
汕尾陆丰市招聘啦【每日爱婴*蓝宝母婴连锁】销售员要求:形象好,气质佳,18-35岁,学习能
3000-4000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
招聘啦【每日爱婴*蓝宝母婴连锁】销售员
要求:形象好,气质佳,18-35岁,学习能力强,有团队精神,相关销售经验者优先
薪资待遇:底薪+团队奖金+激励红包+提成+年终分红年度旅游
岗位晋升:店助分店店长
高速公路服务区便利店员,轮班制,每天工作8小时,月休4天,底薪+提成
3000-5000元/月
店员有提成包住3-5人月结
工作内容:
1.协助店铺日常运营,包括货品上架、陈列整理、收银结算等工作
2.为客户提供热情周到的咨询和服务,并回答各类问题
3.负责店内环境、卫生和安全等方面的管理和维护
4.配合上级领导完成公司下达的各项任务
职位要求:
1、具备良好的服务意识和亲和力,热爱销售和客户服务工作
2、良好的团队配合意识和沟通能力
3、能够接受轮班工作
工作地点:
大沟服务区、福永停车区、长沙湾服务区
营业员美妆美甲美容
4000-8000元/月
营业员免费培训6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持店面整洁有序
2.热情接待顾客,提供专业的产品介绍和咨询服务,促进销售达成
3.准确完成收银操作,核对账目,确保款项无误
4.定期盘点库存,及时上报损耗与差异,协助维护仓储管理
5.收集客户反馈,配合店长完成促销活动的执行与效果跟踪
任职要求:
1.年龄18-35岁,形象端正,具备良好的沟通能力和服务意识
2.工作认真负责,能适应轮班制和节假日在岗安排
3.具备基本的计算机操作能力,会使用办公软件优先
4.有零售行业工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑
5.持有健康证,无不良从业记录,遵守职业道德规范
营业员有提成1-2人月结全职
招聘:前台营业员
薪资:2500-4000元+提成(底薪+提成)
地点:万盛广场三楼
要求:
1.服务态度好
2.熟悉办公软件
3.制作表格
4.有销售经验者优先
5.服从工作安排
6.有意者可约面试时间
导购销售1-2人月结全职
海信电器专卖店招聘销售导购精英
(有电器/建材销售经验者优先)
岗位:销售顾问
薪资:综合薪资4000-6000元/月(底薪+高额提成+奖金)
假期:每月带薪休假4天
*希望你具备什么?
1.*经验不限**,但有电器销售、建材(如橱柜、集成灶、卫浴)销售、手机销售*等相关经验者*优先录用!
2.性格开朗,喜欢与人打交道,有强烈的赚钱欲望和服务意识。
3.学习能力强,愿意深入了解产品,不怕钻研。
4.为人踏实,有责任心,有团队合作精神。
5.五官端正,沟通表达流畅。
汕尾陆河县招弱电/安防(led显示屏技术)三个平方三块屏,安装费用为1000元包干,即日可以入场
900-1000元/天
弱电工1-4天1-2人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
汕尾市陆河县招弱电/安防(led显示屏技术)三个平方三块屏,安装费用为1000元包干,即日可以入场
道路养护员3-5人月结
汕头潮南地区招高速公路养护工人3人,工资4500元(加班另算),要求、58岁以下,需办无犯罪记录证明。
寒假工/深圳华发冰雪世界高达5000/月包吃住
6000-7000元/月
营业员包吃包住20人以上月结全职
招聘要求】:18-30岁男女不限,中专以上学历,服务行业工作经历优先考虑
身高170cm以上,身体健康。无明显疤痕。
【招聘岗位】:
票务员:负责门票售卖,收银统计
客服员:负责滑雪场,闸口游客指引
租赁员:负责雪服,雪橇,雪鞋回收及租赁
安全员:确保滑雪场游客安全滑行,安全救援
站务员:,负责滑雪场上下客的秩序,安全
【工作时间】:9.00到晚上10.30(8小时排班制;分早中晚班)
节假日会根据情况加班1-3小时
保底7k超市店员营业员工作简单自由可预支
7000-8000元/月
店员营业员有提成免费培训交通补助包住20人以上月结全职离家近 可预支 新手也可以
全深圳根据你住的位置就近安排门店上班,有意者可直接投递简历或电话联系。
综合薪资:7000-8000元 法定节日底薪三倍。
【工作内容】
1、按照岗位要求进行商品分拣、打包、上架等工作;
2、做好店内货品和环境6S清洁、整理等工作;
3、服从店内工作安排。
【职位要求】
1、有仓库、商超便利店工作经验者优先考虑,全职兼职皆可;
2、良好的沟通表达能力,吃苦耐劳,强烈的责任心与服务意识;
3、年龄:18-40周岁。
发薪时间:固定每月15号发薪,如遇周末顺延周一。
【晋升途径】
店员 - 组长 - 副店长 - 店长。
销售/打票员/店员
4000-6000元/月
店员营业员有提成免费培训1-2人月结全职
工作内容:
1、打票与兑奖:这是最基础也是最重要的工作。需要熟练操作彩票销售系统,准确无误地根据顾客提供的号码或选择进行打票。同时,还需要处理限额内的兑奖事宜。
2、收银与对账:在大多数店里,打票和收钱是同一个人负责的。需要准确,注意辨别假币,并且每天要核对账目,确保收入和支出准确无误。
3、店铺日常维护:保持店面的整洁卫生,比如清理货架、桌面等公共区域。
4、客户关系维护:主动与顾客交流,解答他们关于彩票的咨询,维护老客户并尝试开发新客户。
