杭州市滨江区招强电、弱电/安防(低压电工)

弱电智能化 给大工配合配管子 布线 40岁以内 需要体检报告

杭州富阳招弱电/安防

杭州市上城区招弱电/安防

工作时间：8：30-16：30单休 招聘人数：2 学历要求：大专及以上学历，可接受应届毕业生 工作地点：杭州市富阳区，根据公司业务情况安排驻点场所 薪资待遇： 正式员工薪资：技术员1-2月转正，底薪4500/月，转正后有住房补贴或者安排住宿，试用期薪资为80%， 1、负责监控设备的管理，维修，维护，保养，故障诊断和排除，填写维修日志 2、负责安装，调试设备 3、负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行 4、对设备，保养记录进行总结，分析，发现问题，及时上报解决 5、解决个类技术问题

今天在闸弄口进行布线工作，需要一名人员。寻找有空的人员。

公司扩张业务现在招聘3位低压电工师傅。 工资6000/7500 每天工作8小时（早上8:30上班，中午11:30休息，下午1:30上班，5:00下班上六休一。包住不管吃。） 年龄50岁以下。（新手绕行、事多、没有团队意识勿扰。）工作地点钱塘区江东大道管理运营中心

杭州市萧山区招做配网10千伏及以下高低压技工2名，需要有高压，低压和高处作业证

无线室分

工作时间：8：30-16：30单休 招聘人数：2 学历要求：大专及以上学历，可接受应届毕业生 工作地点：杭州市富阳区，根据公司业务情况安排驻点场所 薪资待遇： 正式员工薪资：技术员1-2月转正，底薪4500/月，转正后有住房补贴或者安排住宿，试用期薪资为80%， 1、负责监控设备的管理，维修，维护，保养，故障诊断和排除，填写维修日志 2、负责安装，调试设备 3、负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行 4、对设备，保养记录进行总结，分析，发现问题，及时上报解决 5、解决个类技术问题

杭州市临平区招贴砖

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿人走账清非流水线！！！ 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线！！！ 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖 企业福利:外地过来，路费全额报销，新人入职满30天奖励5000元!!!

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浙江杭州萧山项目招聘司索信号工四名，工资为5700元加20元，加班较多。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿人走账清非流水线！！！ 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线！！！ 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖 企业福利:外地过来，路费全额报销，新人入职满30天奖励5000元!!!

碱泉街招聘干过弱电放线工作的小工。

郑州市新郑市招弱电/安防、强电，主要后期消防报警，强电安装调试，不要二把刀，能独立操作后期调试的

武陵源某公司（筹）招聘以下岗位： 1. 旅游接待（数名）：男女不限，年龄18-30岁左右，身体健康，能吃苦耐劳，性格外向，品德良好，热爱工作。薪资待遇：社保+医保，5000-15000元/月，包吃住。 2. 引导员（5名）：男女不限，年龄30-40岁左右，身体健康，能吃苦耐劳，性格外向，品德良好，热爱工作。薪资待遇：3000-4000元/月，包吃住。 3. 电脑维修（1名）：要求5年工作经验以上，会维修电脑、打印机，能解决电脑的疑难杂症，会安装维修监控设备，年龄30岁左右，身体健康，能吃苦耐劳，性格外向，品德良好，热爱工作。薪资待遇：面议。 工作地址：武陵源区标志门。

招聘无人驾驶物流小车后台辅助员，面试时间为明天下午2:00。 工作内容：在办公室后台随时监控无人物流小车的运行状态，若小车运行出现故障，需人工介入接管操作，保障安全行驶。需看屏幕，需上夜班，实行24小时排班制。 岗位要求：持有C及以上驾驶证，3年及以上驾驶经验；近3年内无一次性被扣6分记录；最近1年内无超速50%以上、超员、超载、闯红灯等严重交通违规记录。年龄40岁以下，大专及以上学历优先，优秀者条件可放宽。 薪资待遇：底薪4000元加绩效1500元加加班费，综合薪资6000元左右，缴纳五险。夜班补贴为0-5点每小时10元；加班补贴为月超260小时后每小时20元；法定假补贴为每小时45元。 工作地址：铜山区安全谷内。 特别提醒：由于徐州办公室尚在装设备，首批员工需到苏州培训约1个月，培训期工资不打折，另给补贴。徐苏交通高铁往返实报实销，上限550元；徐州和苏州往返高铁站打车费实报实销，上限100元。交通和餐补为每天30元，按出勤天数计算。

