该岗位主要负责大重庆区域及周边市场的业务拓展。 固薪部分：12000-15000元/月 爱谱华顿专注于电线电缆、视频监控、综合布线、数据中心与楼宇自控五大领域的研发、制造、销售和服务 岗位职责： 1、依据集团下达的区域年度经营战略，研判市场趋势，合理预估需求变化，制定并落实团队发展路径与年度销售目标； 2、跟踪行业发展趋势，积极开发新市场，深入挖掘潜在客户，参与重点项目的推进与核心业务运作，与业主、总包、分包及合作伙伴保持良好互动与协作关系； 3、统筹团队日常销售运营与管理工作，完善各项业务管理机制，助力公司销售任务达成，推动战略目标有效执行； 4、围绕分支机构年度营销规划与销售指标，组建并培育专业化、高效率、强执行力的销售队伍； 5、落实公司管理制度与流程规范，管控营销中心各项费用支出，持续优化成本结构； 任职要求： 1、年龄26-38岁，本科及以上学历，具备5年以上销售工作经验，其中至少3年团队管理经历，具有建筑、系统集成、弱电、电线电缆、安防或软件行业背景者优先； 2、具备较强的市场开拓意识，擅长客户维护、商务洽谈与资源协调； 3、熟悉政府、建筑、金融、银行、能源、智能楼宇、医疗健康等行业领域，拥有稳定的客户资源积累； 4、自我驱动能力强，目标导向明确，富有进取精神； 薪酬福利： 1、职位福利：五险一金（入职即缴）、绩效奖金、带薪年假、项目奖励、出差补助； 2、员工福利：生日礼金、节日慰问等； 3、工作时间：单休（周末轮休），工作日为周一至周五，法定节假日按国家规定执行（如国庆节休假7-8天）； 上班地点：渝北区光电园重科院D栋1003 九龙坡区石桥铺渝高未来大厦12B-1 （可根据住址就近安排办公地点）

1、负责市场调研和需求分析； 2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 3、确定销售部门目标体系和销售配额； 4、制定销售计划和销售预算； 5、负责销售渠道和客户的管理； 6、组建销售队伍，培训销售人员； 7、评估销售业绩，建设销售团队。 任职资格： 1、专科及以上学历，市场营销等相关专业； 2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先； 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 工资待遇: 10000-100000不等

招销售总监光伏业务开发

岗位职责： 1、统筹管理团队（含3名主管及其小组），推动落实公司设定的销售任务； 2、监督本部门人员完成日常作业指标及相关工作要求； 3、组织开展部门员工的业务培训与技能提升指导； 4、配合销售总监制定团队阶段性工作规划； 5、开展销售市场的需求调研与信息汇总分析； 6、设计客户合作策略，优化客户关系维护机制； 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具备1-3年企业客户团队管理经验，拥有互联网行业管理背景者优先； 3、具备商务谈判、电话营销、线上销售或面对面销售相关经验者更受青睐； 4、契合RCC企业文化特质：务实、守信、客户为先、勇于担当、乐于迎接挑战、注重协作； 5、具备良好的沟通协调能力，理解力强，性格积极自信，勤奋进取，富有工作激情； 6、具备较强的团队协作精神、服务意识和市场开拓意识； 完善的培养体系： 1、带薪岗训：人力资源部提供系统化入职培训（2-3周，带薪免费）； 2、导师带教：为新人配备专属导师，实施一对一传帮带机制； 3、上级赋能：个人绩效与团队成果直接关联，全力支持成员业绩成长； 4、成长追踪：公司自主研发E-learning学习平台，实现体系化、数据化学习路径，记录每位员工的发展轨迹。 福利丰富： 1、五险一金：入职即签正式劳动合同，依法缴纳“五险一金”； 2、舒适休假：周末双休，首年享带薪年假7天，最高可增至14天，另设带薪病假，法定节假日全休； 3、多元奖励：设置年终奖、长期服务奖、销售明星奖、全勤奖、推荐人才奖等； 4、节日关怀：每逢佳节发放礼品，涵盖生日、生育、下午茶、年会晚宴及抽奖活动； 5、关爱老员工：入职满2年员工及其子女享受补充医疗保障；满三年员工可获周年纪念礼；满三至五年员工父母可享单方或双方大病保险； 6、团队活动：绩优员工享海外激励游（足迹遍布新加坡、韩国、迪拜、塞班岛）、部门团建、半年度旅游或拓展训练、年度盛典及表彰大会； 7、健康守护：每年组织全员健康体检； 8、多重补贴：餐费补贴、服饰补贴全员覆盖； 9、团队氛围：成员年轻有朝气，整体充满活力； 10、办公环境：位于CBD核心商圈，周边配套设施齐全，餐饮选择丰富。 RCC，一家稳健发展的企业，汇聚一群朝气蓬勃的伙伴，在简单平等的文化中，共同致力于推动建筑行业的透明与高效发展！在这里实现自我价值，开启成功人生，我们期待与您携手共进！

