现面向社会招聘维修电工1名，具体要求及待遇如下： 1. 任职要求：年龄50周岁以下，持有低压电工证。 2. 工作时间：班次 8:30-17:30； 12:30-21:30，做六休一。 3. 薪资福利：月薪5400-5600元，缴纳五险（，园区内设福利食堂。 4. 工作地点：杭州市滨江区共联路365号海康威视四期。 5. 联系方式：有意者请私聊俞工，电话。

杭州市滨江区招强电

办公楼招聘高压电工一名：岗位信息：职位名称：高配运维人员工作地点：杭州市滨江区西兴街道协同路199号薪资范围：【6K–6.2K】/月经验要求：2年以上高压配电运维经验学历要求：中专及以上学历，电气相关专业优先工作时间：【白夜班值班】，服从排班安排岗位职责：负责高压配电室（10kV/35kV）、园区设施设备机房等日常运行监视、巡检与抄表记录、紧急综合维修协助；负责变压器、高压柜、直流屏、电容补偿柜等设备的倒闸操作与停送电作业；及时发现并处理设备异常与故障隐患，重大异常按规程上报并配合处置；做好配电室环境卫生、消防设施检查及各项运维记录台账。任职要求：持有效高压电工作业操作证​，证件真实有效且在复审有效期内；熟悉高压配电系统运行规程和安全操作规程，熟悉倒闸操作流程；熟悉常用高压设备（真空断路器、环网柜、继电保护装置等）的基本原理与日常维护；具备一定的电气故障判断和处理能力，能看懂一次系统图和二次回路图；工作认真负责、安全意识强、吃苦耐劳，能适应夜班；薪酬福利：五险、法定节假日加班费按规定支付；应聘电话：胡先生

1、学历不限，20-55岁，有高压电工操作证，有高压配电系统操作维护等三年以上工作经验； 2、负责日常设施设备维修保养巡检，具有电气系统原理知识储备和道闸操作能力； 3、按照公司的相关规章制度及维修服务的工作流程开展工作； 4、具备突发性事件如停水、停电、跑水、火警情况的应急处理能力； 5、有较强的服务意识、表达能力、责任心及团队协作能力； 6、服从领班的工作安排，保质保量完成工作任务，以及领导安排的其他工作。

招聘电工一名，年龄53周岁以内，持有高压电工证，工作八小时，做六休一，月休四天，月薪5500-5800/月，工作地址滨江区滨安路，有意向联系

招聘：通信设备安装维护 有意向请把简历发送到chong.liang@dinglicom.com。HR筛选后，会主动与您沟通预约面试，谢谢。 一、任职要求(1和2为基础条件) 1、学历与经验：大专以上学历，3年以上设备安装维护相关经验； 2、证书要求：持有有效期的低压电工证； 3、专业技能：熟悉电路知识，掌握线路检查、接线等技能，熟悉通信设备安装和布线规范； 4、个人素质：有较强的责任心，具备良好的团队合作精神。 二、岗位职责 1、设备布线与维护：通信设备连线，包括电源线、光纤、馈线、射频线等； 2、设备安装与返仓：负责通信设备的安装、拆卸以及返仓工作，确保设备安全无损； 3、设备上下电操作：按照规范进行设备上/下电操作，确保设备正常启动和运行。 三、福利待遇 朝九晚六、周末双休、法定节假日、带薪年假、节日福利、年度体检； 工作地址：杭州市滨江区东信大道66号

招聘物业高配工，薪资为5200-5800元，工作时间为12小时，白夜休班次，要求年龄50岁以下，持有高压电工证，有工作经验者优先。该岗位为兼职岗位，具体待遇面议。工作地址位于滨江区。

杭州市滨江区招电焊、水电、强电、弱电/安防

招聘物业直招：高压值班电工 要求体检合格，年龄50以下，工作12小时7:00-19:00高压证，做六休一五险一金税前5500包住 工作地址：滨江区滨兴路1888号恒生数智中心 联系电话：陈主管

物业写字楼高压电工岗位职责1.负责办公楼配电房日常运维、倒闸操作，严格执行电气安全操作规程；2.看懂电气图纸，独立开展水电常规维修、线路巡检、故障排查及抢修工作；3.做好设备台账、巡检记录，熟练使用电脑填报各类设备资料；4.负责楼宇水电设施日常保养，及时处理各类设备隐患，保障办公楼供电供水稳定；5.遵守安全管理制度，落实电气安全防护，完成上级安排的其他工程相关工作。任职要求1.员工，年龄25-45周岁，持有**高压电工特种作业操作证**，证书在有效期内；2.具备办公楼水电实操工作经验，熟悉配电房运维，掌握倒闸操作；3.能看懂电路图，动手能力强，可独立完成水电维修、线路故障查找；4.会基础电脑操作，能填写巡检、维保记录；5.工作认真负责，安全意识强，服从排班安排。薪资福利-综合薪资：5000-6000元/月-休息制度：双休-福利：缴纳五险一金，提供住宿，工作餐补贴20元/天工作地点：杭州市滨江区西兴街道有意者请联系：金女士电话：

煮蛙，炒蛋炒饭

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5. 处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 6.熟悉线上运营平台的操作，如美团、大众点评等，负责和运营团队的沟通，及时改进相关问题 任职要求： 1. 具备3年及以上餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 4. 具备基础财务意识与数据分析能力 5. 年龄28-38岁

公司直招 提供四人间宿舍 不用像外卖那样麻烦找各种商场，找各种商家，一家大型超市，点对点，系统派单，不用抢单，一次性5-10单一起拿走送，配送范围附近3公里左右， 【职位要求】 年龄18-55岁，身体健康，无犯罪记录会骑电动车，会用智能手机和导航 吃苦耐劳，能接受高峰排班，有无经验均可 【薪资福利】 按单结算:4-6元/单，日均40-90单综合月薪:7000-9000+，多劳多得 补贴:全勤奖、冲单奖、距离补贴、夜间/雨雪补贴，不定期奖励 【住宿条件】 可提供电动车、住宿，就近安排站点

岗位职责： 1. 负责餐厅前厅日常运营管理，统筹客服、收银等环节协调工作 2. 监督服务标准执行，确保顾客用餐体验优质、高效、有温度 3. 管理排班与人员调度，指导并培训服务员提升服务意识与操作技能 4. 处理顾客咨询、投诉及突发状况，及时反馈并跟进解决 5. 协助完成营业数据统计、物料盘点及卫生安全检查工作 6. 协助食安专员日常巡检，积极应对甲方临检 任职要求： 1. 具备餐厅前厅管理或领班相关工作经验，熟悉餐饮服务全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强 3. 形象端正，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件 5. 学历不限，有餐饮行业从业资格证或服务类证书者更佳 6.持有有效健康证

珠海市香洲区招弱电/安防、强电、工地力工

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杭州市滨江区招弱电/安防需要有登高证，或者安全员

杭州市滨江区招消防水电，要有电工证书，有经验

招聘水电工，要求持有电工证。月薪4500元，每天工作8小时，缴纳社保，提供食宿，做六休一。工作地点在滨江区西兴街道附近小区。

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杭州市滨江区招给排水中工，会安装，不会看图纸也没事，工资260_280

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做高压电变压器安装，有高空证件联系，看清楚

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