北京市海淀区招木门安装1人，可包可点

北京市大兴区招石材安装。墙面安装。柱子和墙板。岩板厚度6mm，大板为600*1200，推刀切割。六个厚海棠角。共计1100平米。不要中间骑驴的，只是实际干工的班组。。包工。。胶泥贴面。工期四号开始一周完工。

明天通州华兴园一套三米多橱柜 包活

1、负责全国各省家用中央空调全空气系统安装业务合作招募，每个省一支或两支安装队伍负责承接各省安装，一单一结算，无拖欠，双包单包都可以，前期总部有工程师指导安装，长期合作 2、付款方式：30%+40%+27%， 3、全国五恒系统经销商合作招募，总部前期协同设计及现场安装指导

北京市东城区招装修承包

北京市朝阳区招装修木工，做竹木座椅，包工包料，有成手师傅联系

北京市房山区招铺地板革的师傅350.9小时。专业的来，不专业白来

北京市大兴区招铁皮/白铁保温、罐体保温、石材翻新、石材安装、装修承包

家具配送安装，会开车优先，吃苦耐劳。可以自带车包活干。

北京市海淀招贴砖 北京各大商场连锁品牌饭店招夜班施工瓦工： 1，包清工（夜间施工时间22:00-6:00）， 2，墙地统一55元/平米，包含拉毛，勾缝（墙300*600，地300*300） 3，今晚能干的联系（放鸽子勿扰） 4，墙地共约一百二三十平，实际面积结账，完活结账。 二把刀勿扰。

艺佳文化旅游公司招聘司机师傅！公司出车出油！你出人！根据公司调度安排出车！保吃保住！月薪8000一11000！不收取任何费用！要求！三年驾龄！可开无犯罪证明！愿有志之士加入我们大家庭！共同合作发展！同创美好明天！ 原标题：《专车/商务车司机/接送车员/招聘专员/》

招聘： 海淀区温泉镇招聘保洁员，上六休一，工作时间7:00-17:00，包吃包住，普通岗薪资3500元。另设形象岗，薪资4000-4800元，择优录有工作经验优， 联系人：

酒仙桥项目直招 招聘保洁员2名，男女不限，身体健康，年龄：50岁以下，有保洁经验，工资4500元，周休一天。 招聘会服1名，身高不低于1.63m.身材匀称，工资5500元，有会服经验。周休一天。 注:以上均管吃管住，工作时间8小时。 工作地址： 酒仙桥亮马河联系（同） ）

北京市昌平区招腻子/大白/墙漆

北京礼仪单 需求如下: 31号09:00-19:00价550 2号09:00-21:00价650 3号09:00-18:00价500 :9小时内500，超时50/小时，现场管饭 地点:联想总部 要求:有军人气质，短发，站姿挺拔， 需要连续3天， 请 请加上面这个号

德州市德城区招装修木工做护墙板，机房吸声板，包工活。有意来电。

安庆市望江县招装修木工、石膏板吊顶、打柜子/做家具、装修承包

贵阳开阳招外墙漆/真石漆,装修承包

外包砂纸工 用手打 不能用机器

邢台市襄都区招装修木工，有一户卫生间贴护墙板一户库房贴护墙板，都是14块板子费用一共400元

1. 岗位职责： 新员工入职后，熟悉公司主营业务及相关产品信息（涵盖一、二手房产项目）； 结合客户实际购房需求，量身制定置业方案，安排意向房源实地带看、协助价格谈判，推动交易顺利完成； 2. 薪资待遇： 入职首年，享受无责任底薪6k-10k 或 40%业绩提成（按较高者发放），保障年薪不低于7.2万元； 转正后依据职级可获得35%-70%阶梯式高比例提成，入职2至3年的优秀销售代表，平均年收入达20-28万元； 完善福利体系：五险一金、多项绩效奖励、带薪年休假、销售冠军专属荣誉盛典——人民大会堂亲情晚宴（携父母同享荣耀时刻，至高嘉奖！）、国内外团队旅游等激励项目； 3. 职业发展路径： 晋升通道：房产顾问→销售主管→片区经理→营销总监→城市运营负责人； 内部活水计划：支持岗位轮转，可转向数据运营、产品运营、人力资源专员、行政BP、新房渠道管理、新房项目执行等多元发展方向； 4. 培训支持体系： 链家学院提供全周期培养方案：包含岗前新人训练营、初/中/高级进阶培训、定期回炉提升课程，持续赋能成长，不断突破自我； 线上培训中心：覆盖产品知识讲解、课程研发与远程教学支持； 搏学能力测评：全面掌握房地产专业知识，实时更新北京地区限购政策、贷款规则、购房资格认定、交易流程规范，同步学习民法、继承法、合同法等相关法律内容； 行业标杆看链家，链家典范在京城！ 诚邀您加入我们，共启职业新篇章！

带人看房子，薪资租赁40%通提， 新房30%通提。 二手房每成交一套奖励5000元。业绩再单算。 100万的房子提成1.2万块

央企职工食堂内店员 岗位职责： 1.负责奶茶店产品的准备、制作和出品，确保产品的品质和口味。 2.管理奶茶店产品的陈列和卫生维护，保证店面环境的整洁。 3.负责奶茶店各种设备的日常管理和维护工作。 任职要求： 1.对奶茶制作有一定的了解和兴趣，能够独立完成奶茶制作。 2.有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 3.有责任心，能够遵守工作时间和标准。 工作时间：9:30-14:0016:00-20:00 中间休息2个小时 用餐时间集中在11:30-13:0017:30-19:00 年龄要求： 18-40岁之间 有较强的责任心和操作技能有工作经验优先录取 因是内部食堂，不接受干几天就走，需要长期稳定的工作人员。没有长期工作意愿者，请勿打扰