要求精通无忧产品，有团队管理经验，可接受长期出差，工作地点为全国多区域轮驻。欢迎符合条件者沟通交流。 一、岗位职责： 1、全面统筹宇呈出行无忧项目的销售运营及管理工作； 2、落实公司制定的销售方针，带领团队达成月度、季度及年度销售目标； 3、全程跟进门店融合、客户对接及订单履约各环节执行情况； 4、负责销售团队日常运作管理，并承担新成员的培训与指导工作； 5、撰写销售数据分析报告，针对市场动态与运营流程提出改进方案； 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，******，具备3年以上出行无忧领域销售管理经验（过往业绩稳定达标或超额完成），并拥有不少于3年的团队管理实操经历； 2、熟悉汽车运营体系，具备相关专业知识与实际操作经验； 3、心理素质佳，能适应快节奏发展环境中的销售管理任务，保障业绩持续达成； 4、自我驱动力强，学习能力突出，具备高效的时间规划与执行能力； 三、薪资及福利待遇： 1.月薪范围10k-60k，薪资结构为底薪10K＋1%提成＋销售奖金，重点激励提成与奖金部分 2.缴纳五险一金+提供带薪培训+定期组织团建活动（公积金正常缴纳） 四、工作时间： 上班时间：8:40-18:00，中午休息时段12:00-13:30 休息安排：每月休息4天，法定节假日额外增加1天休假，具体调休可自主协调

岗位职责： 1.负责营销铁军直客销售体系的建设，涵盖标准化运营及特种兵式培训管理； 2.推动集团营销战略在团队中的落地实施与执行转化； 3.保障特种兵销售流程顺利推进，解决过程中的复杂问题，并统筹整体工作进展； 4.深耕高净值客户群体需求，策划并组织论坛、会议、沙龙等各类会销活动，对核心经营目标的实现承担直接责任。 任职资格： 1.统招本科及以上学历，能力突出者可适当放宽至专科； 2.具备高端圈层渠道拓展与综合服务能力，拥有国际化格局与视野； 3.形象气质佳，年龄区间为30-45岁； 4.在银行、基金、期货、高尔夫、健身中心、普拉提馆、留学服务机构、行业协会等大客户开发领域或高端会所资源对接方面具备丰富人脉； 5.拥有高净值客户资源网络，或展现出卓越的渠道开拓、圈层运营及商务谈判实力； 6.可接受区域内短期出差安排； 7.思维条理清晰，表达流畅，具备出色的沟通协调与组织推动能力； 8.有未来自主创业规划者优先，志在大健康领域长期发展，具备强大沟通影响力和服务高客群的能力，能独立运作百万级以上客户项目。

岗位职责: 1.制定销售战略规划，助力公司实现业务增长目标； 2.统筹销售团队管理，推动团队完成既定销售指标； 3.持续优化销售流程与策略，提升团队整体运作效率与业绩产出； 4.建立并维护客户良好合作关系，保障客户服务质量与满意度； 5.参与市场动态分析及竞品研究，为产品优化和服务升级提供有效建议。 任职要求： 1.具备木门行业经销商渠道管理经验，拥有相关渠道资源者优先； 2.具有优秀的领导力，能有效激励团队成员达成销售任务； 3.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效协同团队工作。 薪酬结构：无责底薪6000-12000（以复试后定具体薪资）+绩效+提成

岗位职责： 1、统筹销售团队的日常管理，规划并实施销售方案，促进公司业务持续增长。 2、主导重点客户的开拓与关系维护，打造持久稳固的合作模式。 3、研判市场动态，洞察客户真实需求，为产品策略及推广方向提供有效依据。 4、把控销售各环节执行情况，确保业绩指标顺利完成，提升团队整体作战能力。 任职要求： 1、具备优秀的组织协调与团队带领能力，能有效激发成员达成既定目标。 2、擅长人际沟通与商务洽谈，可高效推进客户合作进程。 3、对行业趋势有较强敏感度，能迅速应对市场变动并调整应对措施。 4、具备良好的判断力与应变能力，能在高强度工作环境中稳定发挥。

