汽车维修工美容师傅轮胎师傅

安徽池州招聘修理工，要一个长期干的，有点联系我

会电焊补胎

淮南寿县空港招汽车维修工美容师傅

每星期一天休息，包吃住，工资月结。

能吃苦耐劳，有责任心。有团队精神者优先。

诚招汽车修理工中级工1~2人

合肥市**海区招镀锌板岗亭汽车漆油漆工，不专业勿扰

从事修理工作超过10年

车床，普通车床，

亳州市谯城区-长沙16米箱车或者16.5箱车明天装联系电话

挖机驾驶员好的二把刀也行，活简单。

有没有年轻的小工,

可有招内外墙油漆工人的，内墙350外墙400试用期3天,

下午有没有老板干活的，一下午200，自带工具最好开着车带着三轮车啊拉圾车,

招聘自动驾驶测试安全员岗位要求：24-38岁中专以上学历1、服从工作安排，身体健康，5年以上驾龄，C1以上驾照，有专职司机工作经验3年以上；2.三年内驾驶证无扣一次性扣6分（12123查询）及以上的违章、驾驶证现在还是满分;3.三年内无重大交通事故、无严重违章以及无犯罪记录4.高中或大专以上学历,普通话良好5.体型匀称，无纹身，无染发，无异味6、具备较强的应变能力及紧急情况下的处置能力,有主机厂或者供应商ESP以及其他场内测试经验的优先；7、具备简单的电脑知识;岗位职责：1、驾驶自动驾驶车辆(广汽、环卫车，商品车等车辆)，配合工程师完成自动驾驶车辆的日常测试及运营工作;2、做好车辆日常保养、维修和清洁工作，并做好日常记录;3、在驾驶过程中，提前识别危险，保护车辆以及人员的安全;4、领导交办的临时性事务。工作时间：每天上班8小时除掉吃饭和休息时间每天基本上班6-7小时包一餐工作餐，每周一天休息,7：30-15:3015：30-23：309：00-18：00，一个月换一次时间薪资构成：薪资（试用期5000，转正6150，后期还有晋升涨薪),试用期1个月公司福利：入职购买五险一金满一年也有带薪年假、工龄工资以及年终奖等每月积分排名前30名的，月安全奖励金上浮10%左右面试地点：广州市海珠区生物岛国际公寓C1栋

汽车内饰改装升级招聘，，技工。普工

汽车车身辅助工作

奇瑞汽车～天天面试企业直招正式工｜有年终奖入职购买五险一金（五险个人出400，公司出1100，住房公积金按工资的10%购买，个人出5%）招聘要求：初中学历、18-40岁，女生160cm以上，男生165cm以上，体重不能低于100斤，不能超过200斤，无、传染疾病。底薪（3080-3700）+焊装岗位补贴（600-800）+产线激励500+技能绩效（600-1200）+餐补（260-600）+加班工资（平时18.1/小时、周末24.13/小时、节假日36.3/小时），到手8500-15000元/月（15号发薪）招聘岗位：涂装、焊装，物流面试材料:1、身份证原价2、初中、高中、大专毕业证原件（大专和本科可以在学信网截图打印出来，必须全日制）3、其余资料到面试处准备

长白班，管住+食堂福田戴姆勒汽车厂招聘汽车调试工负责汽车调试，有B2以上驾驶证。18岁-42周岁，无经验要求第一个月底薪4500学徒开着调试车A点到B点第二个月底薪4500加计件调试一台车120一天大概3.4台车时间长白班:早8-晚8点，工作时间8-11小时左右（包含休息时间），上六休一免费住宿（水电费也免费）

安徽蒙城招聘焊工1名长期的，会氩弧焊，气保焊，综合工资8000以上，坐着干活。管吃住，联系电话

招聘下料带班一名，打磨熟手一名焊接师傅一名电话

【卡斯马】欧美外资企业招日结工，要有汽配厂经验普工/小时，5天后每天日结工点对点24×11=264元两班倒12小时免费工作餐2餐年龄42岁以下，身高165以上，）每个月26号－次月25号为一个月结算周期，每个月26号重新，15号结清上个月工资！冲压、焊接、压铸车间，机器全自动，人工上料下料，可提供住宿，宿舍离厂区距离1公里内，有体检报告3月内均可用，体检不限医院！综合月薪7500~8500元左右面试时间:12点30集合地址：上班在百安公路1501号。

古井集团酒瓶厂招叉车工两名，工价22一小时，包吃不包住，持证上岗今天都可以过来上班报名☎()

招聘焊接师傅4名,欢迎推荐。

团结意识，责任感，有经验的优先录用

叉车工8:00～19:0024/小时，餐补12/顿，加班的话24一天扫码，排序，产线配送，翻包，活轻松自由16～45，男女不限

3期30线招聘打磨 4 名年龄要求 30-55 岁能吃苦耐劳月平均工资 4500-8000有意者联系

招聘：打磨工薪资：2800元以上/月打磨工联系人：朱老师

1.严格遵守机工安全操作条例，保证持证上岗;2.接到施工单后，首先进行项目确认、故障确认，如发现与施工单标注不同的项目立即与前台业务联系，征得确认后，方可施工;3.严格按工艺、质量管理程序施工，加强自检、互检;4.爱护车间的一切设备，并按其技术要求使用，不得超范围使用，不得超负荷使用;5.妥善保管与使用公司配置的个人使用的工量器具;6.文明生产，杜绝野蛮操作，做到有水不落地，配件不落地;7.认真作业，准确判断，提高维修质量;