公司是互联网思维和工具+线下实体，现招 收多名私域运营助理(小白可带)，要长期有 上进心来公司，五年线上运营亲自带，绝对 真实，只有上进心，保证会啥教啥，因为临！ 近人才混乱怕消精力，属于筹备人才，希望 您的加入！ 岗位职责： 1.参与日常抖音维护 2.负责私域经营 3.日常运营工作等。 任职要求： 好学好问，积极向上 2.品德端正，服从指挥 3.小白，宝妈，创业者优先！ 岗位福利： 1.固定培训时间早上8:30-10:00 2.每月团建(氛围好，没有勾心斗角） 3.不打卡，不做班！ 4.生日福利节日福利休4天」 5.人好事少，松散但不懒散

1.岗位要求:具备互联网思维，会使用现阶段各自媒体平台，懂得利用一切平台运营流量。 2.执行力强，不能懒惰，有强烈的赚钱欲望 3.工作内容为线上工作，需每天有一定的碎片时间，且能合理利用时间，进行流量跟踪。 4:拒绝空想家，思想派，做事磨磨唧唧拖泥带水的、想一夜暴富的请绕路！

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抖音运营在线招聘啦，不做直播，专注内容创作！只要你热爱网络冲浪，爱刷抖音，对美妆护肤内容充满兴趣，欢迎加入我们！ 无责底薪+高额奖金，想多劳多得的小伙伴别错过！ 工作时间： 7.5小时工作制，夏令时9:00-18:00，午休1.5小时；冬令时9:00-17:30，午休1小时； 岗位职责 1. 日常浏览网络动态，捕捉热点趋势，挖掘热门话题，关注美妆护肤领域内容； 2. 结合品牌调性与产品卖点，围绕热点和流行梗策划创意脚本； 3. 负责内容发布后的维护与数据监测，定期进行复盘优化； 任职要求 1. 熟悉抖音平台玩法，对热门挑战、背景音乐、爆款选题有敏锐感知； 2. 具备基础剪辑能力，拥有一定的视觉审美； 3. 应届或往届皆可，无需经验，资深同事手把手带教； 福利待遇 1. 无责底薪+奖金+绩效，收入上不封顶； 2. 5A级办公环境，团队年轻化，以95后、00后为主，氛围轻松活跃； 3. 每月工作日带薪团建，节日福利丰富（中西方节日均有庆祝）； 4. 工作日常伴小爱音响，配备微波炉、咖啡机等设施，完善的新员工培训体系，助你快速上手； 5. 可申请大学生住房补贴，大专500元/月，本科700元/月，研究生1000元/月

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如抖音、快手、微信公众号等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.独立完成短视频脚本撰写、拍摄及后期剪辑，确保内容创意与品牌调性一致 3.分析平台数据，优化运营策略，提高粉丝增长、互动率及转化效果 4.跟踪热点话题与行业趋势，快速响应并策划具有传播性的内容活动 5.协同团队完成跨平台推广合作，提升品牌曝光度与市场竞争力 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够高效完成任务 2.对短视频领域有浓厚兴趣，能够迅速适应行业变化 3.具有良好的自我学习能力，不断提升个人技能及工作效率

百鸣家宴招聘，餐饮运营管理者一名， ​要求懂得营销，懂网络，短视频拍摄及设计出品，线上设计！工资面议

毕业时间：不限 现诚招APP客服推广人员 1.能熟练操作微信、QQ等社交工具，与用户顺畅交流 2.是否有经验均可，工作态度端正，具备较强执行能力 3.年龄要求16-28周岁（性别不限） 4.可适应办公室内电脑办公，无需外勤或电话沟通 5.团队氛围轻松，上级随和，工作时间内完成任务后可自由安排个人时间

任职要求： 23-30岁，男女不限，沟通能力好，执行力强（条件优秀者可适当放宽） 专科及以上学历，接受无经验者 月休4天，早班8点上班，晚班下午3点上班（可自选固定班次，不倒班） 无需经验，入职后由专人带教 岗位福利： 实习期3个月保底5000元 转正后享受3%直播提成 岗位职责： 1. 负责艺人开播前的直播准备工作及跟进事项 2. 直播过程中把控现场节奏，协助主播提升直播间互动氛围与活跃度 3. 策划直播内容、活动方案及直播形式创新 4. 进行直播数据统计与分析，发现问题并提出优化措施 5. 协助打造主播人设形象，梳理完善直播流程 6. 工作无需出镜

