上一休一，负责门店服装的销售工作，对销售工作有较高的热情，渴望挑战高薪。

【招聘】新繁正北街中老年服装店，有服装销售经验，年龄50以下，工资4千到5千早9晚9，月休4天 有意电话联系

1.热情接待顾客 2.货品管理 3、VIP维护 4.目标达成

成都杉杉奥莱速写男装 招聘优秀导购1名 1.有服装销售经验 2.有责任心，有团队精神 3.执行力强 上班时间:上一休一 薪资：底薪3000+五险一金 +13薪+带薪年假 店铺位置：成都龙泉杉杉奥莱 联系电话:范女士

招聘：服装导购 薪资：面议 招聘岗位： 服装导购 薪资： 面议，上一休一             要求：40岁以下 工作地址：彭州市区 （

卫生维护，整理陈列，搭配，卖货销售

本店是经营一家服装批零店：需招聘男女销售员2名，有服装经验优先，工资待遇面议

导购 乐观开朗，积极上进，有长期稳定上班打算的。一天早班（9:00–18:00）一天晚班（9:00-21:00） 薪资福利:月休3天，月薪2800加百分之3提成 本店客源稳定，老顾客居多，老板性格好，非常好相处 v 工作地址:仿古街

有一定审美，可以根据顾客类型推荐搭配成交，做事耐心有较强的应变能力。做事靠谱。

春熙路地铁口附近天天要日结 8 点-21点/22点 数名 20 点到 8 点 数名 工资14一小时 轻松好耍 包水包饭 要求:男女不限年龄16岁-45岁以下 工作内容 ∶摆台 上菜 传菜 收餐等熟手 需要自备黑色裤子鞋子

需要2人送打包好的衣服，什么不出，就光来人上班，工资7800+，包吃住的，一个月休6天买社保B照C照司机。

我自己招纯打工的，跑成都到德阳往返，，不装上下，送食材，工资280-320一天，无需装卸，不租不买，自己招人，不是中介。c照司机。

一：收入 1、日流水400左右，月流水在11000左右，司机到手8800左右，加上平台奖励就有9000多。如果愿意肯多跑的，收入还会更高。 2、平台每天还会有额外的奖励，全部归司机自己所得，公司不参与分成，直接在司机端绑定银行卡就可以提现。 二：福利待遇：（加入我们，你能得到什么） 1.目前在跑司机3000多人，每天收入400-700元左右，上不封顶。 2.享受签约活动，你签一年可享受多一个月时间（这一个月你纯赚，详细情况可到店了解）。 3.时间自由安排。 4.公司配备新能源车（续航400左右），公司统一购买第三责任险，座位险，，交强险，给你安全保障。 5.享受五对一服务（我们的邀约+销售+车管+司管+售后），一体化服务。 6.享受公司保养机制。 7.享受平台优先派单资格。（每天平台接单不停歇） 8.大成都范围内车子全天自己保管，不用开回公司。 三：任职要求: 1．年龄22-65岁，男女不限。不超过54周岁。 2、驾驶证满3年以上（优秀者可适当放宽） 3、无犯罪记录，无行政拘留，无毒驾、无醉驾，无一次性扣12分记录。

上东吉20年只执着于塔尖产品，专注于核心地段，顶级资源和最具品牌效应，稀缺性最强的，资产配置服务；是成都顶极豪宅销售的TOP1，主要销售的是成都最核心和最具潜力的两个区域，高新区，天府新区。 薪资待遇： ·首月保障底薪，2-4个月新人专项奖励，综合3000-6000+； ·行业高额提成：10%-70%，开单收入上不封顶； ·系统化带教培训，有人带、有资源、不盲目拓客； ·接触优质圈层，成长空间大； ·每月还有不同激励方案，奖金多多，上不封顶。 任职要求： 1、统招大专及以上学历（可适当放宽），形象得体，沟通 表达清晰，有服务意识； 2、热爱销售工作，愿意在高端房产行业长期发展； 3、有销售经验优先；无经验肯学亦可； 4.、能接受外勤带看，抗压能力强，目标感强； 5、认可豪宅销售模式，愿意沉淀积累长期高收入。 岗位职责： 1、豪宅/别墅客户接待、带看与销售跟进 2、客户开发与高净值人群维护 3、熟悉房源情况，提供专业置业咨询 4、完成销售流程及客户售后维护 ​ ​晋升空间： 置业顾问-资深顾问-销售主管-区域经理-合伙人 公司福利：五险一金+50-70%高提成+年终奖+工龄工资+旅游基金+学习基金+带薪培训+节日礼物++年休+年终分红 职位福利：绩效奖金、全勤奖、通讯补助、带薪年假、弹性工作、员工旅游、节日福利