（总部在青岛，需前往青岛培训5天，招聘C端总监，负责全国市场出差） 岗位职责： 1、聚焦大健康类口服产品，带领团队深入公司合作门店，开展业绩赋能与提升工作； 2、组织团队推进门店启动，落实自销、会销、旅销等多种销售模式的执行； 3、对团队的过程管理与结果达成进行监督，重点跟进康养类客户，推动大客户消耗方案落地； 4、统筹团队目标制定与分解，督导目标执行，确保公司整体业绩指标顺利完成； 任职要求： 1.具备5年以上美容店长或美容导师工作经验； 2.拥有丰富的一线销售实战经验，熟悉门店销售、会议营销等落地执行流程； 3.在美容行业从业10年以上，具备销售、美容养生及大健康领域经验者优先； 4.具备团队管理能力，能够持续提升团队的专业水平、销售技巧与成交能力； 薪资待遇： 基础薪资+绩效工资+提成，综合收入18-30k； 上班时间： 8:30-17:30，钉钉打卡，月休4天（可调休） 上班地址： 全国出差 总部/培训地址： 山东省青岛市城阳区春阳路88号天安数码城

工作内容： 1.负责新客户的拓展，收集客户信息，挖掘潜在客户资源 2.洞察客户实际需求，结合企业员工日常福利与节日福利场景，提供专业化的福利服务方案 3.构建并维护客户关系，定期进行客户回访，保持有效沟通，精准把握需求变化 4.持续跟踪客户产品使用进展，及时响应问题，保障售后服务质量 5.具备团队管理实践经验 任职条件： 1.大专及以上学历，熟练操作各类办公软件 2.性格稳重，积极进取，热爱销售工作，愿意追求高收入目标；具备较强的沟通表达与商务洽谈能力（前期安排专人带教） 3.有国有企业、事业单位销售背景者优先考虑 4.拥有票务、礼品、企业福利相关从业经历者优先录用 5.亲和力佳，能适应高强度工作，具备良好抗压性，可接受销售岗位成长周期 公司总部位于北京，在上海、广州、深圳、天津、重庆、成都、武汉、杭州、西安、长沙、苏州等城市设有18家分支机构，拥有超1000人的专业服务团队，组织氛围年轻活力，只要有能力即可获得广阔发展平台！ 待遇： 1、09:00-18:00，中午休息一小时； 2、周末双休、五险一金、享受国家法定节假日、产假、婚假等，正常休假，另享带薪年假； 3、底薪面议8k～15k+高额提成（每季度调薪机会）； 4、多元激励机制：梦想基金（助力实现个人心愿）； 5、完善培训与晋升体系：系统化带薪岗前培训，涵盖销售技巧、沟通策略、销售心理、职业素养及专业知识；晋升通道无上限：大客户销售代表-销售主管/经理-销售总监-分公司总经理。 候选人的加分项： 客户开发、客户拜访、客户签约、客户资料整理、互联网/科技行业经验、企业/机构(ToB)客户对接、政府/社会团体合作经验、电话销售背景、ToB领域销售经历、沟通协调能力

一、薪资待遇 1.计提模式.综合工资7000-8000+，努力点9000-12000左右，多劳多得 2.工作内容:点对点中小件快递，固定路线配送 3.福利待遇:，年终奖，工龄奖，晋升空间 4.上班时间早7晚6。多劳多得，能力越强，工资越高[每月固定星级奖励300-1200] 1.年龄18--40岁，接受应届毕业生; 2.无学历要求; 3.有一定沟通能，吃苦耐劳;

1、年龄18-45岁，无案底，男女不限 2、[太阳]负责固定区域内的快递配送与揽收，点对点配送 3、[红包]派件计提1.8-3元，，日均160-300单/天综合薪资8000-12000计提多劳多得，干的越久能力越强工资越高 4、[福]员工福利:商业险+五险一金+话补餐补+寒暑补贴+年终奖+工龄奖+员工团建+节假日福利 5、[庆祝]一个月调休四天，15号发放工资 就近安排站点，离家近[烟花][烟花][烟花] 员工福利 五险加班补助 餐补

