招聘：拖车工+无需经验+月入6k 薪资：5.5千-6.5千 双福安吉物流大量招聘 岗位介绍： ①物流工：翻包 排序 上架 扫码等 ②叉车工：要求有叉车证，熟手会叠架子，需要试岗 年龄20-44.9岁必须持有身份证原件 薪资：物流/拖车工21元/小时；叉车工23/小时。发工资时间：每月29号 工商/招商银行 吃：自费，贴补12元/天（出勤天）住：150元/月，水电气平摊（入职后安排）

拣货拆快递工作内容轻松 三班倒工资3500-6000 工作氛围很好福利补贴

招聘：超市拣货员 薪资：3000元以上/月 负责新世纪重百超市线上订单的拣货，打包等工作

叉车23，物流工21，短期工五菱配套厂急聘物流工+叉车工！大量要人，愿意做包进17-48岁都可以来年前大额预支[强]有钱回家过年[勾引]物流工：21元/小时，月入6000-7000元，免费叉车/拖车培训叉车工：23元/小时，月入6500-7500元岗位要求物流工：17-48岁，负责零件分拣、拆包、翻包叉车工：17-48岁，持有效叉车证+有相关经验吃住福利超省心有餐补，12一天，晚餐发面包/牛奶/泡面宿舍有空调、电视、网络、热水，月租仅150元预支灵活。可以预支工资工作地点：赛力斯工厂联系电话：

26年派遣企业招聘情况及价格：龙兴区域：中联重科‖数控岗位：打卡18天2500中联重科‖其他岗位：打卡18天800海晨物流‖小时工：打卡3天100+打卡15天1000海晨物流‖同工同酬：打卡3天100+打卡15天700两江新区：华域视觉‖打卡22天500无ｖ亿利达快递‖打卡10天800机坪搬运工‖打卡25天500大竹林：峻凌电子‖寒假工：打卡9天300+200峻凌电子‖长期工：打卡10天600茶园区域：灵龙实业‖小时工：打卡10天800灵龙实业‖正式工：：在职31天300无v欧陆电子‖打卡15天1000骏都物流‖10/天，3天起拿丰海坤翔‖打卡10天800无v沙坪坝：欧陆电子‖打卡15天1000璧山区域：和坊机械‖打卡18天500顶鲜食品‖打卡15天700无v大渡口：跳蹬医疗厂‖1元/小时不，返3个月明鑫新渝‖打卡7天500不九龙坡：怡园食品‖在职31天400不江津区域：群电科技‖在职31天300不致良机械‖打卡18天500不重点主推：轴承、中联、怡园、顶鲜、欧陆、丰海[机智]派遣数据何：

【冻库分拣函装卸操作人员】（3人） 要求：具有冻库分拣装卸经验优先，，年龄18—48周岁 待遇：基本5500—计件7000以上～月休4天

单量爆增，宇翔食品产业园招工 招果蔬分拣员6名 要求:头脑灵活，做事麻利，18至50周岁 工资计时:20每小时，包吃两餐不扣时间， 有意电联，招满为止 联系电话：

神车五菱配套厂物流工 厂内，赛力斯物流工（年后能返岗） 工资：21元/小时 综合收入：6000-7000元/月 岗位职责：负责各类零件的分拣、拆包、翻包等 福利待遇：提供宿舍、厂内包一餐午餐，提供宿舍，150元/月房租。每个月29号发上月薪资 工作地点：五菱厂内 面试地点:五菱公租房3栋（周六上午9:30-13:30面试） 康老师 打卡大于20天500重庆安吉红岩物流有限公司

1.30鱼嘴安吉物流大量招聘 返费打卡15天500元（含税） 岗位介绍：物流工（赛力斯三厂上班） 18-45岁，不要临时身份证，可接受复印件 工资待遇：物流工21元/小时，叉车工23/小时， 每月29号发上月工资 可以预支 吃住：自费工作餐 ，提供住宿住：(体检合格后安排宿舍，，），最好自己有交通工具 下午13：00在五菱公交车站集合，联系姜老师