任职要求： 1.运营过叉车，小挖机的优先 1.有运营经验，没有运营经验的勿扰 2.对抖音运营熟悉 可以独立运营 3.会运营，会巨量，会测品，会抖加的

，熟悉小红薯的运营机制，负责小红薯发布客户统计，评论区维护，工作时间地点不限

寺头黄崖找喷涂工一人。明年长工

有个开荒2-3天的干，哪个姐姐有空联系我5块。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

万达影院招临时保洁员男女都行年龄68岁左右从初一到初七每天100元联系电话

◆山东永发印刷有限公司招聘： 1、制袋机长1名，精通三边封，中封，自立拉链，异形袋。月薪11000-13000 2、印刷机长，底薪12000-13000 月休2天，早八晚六，包食宿。交五险 电话：

岗位职责: 1. 负责公司新媒体平台的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度与用户互动； 2. 负责总经理个人IP打造建设； 3. 参与线上线下活动的组织与推广，扩大品牌影响力； 4.协助完成社群运营及用户维护，提升用户粘性与活跃度。 任职要求： 1. 熟悉新媒体平台运作规则，具备内容创作与编辑能力； 2. 具备良好的沟通协调能力，能高效完成团队协作任务； 3. 对品牌传播有热情，有创意思维和执行力。 4. 能够接受经常性出差，适应高频外出工作安排。

岗位职责： 1.小红书、抖音的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与用户增长目标落地 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图片/视频编辑工具（如剪映、Canva、PS等） 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立完成选题策划与内容输出 4. 逻辑清晰，数据敏感，具备基础数据分析能力（Excel、后台数据工具等） 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识

1、利用公司资源运营、把做好视频进行发布 2、不需要打电话 3、有培训不需要担心自己不会 薪资待遇: 日收入100-200(多劳多得) 本岗位不向求职者收取任何费用，全程免费

岗位职责： 1.负责公司官网、社交媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）及第三方招聘平台的内容策划、发布与日常运营，提升品牌曝光与用户互动率 2.制定并执行网络推广计划，包括SEO优化、信息流广告投放、KOL合作等，持续提升流量转化效果 3.监测推广数据（点击率、转化率、ROI等），定期输出分析报告，优化推广策略与预算分配 4.协同市场、产品及销售团队，策划线上营销活动，支持业务增长目标达成5. 关注行业动态与竞品推广动向，及时调整推广思路，保持渠道创新与内容活力 任职要求： 1.熟悉主流网络推广渠道及工具，具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel、GA、抖查查等工具者优先 2. 具备良好的文案撰写与视觉审美能力，可独立完成推广素材策划与基础设计协作 3.学习能力强，责任心强，具备较强的执行力与跨部门沟通协作意识4.经验不限，有互联网、人力资源服务、职业教育等行业推广经验者优先 5. 学历不限，市场营销、广告传媒、电子商务等相关专业背景更佳 找人才，通过自媒体做过引流和获客

职位描述：该岗位仅限线上[居家工作] 找[居家办公]的小伙伴看过来! 接受无经验小白，可一对教学陪跑欢迎在校/应届毕业生工作内容: 1。视频内容发布(公司提供) 2。账号运营(全套模版) 2。熟悉各大新媒体平台，擅长与粉丝互动3。热爱生活喜欢 上网冲浪4。热爱互联网，熟悉年轻人的聊天方式 福利待遇优厚奖金拿到手软工作时间自由!!!

