任心 3每周能实习2天 加分项： 了解H5富文本结构

1、招聘直播合伙人，能自主搭建直播间，开直播账号，懂直播； 2、提供AI产品，包括AI眼镜，AI耳机，AI内衣等，提供直播场地；深度合作者可以提供住宿； 3、无需直播合伙人承担产品进货，压货，售后兜底等； 4、直播收入可以多种形式选择性合作； 5、有直播经验者优先，有创业想法者优先，其他人勿扰；

岗位名称： 抖音语音厅主播（线上） 公司： 苏州好米传媒科技有限公司 平台： 抖音｜好米工会 薪资： 日结，月薪8000-20000元，高额提成上不封顶 岗位要求： 18-35周岁，形象无要求，无颜值压力 普通话标准清晰，性格开朗外向，热爱聊天、擅长沟通 能主动与直播间观众弹幕互动，熟练使用网络热词调动氛围 抖音账号需本人实名认证，未被封禁，不在其他公会 具备基础抗压与情绪管理能力 有无经验均可，公司提供免费专业培训，一对一带教 工作内容： 纯语音直播，全程不露脸，坐着办公 兼职：每天上播保底3小时 全职：每天上播8小时 直播接档2小时/档，上班时段自主选择 岗位福利： 高额提成，上不封顶 薪资每日可自提，不扣不压不拖欠 全程零费用，工作轻松，管理人性化

岗位要求： 1. 年龄 20-****，形象良好，气质出众，具备较强的镜头表现力。 2. 口齿清晰，表达自然流畅，具有临场反应能力及销售思维。 3. 能适应弹性工作安排，包含晚间及周末时段的直播任务。 工作内容 1. 直播执行：负责商品介绍、与观众互动、促销活动引导，每日直播时长不超过8小时。 2. 内容优化：参与直播脚本调整，积极提出创意玩法与话术改进建议。 3. 数据分析：复盘直播运营数据，持续优化提升转化效果。 4. 合规管理：严格遵循平台规范，保障品牌声誉与直播质量。 福利待遇： 五险一金、餐补、带薪年假、年终奖金。 提供直播设备支持，享受业绩奖金与提成激励。 配备专业培训体系及职业发展路径（助理主播→资深主播→导师）。