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岗位内容： 1. 策划并执行幼儿教育教学方案，创设高效且富有启发性的课堂活动。 2. 引导和规范幼儿日常行为，支持其积极互动与社会能力的成长。 3. 设计充实且具启发性的课程内容，激发幼儿求知欲与兴趣发展。 4. 持续观察儿童成长动态，记录发展情况、问题及应对措施，并定期与家长交流反馈。 任职要求： 1. 具备学前教育或相关专业背景或从业经验。 2. 拥有良好的沟通协调、问题处理及组织管理能力。 3. 能在多任务环境中保持高效运作。 4. 擅长与幼儿建立信任与互动关系。

特种工培训学校招聘启事 我校为正规官方备案特种作业定点培训机构，专业从事低压电工、高压电工、电焊作业、登高作业、高处作业五大特种工种培训、学时上报、考证辅导、复审培训业务。办学正规、客源稳定、现面向社会诚聘教务主任、特种工专职讲师、教学助教岗位，欢迎行业资深人才、有志职教从业者加入！ 一、教务主任 1名 岗位职责 1.全校教学统筹与排课管理 负责五大工种（高低压电工、电焊、登高、高处）所有班型的整体教学规划，根据日常白班、夜班、周末班、实操班、理论班的学员档期、讲师档期，精准制定排课表、调课、补课、换岗安排，保证电工、焊工作业、登高高处所有班次教学正常开展，无空课、漏课、错课。 2.学籍学时与考务合规管理 全权负责学员报名资料审核、系统录入、学时挂机、学时报备、台账整理；对接应急管理局考试系统，负责五大工种新考、复审学员的考试申报、考场安排、名单核对、档案归档，确保所有培训流程合规、资料齐全、可查可审。 3.教学团队日常管理 负责讲师、助教的日常考勤、工作安排、教学考核；监督电工、电焊、登高高处课程的上课质量、实操规范、课堂纪律；定期开展教学复盘，优化五大工种教学流程，提升整体通过率。 4.学员全周期管理 负责学员入学、上课、学时、模拟考试、正式考试、拿证、复审全流程跟进；处理学员请假、调班、咨询、投诉、等问题，重点把控各班次出勤率、结业率、考证通过率。 5.场地设备与台账管理 管理理论教室、电工实操工位、电焊实操区、登高高处实训场地的使用与调度；定期整理、更新五大工种培训大纲、教学台账、安全制度、培训档案，配合主管部门检查、年审工作。 6.配合招生运营 配合招生团队输出课程安排、开班计划、上课资料，辅助校区整体运营工作。 任职要求 1.大专及以上学历，有特种工培训学校教务管理1年以上经验，熟悉高低压电工、电焊、登高、高处工种培训及考证全流程。 2.精通应急管理局特种工报名、学时、考试、复审整套流程，熟练电脑办公、表格台账、系统操作。 3.擅长多班次、多工种排课统筹，细心稳重、责任心强，抗压能力强。 4.熟悉特种作业培训行业政策、合规要求，有同行业教务主任经验优先录用。 薪资福利 综合薪资5000–10000元（底薪+绩效+通过率奖金+全勤+年终） 长白班、法定节假日、节日福利、带薪年假、晋升通道完善. 二、特种工专职讲师（若干） 授课工种：低压电工、高压电工、电焊作业、登高作业、高处作业（可精通单项或多项） 岗位职责 1.独立承担对应工种理论教学+实操教学+考前辅导+模拟考试，严格按照国家特种作业考核大纲授课。 2.针对五大工种考点、题库、易错难点针对性教学，零基础学员手把手教学，大幅提升考证通过率。 3.电工类：负责高低压电工原理图讲解、实操接线、故障排查、安全用电规范、考试实操流程教学。 4.电焊类：负责普通电焊实操教学、焊接安全规范、防火防爆安全、实操考试标准教学。 5.登高/高处类：负责登高高空作业规范、安全带使用、绳具操作、高空安全防护、实操考核教学。 6.负责实训课堂安全管理，全程监督学员规范操作，杜绝实训安全事故；课后答疑、习题讲解、错题复盘。 7.按要求完成学时教学任务，填写教学记录、实训台账，配合教务完成资料归档。 任职要求（硬性标准） 1.必须持有对应授课工种的特种作业操作证 + 中级及以上职称证/高级工证（二证优先）。 2.精通低压电工/高压电工/电焊/登高/高处任一或多个工种专业知识、实操技能、最新考试题库。 3.有特种工培训授课经验，懂零基础教学，表达清晰、耐心负责，熟悉应急局考试评分标准。 4.无安全事故记录，服从校区排课安排，能配合白班、夜班、周末班次授课。 5.持有考评员证、教师资格证、多年行业老师傅优先高薪录用。 薪资福利 综合薪资4000–12000元（底薪+高额课时费+通过率绩效+月度奖金） 全职稳定、福利齐全、定期教研提升、可晋升教学主管 三、特种工教学助教（若干） 辅助工种：高低压电工、电焊、登高、高处作业 岗位职责 1.课前准备：协助讲师布置理论教室、准备电工实训工具、电焊设备耗材、登高安全防护用具、绳具设备，检查实训设备完好性。 2.课堂辅助：配合主讲老师维持课堂纪律、学员签到、考勤统计、学时监督；协助管理各班次上课秩序。 3.实操辅助教学 •辅助电工课：协助学员接线、设备调试、基础实操指导。 •辅助电焊课：协助设备摆放、耗材更换、基础操作纠正、安全监督。 •辅助登高高处课：协助安全穿戴、设备检查、实操辅助、场地安全监护。 4.跟进零基础学员学习进度，解答基础常识问题，纠正学员不规范操作，杜绝安全隐患。 5.协助整理教学台账、学员档案、实训记录、学时资料，完成每日教学资料归档。 6.课后整理实训场地、清点工具耗材、清洁设备，维护实训教室整洁。 7.及时通知学员上课、模拟考、正式考试、复审提醒，做好学员服务工作。 任职要求 1.中专/大专及以上，机电、电气、焊接、安全、工程相关专业优先。 2.有特种工培训助教、实训辅助相关工作经验，懂高低压电工、电焊、登高高处基础操作优先。 3.持有电工、登高、电焊任意一项特种工操作证优先录用。 4.工作踏实、积极主动、细心负责，有安全意识，善于沟通。 5.熟练基础办公软件，能配合班次加班、辅助教学。 薪资福利 综合薪资3500–6000元（底薪+绩效+补贴+全勤） 带薪假期、节日福利、师徒带教、可直接晋升专职讲师，长期稳定发展 通用福利待遇 1.行业稳定、刚需培训、常年开班、工作稳定无淡季； 2.年轻化团队、氛围轻松、老板人性化管理； 3.完善晋升：助教→讲师→高级讲师→教学主管→教务主任； 4.定期团建、节日福利、年终奖励、带薪法定节假日。 应聘方式 工作地点：本校校区 联系电话：面试资料：个人简历、相关特种工证件、职称证书 本招聘长期有效！

一、岗位职责: 1、开课前，与学员进行面对面交流，掌握学生学习基础，制定并安排个性化学习方案； 2、授课期间，负责学员出勤管理及课后作业批改工作； 3、课程结束后，持续跟进学员学习进度与成效； 4、在备考阶段为学员提供教学支持服务，协调管理日常后勤事务； 5、通过完善后续服务提升学员满意度，助力续报、扩科及口碑推荐； 6、规范建立并维护学员档案资料。 二、任职要求: 1、具备全日制本科或以上学历，理工科背景者优先； 2、工作态度端正，责任心强，富有耐心，具备良好的学生及家长沟通能力；