岗位职责 1、负责厂区车间低压线路、照明、配电箱、配电线路巡检与维修； 2、厂区电路布线、线路整改、日常水电故障排查； 3、车间空压机、风机、普通电机电气部分检修保养； 4、严格遵守安全操作规程，做好用电安全巡检记录； 5、不涉及PLC编程、自动化程序调试。 任职要求 1、公司储备人才，可接受无经验

岗位职责： 协助完成公司各类设备的日常检查，维护和保养工作； 参与设备故障的排查与简单维修，确保设备正常运行； 记录设备运行状态及维护情况，及时反馈问题； 配合团队完成设备相关资料的整理与归档。 任职要求： 1. 接受优秀转行小白，经验不是硬性要求，入职会有老师傅1对1带 2. 具备电气调试或自动化系统集成相关经验，经验不限 3. 要求长期稳定，了解变频器、低压配电系统及常用电气元器件 4. 能读懂电气原理图、接线图，具备基本CAD或EPLAN绘图能力 5. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 薪资待遇： 试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 2个月结束后自动转正 正式工 早八晚六 双休 ，节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200，技术津贴1500-2000，出差补贴120一天

1、建立设备档案，做好设备日常维护保养管理，确保设备安全有效运行。 2、安排设备维修和保养，确保设备运行完好。 3、负责生产设备、监控设备、生产车间、仓库、办公楼、宿舍及相关的设施（如水、电、气供应设施、通信设施等）设备的维护、修理、定期保养。 4、负责公司设备安装调试。 5、协助并指导生产班组正确使用、保养生产设备并做好设备保养、维修及使用记录。 6、设备日常巡检，发现隐患及时处理 学历：职高以上，专业：电子电工，机械机电，化工机械等专业或相关专业。 要求: 会西门子PLC,了解三菱PLC,有在饲料厂，食品厂或者化工厂工作经验者优先。 公司包吃住，宿舍有空调，有五险一金

岗位职责 1、负责厂区车间低压线路、照明、配电箱、配电线路巡检与维修； 2、厂区电路布线、线路整改、日常水电故障排查； 3、车间空压机、风机、普通电机电气部分检修保养； 4、严格遵守安全操作规程，做好用电安全巡检记录； 5、不涉及PLC编程、自动化程序调试。 任职要求 1、公司储备人才，可接受无

【住&吃】：住宿免费，水电费平摊，吃饭有食堂，餐补17元/天，餐补随工资发放 [玫瑰]年龄: 18-45岁，动手能力强，工作主动积极，服从管理。 上班时间：08：30-20：00 工作地址：简阳市东部新区 ———————————

J38LJ0022 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

工作职责 1、负责各配电装置和用电装置的事故处理； 2、负责生产操作设备日常维护、保养、点检、巡检工作； 3、及时发现设备故障并维修，保证生产顺利完成； 4、监督和检查各岗位的日常清理，维护保养工作； 5、完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1、学历：中专以上学历，电气专业、机械一体化、工业自动化等； 2、年龄：年龄45岁以下； 3、工作经验：3年以上生产制造型企业同岗位工作经验； 4、证书：持有低压电工证； 5、熟悉电气设备及电气系统基础知识，对低压电器有事故处理经验。

每月3号发薪，坐岗，非流水线，不过安检门，每日餐补及免费住宿 要求：大专、本科学历，计算机/电子机械/智能数据/机电一体化/电气自动化相关专业 薪资福利： 1.底薪2330+100全勤+夜班+餐补+加班费（1.5/2/3倍），综合工资4500-6500元/月； 2.住宿免费，用餐22元/天餐补，打卡7上以上可预支生活费 技术员工作内容 工位搭建；工位维护保养；产线设备5S整理；工位点检校准；工位异常处理；产品异常分析等 职业晋升： 技术员→助理工程师→工程师→主管→经理（助理工程师开始，不用再倒夜班，5天8小时，带薪年假，管理层） 年龄限制：18-35 上班时间 8:50~20:20，两班倒 ，有三月内的体检报告可不体检