招聘弱电工，工作地点位于牡丹江路。岗位分为全职和兼职两种模式。全职岗位做五休二，缴纳社保，税前薪资为6000元；若，税前薪资为7000元。兼职岗位做一休一，缴纳社保，税前薪资为5500-6000元。要求能熟练使用快速看图软件，掌握综合布线、楼宇智能、监控、安防系统等技能，熟悉楼宇自控系统的日常运行管理及安防监控设备设施的日常维修和保养，持有高、低压电工作业证。

杭州市上城区招水电

杭州市萧山区招工地学徒工、水电

在萧山老所前，工资可谈，技术要过关

杭州市钱塘区招水电

杭州市萧山区招水电浙江大学医学院附属妇产科医院萧山钱江院区（求是物业)诚聘 1水电设备巡检员：日常负责生活水泵房、中水、污水等设备机房巡检，必要时协助高配人员进行倒闸操作等应急处理事务，要求必须持有高压电工证，年龄55周岁以下，薪资5000-5500元，上班时间为做一休二，7:30-7:30 2.水电设备管理员：负责设备机房的日常管理，，协助水电班组值班人员日常值班管理、机房设备应急维修等，上班时间八小时六休一，工资5200-6000.要求有设备机房管理经验，持有电工证。 2.综合维修工： 负责院内各科室、病房、公共区域的日常电气、给排水等设备巡检、故障排查与维修，要求55周岁以下，掌握日常电气故障排查知识，具备给排水维修技能，持低压电工证，有医院综合维修经历优先；工作时间 做六休一,综合工资：5000-5800元/月 以上岗位交五险，另外有节假日福利、高温补贴、加班值班补贴等（可提供住宿） 联系方式:； 工作地址：浙江省杭州市萧山区济仁路368号

杭州市余杭区招通信室分网络施工 工资5000-9000 每个月拿三至四千生活费。 年底结清。师傅优先

杭州市上城区招强电 需要有电工证，可以做到12号

滨江物业 工程师傅招聘 因工作发展需要，现面向社会诚聘工程维修师傅，具体事宜如下： 【岗位职责】 负责园区日常水电维修、设施设备巡检、维护保养等相关工程工作。 【任职要求】 1. 年龄50岁及以下，身体健康，做事踏实稳重； 2. 持有正规有效电工操作证书； 3. 有物业工程维修相关工作经验者优先录用。 【薪资福利】 1. 综合月薪5400元/月； 2. 入职缴纳五险一金，保障齐全； 3. 享有高温补贴、节日福利； 4. 工作餐免费提供，包午餐； 5. 每月休息4-5天，工作作息合理。 工作环境稳定，管理人性化，福利贴心到位，诚邀有电工技能、寻求稳定工作的有志之士加入！ 有意者可直接私信联系～ 没有电工证可以先入职 （入职后三个月保证考出）

一：定位包含 1：风盘吊装位置， 2主管与支管走向， 3主材与辅材核算， 4：冷凝水管走向， 5：外机位定位， 6：线控器位置对接，7：标注管路穿墙（梁）孔位。 8：绘制定位确认单草图。 二：隐蔽工程安装 1：风盘吊装（包含订帆布，金属软连接，电动二通阀，球阀，排气阀） 2：管道连接 3：管路铺设 4：保温 5：控制器底盒预埋及线管开槽 6：主管做出外墙（做到主管截止阀）。 7：外机就位 8：外机进出水管辅材安装（包含：金属软连接，Y型过滤器，单向阀，压差旁通阀，主管做到内机管路截止阀处。 9：注水保压。 三：调试 1：内外机主管连接。 2：注水排气。 3：管路清洗 4：内外机电源连接 5：控制器安装 6：风口安装 7：调试开机试运行 （整个工作配合水机人员做）

杭州市余杭区招水电