工作地点： 北京丰台区首经贸大学万年花城链家门店 工作内容： 1. 制定销售方案，协助团队成员达成业绩目标； 2. 分析客户购房需求，提供专业且贴心的服务支持； 3. 维护客户关系，持续跟进客户动态与反馈； 4. 执行上级安排的其他相关工作事项。 工作时间： 9：30-19：00（中午休息两个小时） 工作待遇： 6000起/月（入职办理社保）

招聘职位：地产中介 什么是链家置业顾问： 商圈社区专家、房产法律咨询顾问、资产管理顾问、社区公益者 目前在链家，90后员工占比约71.4%，81%的置业顾问具备高等学历。成熟市场的置业顾问属于高技术含量职业，对综合能力要求较高，岗位极具锻炼价值，付出与回报高度匹配 怎样的薪资保障： 1、转正前无责任底薪6000元，转正后有责保障底薪6000-10000元。入职一年后平均薪资达8000-10000元，提成比例30%-70%，上不封顶！！ 2、提供住宿房源 3、实习期即投保实习生意外伤害险+商业保险（含补充医疗、意外伤害险） 顺利转正意味着已具备一定业务能力并积累实战经验，进入自我提升与能力发挥阶段，越努力越有机会，后续提成比例随职级提升持续增长，无上限； 最终收入水平取决于个人工作投入度与专业能力。房地产服务行业具备挑战性，未来的发展空间（经验、收入、能力等）不可限量 专业和房产置业顾问工作不对口？ 据人才市场数据显示，应届生从事本专业相关工作的不足30%。链家的优势在于高度包容，我们更看重人才潜力。置业顾问工作涵盖税费计算、房产法务、市场金融等领域知识，接触的客户来自各行各业，所学内容不仅可实际应用，还可能转化为个人竞争优势 无论专业是否对口，每位新人均从零起步，关键在于所选平台是否具备核心竞争力，是否有清晰的晋升路径以及完善的培训体系 工作压力大吗？ 高压力常伴随快速成长，每个行业都有其压力体现方式。纵观市场，发展迅猛、品牌影响力强、口碑优异的知名企业普遍工作强度较高，而从业者的职场成长反馈也更为突出。在链家，最年轻的城市总经理为90后，中层管理者中90后占比超30%

贝壳集团旗下北京链家2025年校园及社会招聘信息 公司名称：北京链家房地产经纪有限公司 链家优势：作为贝壳集团核心品牌，链家业务覆盖全国32个城市，运营8000+直营门店，拥有15万专业经纪人，依托大数据技术与真房源服务承诺，持续引领行业规范发展，致力于成为房产服务领域的国民信赖品牌 招聘岗位：房产顾问/销售管培生/储备店经理（新房/二手房/租赁/装修） 学历要求：统招本科及以上 薪资范围：6000-20000元/月（高提成，上不封顶） 岗位详情 岗位职责 1. 利用链家网、贝壳APP等数字化平台维护房源动态，拓展客户资源； 2. 整合线上与线下服务场景，为客户提供房屋买卖、租赁及资产配置等全周期解决方案； 3. 推动交易达成，并协助完成合同签订、产权过户等相关流程。 任职要求 1. 学历与专业：专业不限，需具备统招本科及以上学历（欢迎应届生及实习生报名）； 2. 能力要求：具备互联网应用意识，熟练操作移动端工具；表达清晰，心态积极，富有协作精神； 3. 优先条件：有销售实践经历、担任学生干部或参与社团活动者优先考虑。 福利待遇 1. 基础保障：六险二金（含补充医疗与互助金）、年度健康体检、带薪年假及法定节假日； 2. 激励福利： - 月度团队活动、境内外旅游激励（如精英社成员享免费出国游）； - 内部员工专属租房、购房优惠政策； 3. 特殊假期：实习期员工可申请最长3个月的论文答辩假（适用时段为2-6月）。 职业发展路径 1. 晋升通道： 管理路线：经纪人→储备店经理→商圈经理→大区总监→城市总经理； 专业路线：A0-A15级高级置业顾问（职业经纪人）； 职能路线：职能专员→部门经理→中心总监。 2. 培训体系： - 新人入职培训（5天集中授课）+ 租赁/买卖专项技能提升课程； - 晋升后配套管理能力培养（如MVP俱乐部、商圈经理研修班）。 应聘流程 投递简历 → 参加三轮面试 → 收到录用通知 → 完成岗前集训（全程免费并提供食宿） → 正式上岗 加入链家：如果您期待实现高收入目标，追求职业快速进阶，并希望在充满激情的组织中施展抱负，诚邀您提交简历！

安木门套口及门锁，外包，要好手，7个单门，6个双开门，2天按完最多，晚上可加班，

岗位职责： 1.负责现场接待、讲解及客户咨询，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过电话邀约、社群运营、线下活动等方式提升到访转化率 3.全程跟进客户看房、认购、签约、回款等环节，提供专业置业建议与全流程服务 任职要求： 1. 学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备学习能力、抗压能力及团队协作，热爱销售工作

岗位职责： 1.负责房地产租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及后续服务 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人业绩与品牌口碑 4. 协助办理产权过户、贷款、交房等手续，确保交易安全高效完成 5.参与门店日常运营支持，配合团队完成月度/季度销售目标 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与师徒带教机制 3. 诚信正直，责任心强，认同房地产经纪行业职业价值 4.具备本地生活经验或社区资源者优先，熟练使用智能手机及办公软件

房地产置业顾问，早九晚六要求大专学历以上，有同行业经验优先，底薪5000起提成40%-60%，一对一师徒值，行业小白随时欢迎