岗位职责： 1、依据生产计划，协调并带领本班组人员按时完成各项生产任务。 2、组织班组成员严格执行相关工艺规范及作业指导文件，确保产品品质满足或优于客户要求。 3、落实生产过程中产品质量的自我检查与抽样检验工作。 4、及时上报并处理生产中出现的质量异常、生产异常及设备故障问题。 5、负责生产设备的日常管理、定期保养与维护工作，保障设备正常运行。 6、开展班组各项生产指标的数据统计与分析工作。 7、加强班组管理，通过班组会议等形式对成员进行技能、纪律、制度、安全及文明生产等方面的培训，提升团队综合能力。 任职要求： 1、具有中专、高中或以上学历。 2、具备2年以上食品行业从业经历。 3、掌握基本的班组管理能力。 4、能吃苦耐劳，具备较强的执行能力。 面试乘车路线：可乘坐往返同集路的公交车于轻工食品园站下车→改乘食品园公交车专线至美禾三站下车即到。

根据生产计划，合理安排人员确保生产任务按时保质完成，及时处理现场突发异常，并对团队成员进行有效管理与指导。 年龄要求25-40周岁，中专及以上学历，具备组长管理经验者优先，工作积极主动，责任心强，能长期稳定投入工作。 公司主营驱蚊类产品，生产具有季节性特点，上半年实行单休制，需配合加班，加班时间一般至晚上8点左右；下半年为双休，提供工作餐，住宿需自行解决。 薪酬采用计件制，具体收入面议，薪资结构由底薪、全勤奖、计件工资、加班费、岗位补贴及级别津贴组成。

岗位职责： 1、落实生产计划，确保产量达标且品质稳定； 2、贯彻安全生产管理制度，监督各项操作规程的执行情况； 3、全面主持班组的生产组织与管理工作，负责本班组日常事务的统筹安排； 4、开展生产巡检，核实生产进度及产品质量状况； 5、完成上级领导交办的其他工作任务； 任职要求： 1、具备1-3年食品行业生产一线管理经验，熟悉现场生产管理流程，能够及时发现、分析并解决现场问题； 2、责任心强，工作严谨，具有较强的计划与执行能力；

一、生产进度与计划执行 1.1 根据生产排程及出货安排，科学分配后整环节（专机、大烫、包装、装箱）工作任务，跟进各环节进度，保障出货节点准时达成； 1.2 监督每日专机、整烫、包装、装箱等环节数据记录的准确性，及时追踪异常数据并反馈处理。 二、品质控制 2.1 严格要求组员依照制单要求规范操作，确保产品品质达标； 2.2 明确每款产品的整烫标准，向烫工说明该款产品的操作手法及注意事项，协助完成首五件整烫作业； 2.3 对包装人员进行每款产品包装标准的培训，并监督其按标准执行； 2.4 对大烫、包装等关键工序实施细致巡检，及时发现并纠正品质问题，降低返修与翻箱频率； 2.5 随机抽查成品组装情况，核对成品、单件克重、总箱重量、装箱数量、颜色吊牌码数是否一致，外箱贴数量是否准确； 2.6 按客户验厂标准（如验针房无金属管控等）落实管理措施，每日执行《QIP 检查清单》，确保符合客户要求。 三、团队管理 3.1 统筹后整班组人员安排与任务分工，优化人力配置，提升整体作业效率； 3.2 对后整员工开展岗位操作指导与技能培训，增强技能水平与质量意识； 3.3 实施正向激励机制，调动员工积极性，打造积极向上的工作氛围； 3.4 主动关注员工状态，提供必要支持与帮助，提升团队稳定性，降低离职率； 3.5 及时协调处理员工间的工作矛盾与问题，维护团队协作顺畅。 四、安全管理与6S执行

【岗位职责】 1、全面负责服装后整各环节的流程管理，涵盖整烫、剪线、质检、包装、贴标、挂吊牌等工序的质量与进度控制； 2、汇总并分析后整过程中频发的质量问题，协同生产前端优化改进（如与车缝团队沟通工艺调整）； 3、协调前道生产环节（如车缝车间）与仓储部门的衔接，确保货物流通高效有序； 4、合理安排后整班组每日工作任务，指导新员工掌握作业标准（如质量检验要求、设备操作规范）； 5、严格执行安全生产制度（如整烫设备安全操作、车间5S现场管理）； 【岗位要求】 1、精通服装后整全流程操作及品质检验标准； 2、工作细致认真，对服装质量有敏锐判断力，能及时识别产品瑕疵； 3、具备良好的抗压能力，可适应生产高峰期加班及突发订单应对需求。