老意法2楼 招聘 穿版销售2名 要求：身高160−165，体重95左右肤白貌美，穿衣服好看，会拍照更好，有意法经验更好，有团队精神！ 电话同步

井号， 新中洲高端女装店铺高新招聘 资深销售5名 有审美，懂搭配，会拍照，有经验，面对顾客热情有耐心，积极，眼里有活，勤快认真负责，热爱服装销售，擅长维护服务客户 穿版模特2名 搭配审美能力强，身材好气质佳，工作效率高，镜头感好，会对镜拍照修图（身高160—165cm左右） 搭配师1名 熟知流行趋势，搭配审美能力强、身材好气质佳，工作效率高，语言表达能力强，镜头感好，可以出镜拍视频讲搭配（身高160—165cm左右）

品牌女装店招聘优秀导购员，年龄28～40岁，身高1.6米以上，身材匀称，能打版，销售能力强，服务热情，爱笑，性格开朗，需要有经验者。 地址，蓉大二楼 招聘热线：（同步）

菲猫女装 十三行诚聘 销售小姐姐2名 要求： 能吃苦、有野心、肯拼肯干、执行力强 热爱女装穿搭，2年以上服装经验优先，生手勿扰 薪资待遇： ✅ 底薪+高提成+全勤+奖金 ✅ 收入上不封顶，多劳多得 ✅ 能力优秀者，未来可合伙开店，一起做事业 不画饼、不磨叽， 只要你靠谱、想赚钱、想长期发展 欢迎真正有实力的姐妹加入！ ☎ （电话同步

店员导购 年龄35 - *岁，不限工作年限和学历。惠友钻石广场二楼急招热爱服装行业的姐妹们，要性格开朗，会陈列，审美在线，工作积极主动有责任心 薪资福利:保底工资：底薪3000 + 200全勤奖 + 提成，平均5000到8000 招工人数:若干 工作地址:查看详情

岗位要求： 1.大专及以上学历，年龄25至40，形象气质佳； 2.普通话标准，有良好的沟通能力，服务意识强，懂高端服务礼仪； 3.语言逻辑清晰，情绪稳定，无不良嗜好； 4.从事过高定店面销售者优先。 岗位职责： 1.客户接待与需求挖掘 -主动接待到店客户，热情介绍全屋定制产品（材质、风格、工艺、价格），解答客户基础咨询； -倾听客户需求（如户型、预算、装修风格偏好），初步引导客户明确定制方向，建立良好客户关系。 2.销售转化与订单跟进 -结合客户需求推荐适配产品方案，协助设计师与客户沟通初步设计思路，推动客户成交； -记录客户信息（联系方式、需求要点），定期跟进意向客户，促成订单签约； -协助完成合同签订、等流程，确保单据信息准确无误，并及时提交至门店管理岗。 3.门店基础运营协助 -维护门店陈列整洁，确保样品、宣传物料（画册、价目表）摆放有序； -协助店长整理客户资料、销售数据，参与门店日常卫生清洁、设备简单维护，保障门店正常运转； -学习产品知识、报价知识、销售技巧及品牌政策，参与门店内部培训，提升自身业务能力。 4.客户维护 -收集客户使用反馈（如安装细节调整、产品小故障），及时反馈给店长或售后团队，协助跟进解决。

门店招聘营业员/店员 【工作时间】 早8:30-晚6:00午休时间11:30-14:00，月休4天，工作生活更平衡 【岗位职责】 -热情接待顾客，提供专业咨询，推动销售达成 -深入讲解伊利高端乳品特色与营养价值，传递健康理念 -负责商品陈列、补货、盘点及日常账务管理 -维护门店整洁环境，提升顾客购物体验 -协助开展健康讲座、会员活动等社群运营项目 【任职要求】 -年龄20-40，身体健康，积极乐观 -具备良好沟通能力与服务意识，热爱健康行业 -有耐心，擅长与中老年群体交流（有销售经验者优先） -认同伊利品牌价值观，乐于学习健康营养知识 【我们提供】 -薪酬：底薪3000元+高额提成（上不封顶），综合月收入5000-8000元 -保障：入职即缴纳社保，享受带薪法定节假日 -福利：员工内购折扣、节日礼品、生日关怀 -成长：免费健康知识培训、产品专业辅导、清晰晋升路径 加入我们，共同传递健康，成就更好的自己！ （欢迎感兴趣的朋友直接私信或投递简历）