岗位职责： 1、负责厂区供冷供热设备设施维修保养以及校准； 2、巡视厂区内设备设施情况（包括厂区设备设施、照明、用电等）； 3、协助其他部门相关工作和计划维修设备设施； 4、领导安排的其他工作。 岗位要求： 1.5年以上相关工作经验 ； 2.持有高、低压电工特种人员操作证； 3.年龄50周岁以下。

索尔思厂务技术员，又叫电工，要求必须有低压或者高压，电工证。没有电工证无法录用。 工作时间：每个月4周， 一周长白班（8:30-20:20）周日休一天 2周正常白班（8.30-17.00）有时候周六要加班这两周。周六周日休两天。 一周夜班 （20:30-8:20）周日休一天 总结的说：每个月 会有一周值夜班。 工作内容： 我们是电子厂，生产制造型企业， 常规厂务工作，夏天空调维保较多。 厂务技术员要求如下： 1、对供配电比较熟悉，持有低压电工操作证。 2、对制冷设备比较熟悉，空调。 3、对压缩空气系统设备有一定了解。 3、会使用常用机电设备维修工具。 目前工资五到6k，转正后六到9k，吃住全包

1.工作内容: 连锁店门店送货【10斤以内都是打包好的负责送就可以】1-5公里范围，东西不重，男女都可以。 2.工作要求: 年龄18岁-58岁。 3.薪资待遇:380-480/天，工资日结下班结账。

主要负责对接地产照明战略集采项目的落地供货服务，需具备地产集采落地经验，对照明产品知识熟悉者优先。熟悉地产项目请款，结算流程，日常项目管理会议沟通，签证洽商等。针对已中标的集采地产公司如中铁建，招商蛇口，绿城等，做好全国项目落地合同签署、客户关系维护、项目回款等相关工作，有驾照，笔记本电脑，能够适应出差，熟悉CAD，熟练应用办公软件，有两年以上相关经验或者对地产工程项目集采供应落地感兴趣，愿意长期扎根该行业者优先。

新都汽车发动机制造（保底6000元） 工时稳定+超高保底+年终奖 包吃包住+四人间+接受0经验 每年四次调薪机会+发展空间大 薪资及岗位：底薪3000元，绩效+加班等，工资6800-8000元 主要生产发动机配件自动化辅助性工作或自动化设备操作。 企业要求：20-50岁 男女不限 时间8:00-20:00、两班倒 （报销） 首月免费吃住 次月吃住（300元全包） 工作地址：新都区聚合路

成都市郫都区招指挥/司索工(信号工)，指挥汽车吊 要求：需要有经验，指挥过汽车吊，会开塔吊的也可以，有责任心，工地规矩多，！能适应的、确定过来的再联系我 (有年龄限制，看下要求) 信号工，指挥汽车吊，工资6000（满勤工资）管住不管吃，根据客户时间上下班，超出10小时记加班，加班20一小时）， 每月25号发上个月工资

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5.最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

1. 负责项目现场设备的检查、定位与调试，确保机线、电气系统均按图纸要求安装到位、连接规范，保障设备正常运行。 2. 对客户现场的设备安装质量进行检测与验收，确保项目交付符合标准。 3. 快速响应并处理现场突发状况，保障项目顺利推进。 任职要求 1. 中专/大专及以上学历，电气、机电、机械相关专业优先。 2. 持有有效电工操作证及相关等级证书。 3. 具备3年以上电工、设备机修/安装调试相关工作经验，熟悉机线、电气系统的安装与调试流程。 4. 动手能力强，头脑灵活，能适应现场工作环境，具备良好的问题解决能力。

肇庆永安项目(调试可电话面试)调试大工40元调试中工33元调试没餐䃼包住自备工具，主要做贴胶机，要求会看图可独立作业！每周可借支1000元

电工工作地址:眉山青神锦绣大道两班倒，休息1小时，上下午各有20分钟休息抽烟时间，一周倒班一次5000－6000元白班4元/天，夜班24元/天，补贴随工资发放20－50岁，电工证