薪资：16元/小时 夜班：17:30-06:00点 可提供宿舍 ， 集合时间；提前1小时集合 ️必须带身份证原件，上下班打卡必须要身份证 ️不穿拖鞋凉鞋短裤裙子背心连帽衣

重庆江津要两个350 8 个小时有住宿四五天要去的联系

叉车 工作地址:两江丰树物流园（备注：渝北区龙兴镇水竹林） 可带手机，不上流水线 2330+浮动绩效220+全勤100+岗位津贴500-800（叉车）+交通补贴120+外宿补贴200＋夜班补贴195+餐补624+加班费（平时1.5倍 周末两2倍，节假日3倍）＋奖励，综合薪资6000-9000（底薪制），只要长期工，拒绝学生工 交通补贴120+外宿补贴200＋夜班补贴195+餐补624 上架、排序、打包、配送等 20-50岁，有证

重庆市沙坪坝西永微电园，招石膏板吊顶，有一点小活，一间酒店公寓， ①入户过道有约1.7米长️约1.7米宽，约2.9平方吊顶，过道上面有直径12cm筒灯两个+消防喷头， ②过道横梁另一侧有个消防管道，墙体长度约4.16米，横梁高度约40㎝，需要包的宽度约20厘米，简单吊顶包起来， 共出资300元，附近有木工师傅方便的话可以来搞一下 在微电园，金科天宸四街区3栋，

荣昌区招叉车师傅，有相关出租经验优先:

重庆市巴南区鱼洞招拆除/运渣，9小时400

春节不放假        25元一小时 312∽342／天  揭阳  京东 快递  ⛳自己去 补贴 30  〈男女不限〉18—58岁 夜班 12: 00∽13: 00 工作岗位分拣，扫描，摆板倒包，另加五座七座车，带人每人加补30元 ☎电话 同步

涨钱3⃣0⃣0⃣ 男女不限 顺义顺航 男女不限 18.30-6.30-2⃣8⃣0⃣ 18.30-7.30-3⃣0⃣0⃣ 免费接送，小件分拣 装卸不管饭 ⚠黑户 ⚠必须实名制 ▶邦均环岛发车:4.00 ▶段家岭:4.10 ▶三河大兜:4.30 ▶北外环:4.35 ▶平谷马坊环岛5.00 都有车

申通快递 大夜班：310 大夜班：310 理货分拣，卸货，都是快递小件。 大夜班：1：30～13：30 工人：18-60岁。 工人：18-55岁 。 不管饭，有食堂， 上班地址：徐庙园中路申通快递东门口提前一小时集合 现场电话：

招夜班计件装盒20人，8分、装益生菌20人、1毛8 ☎电话：

白班220，明天用4个人（单人的也可以拼伙）装卸打包好的大窑，1箱8斤，每车装5000件左右，装车有升降平台和传送带，卸车有传送带，4个人装2车，卸2车，每人220元，能干的联系我

茶楼需要一个寒假工，有电话联系

专线物流，开单，信息回复，货物跟踪，诚招在专线物流做过的熟手，没做过的勿扰，谢谢

窗帘加工师傅

龙兴物流寒假工可收今天下午面试！！ 厂内/赛力斯物流工（必须做到后） 工资：21元/小时 综合收入：6000-7000元/月 岗位职责：负责各类零件的分拣、拆包、翻包等 赛力斯叉车工 工资：23元/小时 综合收入：6500-7500元/月 要求：18-48岁 岗位职责：持有有效叉车证，有经验。 福利待遇：提供宿舍、厂内包一餐午餐、售后库餐补12元/天，提供宿舍，150元/月房租。 工作地点：五菱厂内/龙兴赛力斯三厂（自行解决交通问题） 面试地点:五菱公租房3栋（周四下午1.30面试） 咨询 介绍朋友介绍自己都有返费