5、营销推广:一些店铺会要求打票员具备一定的销售能力,比如推广 刮刮乐 等即开型彩票,或者通过拍摄短视频等方式进行线上宣传。
工作环境与要求
1、工作强度:工作强度和店铺的生意好坏直接相关。生意好的时候,尤其是在停售前,可能会非常忙碌,需要打很多票,手都忙不过来。生意清淡的店铺则相对轻松。
2、工作时间:通常为早10点到晚10点,每”法定节假日也休息。忙了可能采取轮班制,比如上一天休一天。
任职要求:一般要求18-40周岁,学历不限,沟通能力好,能熟练操作电脑。有销售经验或懂自媒体(如会拍短视频)会是加分项。
西宁城中区明日需要一名兼职工作内容便利店店员负责打扫卫生理货摆货工作时间,7.30至下午5.30。
面议
店员1-2人日结
明日需要一名兼职工作内容便利店店员负责打扫卫生理货摆货工作时间,7.30至下午5.30。
卡丁车管理人员
8000-15000元/月
营业员有提成月结
负责教小朋友卡丁车油门踏板,对小朋友安全负责,对小朋友有责任心,有爱心。工资220一天试用期一个月。转正240加提成月工资8000到15000之间
急招!日结兼职店员~
100-200元/天
店员包吃免费培训6-10人日结兼职假期工
~可兼职可日结的店员~
当天结算薪资
职位描述:店员,工作轻松
弹性工作制~可选工作时长~
接受小白无经验~
宝妈,在校生,在找工作的都可以看过来喽
18-50岁都可哦
下班兼职/4小时就近安排时薪制/月入3000+
3000-8000元/月
店员有提成免费培训包住20人以上月结兼职假期工全职
工作内容:朴朴超市店员,上班轻松。
工作时间:
这是一份兼职工作,时间自由。只需一周4~5天出勤,周末要来,每天最少四个小时兼职就OK。如果您时间多,可以和门店协商多排班。
工作地点:
深圳全市一百家门店,工作地点就近安排!!在你家附近就可以上班哦~;
店员/营业员
3000-4000元/月
营业员店员6-10人月结全职
因新店开业现招:
职位名称:储备干部、电玩城营业员、机修
岗位职责:
1.顾客服务与接待。
2.设备操作与维护(机修主要):
熟悉各类游戏设备的开启、关闭、基本操作流程和简单故障排除方法。
3.收银与票务管理:
熟练操作前台收银系统、会员系统和彩票系统。准确、高效地处理现金、移动支付、刷卡等多种支付方式的收款、找零。
4.环境维护与安全管理:
负责责任区域的日常清洁卫生工作(包括地面、前台、设备表面、休息区、垃圾桶清理等),保持环境整洁、美观。
5.商品销售与库存管理:
负责商品的陈列、补货和日常盘点。保持销售区域整洁、商品摆放有序。
6.活动执行与推广:
了解并积极向顾客宣传电玩城正在进行的促销活动、比赛、会员优惠等。
7.团队协作与沟通。
8.其他职责:完成上级交办的其他合理工作任务。积极参加公司组织的各项培训,提升服务技能和专业知识。
遵守公司的各项规章制度、员工手册和操作流程
任职要求:
1、高中或同等学历以上。(储备干部需大专及以上学历)
2、形象端正,性格开朗,有亲和力,服务意识强。
3、具备良好的沟通表达能力、应变能力和抗压能力。
4、责任心强,工作细致认真,有团队协作精神。
5、能适应轮班工作制(包括周末和节假日)。
6、基本电脑操作能力(收银系统、办公软件等)。储备干部需要
7、有收银或服务行业经验者优先。
(可选)对电子游戏有一定了解者优先。
音乐吧店员8k/包吃住/可天结
7000-9000元/月
店员有提成包吃交通补助包住6-10人日结兼职假期工全职
1.年龄18~32周岁,服从公司安排
2.新人无责任保底8000起+提成+包吃住,有工作经验的薪资面谈
3.工作时间:每天4-6小时,月休4天,下班时间自由安排,公司不会约束(可以串休到月底连休,也可以串到年底休长假)
4.宿舍环境优美1~2人公寓,拎包入住,空调洗衣机热水器
5.服装等都是公司提供(正常工作服装)
6.有无经验均可,老人带新人
7.能接受跟随团队调动
临时工
1.负责对二手机进行质量评估进行报价
2.确保手机符合行业标准和公司要求
3.有比较强的思维逻辑以及动手能力
任职要求:
1.具备良好的观察力和细致的工作态度
2.能够独立完成质量检查工作
3.具备良好的沟通能力,能够与团队成员有效合作
日常工作在公司办公室,app上认真,细心看图,审图,根据公司培训判断市场行情价预留毛利空间报价
临时工
岗位职责
1. 负责教授青少年无人机系列课程,涵盖无人机理论基础、模拟飞行,实操飞行(航模、童学机、穿越机等)无人机编程与应用,组装与维护,无人机足球及赛事规则等模块,确保教学内容准确、生动,符合青少年认知水平。
2. 依据课程体系制定详细教学计划,设计课堂互动环节与实践任务,激发学员对无人机领域的兴趣,提升学员动手操作与逻辑思维能力。
3. 组织无人机飞行实操训练,全程监督学员操作安全,及时纠正不规范操作,保障教学过程中的人员与设备安全。
4. 跟踪学员学习进度,定期评估学习效果,针对不同学员的学习情况提供个性化辅导,帮助学员攻克学习难点。
5. 维护教学所用无人机、航模、编程设备等教具,确保设备正常运行;课后整理教学场地,保持教学环境整洁有序。
6. 与学员家长保持沟通,反馈学员学习情况,解答家长关于课程内容与学习效果的疑问,建立良好家校合作关系。
7. 关注无人机教育领域的最新动态与技术发展,定期更新教学内容与方法,提升自身专业素养与教学水平。
栏目概述
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