学校水电工招聘一、工作要求:1.负责学校日常水电维修2.负责学生宿舍物品简易维修3.负责校区水电每月检查二、年龄要求:30~60岁区间(退休水电工也可面谈)三、工作福利:1.薪资约:3000~5000元2.缴纳五险3.免费提供住宿4.享受教师就餐福利10元/天5、住宿、水电免费6.月休息4天

1、负责酒店动力设施、设备维修并保障其正常运行。2、空调、音响、网络、客房设备运行和维修。3、工资4000--5000，包吃包住，有相关经验者优先，55岁以上请勿打扰！

招60周岁水电工，工资在4000块左右，联系方式。

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水电工岗位职责：1、监督公司执行情况，负责安装水电、维修等项目协调工作。2、负责项目的维护及售后工作。职位要求：1、优秀的水电技术，懂得一定的机电维修。2、吃苦耐劳，高度合作。3、服从上级命令，工作积极主动。招聘人数:2人薪资范围:面议

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水电工师傅有电焊工证工资（260-300元/日）

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长白班《科大国创》全天面试【企业优势】长白班坐岗+不体检+非流水线+空调车间+高工时+豪华住宿+10号发薪【薪资待遇】长期工月结18元/时+夜补20元/晚+11小时计薪日结工:三天后日结180元/天+夜补20元/晚【上班时间】9.00-21.00长白班/两班倒均可安排半个月一转班，月休4天。【工作内容】坐着上班手工活，贴标签/打端子/看机器，扫码，目测，质检等工序，主要生产新能源线束和锂电池组装等，【食宿情况】包吃包住，住宿四人间，空调，洗衣机热水器，无线网，卫生间齐全，水电费平摊【面试须知】男女不限，16-45周岁，无纹身，认识26个字母【公司地址】合肥市高新区柏堰科技园明珠大道584号

企业直招【薪资及待遇】1，小时工白班28/时，夜班30/时，长期工+短期工都要2，每月10号发薪，月综合工资8000～9500左右3，招聘年龄16-55岁，男女不限，入职满30天奖金5000元4，包吃包住4~6人间，月休四天，厂区统一提供食宿，吃住条件好5，主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰、汽车大灯等等，无须经验，统一培训，简单易操作6招聘岗位：组装、包装、检验、物料、仓管，操作工等基础岗位7，厂区在江苏无锡，外地求职者凭车票工作满月报销路费8，当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排住宿

长白班仓库车间仓库工作，负责材料盘存，收发货上班时间：8：00点到20：00点工资：5k~7k（小时工19/每小时）8：00—20：00/11小时算工资）次月岗位补贴200—300每个月福利：包吃包住，福利品

【高薪资】450元一天，月结可预支、人走账清【高奖励】新人奖3000，满月当天发放【高福利】包吃包住，外地过来全额报销路费370-450一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一50岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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合肥市包河区招中央空调安装、维修学徒工，协助师傅完成工作，聪明好学、踏实肯干者优先。薪资待遇4000—6000，五险一金。

操作工台儿庄统一出发薪资待遇：1、正常工作十个小时。1.月休假2-4天；2、月综合平均收入6000—9000元；3、签订劳动合同，购买养老、工伤、医疗、生育、失业保险；自愿参加公司医疗基金，享受报销；4、公司有餐厅，另享受餐费预支（预约充值），上夜班有夜宵补助；5、免费提供住宿4人间，独立卫生间、有空调；6、晋升发展路线：技能岗位、基层管理岗位、助理工程师岗位、中高级技能岗位等。

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