工作时间：20:30-8:30 服从安排、工作仔细

#分拣可日结，可短期29.8元/时，下班发放薪资 29.8元/小时，包吃住，包吃住 月薪9800跨境电商仓库打包分拣盘点正式工 简介：我们是一家成立于2008年的快时尚跨境电商互联网公司，集商品设计、仓储供应链、互联网研发以及线上运营于一体。业务覆盖全球200多个国家和地区。主要经营的有包包、衣服、配饰、家居等商品。 入职要求 工作岗位：上架、盘点、打包 、质控、退货、储备干部等。当天安排中 应聘要求: 男女不限，年龄不限 薪酬福利: 底薪＋计件+包住。综合月薪9800（出勤工资2360+加班工资1500+绩效2500+岗位培训津贴300+餐补300+高温补贴300+外宿补贴220+奖金800），每月10日准时发工资；；公司饭堂、宿舍齐全，餐补300元／月，外宿补贴220元／月。

岗位职责: 1、根据客户下单需求根据拣货规则与动作进行快速、准确拣货、合理打包装袋并放置到正确的出货台位； 2、检查复核客户单据明细表，协助主管进行收货、确保拣货商品和客户下单商品相符； 3、负责仓储商品从入库起的整理工作，包括上架、分拣、陈列、打包、清理、盘点； 4、负责仓储区域的清洁工作，保证库区的整洁； 兼职补货员：05：30-08：00点 或 14-24点 或 18-24点或21-24点或全天都行 兼职水产员：09-19点 或 14-22点 或 15-19点 23.7-28.5元一个小时 新人前期2-4/小时 熟练后每天4-8个小时 周休2-3天，主要打包拣货为主的。 兼职要求：长期稳定 15号发上个月的工资！ 工作要求：没有健康证（面试通过后办理）

【岗位】：拣打岗 【工作内容】 1. 班次：07:00-00:00。 2.用PDA按单拣货。

招聘要求； 1.年龄：22-35 2.工作经历：1-3年以上理货、炼货、包装经验 3.学历：高中 5.性格开朗、敬业。 有意者请投递简历，欢迎积极前来应聘！

临时工28-30块钱一个小时 平均一天280-300元。 税后月收入7000-12000元 包吃包住 长白班岗位 每周可借支800元 正式工：底薪4200加班费福利加计件绩效；平时1.5倍，周末2倍，节假 日3倍 5天8小时制，（每天都是有稳定的加班时间，加班自愿） 绩效奖（800元）全勤奖（300元）岗位补贴（800元） 7000-12000 招聘年龄：18-40周岁。原件身份证、临时身份证、有效期 当天过来入职安排宿舍 宿舍4人一间、热水器、空调、洗衣机 综合工资7000-12000

化妆品打包，能吃苦耐劳，要搬货。

大量招聘日结 周结 月结 长期 化妆品 电商 坐班临时工 恒温车间 都是简单岗位 新手有人带 一学就会 工作自由 离职结工资 不压工资 包吃住 年龄16-48岁 男女不限　 工价15／小时一23元／小时 工期有日结 工期有3天一结 工期有7天一结 工期有15天一结 工期有30天一结 有长期做的 随时联系我 24小时在线回复 工作岗位遍布广州市

对所有货物进行分货，另外打板装车

广州市白云区招工地小工/杂工现在开始

急招长期焊接师傅2名，要求有证，熟悉二保焊和氩弧焊，年龄在46岁以内，会看图纸，能独立完成一套产品的优先。主营游戏机钣金。工作地址位于新水坑。

广州市海珠区招电焊，需要焊接一个大门！。两个小时活，共200块

广州市黄埔区招挖机/钩机司机

广州市白云区招装修承包、家具安装、装修木工、隔断、木门安装，需要专业的，

-:乔达拣货短期工不用面试，直接上班工价23元/小时工价23元/小时【乔达电仓】小时工前2天为培训期，上班考勤8小时（8:00-17:00）。后面正常每天12-14小时（8:00-22:00）招拣货小时工:男女45岁↓，长白班，工资23元/小时含饭补。自带饭或活动现场买快餐，工资270~280元/天，做完工期3天内结账。（可以留下来长期做，工资周结或月结）。稳岗率要求:。地址:颛兴路1239号（路曼园）安检要求:必带身份证原件（每天要打卡）不能穿连帽子的上衣，下穿正装长裤不能穿高帮鞋.深帮鞋，漏脚背鞋职丰劳务

