岗位名称：仓库理货员岗位要求：1.具备熟练的仓库工作经验，尤其是服装后道工作；2.能够进行简单的英文读写；3.能够熟练地进行货物清点、装货卸货，熟练使用封箱机等工具。薪资待遇：详询（具体薪资情况需进一步咨询）。

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电商服装理货，轻活，干活利索 岗位职责： 1.负责电商服装理货 2.对库存商品进行日常整理、归位及轻量盘点，保持仓内整洁有序 4. 协同物流环节完成出库交接，及时反馈异常情况 5. 遵守作业安全规范，轻拿轻放，保障商品完好率 任职要求： 1.工作认真细致，手脚麻利，能适应快节奏作业环境 2.具备基本识字能力，能熟练操作扫码设备或手机终端 3.身体健康，无重体力负担，适合长期站立或走动作业 4.有电商仓储、服装类理货经验者优先 5.学历不限，年龄18-45周岁，责任心强，服从安排

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招聘，长期包快递一名，计月。

1. 综合薪资：月薪7500-9500元（按310元/天标准核算，含基础工资+各项补贴），入职即全额缴纳五险一金，工资随走随清，可长期可短期。 2. 额外补贴/奖金：全勤奖500元、岗位津贴500-800元/月、工龄奖200-1000元/月；外宿补贴500元/月/人；夫妻工可凭结婚证免费申请夫妻房。 3. 薪资保障：真实招工，入职无任何费用，薪资真实可靠。 三、食宿福利 1. 住宿：包吃包住，宿舍为4-6人间，配备独立卫生间、空调、热水器、洗衣机、WiFi等设施。 2. 伙食：厂区内刷卡就餐，提供粤菜、川菜、湘菜、北方面食等多种餐食，员工可自由选择，吃饱为止。 四、工作安排 1. 工作时间：上6休1制，每周工作6天，每天工作10小时，除休息外均按劳动法计算加班时间；加班自愿，加班费按法定标准执行：平时加班1.5倍、周末加班2倍、节假日加班3倍；国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 2. 工作模式：长白班、坐岗作业，岗位类型丰富，有相关经验者可自由选择适配岗位，新手由老员工一对一带教。 3. 厂区环境：厂区恒温车间（冬暖夏凉），车间内可携带手机，上厕所无管控；配套设施齐全，设有专门抽烟区、超市、网咖、图书馆、篮球场、银行、健身房等。 五、招聘要求 1. 年龄16周岁-45周岁，男女不限；不限学历、不限经验，新手可快速上手。 2. 无不良嗜好，能够服从厂区合理工作安排。 3. 需提供本人有效身份证（临时身份证也可）。 六、职业发展 公司每年提供四次晋升机会，员工可通过内部晋升通道实现职业成长。 1. 年龄16周岁-50周岁，男女不限；不限学历、不限经验，新手可快速上手。 2. 无不良嗜好，能够服从厂区合理工作安排。 3. 需提供本人有效身份证（临时身份证也可）。 六、职业发展 公司每年提供四次晋升机会，员工可通过内部晋升通道实现职业成长。

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【工作内容】 1. 统筹公司国际物流业务的整体运作与战略落地，具备端到端供应链视角，协同海外销售、国内执行及外部合作单位高效联动。 2. 带领海运团队开展日常管理，涵盖人员配置、绩效评估、流程规范制定及团队能力提升，持续增强专业水平与响应速度。 3. 针对欧洲、非洲、东南亚、美洲、澳大利亚等核心贸易区域的航线挑战、重点港口清关政策及应急情形，建立标准化应对方案并形成可复用的操作指南。 4. 搭建海运市场监测体系，动态掌握运价、舱位、船期、港口拥堵等情况，及时预判风险并启动应对预案。 5. 整合货代、船公司、报关机构、海外代理等多方资源，强化各环节协同，保障货物安全、准时、经济地流转。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，物流管理、国际贸易、航运、英语等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上国际物流行业经验，其中至少2年团队管理经历，须有货代公司（Forwarder）实际工作经验，熟悉货代全链条操作及盈利逻辑。 3. 英语熟练，能独立处理英文单证及日常邮件沟通。 4. 精通国际海运实务，了解多个海外市场在清关、单证及物流执行中的常见问题与解决方案。 5. 具备良好的跨部门协作能力和抗压性，以目标达成为导向。

招聘电商配货员。，年龄22至28周岁。工作认真仔细，手脚麻利动作快，服从工作安排。工作地点位于方田新村。工作内容为负责配货、打包等仓库事宜。上班时间为9:00至18:00，能接受加班，有加班工资。薪资待遇为4500，提供工作餐，每月休息2天。联系方式同号。

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招聘扫描员。工作内容为在流水线边上负责集包扫描，将装满的环保袋收口后放回流水线，并换上新的环保袋。薪资按小时计算，保底每天上班5小时。上班时间从18:00开始。