职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、按日完成车库内车辆的盘点任务，确保数据准确 3、按时完成各类系统信息录入与操作流程 4、负责日常业务报表的整理与提交 5、及时上报监管过程中发现的异常问题 6、接收并落实公司下达的各项工作任务 7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作 任职资格： 1、品行端正，具备良好的责任意识与职业操守 2、熟练使用电脑，掌握办公软件操作，能独立完成EXCEL表格处理 备注： 1. 纯文职岗位，不涉及任何销售性质工作内容。 2. 工作时间9:00至18:00，周末双休，法定节假日正常休息。 3. 需自行准备并携带办公用笔记本电脑。

兼职文员，完成公司布置的任务，轻松。

职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、按日完成车库内车辆的盘点任务，确保账实相符 3、准确执行相关业务系统的录入与操作流程 4、按时整理并提交日常所需的业务报表资料 5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况 6、接收并落实公司下达的各项工作任务和指令 7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作 任职资格： 1、品行端正，具备良好的责任意识与职业操守 2、熟练使用电脑，掌握办公软件操作，能独立完成EXCEL表格制作 备注： 1.岗位为纯文职类，不涉及任何销售性质工作内容。 2.工作时间9:00至18:00，周末双休，法定节假日正常休息。 3.需自行配备笔记本电脑用于办公。

男女不限，形象清爽，做事踏实服从管理

工作内容： 1、负责日常文书处理，包括文件归档与信息记录的更新维护； 2、协助办公室行政事务运转，保障各项办公流程有序进行； 3、参与消防类文档的归集、分类及日常管理工作； 4、具备基础招聘实操经验，能配合完成人员招募相关支持工作。 岗位要求： 有从事过人事管理相关工作的经历； 1、具有较强的组织协调能力与语言表达能力； 2、可独立开展工作，做事严谨，重视细节把控； 3、能适应高效、紧凑的工作节奏。

甜品糖水制作（方法简单有SOP）

有餐饮经验的

我店在贤母园对面，寒假工满18岁的联系我，主要工作是油炸店里串菜，拿外卖单子，打包刷辣椒料等工作，除夕放假，春节都上班，愿意过年上班的联系

快运合伙人，

薪资待遇：底薪4500、全勤200、饭补300（综合工资5000）（包吃住）包住寝室空调洗衣机电器都有，工作内容: 打扫包厢，引导客人，传送酒水，站位。（月休4天）工作时间: 晚上7点~凌晨3点（8个小时工作量）年龄限制：30岁以下，有责任心，良好的语言表达能力

九江市濂溪区招水电、工地小工/杂工

一天八点400。九江市濂溪区招装修木工师傅一名。做广告牌铅塑板。45岁以下

九江市濂溪区招水电

招骑手：入职，请放心，无需任何经验，全职兼职均可，只要你来，保证赚钱! 日单量平均40-60单，一天保底200-400，上不封顶，多劳多得!!! 月收入8千以上，不限制加班! 入职当天安排住宿和车辆。 工作时间:一天8-12小时，每月休息4天 工作地点：根据个人意愿和住址就近分配，可自由选择地区。可安排住宿。全九江就近安排! 有意向可投递简历或直接电话！

【骑手全职兼职/提供车辆住宿/可预支工资/0元入职】 工作时间8-12小时/一天400/可周结 可预支可长期可短期/人走账清 提供住宿 没有押金 招聘8人 月薪10K-14k 保底200--400 15天薪资4.5k 入职签订保障合同 感兴趣想进一步了解可以直接点击“立即沟通”，

工作职位：办公室文员 工作时间：每天工作8小时 早上9:00—12:00 午休12:00-13:30 下午13:30-18:30 长白班坐班穿自己衣服，每个礼拜天休息1天 一、 任职要求:      1. 年龄16岁-30岁      2. 工作认真负责，善于学习；      3. 无需工作经验，有专人教你，欢迎加入 二、工作内容:      1. 负责接听应聘电话,跟进求职简历，邀约求职者到场集合并跟进维护；     2. 负责鱼泡直聘、各大招聘平台上聊天、刷新、简历筛选，电话邀约面试，加微信聊天，做好面试前后的跟踪，短信通知到面试者， 三、薪资待遇： 无责任底薪4000+提成+餐补+房补+奖金+全勤 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历