岗位职责: 1.科学规划生产计划，保障生产任务按期达成。 2.维持生产现场规范有序，落实安全作业要求。 3.监督各环节操作流程，确保技术方法正确且安全。 4.快速响应并妥善处理生产过程中出现的各类异常情况。 5.按时开展生产设备的维护与检修，保障设备稳定运转。 任职要求： 1.具备出色的组织协调与团队管理能力，能有效推动团队完成既定目标。 2.熟悉生产运作流程，具备问题识别与解决能力。 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够与团队成员顺畅交流。 4.重视产品质量，坚持质量标准，确保产出符合规定要求。

1、依据生产计划，合理调配本班组人员，确保生产任务高效完成。 2、带领班组严格执行各项工艺规程及作业指导书，确保产品品质满足并优于客户要求。 3、落实生产过程中产品质量的自检与抽样检查工作，严控质量关口。 4、及时上报并处理生产中出现的品质、生产及设备异常情况，保障流程顺畅。 5、负责生产设备的日常管理、保养与维护，确保设备稳定运行。 6、开展班组各类指标的数据统计与分析，持续优化作业效率。 7、加强班组团队建设，通过例会等形式对成员进行技能、纪律、制度、安全及文明生产等方面的培训，提升整体综合素质。 任职要求： 1、具备中专或高中及以上学历。 2、具有2年以上食品行业相关工作经验。 3、掌握基本的班组管理能力。 4、工作踏实肯干，执行力强，能适应现场作业环境。 面试乘车路线：可乘坐往返同集路的公交车于轻工食品园站下车→改乘食品园公交车专线至美禾三站下车即到。

岗位职责： 1、在生产主管的指导下，全面负责班组内人员管理、生产计划执行及生产效率提升工作。 2、根据车间部署与具体要求，达成车间下达的产量指标、质量标准以及原材料消耗控制目标。 3、严格遵守工艺操作规范，科学指挥生产运行，优化生产条件，促进产能均衡，统筹安排人力与物料资源。 4、组织开展新员工入职培训及日常交流，按月实施员工绩效考核与嘉奖评定工作。 5、落实上级主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，机械、机电、自动化、模具等理工类专业优先考虑； 2、具有两年以上电子行业班组长工作经历，工作认真负责，实操能力突出； 3、具备良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1、负责班组日常生产调度与人员管理，依据实际需求优化注塑工艺参数； 2、按照生产计划统筹人员配置，落实生产执行，并对质量、设备、模具及现场作业进行有效管控。 岗位要求： 1、具有一年以上班组长工作经验； 2、熟练掌握注塑机上下模操作，熟悉注塑设备的基本运行原理； 3、了解常用材料特性及车间运作流程，具备良好的组织与协调能力；

岗位描述 1. 负责磷酸铁锂生产线的日常运行管理与操作，严格执行工艺规范及作业指导书，确保产品品质达标 2. 依据生产工艺安排，组织实施设备的日常维护，落实各项检查机制，完成设备安全巡检、保养维护及周期性清洁等工作 3. 组织团队开展生产过程中工艺参数的调节与优化，保障生产效率与产品质量稳定提升 4. 对所属人员进行生产技能指导与培训，提升员工操作水平与整体生产能力 5. 制定科学的生产管理方案，健全管理制度体系，并监督制度实施情况 6. 参与生产工艺优化建议的讨论与提出 7. 协同相关部门开展工作对接，及时解决生产环节中的各类问题 8. 完成上级安排的其他工作任务

最后两天 前埔安费诺小时工大量招聘 普通岗位21.5元包吃包住 不住宿的23.5元每小时包吃 焊锡岗位：24元包吃包住 不住宿的26元每小时包吃 还有绩效奖励0-1000元的 综合月薪6000-8000元每月 每周预支500-1000 十号发薪 坐着上班，不穿无尘服 生产数据线 **也可以来 18-40岁男女不限 厂里生产连接线数据线等！主要从事包装，组装，摆线，焊锡，外观等手工活，全部独立岗位。没有流水线！半个月倒一次班 应聘要求：不用经验，能接受厂里工作就可以；基本识字，会说普通话。身体健康。 报名热线：