招普工风管加工

2.4[爱心]龙兴海晨物流[爱心]企业优势：需求大，稳岗好，环境好，到手工资高，不上流水线可带手机，每周可预支需求岗位：普工：21-45岁叉车：20-50岁（有证男女不限）牵引车：21-45岁（有C1驾照）以上岗位：身高160以上，普工/牵引车大量招聘薪资待遇：普工/牵引车：20/h（小时工），约210元～240元/天叉车/普工/牵引车：2330+浮动绩效220+全勤100+岗位津贴500-800（叉车）+交通补贴120+外宿补贴200＋夜班补贴195+餐补624+加班费（平时1.5倍周末两2倍，节假日3倍）＋奖励，综合薪资6000-9000（底薪制）招聘须知：免费住宿，上下班厂车接送不上流水线轻松好耍只要长期工，拒绝学生工车间干净，无重活累活无犯罪记录（无案底）无纹身，染发————面试通知————面试地点：两江丰树物流园（备注：渝北区龙兴镇水竹林）接人时间： 下午12：30（准时）[红包]供应商：打卡17天300。

按月结，工资待遇面谈，

喂料工、拉尺工、毛刺工、压装工、搬运工、清洗工、热处理辅助工、下料工 工作地址:大渡口 转正综合工资4500-8000元/月，学工期保底100元/天，餐补8元/天 计件

长白班不体检，新厂房，新环境，可预支工资歇马剑涛汽配厂31天1000+Vip男女不限18-45岁，能吃苦耐劳，服从安排，装配工8名工资计件，综合工资：4500-6000。前期学习保底120元/天跟车搬运2名55岁以内，薪资3500+产量提成综合工资4000～5500左右叉车工(要求有高叉车证)工资底薪4000+产量上班时间8-17点检验5名(需要做过检验工作的)工资计件，综合工资：4500-5000。前期学习保底120元/天上班时间8：00-17：00，上六休一（偶尔加班），离职需提前申请吃住情况暂住宿(公司补贴150元/月）吃饭:包工作餐厂区集合面试(导航重庆智合生物医药有限公司)下午14.30点准时集合面试陈老师

岗位名称：物流标准化工程师 岗位职责： 1. 统筹物流体系运营管理，编制集团级物流体系制度文件，推进仓配知识管理平台的搭建与完善。 2. 推动流程优化与持续改进，主导或参与流程改善项目，运用精益生产、PDCA等工具方法，实现流程精简、效率提升与成本管控。 3. 对第三方物流服务商实施监督与管理，组织开展定期及临时性物料盘点工作。 4. 审核仓储岗位编制及人员绩效考核事项，聚焦库存周转表现，及时识别问题并提出应对措施。 5. 确保仓库运营满足国家及行业在安全、消防、环保等方面的法规要求，同时符合公司内部管理制度。 6. 落实集团仓储区域6S管理标准，推动现场规范化建设。 7. 及时反馈现场运营中的异常情况，提出可行性改进建议，并跟进整改措施落地执行。 8. 定期组织现场作业人员开展业务操作培训，提升团队专业能力。 9. 负责物流设备的统一规划管理及维护保养计划制定。 10. 开展物流体系运行数据的分析工作，持续推动成本控制、运作质量与作业效率的提升。 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上中大型制造或流通企业仓储物流管理工作经验，其中至少1年从事体系优化或物流项目管理工作。 3. 熟悉仓储物流全链条运作模式，深入理解WMS系统应用，掌握国家关于仓储安全、消防、环保相关法规，具备扎实的精益生产、6S管理及持续改善理论基础。 4. 具备优秀的流程设计与优化能力，可独立完成标准作业流程文件编写。 5. 具备较强的的数据分析能力，熟练操作Excel、PPT等办公软件，能通过数据分析定位问题并跟踪改善成效。 6. 具备良好的项目管理与推动力，能够协同多部门推进改善项目落地实施。 7. 具备较强的风险识别与审核能力，坚持原则，注重细节管理。 8. 具备良好的沟通协调与培训指导能力，能有效管理外部物流供应商并指导内部团队。 9. 思维清晰，积极主动，抗压性强，具有高度的责任心和成本控制意识。 10. 能够接受不定期出差安排。 优先考虑条件： 有成功降低物流成本或提升运作效率的量化成果案例； 具备从零开始搭建或主导物流知识管理系统、标准化体系的实际经验。