井号重庆/宁波/项目电话面试电工中工：38（电工证/重庆）钳工小工：31（宁波上班）包住饭补26/天，满月，能接受出差

招聘集控值班员。要求本科及以上学历，电气工程及其自动化、热能与动力工程等相关专业。有相关工作经验者优先。薪资范围为5000至6000元。招聘人数为9人。工作地点为电力二公司。

任职要求：45岁以下，有装配钳工相关工作经验优先 上班时间：长白班8:30-17:00忙时会加班，周日休息 薪资待遇：月综合6000-10000/月，买社保，包吃，节日福利

一、工作职责： 1- 负责铁路配件电气系统的原理图设计、供配电方案规划，输出符合行业标准的CAD设计文件。 2- 主导电气设备的现场安装调试与故障排查，确保设备满足铁路运行的安全与性能要求。 3- 制定电气设备日常维护计划，定期开展巡检与预防性维护，降低设备故障率。 配合生产团队解决电气相关技术问题，提供现场技术支持与操作指导。 二、任职要求： 1- 大专及以上学历，电气工程、自动化等相关专业。 2- 持有电工证，具备注册电气工程师资格者优先。 3- 精通电气原理、供配电系统及电气控制技术，熟练使用CAD等电气设计软件。 4- 拥有2年以上电气设计、现场调试或设备维护经验优先。 5- 具备较强的问题分析能力与执行力，能适应现场工作强度，承受工作压力。 6- 工作严谨细致，责任心强，具备良好的团队协作与沟通能力，服从工作安排。

招聘叉车师傅一名。工作地址位于四川成都新繁镇家具产业园。薪资待遇为每月5000至5500元。

厂内装配调试，外出培训调试安装

1、负责公司电路、电机和电气设备的安装、修理工作； 2、负责开展生产设备的维修和保养工作，保证安全正常运行； 3、负责检测生产设备运行情况，及时处理跑冒滴漏和排除设备故障; 4、负责设备/工器具的拆装和改进工作； 5、负责新增设备、配件的质量验收；掌握所使用的工具、量具、仪表的使用方法并精心保管，节约使用备件、材料、油料。 6、负责做设备维修记录和设备维修档案管理工作，确保资料完成、准确、无损； 7、负责公司基础设施（水、电、气）的维护工作. 职位要求： 1、45岁以下，有低压电工从业证或焊工证，两证都有的优先考虑； 2、有化工类设备安装及维修经验的优选考虑；; 3、具备较强的钻研精神和对工作负责的态度； 4、能够出差。

入职可以预支工资！提供床上三件套，人走账清！不压工资 急需大量员工，直接【投递简历】，新员工0费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃住 【工作环境】可带手机，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调，不过安检。 【薪资待遇】26-30/小时，综合工资6500-8500月。缴纳五险一金，（工资不押不扣）随走随结 【工作时间】正常班5天8小时（8：00-17：00）加班自由选择 超出算加班计算（平时1.5倍，周六双倍，节假日3倍） 【工作内容】负责新产品包装，质检，打包，贴标签，扫描，组装，装配，时间自由（可自主选择及申请安排） 小件搬运，等 操作简单轻松，无需任何工作经验。 【招聘条件】16-45周岁，不限学历，不限经验。能吃苦耐劳，服从安排。 公寓式住宿，空调，洗衣机，热水器，冰箱，独立卫生间，4 人间，环境好 各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始上班。符合要求请直接投递简历，我们及时联系您！

自动化智能制造厂区生产设备管理维护岗，为技术新人打造“低门槛高保障”就业选择一月薪8000+新人带薪负责厂区及合作企业自动化设备维护(西门子、ABB、发那科、非标设备、库卡机械臂、非标类等)工作流程标准化 新手1个月即可独立上手，入职“能学技能”的技术岗。岗位职责: 厂区自动化设备维护(可接受无经验应届实习，前期有师傅带 1、负责公司设备的管理、调试、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准;4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决; 5、解决各类技术问题。