招二保焊360-390/天，不需要焊工证，18-47岁，长白班，上六休一，管吃住，每周可以预支。

厦门市思明区招空调安装/维修

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招聘：模具修模师傅（厦门分厂） 薪资：7-8.5K 1、认真检查模具图纸，根据模具交期，核对所需物料，做好工作计划，按质按量完成模具组装工作； 2、对机器设备的日常检查与维护，对生产安全意识的培训与防范； 3、跟进模具试模状况，对试模问题点提出解决方案； 4、对模具补师、学徒的技术指导与培训以及工作安排； 5、组长安排的其他方面的工作。

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招聘：品质组长（3C软包） 薪资：9-15K/月 品质组长职位描述： 负责生产现场5S管理、早会组织及员工出勤监督，统筹日常工作任务分配与绩效评估；对IPQC人员进行工作质量与业绩考核，参与部门内人员任免、奖惩评定的审核确认；定期评估团队成员技能水平，提出针对性培训需求并推动实施；全面收集、汇总各类质量报表数据，确保信息准确完整，及时反馈质量问题；掌握生产过程中的质量动态，主导异常问题的分析与对策跟进，推动闭环管理；积极配合上级安排，高效完成各项任务指标；负责当班生产计划的确认与资料准备，统筹放行条、签卡、请假审批及放班管理，保障生产秩序有序运行。

招聘：涂装领班 薪资：6-8K 1、有电泳涂装工作经验 2、两年以上管理经验 3、对设备有一定了解 4、服从上级领导安排 6天8小时 五险一金 薪资面议

招聘：注塑领班 薪资：9-10K 岗位职责： 1、负责注塑车间的日常生产管理工作，确保生产计划按时完成； 2、监督注塑设备的运行状态，及时处理设备异常问题； 3、指导操作工按照工艺要求进行生产，保证产品质量； 4、协助制定和优化注塑工艺流程，提升生产效率； 5、负责车间现场的5S管理，保持工作环境整洁有序； 6、参与新产品的试模及工艺调试工作； 7、完成上级交办的其他工作任务；

招聘：注塑员 薪资：3.5-5.5K 1、有2年以上注塑班长工作经验，服从安排。 2、熟悉注塑成型、模具结构，对物料特性有深入的了解。 3、熟悉各种注塑机器的操作技能和日常维护。

灌口李林中伦篮球场招：15000件圆领平车压后领1名 包边2名 手工1名

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任职要求： 1、高中及以上学历，具备3年以上相关工作经验，有医疗行业背景者优先，能适应产线加班及两班倒工作制 2、了解生产车间运作模式及生产流程安排 3、工作认真细致，具备良好的执行力，能主动配合完成上级交办的各项任务 4、具备较强的学习与适应能力 5、熟练使用Office办公软件 岗位职责： 1、计划管理，依据PMC排程合理安排产线生产，提前落实产前各项准备工作； 2、工单管理，按照生产计划推进执行，保障生产目标按时达成； 3、品质管理，及时发现并反馈产线异常问题，跟进处理结果，确保按工艺标准作业； 4、人员管理，负责日常人员调配与工作考核，提升团队协作效率； 5、效率管理，持续优化生产节拍，协助工程人员解决产线瓶颈问题，提高整体产出； 6、6S管理，落实责任区域内的6S执行，推动现场管理规范化与标准化

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厦门鑫博宏服装有限公司招聘启示 岗位及其薪资 车缝组长 1名 3年以上7500-15000元/月（带） 总   检 2名 3年以上 6000-9000元/月（上不封顶） 验   片 2名 4000-6000元/月（上不封顶） 绑   扎 2名 4000-6000元/月（上不封顶） 样衣工 5名 6000-8000元/月（上不封顶） 车   工 20名 4000-15000元/月（上不封顶） 裁   剪 2名 6000-10000元/月（电脑自动拉布） 员工福利 1、车工：超产奖为计件工资的20%；（新进车工入职前三个月奖励10%计件补贴，即30%） 2、满勤200+员工餐补贴+加班补贴 3、春节开门红200元、各种节假日补贴，中秋博饼及年终尾牙等。 4、介绍熟练车工可获得1200元介绍费 联系人 方总