职位类型:快递员不是外卖员 任职要求:男女不限，不限学历，(无需工作经验)招聘岗位:收送派员(在规定时效内完成收派，保证客户快件不受损失)岗位福利: 1、前期有老师傅带 2、当天面试，次日入职学习 3、平台好，有保障，晋升空间大 4、每个月都有星级奖励，高达1000

重庆市大足区招工地小工/杂工

重庆市沙坪坝区招防水工，烧卷材，二把刀不要

亲爱的求职者： 临近年关你是否现在迷茫，心力交瘁，职场晋升遥遥无期？你是否渴望打破规则却难以有承载你才华和能力的平台？ ——如果你正经历这一切，那你看到我这则信息那就是你命运的转折点！ 我公司给你最公平的赚钱晋升机会，所有公开透明，扁平化管理，谁有能力谁来上！一切公司为你兜底！等你来大展拳脚！ 岗位职责： 1：电销+网销+面销，给足各种I人E人足够发展空间（抖音、快手、微信全矩阵）对接全国600万家美容养生老板，引进公司全球onlyone核心专利技术项目，站在风口上谁都可以起飞。 2：前期协助美业健康行业老板达成业绩 3：公司提供成熟资源和教练带练，小白最快一周出单 4：一单提成1万多，24小时就结账，如果你是电销精英来了就一定可以开心过大年！公司轻松做月3万，努力做5万，加班干10万+，销冠者月入80万。 5：工作时间：9:30-6:30，错开早上高峰期午休2小时 6：晋升通道：商务经理-总监-总裁-全球股东-联合创始人 任职要求： 1；具备冠军基因和带兵打仗的领导力，不想当将军的士兵不是好士兵！ 2；年龄23—48岁 3；敢挑战自我，要结果，渴望改变自己命运的来 4；有销售经验或美业背景或美容健康行业协会资源优先（非必须）

职业经历 项目背景或公司背景：有水果种苗销售经验 业务能力 1、市场洞察：了解农业销售、种植行业市场，熟悉南亚东南亚市场 2、渠道拓展：熟悉农资经销商体系搭建、种植大户直销、政企采购（政府采购流程）、电商/私域运营等至少2种以上渠道模式； 3、团队管理：具备“搭班子、定机制、带队伍”的能力，能搭建分层级销售团队，建立清晰的绩效考核、激励机制与培训体系 4、资源整合：拥有丰富的农业行业资源，擅长大客户关系维护与深度运营，能针对种植大户、农业企业、政府客户制定长期合作方案 岗位职责 1、制定销售战略与目标，统筹区域/渠道/客户拓展 2、搭建销售团队，建立优化考核与培训体系 3、整合行业资源，联动内外部保障业务推进 4、带队完成销售业绩，管控销售流程与回款 5、需具备团队管理、市场开拓及客户资源整合能力? 任职要求 1、大专及以上学历（市场营销、农业经济、企业管理等相关专业优先?） 2、农业相关行业5年+销售管理经验，业绩突出，农业、农产品销售背景者优先?

一、岗位职责： 1、向制造型企业宣传录用残疾人就业的税收优惠政策； 2、初步了解企业用工环境和岗位工作情况，解答企业录用残疾人相关疑问； 3、协助企业开发录用残疾人的岗位，并促成企业愿意录用残疾人； 4、全力协助公司与用工企业签定合作协议； 5、高效完成公司安排的临时性工作。 二、录用条件： 1、年龄、性别不限，专业不限，学历不限； 2、有生产、研发、加工制造业资源优先考虑； 3、有较强的沟通能力及抗压力； 4、用工方式为兼职。

有相关工作经验三年，酒店销售！

邀请当地美容院老板娘参加医美拓客会议 岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，带领团队完成年度销售目标 2.负责销售团队的搭建、培训与管理，提升团队业务能力与战斗力 3.深入分析市场动态与客户需求，及时调整销售策略以增强市场竞争力 4.开拓重点客户资源，维护高层客户关系，推动重大合作项目落地 5.协同产品、运营等部门优化销售流程，提升转化效率与客户满意度 任职要求： 1.具备5-10年销售管理工作经验，有团队管理经验和成功业绩案例 2.具备出色的市场洞察力和商务谈判能力，能独立推进大客户合作 3.目标导向，抗压能力强，具备较强的组织协调与跨部门协作能力 4.行业背景不限，有ToB销售经验者优先考虑 5.学历不限，具备快速学习与适应能力者优先

