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常山东方广场酒店，【岗位】电工1个，工资面议，【要求】持有电工证优先，年龄50周岁以下，【待遇】待遇：面议，以上岗位入职后缴纳五险一金、法定节假日、年休假、高温费、劳保福利、年货、工作餐、住宿、年终奖，【联系方式】联络人：，谢女士，电话: 林先生：（）

招电工1名；要求三年以上实际电工工作经验，持有效电工证件，适应出差，视力佳，责任心强、工作认真仔细，做过名表展柜、珠宝展柜类的优先录用。工资面谈。 公司提供宿舍及食堂。联系电话： 地址：浙江龙游城北开发区1期龙岗路20号

浙江本权建筑劳务有限公司招聘电工小工：年龄30-45岁，有一定的电工经验，能胜任电工安排的工作，要服从公司安排。吃苦耐劳。工资：6000~6500元，交社保，每周单休，包住宿。电工：年龄30-45岁，要求有电工证，电缆桥架的安装接线，设备镀锌管配管安装，能熟练低压仪表的安装接线。工厂日常仪表、线路维护。能吃苦耐劳，要服从公司安排。工资：7000-9000元，交社保，每周单休，包住。上班地址：浙江省衢州市柯城区高新园区晓星大道10号联系电话：《

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衢江区全旺镇小区物业服务中心招聘 1.消控员保安2名，要求有四级（中级）以上消控证的，懂小区配套的消防设施操作和消防日常检查。 2.物业小区文员1名，做过1年以上的优先。 3.小区物业保安和保洁数名，工资2400-3500元/月，年龄65岁以下。 4.小区维修水电工1名，有类似经验和有电工上岗证优先。 5.物业项目主管或者项目经理，要求工作责任心强，懂沟通，服从领导。工作时间面谈，待遇面议。以上人员基本月休4天,包住，具体面谈。

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招聘拖车驾驶员4名，B2两名，C1两名，年龄在25一45岁内，要求开过4米2以上3年货车经验、身体健康，无犯罪记录，无劳动仲裁记录，工资保底十提成，交五险，年收入在8到10万左右，提供工作餐、工作地点在常山报名电话

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水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职） 一、岗位简介 现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职，新手可免费培训上岗！ 二、任职基本条件 1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。 2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。 3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。 4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。 三、技术能力要求（满足任意一条即可入职） 1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。 2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。 3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，有无经验均可，可接受零基础带薪培训。 四、软性素质要求 1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。 2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。 3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。 五、薪资待遇（高于行业平均水平） 【全职技师｜综合月入8000-15000元+】 1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。 2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。 3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。 4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。 【兼职技师｜按单结算、自由灵活】 1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。 2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。 3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。 4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。 六、全员共同福利 1. 免费专业培训：平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训，优秀员工可协助报考职业资格证书。 2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。 3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。 4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。 5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。 七、面试及上岗培训流程 1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。 2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。 3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。 4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。 5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。 6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。 八、招聘岗位细分 水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师

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衢州水联劳务服务有限公司招聘设备电气维修工2名，需要有电工操作证，身体健康，年龄55岁以下，会开车，中午工作餐，每周上六休一，缴纳社保，每月15日发薪，工作地衢州本地，待遇面议：工资+高温补助+年终绩效奖金，联系电话：

招聘职位：送货驾驶员，安装工职位要求：懂点水电，能吃苦耐劳薪资范围：第一个月5000，后面6000-8000上班时间：8点-17点联系电话：曾老板工作地址：衢州市三衢路396-2号

常山宏贸机械科技有限公司招聘电焊工和钳工数名。要求有经验者优先，身体健康，吃苦耐劳。工资为6000至9000。上班时间为8小时。具体事宜面议。要求适应出差。工作地址为工业园区创新南路9号2号厂房。联系人为汪总或毕女士，联系方式为。

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柯城忆达安防有限公司招小工3名，40岁至50岁之间，有驾照者优先。能吃苦耐劳，能适应室外工作，工资面议。弱电智能化师傅1名：具体面议。弱电小工若干名：具体面议。上班地址：衢州范围。联系电话：洪老板

招聘装配岗位人员。要求具备3年以上轴承行业同岗位工作经验。熟悉岗位工艺，能独立上岗操作。懂设备简单保养、点检、5S。工作认真负责，动手能力强，服从管理。能接受倒班、站立工作。薪资范围为月薪7000-10000+。福利包括五险一金、带薪年假、年终奖金、生日福利、节日礼品、年度免费体检、高温补贴、免费工作餐、各类福利假。工作地址为浙江省常山县笃行路18号。

衢州市柯城区招工地小工/杂工、水电、强电、拆除/运渣