接受无经验应届生及实习生，欢迎想要在旅游方向发展的伙伴~ 没旅游行业经验不怕！！只要想学习！有人带！！ 【带销售性质，带销售性质】！！！！ 介意请勿投递，投递前请关注岗位职责和任职要求~ ps：公司提供客户，不需要自己拓客。 【岗位职责】 1、负责接收客户的咨询，线上了解客户的基本情况和要求； 2、负责帮助客户查询旅游行程和团期等相关旅游信息并反馈； 3、根据需求给客户线上定制行程、介绍行程、安排线路景点、行程报价，及时传递方案，促成成单； 4、和OP同事衔接落实规划行程，如签证、酒店、交通出行、门票保险及其它需求订单。 5、行程中全程跟进，为客户提供情绪价值（不需要对接，有售后和地接）； 5、用户回访，及时收集客户反馈，从而优化产品内容和服务，提升客户再次购买意愿。 【任职要求】 1、熟悉巴厘岛、新西兰景区景点概况、周边环境和当地政策，有一定的旅游线路策划经验,能够独立负责过旅游策划/规划项目； 2、大专及以上学历，有旅游定制从业经验优先； 3、有较强的服务意识责任心强，主观能动性强，思维灵活，良好的抗压能力。 ◢ 福利待遇 9:30~18:30，周末双休，节假日按照法定放、入职五险一金、底薪＋提成、不定期团建、节假日福利等

欢迎大家加入零食有鸣批发超市-青白江万达广场店！！！ 以下请大家提前了解： 一、【工作内容】：负责门店收银、上货、理货工作，弹性工作，同事关系和工作氛围好。 二、【上班时间】： 排班轮班制，8.5个小时（含吃饭时间） 早班8:30-17:00，晚班14:30-23:00 三、【薪资】：固定工资++加班工资（15/h） 店员： 试用期：2400基础薪资+补贴1000=3400/月 转正：2400基础薪资+补贴1000+绩效300=3700/月 四、【待遇】 公休假：4天。 试岗期：3天。 试用期：2个月，2个月后由店长及同事评估是否达标转正。 五、【培训】 时间：8:30-17:00或14：30-23：00 地址：青白江大弯街道青江中路国瑞巷里 周期：3天（老带新） 内容：门店收银、上货、理货工作 备注：带薪培训，按试用期工资计算 六、【重点】只招全职，不招兼职，请诚心找工作的朋友投简历，请知悉。

联通新津分公司招贤啦！央企靠谱平台！ ✅四大热门岗位：营业员、智家工程师、驻地网/渠道经理（销售经理） ✅五险+补贴+提成上不封顶，新津城区可安排 ✅时间灵活，增收/深耕皆可，付出就有**报 打工不用外地跑，本地央企待遇好 ✅工资待遇3000-10000+工作自由 年龄：20岁-48岁 招聘人数：20人，岗位有限先到先得的赶紧联系。。。 新津区的速来，共赴高薪新程 联系电话：（同步） 地址：新津区联通分公司（新津城区内）

招兔宝宝板材销售10名，薪资面议，熟手

茶庄或护肤品货品陈列管理，清洁整理，茶叶及护肤品类零售批发，工作时间随商场营业时间，有茶叶产品或护肤品零售工作经验优先考虑，家住双流茂业附近最好，会短视频拍摄剪辑、或能直播带货尤佳，预约时间到店面试，专职兼职均可谈，

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

负责收银，理货等，完成店长交给的其他任务

成都天府大悦城哈曼卡顿音响专柜招聘店员负责接待顾客、销售商品、核对账目等工作要求如下： 1．年龄35岁以下。 2．热爱销售工作，性格外向，沟通能力强。 3．执行力强，服从正常的工作安排。4．热爱电子产品，动手操作能力强。 5．拍摄视频发布热门平台，为店铺引流

岗位职责： 1、为顾客提供专业的服装搭配建议，提升购物体验； 2、维护店铺日常运营，确保货品陈列整齐有序； 3、处理顾客咨询与投诉，维护良好的客户关系； 4、参与店铺促销活动策划与执行，提升销售业绩； 5、定期盘点库存，确保货品准确无误。 任职要求： 1、热爱时尚行业，对服装搭配有一定了解； 2、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解答顾客疑问； 3、具有团队合作精神，能够与同事协作完成销售目标； 4、有销售经验者优先考虑，接受应届毕业生； 5、形象气质佳，有亲和力，能够适应零售业工作环境。