【公司介绍】 1、企业直招，无中介环节，全程不收取任何费用，办公环境宽敞，团队氛围积极向上 2、52品牌2万平展厅，涵盖新车、库存车、新能源车、燃油车及优惠折扣车型 3、团队年轻有活力，协作紧密，管理层亲和力强，易于沟通 4、配备系统化培训机制，零经验也可加入，汽车知识无忧，专人指导实操，快速掌握业务，7天内有望成交首单 【岗位职责】 1、高效对接每日分配的新老客户资源，主动邀约到店进行购车咨询 2、落实各项新车销售方案，提供专业购车建议及相关配套服务 3、负责售后流程跟进，协助完成车辆交付工作 【任职要求】 男女不限，具备汽车、房产或保险类销售经验者优先录用 1、欢迎优秀应届毕业生投递，有经验者更受青睐 2、具备良好的沟通技巧、应变能力、学习能力，富有团队合作精神，服务意识强 3、踏实肯干，目标感明确，渴望通过努力实现高收入 薪资福利 1.工作时间：9:30-18:00，午休1小时，月休4天可灵活调休，享受法定节假日及年假待遇 2.节日关怀：定期举办员工生日福利、团建聚餐、集体旅游活动 3.薪酬结构：底薪+高额提成+全勤奖+补贴+绩效奖金+开单激励+年终奖 4.发展通道：公司设立清晰的晋升路径，实行人性化管理模式 5.员工购车享内部专属优惠，价格低至成本区间 6.入职即享免费培训支持，实施一对一导师带教机制 晋升路径：销售代表→销售经理→销售总监

新桥拍照：1月14好下午13点整，差1人。 联系:

任职要求：年龄22-35岁；学历要求大专及以上；具备一年以上快消行业工作经验者优先考虑。 岗位职责： 1、根据公司划定的销售区域及既定路线开展有序拜访，结合公司整体业绩目标，确保销售任务的达成或超额完成； 2、积极维护客户关系，保持与客户的有效沟通，稳固现有客户资源，落实产品陈列、价格核查及补货工作； 3、负责所辖区域终端覆盖与生动化水平的提升，依据客户分类标准完成终端客户的盘点与管理； 4、执行市场维护工作，包括产品陈列维护、库存及库龄管控，以及设备和广宣物料的投放与后续跟踪。

【热门招聘游戏合作伙伴】 我们提供丰富多样的游戏代打任务，涵盖了当下最热门的《王者荣耀》《和平精英》《原神》《三角洲》《CSGo》《和平精英》《金铲铲》《无畏契约》《暗区突围》《火影忍者》《永劫无间》等多款游戏。 薪资待遇多劳多得一单一结 工作时间也很自由，想什么时候工作就什么时候工作，只要按时完成任务就行。你可以一边吃着零食，一边打着游戏，顺便把钱赚了，这日子简直不要太潇洒!

重庆+云南市场 岗位职责: 1、负责本区域内智能制造、人工智能、工业机器人、工业互联网、物联网、虚拟仿真等相关领域实验室的建设工作 2、拟定销售计划，结合客户需求与解决方案协同制定实验室建设方案，跟进项目执行全过程，包括投标、验收等售前售后环节，保障项目回款 3、有效维护区域内本科类院校客户关系，持续开拓潜在客户资源，推动市场深度拓展 4、依据区域年度、季度及月度销售指标，确保各阶段销售任务如期达成 5、统筹协调内外部资源，推进各项业务对接与落地 任职要求: 1、具备三年及以上面向院校市场的销售工作经验 2、性格开朗，具备创新思维，擅长人际沟通与客户关系维护，服务意识强 3、抗压能力强，行动力突出，始终保持积极的学习态度 4、有高校教育行业销售背景者优先考虑，具有政府类客户销售经验者更佳 福利待遇： 朝九晚六周末双休五险一金绩效奖金带薪年假带薪病假节日福利定期团建专业培训年度旅游工龄工资定期体检交通补贴

