招聘库管，负责仓库管理工作。工作地点在巴中市。

急招！江门市通盈智造科技有限公司仓库库维组长1名（6.5-8k）内容:1.负责仓库内物品的接收、入库、拣货、装箱、出库、等日常工作；2.定期检查仓库物品的数量、质量和存放状况；3.维护仓库设施和设备的正常运作,负责设备的保养和维修；4.更新货品库存清单，并确保仓库物品安全；要求:年龄40以下1.具备基础的计算机运用能力，了解仓库管理系统操作方法；2.工作细致认真，具有良好的执行力和团队协作能力；3.规范化意识强，能够按照公司要求开展工作；4.具有较强的抗压能力和自我学习的意愿，勇于承担工作挑战；5.有仓库库存管理和小团队管理经验，能独自处理安排人员做事，没有领导能力和没有经验的不考虑。福利待遇：正常工作时间：8小时，上午8:00-12：00，下午13:30-17:30加班：18:00-21:00休息假期：每周固定星期日休息，带薪年假，法定假日休息；联系电话：向先生

1、中专及以上学历 2.会开车 3.形象佳 4.工作地点在邱家镇石龙村 5.具备基本的电脑操作能力 6.了解货物包装、分类、保管知识 7.已婚

仓管员男女不限薪资福利:4500-6000元/月招工人数:1人一经录用，可享社保、年终奖、生活补贴、节假日福利、生日礼金、绩效奖金、全勤奖励等薪资待遇。可投递简历至邮箱：也可直接到公司面试(乘坐16路公交车至广纳镇金堂村新能源新材料产业园下车，步行约500米)。工作地址:通江工业园区

进出货管理。销售前备货管理！

仓储·四川省·巴中市·月到手4000-4600·有伙食补助·可预支·配合班组完成当天任务，长期有活；高温补贴；做过同类活优先

年龄35岁以上，，能吃苦耐劳。有上进心，能独立与客户沟通。

我们目前招聘的工作岗位：新能源技术员，储备干部，操作员，质检，测试，包装，维装配，数控操作，打包，贴标，仓库管理，物流分拣等..。厂区主要生产手机电脑配件，新能源汽车配件，有没有类似的工作经验都可以的，没有经验要求（有经验按经验分配，没有经验会根据个人情况分配适应岗位） 薪资待遇：26-35元小时，月入工资6500-8200.当日签合同盖公章（一式两份）每天8—10个小时，上六休）不压工资 吃住：包吃住，水电费平摊，面试当天安排住宿，当天发放饭卡 晋升：公司两个月有一次晋升机会，可通过考核晋升，加薪加职 保险：入职为员工购买五险一金 优势一：坐岗； 优势二：订单稳定，自愿加班； 优势三：因是厂区直聘，岗位不合适，宿舍不合适，都可调动； 优势四：可长期，可短期，无需经验

四川斗星蜀光智能设备有限责任公司：仓库管理1人，4000-6000元/月，1年以上仓管经验，会用ERP/Excel，懂机械电气配件优先，能搬重物，长白班，购买社保。电话，地址通江县广纳镇金堂新能源新材料兰通产业园5号楼3层

接受无经验，小白，大平台稳定，入职有人带 时间自由 8小时工作制度 6小时就能把工作作完~ 在抖音平台进行消费处理，平台核实，顾客和商家的问题，申请售后仲裁处理订单，如果商家拒绝处理等，用户进行平台介入，回访协助解决判责，纯办公室坐班没不含销售性质，线下工作 不加班！不外出！月休6-7天 可以自主调休~ 五险一金，节日福利，下午茶小零食等等 ，大专学历及以上，不接受实习生，要求拿到毕业证 有兴趣欢迎咨询我哦~

巴中有房建项目，包含2栋17层和2栋26层的建筑，目前需要一部分木工。项目即将陆续开工，有意者可电话联系。本人仅为没有事干的工友提供信息，如有打扰请谅解。

招聘一名微挖操作人员。

1，有无经验均可。 2，18-45岁，可酌情放宽。 3，男女不限。 4，四川省内，不远派。

兼职社区拍机器照片拍完上传公司即可简单易操作 工作时间自由安排 工作地点您所在地区 工资日结实时到账，无压薪、不拖欠，踏实放心 多劳多得，拍得多赚得多，，无上限 兼职无特殊要求如果您从事的工作恰好是在外面跑的工作那就顺手拍照把钱挣到手

18-50周岁 男女不限 【岗位职责】 - 负责生产线上的操作工作，按要求完成生产任务 【职位要求】 - 无犯罪前科、无纹身 - 认识26个英文字母，有普工经验者优先 - 不穿防尘服、不看显微镜、坐班制 【工作时间】 - 白班、夜班、倒班多个班次可选，具体面议 【薪资福利】 - 包住、包吃、五险一金、年底双薪 - 周末单休/做五休二，加班补助、饭补、话补、房补、交通补助 月综合薪资5000-7500左右/早班：7:40-18:30  晚班19:30-6:30/免费住宿，提供食堂。

招聘：成品仓库主管薪资：7千~1万职责描述：1.负责统筹和管理仓库日常各项事务；2.负责推动仓库原材料、半成品、成品的呆滞物料降低和持续改善；3.负责仓库帐务、实物一致性作业推进；4.负责仓库与产线物流一体化作业推进；5.上级交办其他工作。任职要求：1大专及以上学历，物流管理等相关专业；2.有3年以上仓库管理相关工作经验（水泵行业优先）；3.具备较强的责任心、成本和时效意识，沟通协调能力好。