能吃苦赖劳

能吃苦耐劳

招聘行政文员/助理 ​现因公司业务拓展，急聘文职岗2-3人 【岗位职责】 1.协助制定和完善公司的人事管理制度，并监督执 行。 2.参与企业文化建设，组织各类团队活动。 3.负责员工关系管理，处理员工投诉和建议。 4.实施绩效考核，提供公正合理的评价结果。 5.负责二次薪资核算，确保准确无误。 6.组织并实施员工培训，提升团队整体素质。 【任职要求】 18-35周岁 具备良好的沟通能力 熟悉电脑操作，亲和力强。 【福利待遇】 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议，免费提供吃住 工作地址：北京市通州区漷县镇交易市场内24号（京城御行科技有限公司）

岗位职责： 1.负责日常办公文档的撰写、整理与归档，确保资料准确、规范、及时 2.熟练操作CAD及Photoshop软件，配合完成标书制作、图纸优化及图文排版工作 3.协助开展供应商询价、比价及基础采购协调，整理报价资料并提交审核 4. 高效执行领导交办的行政支持类事务，包括会议安排、数据统计、跨部门沟通等 5.维护办公系统及基础设备运行，保障日常办公流程顺畅有序 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能独立操作CAD及PS进行基础制图与编辑 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的学习能力与执行力 4. 有标书制作、行政助理或相关岗位经验者优先 5. 服从安排，适应灵活工作节奏，具备团队协作意识

塔斯汀汉堡店店员（晚班） 下午5点到凌晨1点主要负责汉堡制作，服务客户，整理卫生等后厨工作 薪资福利:2800 - 3500元/月，包住宿，餐补，法定假3倍工资 晋升渠道店员 - 店助 - 店长 工作地址:江西省九江市濂溪区七里湖街道浔阳西路227号“九江中联城”小区2 - 124、2 - 125号店铺

收桌子，捡外卖，搞卫生，还有厨房煮锅之类的活。要求会认字的，40至50岁要求。工资3300至3500包中晚餐，做到额度还有提成。上班时9至10小时，规定时间由店长安排。要有团队精神。

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础卫生消杀工作 5. 参与团队协作，服从排班安排，保障营业时段人力配置到位 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力，能适应快节奏工作环境 3. 学历不限，有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的应变能力与团队协作精神 5. 工作地点稳定，能接受早晚轮班及节假日在岗安排

夜宵店找服务员或者收银，要求年龄在35岁左右，机灵点

卤菜厂发菜员，每天根据发货订单配菜。

服务员，收银奶茶，长期兼职数名

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合完成餐前准备、餐后收尾及日常设备基础维护工作 5. 遵守食品安全与卫生操作规范，落实门店服务标准与安全管理制度 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续学习与成长

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

【招聘】濂溪区前进东路二三里烧烤夜宵晚餐急招： 服务员多名3700—4200（月休两天） 洗碗阿姨3500—3900（月休两天） 联系电话☎胡：

职责描述： 1、协同分支经理推进分支机构团队建设，落实人员招聘、培训实施、绩效评估及员工关系维护，规范办理员工入离职、转正、调动、社保公积金等人事事务，严格执行公司标准，保障分支机构人力资源基础工作有序开展。 2、全面负责分支机构资产安全管理，统筹财务、仓储及固定资产相关工作。依照集团财务要求管理现金与支票，编制现金及银行日报，控制各项费用支出，协助分支会计完成纳税申报；监督仓管人员执行物资收发流程，组织定期盘点与库存核对，确保资产安全完整。 3、负责分支机构销售合同及相关业务资料的归档与管理，确保操作合规、手续齐全，持续跟踪应收款进展，推动业务人员按时回款。 4、系统整理与分类客户资源，提供客户分析与激活所需的数据支持，完成信息汇总与分析报告。 5、监督销售人员日常行程的规范执行，推动团队纪律建设，营造积极协作的团队氛围。 6、贯彻执行公司制度与流程，做好宣导与落地监督，及时反馈执行情况并提出优化建议。 任职要求： 1、28-37岁，全日制本科及以上学历，行政管理、企业管理、人力资源等相关专业，具备3年以上人事行政岗位经验，熟悉行政与人力资源各模块运作，有运营支持经验者优先。 2、具备良好的组织协调能力、沟通能力、数据分析能力及执行力 职位福利：五险一金、带薪年假、周末单休、可视频面试