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杭州奇发混凝土站招聘电工一名，要求有上岗证。电联

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电站巡检管理员一名:主要从事运行电站维护及故障处理。要求:年龄35~50周岁，学历:高中或相关学历，并具有电工上岗证、从事电气管理工作2年或以上实践经验。试用期1-2个月，试用期内月薪5000元/月，、年薪在10万元左右 。 应聘时携带证件:身份证、学历证明及其他相关证件附注:公司可提供停车位，上班期间汽车公用出车，。 嘉兴市立升新能源有限公司 杭州森莱特新能源有限公司 应聘地址:杭州市临平区南苑街道美亚大厦1904室 联系人:管经理 联系电话

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杭州市桐庐县招水电、工地小工/杂工

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岗位名称: 杭州10色柔印机机长 公司名称: 浙江辛绘印刷科技有限公司 岗位描述: 岗位职责：具备 10 年以上印刷行业工作经验，熟练掌握调墨技能，拥有 10 色柔印开机经验。 专业技能：精通调墨工艺，能精准把控色彩，熟悉 10 色柔印机操作流程，确保高效稳定生产。 联系方式：7（同微） 农历新年后入职 薪资: 12000-16000 打电话直接点:

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杭州市萧山区招工地小工/杂工

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杭州市萧山区招强电、充电桩安装、弱电/安防 杭州萧山电工（缺口12） 一、招募岗位及人数 -岗位：移动储能车储能装配工 -人数：12名（熟手） 二、工作时间及薪资 1.工期：即日起 2.工作时间：分两班制 -白班：8:00-19:00（含1小时休息） -晚班：13:00-24:00（含1小时休息） 2. 薪资待遇：400元/天，工作结束后按实际工作天数结算。 3. 其他福利：提供工作期间1餐。 三、任职要求 1. 年龄50岁以下，身体健康，无重大疾病； 2. 能适应高强度工作节奏，有配电柜装配相关经验（熟手）优先； 3. 可以马上上工，至少能稳定工作10天。 四、工作地址 -浙江省杭州市萧山区所前镇山里王村山里王555号 -定位搜索：杭州鸿利智慧能源科技有限公司 五、报名方式 有意者请直接联系，名额有限，招满即止。

杭州市余杭区招水电

焊接操作工 18 - 45周岁，初中及以上学历 薪资福利:5000 - 9000元/月；公司食堂提供餐食，上班享中餐补贴10元，加班晚餐补贴7元；免费提供双人套间（一人一间），配备电视机、空调、热水，可加装宽带，拎包入住；入职当天即缴五险，；工作满3个月，；入职即享；生日蛋糕、节日福利（如春节、中秋等）定期发放 规律作息，劳逸结合，长白班制：白班8:00 - 17:00，加班17:30 - 21:30，拒绝倒班，生活更规律 工作地址:浙江省桐庐县富春江镇俞赵工业园

杭州市萧山区招弱电/安防

急招岗位：工程维修 [握手]条件要求:有电工证 工作地点：浙江杭州 热招时间：即日起至9月1日，待遇优厚，优秀的组织，良好企业文化，广阔的发展平台，静候优秀的你！ 欢迎推荐/自荐！“职”等你来！

岗位名称：叉车工；质检员岗位要求：1.年龄要求：质检员37岁以下，叉车工45岁以下；2.工作经验：质检员需要有汽车行业钣金件质检经验，叉车工需能熟练驾驶杭州电叉，熟练叠放物料架；3.薪资待遇：质检员每小时22元，叉车工每小时27元，。。

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杭州招特斯拉理想充电桩安装师傅，要求一年以后安装经验

临时返修来两个，地址小塘桥10组，

一、岗位职责：您将负责 1.图纸与会审：能看懂室内装修电路系统图、照明平面图等，参与施工前的技术交底与图纸会审。 2.管线敷设：负责室内所有强弱电线路的精准定位、开槽、布管、穿线及封槽恢复工作。 3.设备安装与接线： ·熟练安装并接线各类配电箱、开关、插座、照明灯具（包括吊灯、筒灯、灯带等）。 ·安装并调试小型配电柜、控制面板。 4.系统测试与验收：完成电路绝缘电阻测试等，确保系统安全可靠，参与工程竣工验收，确保符合设计与安全规范。 5.维护与排故：负责对已完成项目的电路系统进行定期维护、保养和故障排查与修复及电焊应用技术。 6.安全管理：严格遵守施工现场安全操作规程，确保个人及作业环境的安全。 二、任职要求：我们期待您 硬性条件： ·必须持有《特种作业操作证（电工）》，并在有效期内。 ·年龄在25-45周岁，身体健康，能满足装修工地的工作强度。 ·具备2年以上室内装修电工现场施工经验，熟悉家装/工装电路施工流程与规范。 专业技能： ·精通强弱电系统：熟练掌握室内照明、插座、空开配电箱的规划与安装。 ·熟悉管线材料：精通PVC管、JDG管、镀锌管等线管的敷设工艺。 ·识图与放样：能够独立、准确地根据装修电气图纸进行现场定位与施工。 ·工具使用：熟练使用万用表、兆欧表、电锤、切割机等电工常用工具。 ·安全意识：具备强烈的安全意识，熟知电工安全操作规程，无安全事故记录。 综合素质： ·具备良好的责任心、团队协作精神和沟通能力。 ·工作踏实，吃苦耐劳，做事有条理，注重细节。 符合以下条件者优先考虑： ·有智能家居系统（如智能照明、电动窗帘、安防系统）布线安装经验者。 ·了解国家最新电气施工验收规范。 三、我们为您提供 ·薪酬福利：具有行业竞争力的薪酬体系（底薪+绩效奖金+项目津贴），具体面议。 ·社会保障：按规定缴纳社会保险（五险）。 ·职业发展：清晰的职业发展路径与持续的技能培训机会，支持您向资深电工或管理岗位发展。 ·团队氛围：专业、融洽的团队工作环境，定期团队建设活动。