一、岗位职责 1.销售策略与目标管理的协助落地 -根据战区制定的销售策略与目标规划，配合负责人推进执行工作，跟踪实施效果，开展数据分析与复盘，持续优化策略方案，助力销售业绩达成 2.一线过程管理 -统筹战区内一线BD及管理人员的作业流程管理，推动总部标准化过程管理体系落地执行，提升一线团队作业效率与规范性，持续优化过程管理机制 3.一线考核管理 -负责战区一线BD及管理岗位的考核管理工作，通过科学管理手段提升各级人员考核达标比例，不断完善考核制度与执行规则 4.项目管理-竞争管理 -掌握所在战区市场竞争格局，开展竞对分析与市场情报收集，推动总部竞争应对项目落地实施，优化区域竞争策略与打法 5.资源管理 -推动外部线索在战区内的高效转化，落实战区私海客户管理体系，强化商机与客户管理机制，提升资源使用效率与转化效果 二、任职要求 1.基本条件 -学历：本科及以上学历 -经验：具备5年以上销售管理或销售运营相关经验，有互联网行业或地推类企业3年以上销售运营/销售管理经验者优先 2.核心能力 -具备良好的数据分析能力、执行力、沟通协调能力、业务洞察与预判能力、团队管理能力、抗压能力以及学习思考能力 三、薪酬福利 -薪酬待遇：提供具有市场竞争力且具备成长空间的薪资结构与年终奖励机制 -五险一金：依法缴纳社会保险与住房公积金，保障员工基本权益 -带薪年假：除享受国家法定节假日外，依据服务年限享有相应带薪年休假 -健康关怀：定期组织年度健康体检，关心员工身心健康 -培训与发展：公司定期开展内部培训、经营复盘会议等活动，持续提升专业水平与管理素养，同时提供清晰的职业发展路径与晋升机会

无论你是宝妈、微商、社区团长、平台电商、直播达人等，我们，都热烈欢迎。 1、通过微信社群、朋友圈、社区团购等渠道销售便捷型腊肉片或腊味产品。 2、负责电商平台、社区团购、直播带货等渠道的便捷型腊肉片或腊味产品销售。 3、报酬：佣金制+分红 重庆双沣塘食品科技开发有限公司 联系人：杨先生 公司产品介绍： 经过近三十年沉淀，我们正在掀起一场腊味的创新革命！精心打造尽善尽美的美味，专为简约精致生活、品味独特的您而设计。我们严选精制猪肉，经过40天精心三熏三制，采用西班牙橡木燃段熏制工艺，每一口都能品尝到丰富的肉汁和独特的橡木熏香，仿佛带你穿越到古老的中国乡村，感受那份质朴而纯真的美食魅力。我们的产品通过常温自然风干，低温高湿酵藏，让腊味的红色肌肉纤维间均匀分布着状似雪花的美丽胭红，让腊味更具饱和口感与独特。产品减盐50%，低盐低热，口感刚刚好，不咸不淡，随时关注着您身体的健康。我们采用全新制式工艺，把每一份美食都清洗洁净、标准切片，让您食用便捷。运用-18℃—-40℃速冻锁鲜技术，锁住腊香本味。让金黄色香，咸香、熏香、木香适宜，刚好能将美味发挥到最佳入口。我们，一直在努力为您的美食之旅增添一份不凡的享受。 便捷腊味，就双沣塘！ 双沣塘—便捷腊味创新开创者！ 产品特点： 1、严选原切精制猪肉，40天三熏三制； 2、采用西班牙橡木熏制工艺； 3、常温自然风干，低温高湿酵藏； 4、轻盐低热，减盐50%。 5、烧皮、脱盐、清洗、标准切片。 6、-18℃速冻锁鲜技术，锁住腊香本味。

岗位职责: 1.协助主管开展客户拓展与日常沟通，维护商户关系。 2.积极参与团队协作，融入集体，学习管理相关技能。 3.具备主动学习意识，持续提升工作方法与执行效率。 任职要求: 1.拥有良好的沟通表达能力，能高效推进任务完成。 2.适应高强度工作节奏，勇于应对各类挑战。 3.欢迎应届生及实习生加入，注重团队合作与个人价值体现。 福利待遇： 1、实习阶段：平均每月5000-7000元（你的能力决定了你的工资） 2、团队管理阶段：根据团队管理能力的大小，平均薪资8000-10000，年底年终奖。 3、运营管理阶段，月薪10000～30000，年薪20万起，且享受集团期权，年底年终奖。 4、免费提供员工住宿，一对一专业化培训； 5、为员工提供良好的职业发展平台（公司坚信基层做起，在内部提拔） 6、不定期活动（奖金、节日团建、集体旅游、电影等）

要求：有混领土预制构件厂工作经验，善于成本控制、产量提升、全面管理、对外协调，年薪12-20万，具体面谈。

，16 - 50岁，、头发过长，。17日10:00 - 20:00工作 薪资福利:包吃住 招工人数:10人 不要交任何，收费的都是骗子