1. 负责社群的日常运营与新成员引入 2. 提升社群互动频率，营造积极正向的交流环境 3. 协同公司整体营销策略，执行推广计划，促进用户转化 岗位要求： 1. 中专及以上学历； 2. 具备良好沟通技巧，表达清晰，普通话标准； 3. 工作热情高，学习能力突出； 4. 性格坚韧，反应灵敏，拥有较强的应变能力和抗压能力； 5. 具备强烈的事业心、责任感以及积极进取的工作态度； 6. 有互联网、广告、电子商务行业经验或相关销售背景者优先考虑

一、岗位职责： 1、负责抖音直播运营工作，包括账号整体规划、直播流程优化、活动方案设计及付费投放管理，高效整合平台资源达成电商销售目标，统筹主播日常运营管理与沟通协调，持续提升主播核心指标（如粉丝增长、销售额、观看人数、转化率等） 2、实时监控直播执行过程，保障直播顺利开展，结合日常数据表现进行复盘分析，输出优化建议与实施策略 3、把控每日营销数据、交易数据及商品信息，深入数据分析并提出可落地的改进措施 4、制定销售推广策略及相关执行计划与预算，对最终运营结果承担责任 5、策划店铺促销活动方案，落实并协同各渠道完成营销动作，推进站内外推广实施，提升活动投资回报率 二、任职要求： 1、具备服饰类目或主流电商平台从0到1运营经验者优先，广告、市场营销、电子商务等相关专业背景优先考虑 2、熟悉平台运营规则与玩法，拥有线上店铺管理及网络推广实操经验；曾独立打造爆款产品，具备全流程店铺独立运营能力，对店铺不同发展阶段有清晰认知与实战经验 3、具备扎实的数据分析能力与资源整合能力，精通电商平台运营体系，具备明确的战略思维 4、行业洞察力强，擅长数据驱动决策，掌握产品布局与店铺动线规划，能独立制定营销活动方案 5、具备品牌运营意识，熟知平台内外推广模式与执行路径 三、福利待遇 1.试用期1-2个月入职缴纳五险 2.法定节假日正常休息，加班按国家规定支付加班费用 3.良好的团队氛围与完善的员工成长机制

招聘：今晚夜班小时工 [招小时工]16一小时，到八点，打包装箱

明天需要5个工人做小包装，管饭

工作内容： 1.根据客户需求，提供技术指导，战术配合或娱乐陪玩，提升玩家的游戏体验。 2.维护良好的客户关系，保持友好、耐心的沟通，确保服务的满意度，保证复购率。 3.配合工作室进行宣传推广，如直播短视频的录制等（可选择） 4.可选择全职，兼职 工作要求： 1.熟悉至少一款主流游戏，具备一定的游戏水平 （段位、战绩可验证者优先）/熟悉两款及两款以上游戏者优先考虑【LOL，无畏契约，三角洲行动，等各大热门游戏】 2.年龄，18岁以上男女不限，时间自由 3.有耐心，善于沟通，能够活跃游戏氛围具备良好的服务意识，可以适应不同玩家的游戏需求。 4.有陪玩经验，直播经验，代练经验，娱乐服务经验或声音好听者优先考虑。 薪资待遇 4k-6k五五分成，单量充足，你只管提供技术，剩下的交给我们

??????紧急招聘???? 下班结账，一天160-180元， 18-55周都可以，寒假工干一天也行 详情?? ：（打扰请见谅）。

现在找两个工人

视频号、抖音运营 工作内容: 1、掌握抖音直播平台的运营机制，负责团队组建及平台日常运营管理； 2、策划直播主题，优化执行方案，完善直播脚本，并全程监督直播实施，确保高效执行； 3、负责直播期间后台操作，包括价格调整、库存管理，保障直播流程顺畅； 4、对直播数据进行整理分析，定期总结复盘，持续提升直播效果； 5、了解直播平台相关规则，及时梳理并更新直播禁用词汇。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备抖音、快手等直播运营管理经验者优先； 2、熟悉直播推广运营模式，具备较强的活动策划与落地执行能力； 3、具有良好的团队协作意识，责任心强，乐于交流，能与团队共同成长； 4、思维敏捷，对数据有敏锐洞察力，具备优秀的沟通与引导能力。

嘻奇悦动儿童乐园春节期间招聘兼职一名，年龄18岁_60岁，联系电话

岗位职责: 1. 负责小红书平台的内容规划与日常维护 2. 提高账号曝光度及用户互动活跃度 3. 根据数据表现进行运营策略调整与优化 任职要求： 1. 热爱小红书平台的运营工作 2. 具备较强的文字编辑能力与创新意识 3. 有公务员考试/研究生考试经验者优先 岗位福利： 无责底薪4K 早九晚六 周末双休、法定节假日正常休假