现在需要一个做快递分拣来的报名日结，百旺大桥上班来的打电话

打包工负责仓库打包、拉货招工人数:10名+工作地址:缙云县壶镇镇贤母西路107号三楼（缙云县凯创工贸有限公司）

招聘：京东物流分拣（免费培训）薪资：180-200元/天（完工结算）200元随时能上岗。有班车，有宿舍沧东明小珠‬镇(京快东‬递)大量招聘临‬时工夜班7-7点！大量需要工人！！班路车‬线：①百世合‬嘉南门，开发区北京代现‬南门。②刘三庙‬厂。肖屯汪铺家‬方向。

连去两天以上夜班管两顿饭上班必须带身份证——————————————— 1031日多多买菜分拣日结下午3:00-3:00168（加减班14每小时）男女不限（55周岁以内）。左右一天（天天有活日结工资最高最轻快的活了.干不了快递的.可以去多多）会使用智能手机最好带充电宝工作简单，分拣日用品果蔬）1佟海鹏2刘晶3佟丽娜4庞静文5石静宇6李双7王浩8910车牌号：黑a，8p8l6司机电话：

广州中新朱村科捷物流 小米电商仓 长白班 【招聘要求】 男女16-48岁，不查案底征信，纹身染发，无门槛，想赚钱就来！ 免体检，复印件就能入职，不用押身份证原件，入职简单 岗位：分拣/扫描/打包/装卸，小件轻松活，手持 PDA 操作 薪资：最高25元/小时，可转计件；计件多劳多得 日结福利：打卡满3天，每天下班先发100块（天天发钱） 长期稳定可转计件，月薪综合8000-12000+上不封顶，准时发薪！ 【工作内容】 产品：宝洁、美妆、母婴产品等，手持 PDA，分拣、扫描、包装小件，工作简单轻松，全组长白班，无需夜班 上班时长：每日10.5～11小时 上班时间：9:00-21:00 【食宿安排】 包住不包吃 免费提供住宿，24小时独空调，独立卫生间 【工期&离职规则】 2. 离职需提前7天申请 3. 要求工期至少做满11月底

超市工作，日入400，月入过万不是梦!全职机会，20个名额等你来!不限经验学历，只要你是18-50岁，肯吃苦，愿意付出，这里就是你的舞台。工作稳定，社保齐全，快来加入我们吧!

该公司位于广东广州金狮一街36号二楼，招聘长期和临时工人各两名，可试做几批长期工作或者一批结一批，工作内容涉及外单不油小件，加工尺寸为一寸0.0037。

急需3-5人日结工 薪资待遇从优，按件计算多劳多得 当天做当天结，人走账清 不压不拖，日均280-350 只需按要求送达地点，无需搬运，无需打包 有意者请联系，随时满员！

广东广州土华花店附近招募手工蘑菇扣制作订单，需求超过200件。

花都嘉诚电商大量招小时工转计件工 三天后预支150元或每周500元 【招聘年龄】：18-45岁，男女不限。 【工作时间】：两班倒，随机分配，8点-20点/20点-8点左右 计时岗位：控包员，异常员，辅助员，计时薪资：22元/时 计时岗位：打包、播种 【薪资待遇】：产能达到计件量按计件工资算，达不到按照计时单价计算: 工时小于80小时发15.42元/小时，大于等于80-220小时发17.35元/小时，大于220小时发19.28元/小时，最少工期要求出勤满30天，离职结清工资，转正按照正式工待遇发放。 【住宿环境】：园区面对‬走路宿舍，有独立卫生间，热水器，空调！ 【工作内容】：小件生活用品，衣服，装饰品，化妆、打包、播种等，以现场为准安排。 计件工资待遇：底薪2300+计件绩效，月综合7000-9000,上不封顶。 注意：住宿水电费12元/天，保险60元/月，计件人员每个月20号前发上个月薪，【住宿环境】：园区对面走路宿舍，热水器，空调！ 集合时间，12点-13点（13点后到的安排住宿次日面试） 上班地址:花都区花东七星村

