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浙江扫地机器人厂急招人 全部长白班 不用上夜班 上班时间：加班 8:30-20:30；不加班 8:30-17:30 岗位：装配、检验、仓管 18-45 周岁 男女不限 免体检 排休制 无案底 无大面积纹身即可 薪资待遇：20 元每日餐补；综合月薪 6500-7500；每周可预支 1000 元零花钱 住宿福利：当天安排入住；全新 6-8 人间宿舍；，水电平摊

招聘QC 岗位职责: 1、负责产品质量检验和测试工作 2、及时发现并反馈产品质量问题 3、协助解决质量问题，提高产品质量任职要求: 任职资格 1、具备良好的质量意识和细致的工作态度 2、具备一定的质量检验和测试经验 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神岗位要求 4、18~35岁，高中、中专以上学历;

招聘品质学徒。要求35岁以下，大专及以上学历。薪资为4000元以上/月。工作地点在浙江台州。

招聘质检员。薪资为5000-8000元/月。福利包括五险和餐补。岗位职责：负责产品质量检验，把控原材料及成品质量；运用检测工具，对产品进行各项性能测试；记录分析检测数据，及时反馈质量问题；会使用投影仪、三座标。任职要求：质量检测等相关专业；熟悉质量检测流程和标准，会使用检测工具；工作认真负责，有良好的沟通和团队协作能力；有相关品检工作经验者优先。

检验员，主要负责电镀后的成品筛选，区分检验，工作单一。年龄要求18-50，视力好年龄可以放宽！

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

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负责跟踪船舶船体项目报验，与船东船检沟通联系工作，船舶工程专业，船舶英语基础优先

岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作，如实填写检验记录 2.依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析，协助推动改善措施落地 4.参与质量异常处理，配合生产、工艺等部门完成问题闭环 5.维护保养检测仪器设备，确保计量器具在有效校准期内 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有质检员/品检工相关工作经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4.能适应车间环境，服从工作安排，具备基础沟通协调能力 5. 遵守安全操作规程，无不良职业记录

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岗位内容：主要负责装配、包装、质检、机台操作等 招聘要求：18-52，无需经验，来了有老员工带，工作简单轻松 薪资待遇：7000-9000，每周可预支 吃住情况：包吃包住，免费4人/间，独立浴室、独立洗手间、空调、更衣柜、直饮机、洗衣机、Wifi等

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1.年龄48-55周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 薪资福利： 1.月薪6500-10000 2. 有夜班补贴

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任职要求： 1、具备10年以上SQE相关工作经验，熟悉锻造、热处理及机加工工艺，具备重大质量问题的应对与解决能力。 2、掌握质量管理体系运作，了解供应商评审流程及相关行业标准。 3、具备供应链整体视角，能够深入挖掘问题根源，不局限于表层缺陷处理。 岗位职责： 1、负责潜在供应商的评估与选定，对定点零部件在供方端实施项目管理，跟踪产品质量及质量体系运行情况，确保新品开发进度与品质符合客户及公司标准。 2、组织OTS样件认可工作。 3、完成PPAP文件审批流程。 4、开展供应商月度绩效考核与评价。 5、针对外协来料、生产过程及市场反馈的质量问题进行分析并推动闭环整改。 6、制定和优化材料检验作业指导文件，并指导检验人员规范执行检验操作。 7、组织实施对供应商的第二方审核及突击现场审核。 8、管控供应商生产过程中的变更事项。 9、统计分析供应商质量目标达成情况，对未达标项制定改进方案并跟进落实。 10、主导日常及重点质量问题的原因分析与纠正措施推进。 11、协助供应商提升质量管理水平与能力。

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