（），您好！恭喜您成功报名我们工作岗位【报名岗位】叉车/库管【面试时间】每天9:00-10:00【地址】东西湖走马岭百事食品【联系人】袁主管（）面试注意事项：1、携带身份证原件；2、自带行李、生活用品；收到请回复，若有问题请第一时间联系我，谢谢！

诚聘：仓管一名要求：25-40岁，高中及以上学历，有仓管经验，熟练办公软件。上班时间：7:00-11:3013:00-18：00薪资待遇:4-5K,+全勤奖+月休联系电话:

土墙工业园招长期焊工，仓库保管员。电话

新能源企业招聘：库管员1名负责厂内库房管理，出入库管理，能够熟练使用电脑会erp，会开叉车有叉车证，1-3年库房工作经验，试用期3个月，工资面议福利待遇：一金、免费就餐（提供早午餐）、节假日福利，按月发放工资工作地点：九园开发区联系电话：

招聘文员，年龄要求18至50周岁，零基础也可快速上手。薪资为2500元起加业绩提成，全职、兼职均可，工作时间与地点灵活自由。工作地址位于通江蜀景天街D栋二楼。

1、工作职责:按照国家和属地档案馆档案管理制度、规范和标准要求，开展各类档案资料整理、数字化扫描、目录著录，装盒等工作; 2、岗位要求:大专学历，有文职工作经验，熟悉电脑，学习能力强，做事认真仔细，踏实肯干，服从工作安排。 3、工资待遇:单休＋法定节假日休息，工资2500到4000。可接受应届实习生，暑假工和兼职人员

岗位：修图 岗位要求：熟练掌握PS软件操作者优先考虑 工资：5000-5500

文案工作、资料整理、递交、中台对接等工作。无固定坐班时间，相对自由。

移动前台

协助开展招聘、培训及员工关系等人力资源相关工作； 办理员工入职、离职、转正等各项手续； 维护员工档案及人力资源信息系统的数据更新； 及时解答员工在人力资源政策方面的咨询事项。 完成其他交办的行政事务工作

【民宿招聘｜全能宣传文员】 要求文笔出众，懂平面设计，能精准领会运营思路，独立完成拍摄剪辑，运营自媒体账号，生产宣传内容。 审美在线、执行力强，有相关实操作品优先，薪资优厚面议。

有工作经验的从优，工资面议

我们是省属蜀茶集团与平昌县属共同控股的省级重点农业产业化龙头企业，为川茶核心品牌成员，享受省市县三级产业政策专项扶持，拥有千亩生态茶园基地、现代化SC认证生产车间与成熟的品牌销售体系，经营稳定，现招聘行政专员作为公司行政体系核心支撑，共同推进内部管理与对外协调工作。 岗位职责 1. 日常行政事务统筹：负责公司各类资质证照、生产许可、荣誉证书的申办、年检、变更及归档保管工作。 2. 会议全流程管理：组织公司周例会、月度会议、生产协调会及对外接待类会议，涵盖会场准备、物料配备、人员通知，会议期间做好记录，会后及时整理纪要并推动决议事项落实。 3. 制度落地监督：协助管理层拟定和优化行政、生产、人事等制度流程，推动制度宣导与执行，定期检查各部门执行情况，收集反馈意见并提出改进建议。 4. 档案标准化管理：统一管理行政公文、企业资质、人事档案、生产合规资料等文件的分类、编号、归档与借阅流程，建立清晰的档案检索系统，确保归档规范、查阅高效。 5. 访客接待统筹：统筹政府监管单位、行业协会、重点客户及供应商的初步接待、会务安排与资料准备，专业维护企业对外形象，配合完成各类调研、审查接待任务。 6. 办公与资产管理：维护办公区域日常秩序，规范公章使用登记，负责办公设备、生产辅助物资的盘点、领用、采购申报、台账建立及动态更新，定期核对资产信息，保障账实一致。 7. 其他协作事项：积极完成上级交办的其他临时性行政与后勤支持工作。 任职要求： 1. 学历经验：大专及以上学历，具备1-2年行政相关工作经验，有生产制造类企业或国有企业行政背景者优先，持有行政管理、档案管理等相关证书者优先。 2. 技能要求：熟练操作Office办公软件，可独立完成公文撰写、会议纪要编制、台账搭建等工作，具备基础法律常识，熟悉证照办理及政府部门对接流程者优先。 3. 能力要求：工作认真细致、责任感强，具备良好的沟通协调能力和保密意识，能同时处理多项工作任务，执行力突出，有一定问题应对能力。 4. 形象要求：仪态端庄大方，着装干净整洁，具备基本商务礼仪素养，适应对外接待及政府联络场景。 5. 加分项：熟悉茶叶行业基本情况，具有制度体系建设经验者优先考虑。 薪酬说明：薪酬结构为「固定工资 + 绩效奖金 + 职级补贴」，每月10号准时发放，无任何延迟或克扣。 休假保障：周末双休 + 法定节假日完整休息。 生活保障：免费提供三餐 + 独立员工宿舍，居住环境整洁舒适。 通勤保障：全额报销往返平昌县城与生产基地之间的交通费用，个人无需承担通勤支出。

1、热情接待来访客人，提供优质的服务体验； 2、负责接听电话，准确传达信息，确保沟通顺畅； 3、管理前台区域，保持环境整洁与专业形象 5、支持店内日常运营，包括文件整理和基本记录工作。