工作内容： 辅助设备进场：叉车、行车、吊装作业辅助，设备拆箱，设备搬运，物料整理，现场清理等辅助性工作，具体内容根据现场指挥协调安排。 岗位工作性质和内容：辅助吊车叉车进行作业框架的组装、拆箱、吊装、转移等，可以理解为给辅助机组作业，所以岗位名称为：辅助工。 薪酬福利： - 保底条件：每月打卡满 22 天，保底 5500 元 - 薪资构成：2500 底薪 + + 餐补 + 加班费 - 餐补（饭贴）：打卡到 12:00，15 元 / 天；打卡到 17:00，30 元 / 天 - 加班费：20 元 / 小时， 住宿 工期 & 离职规则 1. 工期预估：3～6 个月 体检项目至少包含:外科、眼科、耳鼻喉科、胸片、肝功能、内科、肾功能，血压、血常规、血糖、血脂、心电图、尿常规体检报告；

真实数据，门店直招 工作内容: 1、配送大型超市生鲜水果蔬菜以及日常小用品，固定地点取货，单量大，单价高，福利好。 2、配送范围小，配送范围3公里左右，超出有距离补贴 3、固定门店取货，不需要到处取货。 4、配送:生鲜，水果，蔬菜，牛奶，面包，饮料，零食等食品，小件商品。 5、正常门店上下班时间，不是高峰期可自行安排休息。职位要求: 1、年龄18-45周岁，男女均可! 2、经验不限、学历不限，能吃苦耐劳! 3、有上进心、责任心、赚钱欲望强。 4、会骑电动车、会用智能手机，会看导航! 福利待遇: 底薪：3080元，每单价格4.4-5.8元单，每趟4-5单，日均40-100单，超范围补贴1-6元，超重补贴1-5元!小打小闹6000-8000元月稍加努力8000-10000元月 生活所迫10000-12000元月(上不封顶) 晋升制度:骑手一-组长--站长--督导-经理工作地址:市区各个地方都有站点，就近安排。

招聘：色卡阿姨薪资：4K~5K/月要求：有布行贴色卡经验，手脚利索，做事细心。

工作职责： 1.负责运力资源的采购与寻源，开展资源匹配，主导供应商谈判及招标审核，确保实现年度成本降低目标； 2.采购需求管理：以实际需求为导向，统筹年度、月度及临时性运力需求，编制需求计划表，保障运力资源配置科学合理； 3.供应商引入：开展前期供应商搜寻与资质认证，对平台内现有供应商、潜在供应商、备选供应商及合同供应商进行筛选评估，并组织实施邀请招标；特殊情况下可申请在平台外开展社会公开招标； 5.供应商管理：将通过寻源确定的供应商纳入公司资源池，对其运力服务质量负责，并执行日常管理、绩效考核、培训支持及退出机制； 7.运输成本优化：依据公司年度降本指标，制定线路层面的成本压降方案，推动方案落地实施，定期回顾执行成效，分析降本金额、比例及完成进度，确保目标按期达成。 任职要求： 1.年龄26-36岁，大专及以上学历，具备3年以上运力采购相关工作经验； 2.熟悉西南地区物流货运市场，掌握广泛车辆信息渠道，拥有充足的专线运输或个体司机资源； 3.熟知西南区域主要城市间运输线路报价，具备较强的成本控制意识和运输风险防范能力； 4.要求品行良好，有扎实的供应商管理实践，具备优秀的沟通技巧、谈判水平以及组织协调能力。

仓库分拣，配合仓库管理分配工作，安全高效的完成工作安排，服从管理的工作内容，吃苦耐劳