1.熟练编写PLC离线、触摸屏软件工程的开发、现场调试工作； 2.带领团队解决项目实施过程中的技术问题； 3.完成项目前期的技术方案的评估制定工作； 4.参与设计图纸的审核工作； 5.完成相关技术文档的起草、整理、撰写和管理工作； 6.参与公司项目的研发，评审，验证等工作。 7.完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.电气、工业自动化相关专业毕业，工作2年以上、本科及以上学历优先; 2.从事汽车生产线改造方向，要求熟悉多种工厂PLC程序标准（西门子1500PLC）； 3.熟悉各种电子电气元件以及电气工具的使用； 4.具备相应的电路知识，能在指导下完成电气选型出采购单和原理图的绘制。 5.了解电气系统供电规范与安全； 6.了解电气系统布线规则和各种线缆连接器的使用； 7.能够承受一定的工作压力，性格开朗，思路敏捷条理清晰有团队精神 8.能配合项目出差 薪酬福利： 薪酬实行基础工资+出差补贴，基础工资根据能力水平面议。

正在招聘中，下方沟通可详细咨询，当天安排吃住! 一薪资待遇 1、计时22-24，可做短期，也可长期，工资当天全部结清，不压工资； 2、 月休4-6天； 4、月收入6000-8000元，可预支。 2、食宿安排 1、伙食：包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口)；2、 住宿：包住4人间宿舍78平大空间，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水； 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度。 、招聘要求 1、年龄18-45岁，身体健康，可新手； 2、服从领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 1、负责新产品质量把控，检验，质检，包装，贴标答，扫码等岗位。 2、新手工作不会有人教，当天就能学会。 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动； 2、员工生日有生日礼品礼金；法定假日礼品 3、年假15天，2龄越高越多，年底十三薪。招聘要求： 1.岗位：坐岗，车载显示屏目检 2.工作内容：① 产品电学不良检测 ② 产品外观不良检测 3.面试要求：熟悉26个英文字母，近视不超过300°度，身体健康，能适应穿无尘服及倒夜班 4，不要短期工，长期稳定发展.

岗位职责： 1. 深入客户现场，调研数据采集、处理、展示及设备控制方案的各个环节，掌握客户实际痛点，挖掘潜在需求； 2. 基于调研成果，制定针对性解决方案，与客户充分沟通，推动其采纳公司工业互联网架构下的数据采集与处理体系； 3. 准确传递客户需求至研发团队，协助并指导软件开发工作的开展； 4. 对整体方案涉及的软硬件需求、实施周期、成本预算、资源投入及外部协作方等进行科学评估； 5. 负责电气与工控类合作商的筛选与技术能力评定，完成外部技术资源的引入与内部转化； 6. 监督合作单位在现场实施过程中的执行流程，把控关键节点验收，确保项目按计划推进，并持续优化实施流程与标准。 任职要求： 1. 电子、电气、自动控制或相关专业背景，具备3年以上电气、工控领域工作经验，熟练掌握PLC编程，了解分布式控制系统，可独立完成现场调试任务； 2. 熟悉主流PLC、RTU、DTU、数据采集卡及模块等工业现场数据采集设备的应用； 3. 熟悉电气接口规范与控制系统图纸，具备一定工业自动化项目经验，包括电气图绘制、程序开发、系统集成和现场调试等能力； 4. 掌握常见工业通信协议如OPC、Modbus等；熟练使用WinCC、组态王等主流组态软件进行配置与调试； 5. 具备良好沟通协调能力，能有效识别客户需求并引导决策方向； 6. 可接受出差安排，表达清晰准确，工作态度认真细致，责任心强； 7. 具有制造业全厂级数据采集系统建设或改造经验者优先考虑。